УИД 66RS0002-02-2021-000572-52

Гражданское дело № 2-1162/2021

Мотивированное 

решение

 составлено 21.07.2021

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

14.07.2021 Екатеринбург

Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга в составе председательствующего судьи А.Г. Кирюхина, 

при секретаре В.С.Демьяновой,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Екатеринбурге (межрайонное) о возложении обязанности включить периоды работы в стаж для назначения пенсии,

УСТАНОВИЛ:

истец обратился в суд с исковым заявлением к ответчику о признании незаконным решение № 1104371 от 21.04.2021 в части периодов и просит обязать включить ФИО1 в стаж работы для досрочного назначения пенсии (п. 20 ч. 1 ст. 30 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях») в льготном исчислении (1 год работы как 1 год 6 месяцев) следующие периоды работы: 

периоды, учтенные в решении № 1104371 от 21.04.2021 в календарном исчислении (с 01.09.1995 по 31.12.1995; с 02.01.1997 по 31.10.1999; с 01.05.2001 по 31.05.2001; с 01.07.2001 по 30.09.2001; с 01.01.2005 по 31.01.2005; с 01.10.2005 по 31.10.2005; с 01.01.2006 по 31.01.2006; с 01.09.2006 по 30.09.2006; с 01.09.2007 по 30.09.2007; с 01.01.2008 по 31.01.2008; с 01.01.2016 по 10.03.2019; 07.04.2019 по 28.08.2020); 

периоды курсов повышения квалификации (с 16.03.2009 по 11.04.2009; с 03.09.2013 по 09.10.2013; с 17.03.2014 по 12.04.2014; с 10.11.2014 по 15.11.2014; с 14.09.2015 по 18.12.2015; с 11.03.2019 по 06.04.2019);

в должности врач-хирург операционного блока в МУ «ЦГБ № ***» (с 01.01.2005 по 31.01.2005; с 01.10.2005 по 31.10.2005; с 01.01.2006 по 31.01.2006; с 01.09.2006 по 30.09.2006; с 01.09.2007 по 30.09.2007; с 01.08.2007 по 30.10.2007; с 01.01.2008 по 31.01.2008);

в должности врача-хирурга во 2 хирургическом отделении в МУ «ЦГБ № ***» с 01.01.1996 по 01.01.1997;

(с 01.11.1999 по 31.12.1999; с 01.09.2000 по 31.10.2000; с 01.11.2000 по 30.11.2000; с 01.12.2000 по 31.12.2000; с 01.02.2001 по 12.02.2001; с 01.07.2002 по 30.09.2002; с 01.04.2003 по 30.04.2003; с 01.10.2004 по 31.10.2004) в должности врач-хирург приемного отделения хирургии в МУ «ЦГБ № ***»;

с 01.10.2015 по 31.10.2015 в должности врач-хирург 3 хирургического отделения в МУ «ЦГБ № ***»;

(с 01.07.2003 по 31.08.2003; с 01.12.2004 по 31.12.2004; 01.09.2005 по 30.09.2005; с 01.10.2006 по 30.11.2006; с 01.01.2007 по 31.01.2007; с 01.08.2007 по 31.08.2007; с 01.10.2007 по 31.10.2007; с 01.02.2008 по 29.02.2008; с 01.05.2008 по 30.09.2008; с 01.11.2008 по 31.12.2008; с 01.02.2009 по 15.03.2009; с 12.04.2009 по 30.04.2009; с 01.07.2009 по 31.08.2009; с 01.11.2009 по 31.12.2009; с 01.02.2010 по 30.04.2010; 01.08.2010 по 31.08.2010; с 01.10.2010 по 30.11.2010; с 01.02.2011 по 28.02.2011; 01.05.2011 по 31.05.2011; 01.09.2011 по 31.10.2011; с 01.02.2012 по 29.02.2012; с 01.07.2012 по 31.08.2012) в должности врач-хирург операционного блока в МУ «ЦГБ № ***»;

(с 01.05.2013 по 31.05. 2013; с 01.09.2013 по 02.09.2013; с 10.10.2013 по 31.10.2013; с 01.02.2014 по 16.03.2014; с 13.04.2014 по 30.04.2014; с 01.08.2014 по 31.08.2014; с 01.02.2015 по 28.02.2015; с 01.08.2015 по 13.09.2015; 20.12.2015 по 31.12.2015) в должности врач-хирург операционного блока, врач-хирург 3 хирургического отделения в МУ «ЦГБ № ***»; 

(с 13.02.2001 по 30.04.2001; с 01.06.2001 по 30.06.2001; с 01.11.2001 по 31.12.2001) в должности заведующего приемного отделения хирургии, врача-хирурга в МУ «ЦГБ № ***»; 

Периоды, в которые отсутствовала нормальная продолжительность рабочего времени (июль 2000; январь 2001; октябрь 2001; январь 2002; апрель 2002; октябрь 2002; январь 2003; февраль 2003; июнь 2003; ноябрь 2003; декабрь 2003; апрель 2004; февраль 2005; апрель 2005; май 2005; июнь 2005 ; август 2006), (суд в части указанных периодов также пришел к выводу об отсутствии работы на полную ставку, о чем выводы изложены ниже по тексту); 

(с 01.01.2000 по 31.01.2000; с 01.03.2002 по 31.03.2002; с 01.05.2002 по 30.06.2002; с 01.03.2003 по 31.03.2003; с 01.05.2003 по 31.05.2003; с 01.09.2003 по 31.10.2003; с 01.03.2004 по 31.03.2004; с 01.05.2004 по 31.05.2004; с 01.08.2004 по 30.09.2004; с 01.01.2009 по 31.01.2009; с 01.05.2009 по 31.05.2009; с 01.01.2010 по 31.01.2010; с 01.05.2010 по 30.06.2010; с 01.01.2011 по 31.01.2011; с 01.07.2011 по 31.07.2011; с 01.01.2012 по 31.01.2012; с 01.01.2013 по 28.02.2013; с 01.08.2013 по 31.08.2013; с 01.11.2013 по 31.01.2014; с 01.05.2014 по 31.07.2014; с 01.09.2014 по 09.11.2014; с 16.11.2014 по 31.01.2015; с 01.03.2015 по 31.07.2015) в должности врач-хирург приемного отделения хирургии, в должности врач-хирург операционного блока, врач-хирург 3 хирургического отделения в МУ «ЦГБ № ***» в МУ «ЦГБ № ***». Иск заявлен в редакции от 13.05.2021 (том 1 л.д. 186 – 191)

Судом по заявлению представителя истца принят отказ от иска в части периода с 30.08.2020 по 15.10.2020 в связи с отсутствием на момент рассмотрения дела у истца документов, подтверждающих работу в особых условиях. 14.07.2021 вынесено определение о прекращении производства по делу в этой части. 

В обоснование требований истец указал, что обратился с заявлением о назначении досрочной пенсии к ответчику 29.08.2020. В назначении пенсии отказано в связи с отсутствием требуемого стажа 30 лет. Истец не согласен с исключением из стажа для досрочного назначения пенсии спорных периодов в льготном исчислении. 

ФИО1 в судебное заседание не явился. О месте и времени судебного разбирательства извещен.

Представитель истца ФИО2 на удовлетворении исковых требований в редакции иска от 13.05.2021 настаивает. Отказывается от иска в части периода с 30.08.2020 по 15.10.2020. Не настаивает на рассмотрении первоначального требования о назначении досрочной пенсии с конкретной даты.

Представитель ответчика ФИО3 возражает против удовлетворения иска. Представила акт документальной проверки достоверности сведений о стаже от 19.11.2020 *** и дополнение к акту от 20.04.2021 ***.

Исследовав письменные материалы дела, суд пришел к следующему.

Из решения ответчика *** от 21.04.2021следует, что истцу отказано в назначении досрочной пенсии. Ответчик из стажа для назначения пенсии исключил, в том числе, спорные периоды.

Итого, трудовой стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию, составляет 8 лет 07 месяцев 08 дней, при требуемых 30 годах.

В соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно пп. 20 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа, либо только в городах, независимо от возраста.

В соответствии с п. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Аналогичные положения были закреплены в ранее действовавшем Федеральном законе № 173-ФЗ от 17.12.2001 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (пп. 20 п. 1, п. 2 ст. 27).

