УИД 22RS0010-01-2024-000031-24

(производство № 2-193/2024)

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

07 февраля 2024 года г. Камень - на - Оби

Каменский городской суд Алтайского края в составе:

председательствующего судьи Балакиревой А.Ю.,

при секретаре Шепедко С.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по .... о признании незаконным решения об отказе в назначении страховой пенсии по старости, включении периодов трудовой деятельности в страховой стаж, возложении обязанности назначить страховую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ответчику о признании незаконным решения ответчика от № от *** об отказе в назначении страховой пенсии по старости, включении в страховой стаж периодов работы: с *** по *** в должности санитарки буфетчицы в инфекционном отделении Центральной городской больницы ...., с *** по *** в должности кухонной рабочей *** столовых и ресторанов в хозрасчетной дирекции № ...., с *** по *** учеником повара 2 разряда в ...., с *** по *** в должности машиниста (кочегара) котельной в ....», с *** по *** в должности мойщицы посуды в столовой ....», возложении на ответчика обязанности назначить страховую пенсию по старости в соответствии с п.п. 1.1 ч. 1 ст. 32 ФЗ-400 «О страховых пенсиях» с момента возникновения права - с ***

В обоснование иска указала, что *** она обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по п.п. 1 п. 1 ст. 32 ФЗ-400 «О страховых пенсиях». Решением ответчика от *** № в назначении страховой пенсии истцу отказано в связи с отсутствием требуемого страхового стажа, при этом в страховой стаж истца не были засчитаны периоды работы истца с *** по *** в должности санитарки буфетчицы в инфекционном отделении Центральной городской больницы ...., с *** по *** в должности кухонной рабочей .... .... № ...., с *** по *** учеником повара 2 разряда в ....», с *** по *** в должности машиниста (кочегара) котельной в ....», с *** по *** в должности мойщицы посуды в столовой ....», поскольку данные периоды не подтверждены компетентным органом Республики Казахстан. Считает принятое ответчиком решение незаконным, поскольку указанные периоды работы истца отражены в ее трудовой книжке и подтверждаются архивными справками.

В судебное заседание истец ФИО1 не явилась, о времени и месте рассмотрения дела извещена надлежаще, ее представитель ФИО2 поддержала изложенные выше исковые требования ФИО1, ссылаясь на основания, изложенные в исковом заявлении, просила их удовлетворить.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежаще, в письменных возражениях просил отказать в удовлетворении исковых требований ФИО1 по основаниям, изложенным в возражениях.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

*** истец обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости по п.п. 1 п. 1 ст. 32 ФЗ-400 «О страховых пенсиях».

Решением ответчика от *** № в назначении страховой пенсии истцу отказано в связи с отсутствием требуемого страхового стажа, при этом в страховой стаж истца не засчитаны периоды работы истца с *** по *** в должности санитарки буфетчицы в инфекционном отделении Центральной городской больницы ...., с *** по *** в должности кухонной рабочей .... .... № ...., с *** по *** учеником повара ....», с *** по *** в должности машиниста (....», с *** по *** в должности мойщицы посуды в столовой ....».

В соответствии с п.п. 1 п. 1 ст. 32 Федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения общеустановленного возраста женщинам, родившим четырех детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, достигшим возраста 56 лет, при наличии не менее 15 лет страхового стажа. При этом требуемая величина индивидуального пенсионного коэффициента в 2023 г. году составляет 25,8. 

Пунктом 10 Порядка взаимодействия между уполномоченными органами, компетентными органами государств-членов Евразийского экономического союза и Евразийской экономической комиссией по применению норм Соглашения от 20.12.2019 г., утвержденного Решением Совета Евразийской комиссии от 23.12.2020 г. № 120, установлено, что компетентные органы государств-членов принимают документы, содержащие сведения о стаже работы и (или) заработной плате, выданные в установленном порядке, за период до 13.03.1992 г. без истребования дополнительного документального подтверждения.

Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 г. № 1015, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. 

В соответствии с п. 1.1 Положения о порядке подтверждения трудового стажа, утвержденного Приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от 04.10.1991 г. № 190, при отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся записи неправильные и неточные записи либо не содержат записи об отдельных периодах работы, в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы и иные документы, содержащие сведения о периодах работы. 

Как следует из трудовой книжки истца записи обо всех спорных периодах работы отражены в ней, при этом они заверены подписями должностных лиц и печатями организаций. 

Кроме того, все спорные периоды, отраженные в трудовой книжке истца, подтверждаются архивной справкой *** от ***, выданной Коммунальным государственным учреждением «Государственный архив ....» Управления культуры, архивов и документации .... ..... При этом, содержащиеся в архивной справке ссылки на номера и даты приказов о приеме и увольнении истца соответствуют датам и номерам приказов, указанным в трудовой книжке истца в спорные периоды работы. 

При изложенных обстоятельствах, у ответчика не имелось оснований не засчитывать в страховой стаж истца указанные выше спорные периоды работы.

Как следует из содержания оспариваемого истцом решения ответчика с учетом спорных периодов работы истца страховой стаж истца будет составлять 15 лет 10 месяцев 8 дней, величина индивидуального пенсионного коэффициента будет равна 34,726.

В соответствии со ст. 22 ФЗ-400 «О страховых пенсиях» в РФ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

ФИО1 обратилась в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования по .... с заявлением о назначении пенсии *** в возрасте 55 лет, возраста 56 лет достигла ***, поэтому с учетом периодов работы, подлежащих включению судом, досрочная страховая пенсия истцу подлежит назначению с момента возникновения права – с ***.

При изложенных обстоятельствах исковые требования ФИО1 подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст. 194-198, 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Признать незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по .... № от *** об отказе в назначении страховой пенсии по старости.

Включить в страховой стаж периоды работы ФИО1: 

- с *** по *** в должности санитарки буфетчицы в ....,

- с *** по *** в должности кухонной рабочей .... ....,

- с *** по *** учеником повара 2 разряда в ....

- с *** по *** в должности машиниста (кочегара) котельной ....

- с *** по *** в должности мойщицы посуды в столовой ....

Обязать Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по .... (№) назначить ФИО1 (№-№) страховую пенсию по старости в соответствии с п.п. 1.1 ч. 1 ст. 32 ФЗ-400 «О страховых пенсиях» с момента возникновения права - с ***

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Каменский городской суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья А.Ю. Балакирева

Мотивированное решение изготовлено 14 февраля 2024 года.