Решение

 в окончательной форме Дело № 2-414-17

изготовлено 03 мая 2017 года

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Большой Камень 28 апреля 2017 года 

Шкотовский районный суд Приморского края в составе:

председательствующего судьи Клюкина А.Г.,

секретаря Ливановой Е.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к открытому акционерному обществу Промышленная группа «Новик» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

В обоснование своих требований истец ссылается на то обстоятельство, что ФИО1 с 23.09.2015 года на основании трудового договора № от 23.02.2015 года был принят на работу в ОАО Промышленная группа «Новик» на должность ведущего инженера участка ремонта турбин в ДПТБ (Дальневосточную производственно-техническую базу) г.Владивостока в отделение по ремонту подводных лодок (г.Большой Камень Приморского края) на участке ремонта турбин.

Постоянное место работы расположено по адресу: 

<

адрес>.

Ответчиком в нарушение п.10 трудового договора истцу не выплачена заработная плата с мая 2016 года по август 2016 года в сумме 

<

данные изъяты>, в том числе компенсация за неиспользованный отпуск в размере 

<

данные изъяты>.

Просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в сумме 

<

данные изъяты>, в том числе за мая 2016 года – 

<

данные изъяты>, за июнь 2016 года – 

<

данные изъяты>, за июль 2016 года – 

<

данные изъяты>, за август 2016 года – 

<

данные изъяты>, компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении – 

<

данные изъяты>, а также компенсацию морального вреда в размере 50000 руб.

В судебное заседание истец на заявленных исковых требованиях настаивает, ссылаясь на доводы, изложенные в исковом заявлении. 

Представитель ответчика – ОАО Промышленная группа «Новик» в судебное заседание не явился. О времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом, об уважительности причин неявки суду не сообщил. Доказательств, опровергающих доводы истца, суду не представил. 

В связи с изложенным, в соответствии со ст. 167 ГПК РФ, дело рассмотрено в отсутствие ответчика. 

Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Как установлено в судебном заседании 23.09.2015 года между ФИО1 и ОАО Промышленная группа «Новик» был заключен трудовой договор №, по условиям которого ФИО1 был принят на работу в должности ведущего инженера участка ремонта турбин в ДПТБ (Дальневосточную производственно-техническую базу) г.Владивостока в Отдел по ремонту надводных кораблей (г.Большой Камень Приморского края) на участке ремонта турбин.

В соответствии с п.10 трудового договора работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся Работнику заработную плату в сроки установленные Правилами внутреннего трудового распорядка или другими локальными нормативными актами Организации.

Дополнительным соглашением от 01.06.2016г. к трудовому договору № от 23.09.2015 г. п.1 установлено, что заработная плата Работнику выплачивается два раза в месяц 15-го и 31-го числа каждого месяца. При совпадении для выплат с выходным днем или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производиться накануне этого дня.

Согласно ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Как следует из представленного истцом расчета, ответчик не произвел выплату заработной платы за мая, июнь, июль, август 2016 года, задолженность за который составила 

<

данные изъяты>, кроме того ответчиком не произведена выплата компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении в размере 

<

данные изъяты>, всего ответчиком не выплачено 

<

данные изъяты>. Иного расчета ответчиком суду не представлено. 

Доказательств того, что причитающиеся работнику выплаты по заработной плате за май, июнь, июль, август 2016 г. произведены, ответчиком не представлены.

Так как наличие задолженности по заработной плате нашло свое подтверждение в ходе судебного разбирательства, с ОАО Промышленная группа «Новик» в пользу ФИО1 подлежит взысканию задолженность по заработной плате в сумме 

<

данные изъяты>, задолженность по выплате компенсации неиспользованного отпуска при увольнении в размере 

<

данные изъяты>.

Согласно ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Работодателем нарушено гарантированное ст.7 Конституции РФ право истца на получение вознаграждения за труд, чем ФИО1 причинены нравственные страдания. 

При определении размера подлежащей взысканию компенсации морального вреда суд учитывает обстоятельства данного дела, сроки задержки выплаты заработной платы, и, руководствуясь принципом разумности и справедливости, приходит к выводу, что требования о компенсации морального вреда в размере 50000 рублей являются завышенными, и полагает возможным определить к взысканию компенсацию морального вреда в размере 5000 рублей.

В соответствии с положениями ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

В связи с тем, что истец в силу закона освобожден от уплаты государственной пошлины при обращении в суд с иском о защите нарушенных трудовых прав, взысканию с ответчика в бюджет городского округа Большой Камень подлежит государственная пошлина в сумме (5062 рубля 16 копеек +300 рублей) 5362 рубля 16 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований необходимо отказать.

Руководствуясь ст.ст.193-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Взыскать с открытого акционерного общества Промышленная группа «Новик» (7721628500, дата регистрации 30.07.2008 года) в пользу ФИО1 , 

<

данные изъяты>, задолженность по заработной плате за май, июнь, июль, август 2016 года, компенсацию неиспользованного отпуска при увольнении в сумме 

<

данные изъяты>, компенсацию морального вреда – 

<

данные изъяты>, всего взыскать 

<

данные изъяты>.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Взыскать с открытого акционерного общества Промышленная группа «Новик» (7721628500, дата регистрации 30.07.2008 года) в доход бюджета городского округа Большой Камень государственную пошлину в сумме 5362 рубля 16 копеек.

Решение может быть обжаловано в Приморский краевой суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Шкотовский районный суд Приморского края.

Судья А.Г. Клюкин