№

Р Е Ш Е Н И Е

И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И

16 июня 2017 года 

<

адрес> РБ

Краснокамский межрайонный суд Республики Башкортостан в составе

председательствующего судьи Зиязтинова Р.Р.,

при секретаре ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к государственному учреждению - Управление пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> о включении в стаж для назначения трудовой пенсии по старости периодов работы, назначении досрочной трудовой пенсии, 

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 просит суд обязать ответчика ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> РБ включить в стаж для назначения досрочной пенсии периоды повышения квалификации с отрывом от основной работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-6 дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-11 дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-6 дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-б дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-2 дня, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-9 дней, всего 1 месяц 10 дней и периоды нахождения в учебных отпусках с отрывом от основной работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-02месятта 02 дня, периоде ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ -05 лет 07 месяцев 10 дней- старшая пионервожатая в Краснохолмской средней школе № и учитель русского языка и литературы и назначить досрочную трудовую пенсию по старости в связи с педагогической деятельностью со дня обращения, с ДД.ММ.ГГГГ. Свои требования обосновала тем, что ДД.ММ.ГГГГ обратилась к ответчику ГУ-У правление пенсионного фонда РФ по Калтасинскому 1Йону РБ с просьбой установить мне досрочную трудовую пенсию по старости в связи с :дагогической деятельностью. Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № мне в тановлении досрочной пенсии было отказано в связи с тем, что мой педагогический аж составляет 20 лет Мдней.

С решением ответчика не согласна Повышение квалификации работников направлено на совершенствование их юфессионального уровня и представляет собой обновление теоретических знаний, их крепление на практике в производственных условиях, в том числе аналогичных тем, в торых осуществлялась основная трудовая деятельность работника, з смыслу ч.1 ст. 196 Трудового Кодекса РФ работодатель самостоятельно определяет обходимость профессиональной подготовки и переподготовки кадров для собственных гжд. О включении в стаж периода нахождения на курсах повышения квалификации ворится в Обзоре судебной практике ВС РФ за 1 квартал 2006 г.

Согласно ст.187 ТК РФ в случае направления работника для повышения квалификации с рывом от работы за ним сохраняются место работы и средняя заработная плата по новному месту работы. Поэтому период нахождения на курсах повышения алификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с торой работодатель должен производить отчисление взносов в ПФ РФ.

Согласно трудовой книжке педагогическую деятельность начала с. 09.1988 г. в должности старшей пионервожатой в Краснохолмской средней школе № алее КСШ №) и до ДД.ММ.ГГГГ, когда я была переведена на должность учителя сского языка и литературы. В данной части я не согласна с периодом работы в лжности старшей пионервожатой, т.к. я уже с ДД.ММ.ГГГГ была переведена на лжность учителя русского языка и литературы в Краснохолмской средней школе №. По какой причине не была сделана соответствующая запись в моей трудовой книжке пояснить не может, но данный факт подтверждается справками о начислении зарплаты учителям КСШ № с сентября 1991 г. по апрель 1994 г. и расчетно-платежной ведомостью КСШ № за аналогичный период, в том числе ей как учителю русского языка и литературы.

Согласно пункта 2 Положения о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденного Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №, учителям и другим работникам просвещения работа в штатных должностях пионервожатых включалась в стаж работы по специальности. В силу п.4 данного Положения периоды работы в должности пионервожатой засчитывался в стаж работы по специальности том случае, если не менее 2\3 (16 лет 08 месяцев) стажа требуемого для назначения пенсии в соответствии с этим Положением проходило в учреждениях, организациях, должностях, работа в которых давала работникам просвещения право на пенсию за выслугу лет.

Как следует из правовой позиции Конституционного суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ.№-П, в котором высказана позиция, суть которой сводится к тому, что в случае, когда в период времени работы действовало законодательство, дающее право на льготы, а в настоящее время такого законодательного акта нет, необходимо применять законодательство, действующее на момент работы. Придание обратной силы нормативному акту, ухудшающему положение граждан, и тем самым отменяющему для этих лиц права, приобретенные ими в соответствии с ранее действовавшим законодательством и реализуемые в конкретных правоотношениях, несовместимо с требованиями, вытекающими из статей 1 (части 1), 2, 18, 54 ( часть1), 55 (части 2 и 3) и 57 Конституции РФ. Законодатель же не принял мер для создания правовой определенности, в результате чего педагогические работники не могли предвидеть в дальнейшем исключения из педагогического стажа работы в должности « пионервожатая». С учетом этого обстоятельства и исходя из вышеприведенной правовой позиции Конституционного суда РФ данный период подлежит включению в стаж, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, при условии соблюдения механизма его зачета, т.е. работником должна быть выработано не менее 2\3 стажа, требуемого для назначения пенсии в учреждениях, организациях и должностях, работа в которых дает право на эту пенсию. 

Истец в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме, просила их удовлетворить, суду показала, что в действительности с ДД.ММ.ГГГГ она работала учителем. Некоторые документы не сохранились, все что могла, представила суду

Представитель ответчика, ФИО4 суду показал, что так как истец к моменту обращения выработала не менее 2\3 стажа, требуемого для назначения пенсии в учреждениях, организациях и должностях, работа в которых дает право на эту пенсию, даже период работы в должности пионервожатой засчитывается в стаж работы по специальности, без учета того, что она фактически работала учителем с 01.09.1991г.

Представитель ответчика ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> ФИО5 считает что иск не подлежит удовлетворению по доводам изложенным в отзыве.

Свидетель ФИО6 показала, что всю жизнь проработала в Краснохолмской средней школе № учителем, с 1981 года, после окончания школы к ним пришла в 1988 году работать ФИО9, сначала пионервожатой, через год поступила учиться в педагогический институт, а с ДД.ММ.ГГГГ ей дали классное руководство и она начала вести уроки русского языка и литературы.

Свидетель ФИО7 суду показала, что она с 5 го класса по 11 класс училась у ФИО8 в Краснохолмской средней школе №, она была ее классным руководителем, с ДД.ММ.ГГГГ, вела уроки русского языка и литературы. 

Выслушав истца, представителя ответчика, свидетелей, изучив материалы дела, в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, оценив доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств, оценив относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности, суд считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 2 Конституции Российской Федерации, человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина - обязанность государства.

В соответствие с ч.1 ст. 3 ГПК РФ «заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов»;

Как следует, из ст. 6 ГПК РФ «правосудие по гражданским делам осуществляется на началах равенства перед законом и судом всех организаций независимо от их организационно-правовой формы, формы собственности, места нахождения, подчиненности и других обстоятельств»;

Согласно ч.1 ст.35 ГПК РФ «лица, участвующие в деле, вправе использовать предоставленные законодательством о гражданском судопроизводстве процессуальные права».

В соответствии с положениями ст. 56 ГПК РФ, основанными на принципе состязательности сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые ссылается в обоснование своих требований и возражений.

Согласно п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. 

На судебном заседании установлено, что по представленным для назначения пенсии документам на стаж работы педагогической деятельности ФИО9 установлен пенсионным органом педагогический стаж 20 лет 14 дней по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ. В связи, с чем было вынесено ДД.ММ.ГГГГ решение об отказе в назначении пенсии.

В стаж педагогической деятельности не зачтены следующие периоды трудовой деятельности: курсы повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-6 дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-11 дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-6 дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-б дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-2 дня, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-9 дней, всего 1 месяц 10 дней;

периоды нахождения в учебных отпусках с отрывом от основной работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-02месяца 02 дня;

период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ -05 лет 07 месяцев 10 дней- старшая пионервожатая в Краснохолмской средней школе № 

На основании статьи 1 Закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ №-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее ФЗ №), трудовые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом. Изменение условий и норм установления, а также порядка выплаты трудовых пенсий осуществляется не иначе как путем внесения изменений и дополнений в настоящий Федеральный Закон.

Согласно статье 7 ФЗ №, право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. В соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 ФЗ№, трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 этого Федерального закона, назначается лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости, при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (абзац первый пункта 2 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

В соответствии со ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту и в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или ущемляющие права и свободы человека и гражданина.

Статьей 55 Конституции РФ предусмотрено, что в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина. Права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.