Правительством Российской Федерации принято Постановление от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», которое подлежит применению с 01.01.2015, в связи с вступлением в силу ФЗ № 400.

Ранее действовали Списки должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, утвержденные Постановлениями Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464, Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 № 1066, 29.10.2002 г. № 781.

Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» установлено, что в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет, работникам здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений засчитываются все виды лечебной и иной работы по охране здоровья населения в учреждениях (организациях) и должностях, предусмотренных прилагаемым Списком (врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно - профилактических и санитарно - эпидемиологических учреждений всех форм собственности), независимо от ведомственной подчиненности учреждений (организаций).

Согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, начиная с 01 ноября 1999 года, засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей.

Проверяя работу истца в режиме полного и неполного рабочего времени суд учитывает следующее. Сторона истца ссылается на коллективный договор на 2007 – 2010 годы МУ *** (том 1 л.д. 210 – 212). Коллективным договором врачам хирургических отделений и операционных блоков установлена сокращенная продолжительность рабочего времени 7 часов 12 минут. 

В соответствии с ч. 1 ст. 350 Трудового кодекса РФ для медицинских работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 39 часов в неделю. В зависимости от должности и (или) специальности продолжительность рабочего времени медицинских работников определяется Правительством Российской Федерации.

В силу части 3 статьи 41 Трудового кодекса Российской Федерации в коллективном договоре с учетом финансово-экономического положения работодателя могут устанавливаться льготы и преимущества для работников, условия труда, более благоприятные по сравнению с установленными законами, иными нормативными правовыми актами, соглашениями. Перечень оснований для начисления стимулирующих выплат работодатель определяет самостоятельно.

Порядок предоставления медицинскому работнику свободного времени и его оплаты решает трудовой коллектив. 

Частью 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» установлено, что в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 данного федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Доказательств уплаты за истца страховых взносов с 2007 года в сокращенном размере с учетом положений коллективного договора стороной ответчика не представлено. 

Коллективным договором установлена сокращенная продолжительность рабочего времени. При этом при сокращении продолжительности рабочего времени заработная плата сохраняется, а значит, сохраняются и страховые взносы за ставку заработной платы истца. Стороной ответчика не представлено доказательств того, что при сокращении продолжительности рабочего времени истца произошло сокращение размера взносов, уплачиваемых за работника в пенсионный фонд. Поэтому суд считает, что сам по себе факт сокращения рабочего времени по коллективному договору без одновременного сокращения размера страховых взносов не свидетельствует о невозможности учета сокращенной продолжительности рабочего времени при решении вопроса о назначении досрочной пенсии. 

Кроме того, согласно разъяснению Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. № 5 истцу было достаточно работать 80% рабочего времени по основной специальности, включая также время выполнения подготовительных и вспомогательных работ. Коллективным договором продолжительность рабочего времени сокращена только на 10 %.

Суд учитывает положения коллективного договора для определения сокращенной продолжительности рабочего времени, но только, начиная с 2007 года, то есть времени начала действия коллективного договора. 

Несостоятельна ссылка стороны истца на необходимость применения к истцу положений Постановления Правительства РФ «О продолжительности рабочего времени медицинских работников в зависимости от занимаемой ими должности и (или) специальности» от 14 февраля 2003 г. № 101. 

Сторона истца ссылается на необходимость применения положений Приложения № 1. Согласно приложению № 1 к Постановлению № 101 продолжительность рабочего времени составляет 36 часов в неделю для врачей, в том числе врача - руководителя структурного подразделения, среднего и младшего медицинского персонала при работе в центрах и отделениях микрохирургии, пластической микрохирургии, микрососудистой хирургии по выполнению под микроскопом (непосредственно) микрохирургических операций по реплантации пальцев, кисти, сегментов конечностей; работа в отделениях и палатах для больных с поражением спинного мозга и позвоночника (спинальные больные). 

Суд, очевидно, приходит к выводу о том, что истец не доказал факт работы (в микрохирургии, пластической микрохирургии, микрососудистой хирургии) в условиях, указанных в приложении № 1 к Постановлению № 101. Поэтому суд в отношении истца положения указанного нормативного акта не применяет.

