Дело № 2-1331/2019

Р Е Ш Е Н И Е

 С У Д А

Именем Российской Федерации

17 июля 2019 года город Электросталь

Электростальский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Рыжовой Г. А.,

при секретаре Морозовой Л.В.,

с участием истца ФИО1 и ее представителя ФИО2 (по доверенности), представителя ответчика ГУ-УПФ РФ № 19 по г. Москве и Московской области – ФИО3 (по доверенности),

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ-УПФ РФ № 19 по г. Москве и Московской области о перерасчете пенсии,

у с т а н о в и л :

14.05.2019 г. в суд поступило направленное 06.05.2019 г. через отделение почтовой связи исковое заявление ФИО1 к ГУ-УПФ РФ № 19 по г. Москве и Московской области о перерасчете пенсии (л.д.2-10, 11-36, 37). 

Требования мотивированы тем, что ФИО1, 

<

дата> г. рождения, является получателем страховой пенсии по старости с 2001 г.; имеет общий трудовой стаж 44 года 10 мес. 16 дн. Полагает, что размер назначенной ей пенсии занижен, пенсия должна быть пересчитана с учетом всех периодов трудовой деятельности. Указала также, что в период осуществления ею трудовой деятельности у нее родился сын ФИО4, 

<

дата> г. рождения, но в стаж период нахождения в отпуске по уходе за ребенком не включен. Указала также, что период обучения в течение пяти лет на дневном отделении в институте ПФР также не был учтен. Сослалась на ст.ст.15, 11, 12, 18 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", Письмо Минздравсоцразвития РФ от 04.06.2004 N МЗ-637 "О порядке применения положений Постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 29 января 2004 г. N 2-П", ст.30 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", ст.3 Федерального закона от 17.07.1999 N 178-ФЗ "О государственной социальной помощи", ст.ст.15, 151, 1101 ГК РФ. Компенсацию морального вреда оценила в 100000 руб. Указала, что в связи с нарушением ее прав, была вынуждена обратиться за юридической помощью в ООО «Мицар», услуги которого оплатила в сумме 275000 руб., указанная сумма является расходами истца, понесенными по вине ПФР. Также истцом за оформление доверенности оплачены денежные средства 1500 руб.

Истец ФИО1 просит обязать ответчика ГУ-УПФ РФ № 19 по г.Москве и Московской области включить период обучения в страховой стаж; включить период нахождения в отпуске по уходу за ребенком; произвести перерасчет установленной ей страховой пенсии по старости, с учетом всех периодов трудовой деятельности, включая период обучения и период нахождения в отпуске по уходу за ребенком; предоставить подробную информацию о порядке начисления пенсии; взыскать с ответчика: компенсацию причиненного морального вреда в размере 100000 руб.; денежные средства 275000 руб. - в качестве возмещения затрат на оказание юридических услуг; 1500 руб. - на оформление доверенности; 1200 руб. - в счет оплаты государственной пошлины.

В судебном заседании истец ФИО1 и ее представитель ФИО2, действующая на основании нотариальной доверенности от 02.05.2019 г. и доверенности от 23.05.2019 г., требования и обоснование иска поддержали, уточнив, что отпуск по уходу за ребенком подлежит включению в страховой стаж; просили иск удовлетворить.

В судебном заседании представитель ответчика ГУ-УПФ РФ № 19 по г.Москве и Московской области - ФИО3, действующая на основании доверенности от 09.01.2019 г., против иска возражала по основаниям представленного в дело письменного отзыва, в котором ответчик указал, что размер пенсии истцу установлен и рассчитан в соответствии с действующим пенсионным законодательством; ответчик просит в иске отказать.

Выслушав истца ФИО1 и ее представителя ФИО2, представителя ответчика ГУ-УПФ РФ № 19 по г.Москве и Московской области - ФИО3, исследовав материалы дела, обозрев документы представленного ответчиком пенсионного дела истца, суд приходит к следующему. 

Согласно документам пенсионного дела, ФИО1, 

<

дата> г. рождения, с 17.12.2001 г. по достижении возраста 55 лет назначена трудовая пенсия по старости в соответствии со ст.10 Закона РФ от 20.11.1990 N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации", в размере 761,59 руб., что подтверждено протоколом № 301/455, содержащим соответствующее решение территориального органа ПФР (л.д.54).

Из записей трудовой книжки истца следует, что истец 01.07.1969 г. была принята на Завод железобетонных изделий № 1 временно на производственную практику – 

<

должность> 01.08.1969 г. переведена 

<

должность>, 01.09.1969 г. уволена по окончании практики; в записи от 01.09.1965 г. отражено зачисление истца в число студентов 1 курса строительного факультета Брянского технологического института, дневное отделение; 01.07.1970 г. – отчислена в связи с окончанием полного курса обучения (л.д.14-16); последующие записи трудовой книжки истца содержат сведения о трудовой деятельности истца в различных организациях (л.д.17-33).

Согласно диплому, истец в период с 1965 г. по 1970 г. обучалась в Брянском технологическом институте, решением ГЭК от 25.06.1975 г. ей присвоена 

<

квалификация> (л.д.34).

В соответствии со ст.91 Закона РФ от 20.11.1990 N 340-1 подготовка к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в средних специальных и высших учебных заведениях, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре включается в общий трудовой стаж наравне с работой.

Указанный выше период обучения истца в институте засчитан ответчиком в стаж работы истца при назначении пенсии, что подтверждается сведениями данных о стаже, содержащимися в пенсионном деле истца (л.д.56), - в связи с чем доводы истца о том, что ответчиком период обучения в институте на включен в трудовой стаж при назначении пенсии, несостоятельны.

