Дело № 2-312/2019

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

11 января 2019 года г. Зеленодольск РТ

Зеленодольский городской суд Республики Татарстан в составе:

председательствующего судьи Панфиловой А.А.,

при секретаре Елизаровой А.Р., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ по г.Зеленодольску, Зеленодольскому и Верхнеуслонскому районам Республики Татарстан о включении в специальный стаж по списку №№ периодов работы, об обязании назначить досрочную страховую пенсию,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ по г. Зеленодольску, Зеленодольскому и Верхнеуслонскому районам РТ (далее УПФР) в связи с отказом в назначении ему досрочной страховой пенсии по Списку №, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от ДД.ММ.ГГГГ №, оформленным решением от ДД.ММ.ГГГГ за №, в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа.

Истец на судебном заседании на требованиях настаивал, мотивируя тем, что считает незаконным исключение из специального стажа периода работы в должности каменщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на ремонтно-строительном участке в Зеленодольском машиностроительном заводе. Так же просит обязать ответчика назначить ему досрочную пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика УПФР ФИО2, действующий на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, требования не признал, пояснив, что спорные периоды не были зачтены в специальный стаж, так как невозможно было установить занятость истца в особых условиях труда, а именно работу в бригаде или звене каменщиков комплексной бригады. 

Представитель третьего лица – ФИО3, действующий по доверенности, в судебном заседании поддержал исковые требования, указав, что каменщики на ремонтно-строительном участке в Зеленодольском машиностроительном заводе работали в бригаде, о составе которых издавались приказы. Велось строительство крупных объектов, в том числе многоквартирных домов.

Выслушав пояснения сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от 28.12.2013 г. право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В силу п.п.2 п.1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» №400-ФЗ от 28.12.2013 г. страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: 2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В Списке № 2, утвержденном Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 "Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" разделом XXVII Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов поименованы должность каменщики, постоянно работающие в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад (2290000а-12680).

Согласно статье 66 ТК РФ, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В соответствии с пунктом 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации № 258н от 31 марта 2011 года (далее - Порядок), предусмотрено, что подтверждению, в том числе, подлежат периоды работы с тяжелыми условиями труда.

В пункте 3 данного Порядка указано, что периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом № 27-ФЗ от 1 апреля 1996 года «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Из пункта 4 Порядка следует, что в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Аналогичные разъяснения содержатся и в пункте 15 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации № 30 от 11 декабря 2012 года «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии».

Таким образом, действующее правовое регулирование предусматривает необходимость подтверждения специального трудового стажа, дающего право на назначение досрочной трудовой пенсии до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, в том числе в тяжелых условиях труда, справками и иными документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Из пояснений истца ФИО1 следует, что он в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в должности каменщика в Зеленодольском машиностроительном заводе.

Данные обстоятельства подтверждаются записями в трудовой книжке истца (л.д.15), согласно которой ФИО1 приказом № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.11) принят на работу в Зеленодольский машиностроительный завод каменщиком в ремонтно-строительный цех.

Согласно льготной справке филиала АО «КМПО» - Зеленодольский машиностроительный завод № от ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал полный рабочий день в качестве каменщика, постоянно работающего в бригадах каменщиков и в специализированных звеньях каменщиков комплексных бригад в РСЦ. Сведений об административных, ученических отпусках, прогулах, простоях не обнаружено, страховые взносы в УПФ за период работы уплачены в полном объеме (л.д.16).

Факт работы ФИО1 в составе бригады также подтверждается приказами, из текста которых следует, что ФИО1 работал в бригаде каменщиков: № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.23-27).

Из приказа №/к от ДД.ММ.ГГГГ усматривается, что ФИО1 входил в состав бригад каменщиков цеха № Зеленодольского машиностроительного завода, которых ввиду производственной необходимости и с согласия работников с выполнением разных подсобных работ и строительных работ на 1 месяц с ДД.ММ.ГГГГ переводили на другую работу (л.д.26). 

Изучив представленные доказательства, а именно трудовую книжку, справки, приказы, суд считает возможным включить в специальный стаж истца периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности каменщика на ремонтно-строительном участке на Зеленодольском машиностроительном заводе, так как работал в эти периоды в бригаде каменщиков, за исключением одного месяца, в течение которого ФИО1 выполнял разные подсобные и строительные работы (пр. № от ДД.ММ.ГГГГ). 

ДД.ММ.ГГГГ истцу исполнилось 56 лет. Необходимый специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по Списку № в 56 лет составляет 10 лет. Решением УПФР в бесспорном порядке истцу зачли в специальный стаж 0 лет 0 месяцев 0 дней.

Судом в специальный стаж истца включен период продолжительностью 10 лет 1 месяц 9 дней.

Поскольку на дату обращения в орган пенсионного фонда требуемая продолжительность специального стажа 10 лет (с учетом спорного периода) ФИО1 выработана, право на назначение досрочной пенсии по старости возникает у истца с даты достижения возраста 56 лет, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

На основании Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 19.12.2016) "О страховых пенсиях", Постановление Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10, ст. 66, 187 ТК РФ, руководствуясь ст.55-57,194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по г. Зеленодольску, Зеленодольскому и Верхнеуслонскому районам Республики Татарстан № от ДД.ММ.ГГГГ в части отказа включить в специальный стаж ФИО1 для назначения досрочной страховой пенсии период работы в должности каменщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности каменщика на ремонтно-строительном участке на Зеленодольском машиностроительном заводе, за исключением одного месяца.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по г. Зеленодольску, Зеленодольскому и Верхнеуслонскому районам Республики Татарстан включить в специальный стаж ФИО1 период работы в должности каменщика с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности каменщика на ремонтно-строительном участке на Зеленодольском машиностроительном заводе, за исключением одного месяца.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по г. Зеленодольску, Зеленодольскому и Верхнеуслонскому районам Республики Татарстан назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.

С мотивированным решением стороны могут ознакомиться с 16 января 2019 года.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд РТ в апелляционном порядке в течение 1 месяца, начиная с 16 января 2019 года.

Судья: