Судья Мишина Н.Л. Дело № 33-249/2025 (33-8570/2025) (2-12/2025)

УИД: 22RS0035-01-2024-000492-32

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

13 января 2026 г. г. Барнаул

Судебная коллегия по гражданским делам Алтайского краевого суда в составе:

председательствующего Попова С.В.,

судей Меньшиковой И.В., Цибиной Т.О.,

при секретаре Татаркиной А.А.

рассмотрела в открытом судебном заседании апелляционную жалобу истца Ц.В.Я.

на решение Районного суда Немецкого национального района Алтайского края от 14 октября 2025 г.

по делу по иску Ц.В.Я. к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Алтайскому краю о признании решений незаконными, включении периодов работы в страховой стаж, назначении страховой пенсии по старости.

Заслушав доклад судьи Попова С.В., судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Ц.В.Я. обратилась в суд с вышеуказанным иском, в котором изначально просила признать незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Алтайскому краю (далее – ОСФР, пенсионный орган) от ДД.ММ.ГГ ***; возложить на ответчика обязанность засчитать в страховой стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в Крупской сельской участковой больнице Талды-Курганской райбольницы Республики Казахстан, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ИП 

<

данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ТОО 

<

данные изъяты>, периоды ухода за ребенком до достижения возраста полутора лет с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ; возложить на ответчика обязанность назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГ; взыскать с ответчика судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 3 000 рублей, а также по оплате юридической помощи представителя в размере 30 000 рублей.

Требования мотивировала тем, что ДД.ММ.ГГ обратилась к ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости согласно п. 1 ч. 1 ст. 32 Закона № 400-ФЗ, как мать, родившая пятерых детей и воспитавшая их до достижения возраста 8 лет.

Решением от ДД.ММ.ГГ *** ей было отказано в назначении пенсии по причине не подтверждения факта воспитания детей до 8-летнего возраста, не подтверждения факта отсутствия лишения родительских прав на территории Германии, а также отсутствия требуемого страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента. С решением ответчика не согласна, полагает его необоснованным, поскольку ДД.ММ.ГГ ей исполнилось 50 лет. Согласно свидетельствам о рождении родила и воспитала пятерых детей. Записями в трудовой книжке подтверждается, что имеет необходимый для установления досрочной страховой пенсии страховой стаж более 15 лет и необходимую величину индивидуального пенсионного коэффициента более 25,8.

В ходе рассмотрения дела истец уточнила исковые требования, окончательно просила признать решение об отказе в установлении страховой пенсии по старости от ДД.ММ.ГГ *** незаконным, установить факт работы с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ИП 

<

данные изъяты> в должности продавца; с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ТОО 

<

данные изъяты> в должности товароведа, возложить на ответчика обязанность засчитать в страховой стаж периоды работы с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в Крупской сельской участковой больнице Талды-Курганской райбольницы Республики Казахстан; с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ИП 

<

данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ИП 

<

данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ТОО 

<

данные изъяты>; периоды ухода за ребенком до достижения возраста полутора лет с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ; возложить на ответчика обязанность назначить страховую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГ, взыскать ранее заявленные судебные расходы.

Решением Районного суда Немецкого национального района Алтайского края от 14 октября 2025 года исковые требования удовлетворены частично.

Установлен факт работы Ц.В.Я. с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ЧП 

<

данные изъяты>

На ОСФР возложена обязанность засчитать в страховой стаж Ц.В.Я. периоды работы с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в качестве санитарки Крупской сельской участковой больницы в Талды-Курганской райбольницы Республики Казахстан, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в качестве продавца ЧП 

<

данные изъяты>, признав в указанной части решение от ДД.ММ.ГГ *** и решение от ДД.ММ.ГГ *** незаконными.

В удовлетворении остальной части требований отказано, с ответчика в пользу Ц.В.Я. взысканы судебные расходы по уплате государственной пошлины в размере 3 000 рублей, по оплате услуг представителя в размере 20 000 рублей.

В апелляционной жалобе Ц.В.Я. выражает несогласие с решением в части отказа во включении в страховой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ИП 

<

данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ТОО 

<

данные изъяты>, периода ухода за детьми до полутора лет с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ, а также отказа в назначении пенсии с ДД.ММ.ГГ, просит изменить решение суда и удовлетворить ее исковые требования в полном объеме.

В качестве доводов указано на то, что факт работы в спорные периоды подтвержден записями в трудовой книжке и свидетельскими показаниями.

В отношении детей она родительских прав не лишалась, воспитывала их до совершеннолетия, дети всегда проживали с ней. Что касается детей ДД.ММ.ГГ.р. и ДД.ММ.ГГ.р., то после их рождения она находилась в отпуске по уходу за детьми, трудовую деятельность не осуществляла, проживая в указанные периоды на территории ФРГ, что не лишает ее права на включение указанных периодов ухода за детьми до достижения ими возраста полутора лет в страховой стаж.

В письменных возражениях на апелляционную жалобу ответчик просит оставить ее без удовлетворения, решение суда без изменения.

Лица, участвующие в деле, надлежаще извещенные о времени и месте рассмотрения апелляционной жалобы, в судебное заседание не явились, о причинах неявки не сообщили, в связи с чем на основании статей 167, 327 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ) дело подлежит рассмотрению при данной явке.

Изучив материалы дела, проверив законность и обоснованность решения суда первой инстанции в соответствии с частью 1 статьи 327.1 ГПК РФ, исходя из доводов, изложенных в апелляционной жалобе, обсудив указанные доводы, судебная коллегия приходит к следующим выводам.

Одним из условий назначения страховой пенсии по старости согласно статье 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины).

Изменения, внесенные Федеральным законом от 03.10.2018 №350-ФЗ в действующее пенсионное законодательство, предусматривают переходный период: постепенное увеличение пенсионного возраста с 55 лет для женщин на 1 год ежегодно с 01.01.2019. В течение переходного периода лица, которым предстояло выйти на пенсию в 2019-2020 году, имеют право оформить пенсию на шесть месяцев ранее нового пенсионного возраста, то есть для женщин ДД.ММ.ГГГГ года рождения по достижении возраста 56 лет 6 месяцев.

В соответствие с п. 1 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – Закон № 400- ФЗ) страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет.

При определении права на страховую пенсию по старости в соответствии с пунктами 1 - 2 части 1 настоящей статьи не учитываются дети, в отношении которых застрахованное лицо было лишено родительских прав или в отношении которых было отменено усыновление (ч. 3 ст. 32 Закона № 400-ФЗ).

В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности (ч. 1 ст. 12 Закона № 400-ФЗ).

Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, в пункте 29 которых указано, что период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет подтверждается документами, удостоверяющими рождение ребенка (свидетельство о рождении) и достижение им возраста полутора лет (паспорт, свидетельство о браке, свидетельство о смерти, документы работодателя о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и другие документы, подтверждающие необходимые сведения).

Кроме того, обращающийся за установлением страховой пенсии гражданин (один из родителей) должен сообщить сведения о втором родителе, необходимые для решения вопроса о зачете в страховой стаж периода ухода за ребенком.

Период ухода за ребенком засчитывается родителю в страховой стаж в случае, если соответствующий период ухода за данным ребенком не засчитан в страховой стаж другому родителю при установлении ему страховой пенсии.

Судом установлено и материалами дела подтверждается, что Ц.В.Я. приходится матерью К.М.А., ДД.ММ.ГГ года рождения, место рождения Казахстан, К.А.А., ДД.ММ.ГГ года рождения, место рождения Российская Федерация, К.Э.А., ДД.ММ.ГГ года рождения, место рождения Российская Федерация, Х.А., ДД.ММ.ГГ года рождения, место рождения Германия, Ц.Е., ДД.ММ.ГГ года рождения, место рождения Германия.

Помимо установления факта рождения истцом пятерых детей и их воспитания до достижения ими возраста 8 лет, суд установил также факт того, что истец не была лишена родительских прав в отношении своих пятерых детей.

В системе обязательного пенсионного страхования Ц.В.Я. зарегистрирована ДД.ММ.ГГ, ДД.ММ.ГГ Ц.В.Я. исполнилось 50 лет.

ДД.ММ.ГГ Ц.В.Я. обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствие с п. 1 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ОСФР от ДД.ММ.ГГ *** Ц.В.Я. отказано в назначении досрочной страховой пенсии, поскольку документально не подтвержден факт воспитания детей до восьмилетнего возраста, не подтвержден факт отсутствия лишения родительских прав на территории Германии, а также по причине отсутствия требуемого страхового стажа и необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента.

В страховой стаж не засчитаны периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в качестве санитарки Крупской сельской участковой больницы в Талды-Курганской райбольницы Республики Казахстан, так как запись внесена несвоевременно, период работы с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ не подтвержден компетентными органами Республики Казахстан;

- с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в качестве продавца ЧП 

<

данные изъяты> и с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в качестве товароведа в ТОО 

<

данные изъяты>, так как в выписке индивидуального лицевого счета сведения о данных периодах отсутствуют.

В страховой стаж для определения права на страховую пенсию не засчитан период ухода за ребенком ДД.ММ.ГГ года рождения до ДД.ММ.ГГ, так как невозможно подтвердить постоянное проживание на территории Российской Федерации.

В страховой стаж для определения права на страховую пенсию не засчитаны периоды ухода за детьми ДД.ММ.ГГ года рождения и ДД.ММ.ГГ года рождения, поскольку дети рождены на территории Федеративной Республики Германии, договор в области пенсионного обеспечения между Российской Федерацией и Федеративной Республикой Германии отсутствует, правовых оснований для учета в страховом стаже и размере страховой пенсии периодов ухода за детьми, которые имели место в Германии, не имеется.

Продолжительность страхового стажа на ДД.ММ.ГГ (дата подачи заявления) составила 11 лет 7 месяцев вместо требуемых 15 лет, величина индивидуального пенсионного коэффициента (с учетом периодов ухода за детьми ДД.ММ.ГГ, ДД.ММ.ГГ, ДД.ММ.ГГ годов рождения) составила 23,930 вместо требуемой в 2023 году величины 25,8.

Решением от ДД.ММ.ГГ *** Ц.В.Я. отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 1 ч. 1 ст. 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ по причине несоблюдения условий назначения указанного вида пенсии, для целей определения права на указанную страховую пенсию могут быть учтены только трое детей ДД.ММ.ГГ, ДД.ММ.ГГ, ДД.ММ.ГГ годов рождения, документально не подтвержден факт воспитания детей ДД.ММ.ГГ и ДД.ММ.ГГ годов рождения, а также по причине отсутствия требуемого страхового стажа и необходимой величины индивидуального пенсионного коэффициента.

В страховой стаж не засчитаны периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в качестве санитарки Крупской сельской участковой больницы в Талды-Курганской райбольницы Республики Казахстан, так как запись внесена несвоевременно, период работы с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ не подтвержден компетентными органами Республики Казахстан;

- с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в качестве продавца ЧП 

<

данные изъяты>, так как данная запись была внесена во вкладыш в трудовую книжку, который в отсутствие трудовой книжки к которой он выдан, является недействительным;

- с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в качестве продавца ЧП 

<

данные изъяты> и с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в качестве товароведа в ТОО 

<

данные изъяты>, так как в выписке индивидуального лицевого счета сведения о данных периодах отсутствуют.

В страховой стаж для определения права на страховую пенсию не засчитан период ухода за ребенком ДД.ММ.ГГ года рождения до ДД.ММ.ГГ, так как невозможно подтвердить постоянное проживание на территории Российской Федерации.

В страховой стаж для определения права на страховую пенсию не засчитаны периоды ухода за детьми ДД.ММ.ГГ года рождения и ДД.ММ.ГГ года рождения, поскольку дети рождены на территории Федеративной Республики Германии, договор в области пенсионного обеспечения между Российской Федерацией и Федеративной Республикой Германии отсутствует, правовых оснований для учета в страховом стаже и размере страховой пенсии периодов ухода за детьми, которые имели место в Германии, не имеется.

Продолжительность страхового стажа на ДД.ММ.ГГ (дата подачи заявления) составила 10 лет 7 месяцев 10 дней вместо требуемых 15 лет, величина индивидуального пенсионного коэффициента (с учетом периодов ухода за детьми ДД.ММ.ГГ, ДД.ММ.ГГ, ДД.ММ.ГГ годов рождения) составила 23,052 вместо требуемой в 2023 году величины 25,8.

Разрешая спор и частично удовлетворяя исковые требования, суд первой инстанции исходил из того, что имеются правовые и фактические основания для включения в страховой стаж Ц.В.Я. периодов работы с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в качестве санитарки Крупской сельской участковой больницы в Талды-Курганской райбольницы Республики Казахстан, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в качестве продавца ЧП 

<

данные изъяты>

В указанной части решение суда не обжалуется лицами, участвующими в деле, поэтому находится за рамками пределов проверки суда апелляционной инстанции.

Отказывая в удовлетворении исковых требований о включении в страховой стаж периода работы с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ИП 

<

данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ в ТОО 

<

данные изъяты>, суд первой инстанции исходил из того, что работодателем обязательные страховые взносы в указанные периоды за истца не уплачивались, доказательства их начисления, но неуплаты не представлены.