Согласно правовой позиции, изложенной в Постановлении Конституционного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ №-П в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, - ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права, сохраняются за указанной категорией лиц.

Аналогичная позиция содержится в абзаце седьмом пункта 14 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", согласно которой при разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях (Закон ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ "О государственных пенсиях", Закон ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ "О пенсионном обеспечении граждан в ФИО2", Закон Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 340-I "О государственных пенсиях в Российской Федерации" и принятые в соответствии с ними подзаконные акты).

Судом установлено, что ФИО9 (до брака ФИО10) принята на работу старшей пионервожатой в Краснохолмскую среднею школу № с ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ переведена учителем русского языка и литературы.

Закрепляя в Федеральном законе "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения трудовой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии до достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в той или иной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, влияющими на утрату профессиональной трудоспособности; при этом учитываются и различия в характере работы, функциональных обязанностях лиц, работающих на одних и тех же должностях, но в разных условиях, в том числе - в течение полного рабочего дня или при неполной занятости на соответствующих работах. Подобная позиция отражена Конституционным судом РФ в Определении №-О от ДД.ММ.ГГГГ.

Доводы представителя ответчика о том, что не имеется правовых оснований для применения нормы, предусмотренной абзацем пятым пункта 2 Положения от ДД.ММ.ГГГГ № данная должность не предусмотрена Списком должностей, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Закона от ДД.ММ.ГГГГ №- ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденным Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № и № от ДД.ММ.ГГГГ А также в соответствии с абзацем четвертым подпункта м) части 1 «Списка работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № для исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в соответствии со ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от ДД.ММ.ГГГГ № - ФЗ, предусмотрено, что «Перечень учреждений, учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет ( приложение к Постановлению ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № « О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства») - применяется для учета периодов педагогической деятельности, имевшей место до ДД.ММ.ГГГГ, несостоятельны.

В соответствии с п. 2 Положения о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденного Постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 1397, стаж работы учителей и других работников просвещения, кроме работы, указанной в пункте 1 настоящего Положения, засчитываются:

работа в училищах, школах, пионерских лагерях и детских домах в качестве штатных пионервожатых;

При этом, в силу п. 4 Положения, время работы, указанной в п. 1, 2 и 3 настоящего Положения, засчитывается в стаж работы по специальности при условии, если не менее 2/3 стажа, требуемого для назначения пенсии в соответствии с настоящим постановлением приходится на работу в учреждениях, работа в которых дает право на эту работу. 2/3 от необходимого специального стажа от объема в 25 лет составляет 16 лет 8 месяцев.

Данное Постановление отменено Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № и с момента введения его в действие – с ДД.ММ.ГГГГ не применяется при исчислении стажа для назначения льготных пенсий в последующие периоды.

Истолкование вышеуказанных нормативных актов, как позволяющих не включать спорные периоды в специальный стаж, не только противоречило бы их действительному смыслу и предназначению, но и создавало бы неравенство при реализации права на досрочное назначение трудовой пенсии, что недопустимо с учетом положений ст. 19 (части 1 и 2) Конституции РФ, а также приводило бы к неправомерному ограничению права граждан на социальное обеспечение (ст. 39 ч. 1 Конституции РФ).

Согласно правовой позиции Конституционного Суда РФ, изложенной в Постановлении от ДД.ММ.ГГГГ N 2-П "По делу о проверке конституционности отдельных положений статьи 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в связи с запросами групп депутатов Государственной Думы, а также Государственного Собрания (Ил Тумэн) Республики Саха (Якутия), 

<

адрес> и жалобами ряда граждан", положения части 2 статьи 6, части 4 статьи 15, части 1 статьи 17, статей 18, 19 и части 1 статьи 55 Конституции Российской Федерации, предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения, и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

В этой связи, в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права.

В соответствии с конституционным принципом равенства в правах каждому гражданину гарантируется социальное обеспечение по возрасту и равенство прав и свобод без какой-либо дискриминации. Конституционный Суд РФ в Определении от ДД.ММ.ГГГГ №-О указал, что суды общей юрисдикции, в случае, если при разрешении конкретного дела придут к выводу о нарушении конституционных прав и свобод гражданина актом Правительства РФ,.. ...не лишены права принять решение на основе Конституции и федерального закона».