При таких обстоятельствах в период с 01.11.1999 по 31.12.2006 суд для назначения досрочной пенсии не может учитывать периоды работы при отсутствии нормальной продолжительности рабочего времени. 

Из расчетов истца (том 1 л.д. 179 – 182) и ответчика (акт от 20.04.2021 № 1104371 приобщенный к материалам дела) следует, что в ряде периодов у истца не соблюдалась работа в течение 39 часов рабочих часов в неделю: июль 2000 (фактически 160 при норме 163); январь 2001 (фактически 144 при норме 156); октябрь 2001 (фактически 176 при норме 179); январь 2002 (фактически 144 при норме 156); апрель 2002 (фактически 169,4 при норме 179,4); октябрь 2002 (фактически 168 при норме 179,4); январь 2003 (фактически 136 при норме 156); февраль 2003 (фактически 144 при норме 148,2); июнь 2003 (фактически 152 при норме 156); ноябрь 2003 (фактически 136 при норме 148,2); декабрь 2003 (фактически 168 при норме 171,6); апрель 2004 (фактически 168 при норме 171,6); февраль 2005 (фактически 136 при норме 148,2); апрель 2005 (фактически 152 при норме 163,8); май 2005 (фактически 144 при норме 156); июнь 2005 (фактически 152 при норме 163,8); август 2006 (фактически 168 при норме 179,4). Поскольку в указанные периоды истцом не выполнялась ставка рабочего времени, и у него на тот момент не было права на сокращенную продолжительность рабочего времени, суд исключает указанные периоды из стажа, который подлежит учету для назначения досрочной пенсии. В этой части суд в иске отказывает.

Суд соглашается с позицией стороны ответчика о необходимости учета времени дежурств истца при оценке работы на полную ставку.

Остальные спорные периоды, по мнению суда, подлежат включению в стаж для досрочного назначения пенсии. 

В частности периоды, учтенные в решении № 1104371 от 21.04.2021 в календарном исчислении (с 01.09.1995 по 31.12.1995; с 02.01.1997 по 31.10.1999; с 01.05.2001 по 31.05.2001; с 01.07.2001 по 30.09.2001; с 01.01.2005 по 31.01.2005; с 01.10.2005 по 31.10.2005; с 01.01.2006 по 31.01.2006; с 01.09.2006 по 30.09.2006; с 01.09.2007 по 30.09.2007; с 01.01.2008 по 31.01.2008; с 01.01.2016 по 10.03.2019; 07.04.2019 по 28.08.2020) не включены в льготном исчислении в связи с тем, что не подтверждена работа в льготных условиях. 

Периоды с 01.09.1995 по 31.12.1995; с 02.01.1997 по 31.10.1999; с 01.05.2001 по 31.05.2001; с 01.07.2001 по 30.09.2001 не включены ответчиком в стаж с льготным исчислением в связи с работой в приемном отделении хирургии, что не соответствует Перечню подразделений, работа в которых включается в льготном исчислении. 

Пунктами 1 (подпункт «н») и 3 (абзац 1, подпункт «в») постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года № 665 предусмотрено, что в период с 01 января 1992 года по 31 октября 1999 года должен применяться Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденного постановлением Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 года № 464

Абзацем третьим пункта 2 постановления Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 464 установлено, что исчисление льготных сроков выслуги производится врачам - хирургам всех наименований отделений (палат) хирургического профиля стационаров. Аналогичная норма предусмотрена Пунктом 1 раздела «Наименование структурных подразделений» Перечня, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781.

Из представленных истцом документов (том 1 л.д. 192 – 209) следует, что приемное отделение хирургии, в котором работал истец, относится к хирургическому стационару ГКБ. Поэтому периоды, учтенные ответчиком в календарном исчислении, подлежат включению в стаж в льготном исчислении. Суд в этой части иск удовлетворяет.

