УИД: 78RS0005-01-2024-000916-17

Дело №2-3825/2024 3 сентября 2024 года

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Калининский районный суд Санкт-Петербурга в составе:

председательствующего судьи Кольцовой А.Г.

при секретаре Кирьяновой Д.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области об обязании включения в трудовой стаж периодов работы, проведении перерасчёта размера пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области (далее – ОСФР по СПб и ЛО, ОСФР, Фонд) о признании незаконным решения территориального органа ОСФР об отказе в перерасчёте размера установленной страховой пенсии.

В обоснование заявленных требований истец указала, что является лицом, имеющим право на установление страховой пенсии в соответствии со статьёй 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях», в связи с выходом на пенсию, что подтверждается документами.

Истцу на основании заявления об установлении страховой пенсии от ДД.ММ.ГГГГ ответчиком установлена страховая пенсия по старости в размере 1 853 рублей 33 копеек.

ДД.ММ.ГГГГ истцом в соответствии со статьёй 21 Федерального закона №400-ФЗ и Правилами обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии с учётом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утверждённым приказом Минтруда России от 5 августа 2021 года №546н, в адрес ответчика подано заявление о перерасчёте размера установленной страховой пенсии, что подтверждается обращением в ОСФР по СПб и ЛО.

ДД.ММ.ГГГГ ответчиком принято решение № об отказе в перерасчёте размера установленной страховой пенсии с указанием следующих оснований: «В настоящее время оснований для перерасчёта пенсии не имеется».

Истец считает решение ответчика от ДД.ММ.ГГГГ незаконным, поскольку оно противоречит статьям 21 и 23 Федерального закона №400-ФЗ, и пункту 5 вышеназванных Правил, и нарушает права и законные интересы истца, а именно на правильное исчисление пенсии. ОСФР самовольно для расчёта пенсии взял 2000-2001 годы, где была самая маленькая заработная плата.

Жалобу истца от ДД.ММ.ГГГГ в ОСФР ответчик добровольно не удовлетворил, сославшись на то, что оснований для перерасчёта не имеется.

Ссылаясь на изложенные обстоятельства, настаивая на удовлетворении заявленных требований, ФИО1 просила признать незаконным решение ОСФР по СПб и ЛО от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в перерасчёте размера установленной страховой пенсии, обязать ОСФР по СПб и ЛО произвести перерасчёт размера установленной ФИО1 страховой пенсии в следующем порядке: с момента начисления пенсии, с ноября 2016 года по 2024 год, расчёт произвести согласно справкам о заработной плате с июля ДД.ММ.ГГГГ года по июнь ДД.ММ.ГГГГ года, согласно заявлению ФИО1 от 2016 года, где указано, что при расчёте пенсии брать ДД.ММ.ГГГГ.

Истец в суд явилась, иск поддержала, настаивала на его удовлетворении в полном объёме, представила уточнённый расчёт пенсии.

Представитель ответчика – ФИО2, действующая на основании доверенности, в суд явилась, иск не признала, возражала против его удовлетворения, поддержала ранее представленные письменные возражения Фонда (л.д. 26-27).

Изучив материалы дела, заслушав объяснения истца, представителя ответчика, оценив представленные доказательства по правилам статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд приходит к следующему.

Вопросы назначения и выплат пенсий в Российской Федерации с 1 января 2015 года регулируются нормами Федерального закона «О страховых пенсиях». 

В соответствии с пунктом 2 статьи 36 Федерального закона №400-ФЗ со дня вступления в силу настоящего Федерального закона Федеральный закон от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

При этом в соответствии с пунктом 2 статьи 31 Федерального закона №173-ФЗ со дня вступления в силу настоящего Федерального закона утрачивают силу Закон Российской Федерации «О государственных пенсиях в Российской Федерации» и Федеральный закон «О порядке исчисления и увеличения государственных пенсий», а другие федеральные законы, принятые до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

Нормами Федерального закона №400-ФЗ предусмотрено формирование пенсионных прав граждан исходя из индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК) за периоды до 2015 года и за периоды с 1 января 2015 года.

ИПК за периоды, имевшие место до 2015 года, определяется в соответствии с Федеральным законом №173-ФЗ, с учётом стажа и заработка граждан, приобретённых им до 1 января 2002 года, а также суммы страховых взносов, начисленных после 1 января 2022 года страхователями (работодателями), делённого на стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на 1 января 2015 года (стоимость одного индивидуального коэффициента на 1 января 2015 года составляет 64 рубля 10 копеек).

Величина ИПК за периоды, имевшие место после 1 января 2015 года определяется за каждый календарный год, начиная с 1 января 2015 года, с учётом отчислений страховых взносов в Социальный фонд Российской Федерации на страховую пенсию в размере, эквивалентном индивидуальной части тарифа страховых взносов на финансирование страховой пенсии по старости.

Согласно части 1 статьи 11 Федерального закона №400-ФЗ, в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Социальный фонд Российской Федерации.

Продолжительность трудового (страхового) стажа, приобретённого после 1 января 2002 года, на размер пенсии не влияет и после назначения пенсии не пересматривается.

В целях определения размера трудовой пенсии в соответствии со статьёй 30 Федерального закона №173-ФЗ осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путём их конвертации (преобразования) в расчётный пенсионный капитал по формуле: ПК = (РП – 450 рублей) х Т, где ПК – величина расчётного пенсионного капитала застрахованного лица, РП – расчётный размер трудовой пенсии, определяемый для застрахованных лиц в соответствии с настоящей статьёй, 450 рублей – размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливается законодательством Российской Федерации на 1 января 2002 года, Т – ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, который в 2016 году составил 228 месяцев.

В случае, если при определении расчётного размера трудовой пенсии в соответствии с настоящей статьёй застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, то величина расчётного пенсионного капитала при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчётного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа.