Судебная коллегия полагает возможным согласиться с указанным выводом, отклоняя противоположные доводы апелляционной жалобы.

В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации (ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Согласно п. 2 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

Согласно части 2 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (часть 4 статьи 14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее – Правила).

В соответствии с подпунктом "а" пункта 2 Правил в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, застрахованными в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно подпункта "а" пункта 4 Правил при подсчете страхового стажа подтверждаются периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Статьей 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" установлено, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении.

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователи представляют о каждом работающем у них застрахованном лице в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения для индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, а также документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В пункте 3 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" определено, что при ликвидации страхователя - юридического лица (прекращении физическим лицом деятельности в качестве индивидуального предпринимателя) в случае применения процедуры банкротства указанные сведения представляются до представления в арбитражный суд отчета конкурсного управляющего о результатах проведения конкурсного производства в соответствии с Федеральным законом "О несостоятельности (банкротстве)".

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

Застрахованное лицо имеет право в случае несогласия со сведениями, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете, обратиться с заявлением об исправлении указанных сведений в органы Пенсионного фонда Российской Федерации или в налоговые органы в соответствии с их компетенцией либо в суд (абзац четвертый части 1 статьи 14 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

Органы Пенсионного фонда Российской Федерации имеют право в необходимых случаях по результатам проверки достоверности сведений, представленных страхователями, в том числе физическими лицами, самостоятельно уплачивающими страховые взносы, осуществлять корректировку этих сведений и вносить уточнения в индивидуальный лицевой счет, сообщив об этом застрахованному лицу (абзац третий части 1 статьи 16 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей.

Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, а также представляет в пенсионный орган документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. Страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

Поскольку выпиской из лицевого счета не подтверждается факт уплаты страховых взносов после регистрации истца в системе обязательного пенсионного страхования (ДД.ММ.ГГ), суд первой инстанции пришел к обоснованному выводу об отсутствии оснований для включения вышеуказанных периодов в страховой стаж истца.

Кроме того, судебная коллегия также соглашается с выводами суда первой инстанции об отсутствии оснований для включения в страховой стаж Ц.В.Я. периодов ухода за детьми до полутора лет с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ, с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ по следующим основаниям.

Условиями назначения досрочной страховой пенсии по старости на основании пункта 1 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» является факт рождения у женщины пятерых детей и воспитание их до достижения возраста 8 лет, в совокупности с условиями достижения возраста 50 лет, наличия страхового стажа 15 лет, и величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30.

В пункте 2 статьи 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» указано, что периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года № 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

Частью 1 статьи 12 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности.

Судебная коллегия, исходя из того, что отпуск по уходу за детьми ДД.ММ.ГГГГ г.р. и ДД.ММ.ГГГГ г.р. у истца имел место за пределами Российской Федерации, что не оспаривалось сторонами, учитывая, что истцом не представлены доказательства начисления и уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, отсутствует договор в области пенсионного обеспечения между Российской Федерацией и Федеральной Республикой Германией, не представлено доказательств предоставления отпуска по уходу за ребенком до полутора лет в ФРГ, как того требует п.29 Правил №1015, соглашается с выводами суда об отсутствии оснований для удовлетворения требований истца о включении в страховой стаж периодов ухода за детьми, признании решений пенсионного органа незаконными в части отказа во включении указанных периодов в страховой стаж, отклоняя противоположные доводы апелляционной жалобы как несостоятельные.

С учетом включения судом в страховой стаж истца периодов работы с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ (1 год 5 месяцев 24 дня), с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ (1 год 20 дней), с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ (1 год 4 дня), страховой стаж истца составил 14 лет 1 месяц 28 дней, что менее требуемого стажа 15 лет. Величина индивидуального пенсионного коэффициента составила более 30, при требуемой величине в 2023 году 25,8.

Таким образом, разрешая иск в пределах заявленных требований, суд первой инстанции пришел к верному выводу о том, что у истца не возникло права на назначение досрочной пенсии в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при достижении возраста 50 лет, поскольку, страховой стаж истца составил менее требуемого 15 лет.

Поскольку доводы апелляционной жалобы не опровергают правильных по существу выводов суда первой инстанции, оснований для ее удовлетворения и отмены обжалуемого судебного постановления не усматривается.

Руководствуясь статьями 328-330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Районного суда Немецкого национального района Алтайского края от 14 октября 2025 г. оставить без изменения, апелляционную жалобу истца Ц.В.Я. – без удовлетворения.

Председательствующий:

Судьи:

Мотивированное апелляционное определение изготовлено 16 января 2026 года