Периоды курсов повышения квалификации (с 16.03.2009 по 11.04.2009; с 03.09.2013 по 09.10.2013; с 17.03.2014 по 12.04.2014; с 10.11.2014 по 15.11.2014; с 14.09.2015 по 18.12.2015; с 11.03.2019 по 06.04.2019) подлежат включению в стаж в льготном исчислении в соответствии с положениями ст. 173 Трудового кодекса Российской Федерации. 

Периоды работы в должности врач-хирург операционного блока в МУ «ЦГБ № ***» (с 01.01.2005 по 31.01.2005; с 01.10.2005 по 31.10.2005; с 01.01.2006 по 31.01.2006; с 01.09.2006 по 30.09.2006; с 01.09.2007 по 30.09.2007; 01.01.2008 по 31.01.2008) не включен в стаж в связи с отсутствием документального подтверждения работы оперирующим врачом. В этой части истец представил журналы неотложных операций, в которых указано об его участии в операциях (том 1 л.д. 30 - 91). Суд указанные спорные периоды включает в стаж в льготном исчислении. 

Период работы в должности врач-хирург операционного блока в МУ «ЦГБ № ***» с 01.08.2007 по 30.10.2007 не включен в стаж для досрочного назначения пенсии в связи с отсутствием выполнения полной ставки. В указанный период ставка не выполнялась в связи с нахождением истца в отпуске, поэтому с учетом времени отпуска имеется выполнение ставки рабочего времени. Суд включает периоды в стаж для досрочного назначения пенсии. 

Период работы в должности врача-хирурга во 2 хирургическом отделении в МУ «ЦГБ № ***» с 01.01.1996 по 01.01.1997 не включен в стаж для досрочного назначения пенсии в связи с отсутствием сведений, на какую должность был переведен истец. В силу ст. 25 КЗОТ Российской Федерации, действовавшего в момент перевода, истец не мог быть переведен на иную должность, чем на должность врача-хирурга. Период включается в стаж в льготном исчислении. 

Периоды работы в должности врач-хирург приемного отделения хирургии в МУ «ЦГБ № ***» (с 01.11.1999 по 31.12.1999; с 01.09.2000 по 31.10.2000; с 01.11.2000 по 30.11.2000; с 01.12.2000 по 31.12.2000; с 01.02.2001 по 12.02.2001; с 01.07.2002 по 30.09.2002; с 01.04.2003 по 30.04.2003; с 01.10.2004 по 31.10.2004) исключены ответчиком из стажа в связи с работой истца в приемном отделении хирургии (в этой части суд мотивировал выше необходимость включения периодов в стаж в льготном исчислении), а также в связи с отсутствием кода льготной профессии.

Суд соглашается с доводами стороны истца о том, что отсутствие кода льготной работы в выписке из индивидуального лицевого счета, действительно, само по себе не препятствует включению спорных периодов в специальный стаж, если имеются надлежащие доказательства выполнения лицом в указанные периоды работы, дающей право на льготное назначение пенсии, в такой ситуации отсутствие соответствующих сведений в выписке из индивидуального лицевого счета свидетельствует лишь о ненадлежащем выполнении работодателем возложенных на него нормами ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» обязанностей по предоставлению в пенсионный орган сведений, в том числе, о периодах деятельности работника, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Указанные периоды работы в должности врач-хирург приемного отделения хирургии в МУ «ЦГБ № ***» подлежат включению в стаж для досрочного назначения пенсии в льготном исчислении. Суд в этой части удовлетворяет иск. 

В период с 01.10.2015 по 31.10.2015 работы в должности врач-хирург 3 хирургического отделения в МУ «ЦГБ № ***» у истца имелся учебный отпуск, в отношении которого суд уже принял решение о включении в стаж для досрочного назначения пенсии. В этой части суд отказывает в иске об отдельном включении периода в стаж.