Расчётный размер трудовой пенсии в соответствии с пунктом 3 статьи 30 Федерального закона №173-ФЗ определяется по следующей формуле: РП = СК х ЗР / ЗП х СЗП, где СК – стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж до 2002 года не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20, ЗП – среднемесячная заработная плата за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учёта в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами, СЗП – среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утверждённая Правительством Российской Федерации (1 671 рубль).

Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.

Расчётный размер трудовой пенсии в соответствии с пунктом 4 статьи 30 Федерального закона №173-ФЗ определятся по следующей формуле: РП = ЗР х СК, где РП – расчётный размер трудовой пенсии, ЗР – среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 – 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учёта в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами, СК – стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц из числа женщин, имеющих общий стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20.

В соответствии с пунктом 4 статьи 30 Федерального закона №173-ФЗ в целях определения расчётного размера трудовой пенсии под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются, в том числе и периоды обучения.

Размер страховой части трудовой пенсии по старости определяется по формуле: СЧ = ПК / Т, где СЧ – страховая часть трудовой пенсии по старости, Т – количество месяцев ожидаемого периоды выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчёта страховой части пенсии (Т = 228 месяцев для назначения пенсии по старости на общих основаниях в 2016 году).

Величина расчётного пенсионного капитала подлежит валоризации. Сумма валоризации составляет 10 процентов величины расчётного пенсионного капитала, исчисленного в соответствии со статьёй 30 Федерального закона №173-ФЗ, и, сверх того, 1 процент величины расчётного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа, приобретённого до 1 января 1991 года, определённого в соответствии с пунктами 2 и 3 статьи 30 настоящего закона.

Согласно пункту 7 статьи 30 Федерального закона №173-ФЗ, расчётный размер трудовой пенсии не может быть менее 660 рублей.

В соответствии ос статьёй 18 Федерального закона №400-ФЗ размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учётом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

Из материалов дела следует, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 назначена страховая пенсия по старости в соответствии со статьёй 8 Федерального закона №400-ФЗ.

Для расчёта пенсии ФИО1 ответчиком учтены: трудовой стаж работы до 2002 года – №, стажевый коэффициент – 55%, стаж для валоризации до 1991 года – №, процент валоризации составляет 10% (за стаж до 1991 года) + 10% (за стаж до 2002 года) = 20%; страховые взносы, перечисленные работодателем за застрахованное лицо в Пенсионный фонд Российской Федерации за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в сумме 57 968 рублей; ежемесячное увеличение пенсии составило 254 рубля 25 копеек, с учётом ожидаемого периода выплаты пенсии в 228 месяцев.

Таким образом, расчёт пенсии ФИО1: 660 – 450 = 210 рублей * 212,2666667 / 240 * 228 = 42 347,20 * 5,61481656 / 228 = 1 042 рубля 86 копеек, где 5,61481656 – суммарный коэффициент индексации страховой части трудовой пенсии с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, 42347,20 – расчётный пенсионный капитал на 2002 год; сумма валоризации – 42347,20 * 20% * 5,61481656/228 = 208 рублей 57 копеек.

1,8 – коэффициент за полный календарный год иного периода, засчитываемого в страховой стаж периода ухода одного из родителей за первым ребёнком до достижения им возраста полутора лет. Размер по уходу за детьми до полутора лет ИПК составляет 2,7 за первого ребёнка.

Расчёт ИПК: (1 042 рубля 86 копеек + 208 рублей 57 копеек + 254 рубля 25 копеек) / 64,10 = 23,490 + 2,7 = 26,190.

Стоимость 1 пенсионного коэффициента: с ДД.ММ.ГГГГ составляла 74 рубля 27 копеек, фиксированная выплата – 4 558 рублей 92 копейки; СЧ = 26,190*74,27 = 1945,13 + (ФВ) 4558,92 = 6 504 рубля 04 копейки; с ДД.ММ.ГГГГ составляла 133 рубля 05 копеек, фиксированная выплата (ФВ) 8 134 рубля 88 копеек: СЧ=26,190*133,05=3484,58 + (ФВ) 8134,88 = №.

При этом в случае расчёта пенсии в соответствии с пунктом 3 статьи 30 Федерального закона №173-ФЗ, с учётом заработной платы за 1982-1987 годы, составил бы 10 980 рублей 15 копеек, что меньше назначенной истцу пенсии, а в случае расчёта пенсии в соответствии с пунктом 3 статьи 30 Федерального закона №173-ФЗ, с учётом заработной платы за 2000-2001 годы, размер пенсии составил бы 365 рублей 78 копеек, тогда как в соответствии с частью 7 статьи 30 Федерального закона №173-ФЗ расчёт размера трудовой пенсии не может быть менее 660 рублей.

Таким образом, произведённый ответчиком расчёт пенсии в соответствии с пунктом 4 статьи 30 Федерального закона №173-ФЗ является для истца наиболее выгодным, действия ответчика по отказу в удовлетворении её заявления о перерасчёте являются правомерными, не нарушающими её прав и законных интересов, в связи с чем основания для удовлетворения заявленных ФИО1 требований отсутствуют, в иске надлежит отказать в полном объёме.

В случае расчёта пенсии по предложенному истцом варианту, при учёте специальной формулы, которой при этом в своём расчёте ФИО1 не воспользовалась, размер её пенсии будет меньше, что противоречит действующему пенсионному законодательству.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

ФИО1 в удовлетворении исковых требований к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области об обязании включения в трудовой стаж периодов работы, проведении перерасчёта размера пенсии отказать.

Решение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд через Калининский районный суд в апелляционном порядке в течение одного месяца.

Судья 

<

данные изъяты>

Мотивированное решение изготовлено 21.10.2024 года.