Учитывая изложенную выше правовую позицию Конституционного Суда Российской Федерации, а также то, что на момент обращения с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости истцом было выработано более 2/3 стажа, требуемого для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности (20 л. 14 дней), независимо от того, выработала ли истец до дня изменения правового регулирования данный стаж полностью или частично, имеются предусмотренные законом основания для включения в специальный стаж периода работы в должности пионервожатой с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ год.

При этом на судебном заседании установлено, что согласно справкам о начислении зарплаты учителям СШ № с сентября 1991 г. по апрель 1994 г. и расчетно-платежными ведомостями СШ №, указана ФИО10 (фамилия истца до брака) ФИО1, предметом указано «русский язык и литература».

Так же представлены тарификационные списки на ДД.ММ.ГГГГ, на ДД.ММ.ГГГГ, где ФИО10 так же значится учителем русского языка. Так же имеется выписка из приказа, из которой следует, что ФИО10 среди других учителей за достигнутые успехи награждена почетной гармотой как учитель, приказ № от 6.03.1992г. 

Таким образом, совокупность представленных доказательств свидетельствует, что ФИО9 как минимум с ДД.ММ.ГГГГ фактически осуществляла педагогическую деятельность в качестве учителя русского языка и литературы, что позволяет включить и оставшуюся часть спорного периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Далее по периоду нахождения на курсах повышения квалификации.

В силу пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от ДД.ММ.ГГГГ, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Трудовым законодательством (ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в редакции Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 185-ФЗ) предусмотрено, что в случае направления работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы; при направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка.

Согласно статье 187 Трудового кодекса Российской Федерации (в редакции от ДД.ММ.ГГГГ) в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Разрешая требования истца о включении в специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации, доказанных документально удостоверениями, выписками из приказов, суд исходит из того, в спорные периоды истец осуществляла трудовую деятельность, которая включена пенсионным органом в ее специальный стаж, за ней сохранялась заработная плата, доказательств того, что не начислялись взносы в пенсионной фонд ответчик не представил. Учитывая требования действующего законодательства, не включение в специальный стаж периодов нахождения работников на курсах повышения квалификации влечет необоснованное ограничение их пенсионных прав.

При этом суд не может включить в специальный стаж период нахождения в учебном отпуске с отрывом от основной работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 02 месяца два дня, поскольку он документально не подтвержден. Как следует из уточняющей справки от ДД.ММ.ГГГГ №, период нахождения в учебном отпуске ФИО9 определен с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, иные периоды не указаны. 

С учетом включения спорных периодов в специальный педагогический стаж истца на момент обращения с заявлением о назначении пенсии составляет более 25 лет, у истца имеется специальный стаж, предусмотренный п. п. 19 п. 1 ст. 27 Закона "О трудовых пенсиях в РФ".

Сроки назначения пенсии определены ст. 19 Закона "О трудовых пенсиях в РФ", в соответствии с которой трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости).

При таких обстоятельствах за истцом следует признать право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью на основании п. п. 10 пункта 1 ст. 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" N 178-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ с момента обращения с заявлением.

Согласно ст. 98 ГК РФ, стороне в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу расходы.

Судебные расходы, согласно ст. 88 ГПК РФ состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела. Согласно квитанции истцом по данному делу произведена оплата государственной пошлины в размере 300 руб.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л:

Обязать ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> включить ФИО1 в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-6 дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-11 дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-6 дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- б дней, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-2 дня, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ-9 дней, всего 1 месяц 10 дней;

период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей пионервожатой в Краснохолмской средней школе № продолжительностью 05 лет 07 месяцев 10 дней.

Во включении периода нахождения в учебном отпуске с отрывом от основной работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 02 месяца два дня- отказать.

Признать за ФИО1 право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, обязать ГУ - Управление пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> назначить досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ. 

Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> в пользу ФИО1 судебные расходы по оплате госпошлины в размере 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме через Янаульский районный суд Республики Башкортостан.

Судья Р.Р. Зиязтинов