Периоды в должности врач-хирург операционного блока в МУ «ЦГБ № ***» (с 01.06.2003 по 31.08.2003; с 01.11.2003 по 31.12.2003; с 01.04.2004 по 30.04.2004; с 01.12.2004 по 31.12.2004; 01.02.2005 по 28.02.2005; с 01.04.2005 по 30.06.2005; с 01.09.2005 по 30.09.2005; с 01.08.2006 31.08.2006; с 01.10.2006 по 30.11.2006; с 01.01.2007 по 31.01.2007; с 01.08.2007 по 31.08.2007; с 01.10.2007 по 31.10.2007; с 01.02.2008 по 29.02.2008; с 01.05.2008 по 30.09.2008; с 01.11.2008 по 31.12.2008; с 01.02.2009 по 15.03.2009; с 12.04.2009 по 30.04.2009; с 01.07.2009 по 31.08.2009; с 01.11.2009 по 31.12.2009; с 01.02.2010 по 30.04.2010; 01.08.2010 по 31.08.2010; с 01.10.2010 по 30.11.2010; с 01.02.2011 по 28.02.2011; 01.05.2011 по 31.05.2011; 01.09.2011 по 31.10.2011; с 01.02.2012 по 29.02.2012; с 01.07.2012 по 31.08.2012; с 01.05.2013 по 31.05. 2013; с 01.09.2013 по 02.09.2013; с 10.10.2013 по 31.10.2013) не включены в стаж в льготном исчислении в связи с работой истца на неполную ставку.

Суд в отношении нескольких периодов согласен с решением пенсионного органа, действительно отсутствует работа на полную ставку. Суд отказывает в удовлетворении иска по периодам по доводам, изложенным выше: июнь 2003; ноябрь 2003; декабрь 2003; апрель 2004; февраль 2005; апрель 2005; май 2005; июнь 2005; август 2006. В остальной части периодов суд соглашается с исковыми требованиями и включает периоды в стаж для досрочного назначения пенсии. Иск в этой части удовлетворяется (с 01.07.2003 по 31.08.2003; с 01.12.2004 по 31.12.2004; 01.09.2005 по 30.09.2005; с 01.10.2006 по 30.11.2006; с 01.01.2007 по 31.01.2007; с 01.08.2007 по 31.08.2007; с 01.10.2007 по 31.10.2007; с 01.02.2008 по 29.02.2008; с 01.05.2008 по 30.09.2008; с 01.11.2008 по 31.12.2008; с 01.02.2009 по 15.03.2009; с 12.04.2009 по 30.04.2009; с 01.07.2009 по 31.08.2009; с 01.11.2009 по 31.12.2009; с 01.02.2010 по 30.04.2010; 01.08.2010 по 31.08.2010; с 01.10.2010 по 30.11.2010; с 01.02.2011 по 28.02.2011; 01.05.2011 по 31.05.2011; 01.09.2011 по 31.10.2011; с 01.02.2012 по 29.02.2012; с 01.07.2012 по 31.08.2012; с 01.05.2013 по 31.05.2013; с 01.09.2013 по 02.09.2013; с 10.10.2013 по 31.10.2013).

Периоды работы в должности врач-хирург операционного блока, врач-хирург 3 хирургического отделения в МУ «ЦГБ № ***» (с 01.02.2014 по 16.03.2014; с 13.04.2014 по 30.04.2014; с 01.08.2014 по 31.08.2014; с 01.02.2015 по 28.02.2015; с 01.08.2015 по 13.09.2015; 20.12.2015 по 31.12.2015) не включены в стаж в льготном исчислении в связи с работой истца на неполную ставку. В этой части суд соглашается с расчетами истца о выполнении ставки с учетом положений коллективного договора. 

Периоды в должности заведующего приемного отделения хирургии, врача-хирурга в МУ «ЦГБ № ***» (с 13.02.2001 по 30.04.2001; с 01.06.2001 по 30.06.2001; с 01.11.2001 по 31.12.2001) не включены ответчиком в стаж в связи с отсутствием подтверждения осуществления врачебной деятельности. Из уточняющей справки от 12.02.2021 *** (л.д. 130) видно, что в период с 13.02.2001 по 31.12.2001 истец работал в должности заведующего приемного отделения хирургии в МУ «ЦГБ № ***», что соответствует содержанию приказа ***-к от 13.02.2001 (том 1 л.д. 22 – 23). Из выписки индивидуального лицевого счета следует, что в этом периоде имеется код ЗП81ГД. Одновременно у истца в указанный период имелись дежурства врачом-хирургом, которые оплачивались без указания должности (том 1 л.д. 17). Суд считает возможным учитывать указанные периоды в льготном исчислении. 

Периоды работы в должности врач-хирург приемного отделения хирургии, в должности врач-хирург операционного блока, врач-хирург 3 хирургического отделения в МУ «ЦГБ № ***» в МУ «ЦГБ № ***» (с 01.01.2000 по 31.01.2000; с 01.03.2002 по 31.03.2002; с 01.05.2002 по 30.06.2002; с 01.03.2003 по 31.03.2003; с 01.05.2003 по 31.05.2003; с 01.09.2003 по 31.10.2003; с 01.03.2004 по 31.03.2004; с 01.05.2004 по 31.05.2004; с 01.08.2004 по 30.09.2004; с 01.01.2009 по 31.01.2009; с 01.05.2009 по 31.05.2009; с 01.01.2010 по 31.01.2010; с 01.05.2010 по 30.06.2010; с 01.01.2011 по 31.01.2011; с 01.07.2011 по 31.07.2011; с 01.01.2012 по 31.01.2012; с 01.01.2013 по 28.02.2013; с 01.08.2013 по 31.08.2013; с 01.11.2013 по 31.01.2014; с 01.05.2014 по 31.07.2014; с 01.09.2014 по 09.11.2014; с 16.11.2014 по 31.01.2015; с 01.03.2015 по 31.07.2015) не включены в стаж, поскольку не подтверждены сведениями персонифицированного учета. Суд в этой части уже выше отмечал, что отсутствие кода льготной профессии не является препятствием для включения периодов в стаж для досрочного назначения пенсии в льготном исчислении. Суд в этой части удовлетворяет иск.

Таким образом, суд удовлетворяет исковые требования истца в части признания незаконным решение № 1104371 от 21.04.2021 в части периодов и возложении обязанности на ответчика включить ФИО1 в стаж работы для досрочного назначения пенсии (п. 20 ч. 1 ст. 30 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях») в льготном исчислении (1 год работы как 1 год 6 месяцев) периоды работы, указанные в исковом заявлении за исключением периодов: июль 2000; январь 2001; октябрь 2001; январь 2002; апрель 2002; октябрь 2002; январь 2003; февраль 2003; июнь 2003; ноябрь 2003; декабрь 2003; апрель 2004; февраль 2005; апрель 2005; май 2005; июнь 2005 ; август 2006; с 01.10.2015 по 31.10.2015. В части указанных периодов суд в иске отказывает.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Удовлетворить частично иск ФИО1.

Признать незаконным решение № 1104371 от 21.04.2021 в части периодов и обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Екатеринбурге (межрайонное) включить ФИО1 в стаж работы для досрочного назначения пенсии (п. 20 ч. 1 ст. 30 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях») в льготном исчислении (1 год работы как 1 год 6 месяцев) периоды работы: периоды, учтенные в решении № 1104371 от 21.04.2021 в календарном исчислении (с 01.09.1995 по 31.12.1995; с 02.01.1997 по 31.10.1999; с 01.05.2001 по 31.05.2001; с 01.07.2001 по 30.09.2001; с 01.01.2005 по 31.01.2005; с 01.10.2005 по 31.10.2005; с 01.01.2006 по 31.01.2006; с 01.09.2006 по 30.09.2006; с 01.09.2007 по 30.09.2007; с 01.01.2008 по 31.01.2008; с 01.01.2016 по 10.03.2019; 07.04.2019 по 28.08.2020); 

периоды курсов повышения квалификации (с 16.03.2009 по 11.04.2009; с 03.09.2013 по 09.10.2013; с 17.03.2014 по 12.04.2014; с 10.11.2014 по 15.11.2014; с 14.09.2015 по 18.12.2015; с 11.03.2019 по 06.04.2019);

в должности врач-хирург операционного блока в МУ «ЦГБ № ***» (с 01.01.2005 по 31.01.2005; с 01.10.2005 по 31.10.2005; с 01.01.2006 по 31.01.2006; с 01.09.2006 по 30.09.2006; с 01.09.2007 по 30.09.2007; с 01.08.2007 по 30.10.2007; с 01.01.2008 по 31.01.2008);

в должности врача-хирурга во 2 хирургическом отделении в МУ «ЦГБ № ***» с 01.01.1996 по 01.01.1997;

(с 01.11.1999 по 31.12.1999; с 01.09.2000 по 31.10.2000; с 01.11.2000 по 30.11.2000; с 01.12.2000 по 31.12.200; с 01.02.2001 по 12.02.2001; с 01.07.2002 по 30.09.2002; с 01.04.2003 по 30.04.2003; с 01.10.2004 по 31.10.2004) в должности врач-хирург приемного отделения хирургии в МУ «ЦГБ № ***»;

с 01.10.2015 по 31.10.2015 в должности врач-хирург 3 хирургического отделения в МУ «ЦГБ № ***»;

(с 01.07.2003 по 31.08.2003; с 01.12.2004 по 31.12.2004; 01.09.2005 по 30.09.2005; с 01.10.2006 по 30.11.2006; с 01.01.2007 по 31.01.2007; с 01.08.2007 по 31.08.2007; с 01.10.2007 по 31.10.2007; с 01.02.2008 по 29.02.2008; с 01.05.2008 по 30.09.2008; с 01.11.2008 по 31.12.2008; с 01.02.2009 по 15.03.2009; с 12.04.2009 по 30.04.2009; с 01.07.2009 по 31.08.2009; с 01.11.2009 по 31.12.2009; с 01.02.2010 по 30.04.2010; 01.08.2010 по 31.08.2010; с 01.10.2010 по 30.11.2010; с 01.02.2011 по 28.02.2011; 01.05.2011 по 31.05.2011; 01.09.2011 по 31.10.2011; с 01.02.2012 по 29.02.2012; с 01.07.2012 по 31.08.2012) в должности врач-хирург операционного блока в МУ «ЦГБ № ***»;

(с 01.05.2013 по 31.05. 2013; с 01.09.2013 по 02.09.2013; с 10.10.2013 по 31.10.2013; с 01.02.2014 по 16.03.2014; с 13.04.2014 по 30.04.2014; с 01.08.2014 по 31.08.2014) в должности врач-хирург операционного блока, врач-хирург 3 хирургического отделения в МУ «ЦГБ № ***»; 

(с 01.02.2015 по 28.02.2015; с 01.08.2015 по 13.09.2015; 20.12.2015 по 31.12.2015) в должности врач-хирург 3 хирургического отделения, заместителя главного врача по медицинской части, врача-хирурга в МБУ «ЦГБ № ***»; 

(с 13.02.2001 по 30.04.2001; с 01.06.2001 по 30.06.2001; с 01.11.2001 по 31.12.2001) в должности заведующего приемного отделения хирургии, врача-хирурга в МУ «ЦГБ № ***»; 

с 01.01.2000 по 31.01.2000 в должности врач-хирург приемного отделения хирургии в МУ «ЦГБ № ***»;

(с 01.03.2002 по 31.03.2002; с 01.05.2002 по 30.06.2002; с 01.03.2003 по 31.03.2003; с 01.05.2003 по 31.05.2003; с 01.09.2003 по 31.10.2003; с 01.03.2004 по 31.03.2004; с 01.05.2004 по 31.05.2004; с 01.08.2004 по 30.09.2004; с 01.01.2009 по 31.01.2009; с 01.05.2009 по 31.05.2009; с 01.01.2010 по 31.01.2010; с 01.05.2010 по 30.06.2010; с 01.01.2011 по 31.01.2011; с 01.07.2011 по 31.07.2011; с 01.01.2012 по 31.01.2012; с 01.01.2013 по 28.02.2013; с 01.08.2013 по 31.08.2013; с 01.11.2013 по 31.01.2014; с 01.05.2014 по 31.07.2014; с 01.09.2014 по 09.11.2014; с 16.11.2014 по 31.01.2015; с 01.03.2015 по 31.07.2015) в должности врач-хирург приемного отделения хирургии, в должности врач-хирург операционного блока, врач-хирург 3 хирургического отделения в МУ «ЦГБ № ***» в МУ «ЦГБ № ***». 

Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение одного месяца с момента изготовления решения в окончательной форме с подачей жалобы через Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга.

Судья: А.Г. Кирюхин