С 01.01.2002 г. вступил в силу Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В соответствии со ст.31 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ со дня вступления его в действие утрачивают силу Закон РФ "О государственных пенсиях в Российской Федерации" и Федеральный закон "О порядке исчисления и увеличения государственных пенсий", а другие федеральные законы, принятые до дня вступления в силу данного Федерального закона и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей Федеральному закону "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Размеры трудовых пенсий, установленных до вступления в силу нового Федерального закона по нормам Закона Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации", пересчитываются в соответствии с настоящим Федеральным законом (ч.1 ст.29 Закона N 173-ФЗ).

Согласно ст.30 Закона N 173-ФЗ при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал по состоянию на 01.01.2002 г.

Размер пенсии находится в прямой зависимости от стажа и заработной платы каждого конкретного пенсионера, приобретенных до 01.01.2002 г. С 01.01.2002 г. на размер пенсии влияет только сумма начисленных страховых взносов в Пенсионный Фонд РФ.

Расчетный размер трудовой пенсии может определяться в порядке, установленном либо пунктом 3, либо пунктом 4 ст.30 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ.

В соответствии с п.3 ст.30 Закона №173-ФЗ в общий трудовой стаж включается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно-полезной деятельности до 01.01.2002 г., учитываемая в календарном порядке. 

При этом, согласно ст.10 Закона №173-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Ст.11 Закона № 173-ФЗ предусмотрены иные периоды, которые засчитываются в страховой стаж. Перечень этих периодов является исчерпывающим. Согласно данной правовой норме период обучения в учебном заведении в стаж не засчитывается.

Общий страховой стаж истца на 01.01.2002 г. составляет 30 лет 08 мес. 20 дн. (л.д.56), стажевый коэффициент 0,65 (0,55 за 20 лет необходимого для женщин общего стажа + 0,10 за сверх требуемый стаж). 

По п.3 ст.30 Закона №173-ФЗ. расчетный размер трудовой пенсии (РП) определяется по формуле: РП=СК х ЗР /ЗП х СЗП, где СК – стажевый коэффициент; ЗР/ЗП – отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации за 2000-2001 г.г. по данным персонифицированного учета или любые 60 месяцев подряд на основании документов, выдаваемых работодателями (на основании ст.30 п.3 вышеназванного закона – учитывается в размере не свыше 1,2); СЗП - среднемесячная заработная плата в РФ для исчисления и увеличения размеров пенсий, утвержденная Правительством РФ за III квартал 2001 г.– 1671 руб.

Согласно имеющейся в пенсионном деле выписке из лицевого счета застрахованного лица – истца, отношение среднемесячного заработка ФИО1 за период сентябрь 1998 г., с августа 1999 г. по февраль 2000 г., с июня 2000 г. по май 2001 г., с августа 2001 г. по ноябрь 2001 г. (24 мес.) к среднемесячной заработной плате по стране за тот же период составляет 3,127 (ограничение 1,2).

Размер страховой части пенсии (СЧ) по нормам Закона №173-ФЗ определяется из суммы расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного по состоянию на день, с которого назначается страховая часть трудовой пенсии по старости (ст.14 Закона №173-ФЗ). 

СЧ = ПК/Т + Б, где ПК – сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного по состоянию на день, с которого назначается страховая часть трудовой пенсии по старости; Т – ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости; Б - фиксированный базовый размер страховой части пенсии по старости.

Сумма расчетного пенсионного капитала, с учетом которой исчисляется размер страховой части трудовой пенсии, определяется по формуле (ст.29.1 Федерального закона N 173-ФЗ): ПК = ПК1 + ПК2, где ПК1 – часть расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со статьей 30 Закона №173-ФЗ.

Расчетный пенсионный капитал определяется по формуле в соответствии с п.1 ст.30 Закона №173-ФЗ: ПК1 = (РП – 450 руб.) х Т, где РП – расчетный размер трудовой пенсии; Т – ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, составляющий 144 месяца для целей конвертации и исчисления страховой части трудовой пенсии в 2002 году (п.1 ст.32 Закона №173-ФЗ).

Расчетный размер пенсии составляет: 0,65 х 1,2 х 1671 = 1303,38 руб.; ПК1 = (1303,38 - 450) х 144 = 122886,72/ 144 = 853,38 руб. - страховая часть; ПК2 - 0, так как на лицевом счете на 01.01.2002 г. нет страховых взносов. Размер трудовой пенсии по старости с 01.01.2002 г. составил 1303,38 руб.: страховая часть - 853,38 руб., базовая часть - 450 руб.

В соответствии с п.4 ст.30 Закона №173-ФЗ, то есть с учетом ранее действовавшего законодательства, в общий трудовой стаж включается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно-полезной деятельности до 01.01.2002 г., работа в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера в льготном исчислении, обучение. 

Как указано ответчиком, при расчете пенсии истца в соответствии с п.4 ст.30 Закона №173-ФЗ, которым предусмотрена возможность исчисления стажа в соответствии с ранее действовавшим пенсионным законодательством, в том числе с учётом периодов обучения, расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с настоящим пунктом, при наличии общего трудового стажа, равного 20 лет (для женщин), не может превышать сумму, равную 555 руб. 96 коп., то есть с учётом ранее действовавшей нормы об ограничении максимального размера пенсии. За каждый полный год, превышающий и 20 лет (для женщин), указанные суммы повышаются на 1 процент, но не более чем на 20 процентов. 

Общий страховой стаж истца на 01.01.2002 г., исчисленный в соответствии с п.4 ст.30 Закона 173-ФЗ составляет 39 лет 11 мес. 03 дня (с учётом обучения) (л.д.56); стажевый коэффициент 0,74 (119%). Осовремененный среднемесячный заработок - 5316,32 руб.

Согласно ст.18 Закона N 340-1, максимальный размер пенсии при общем трудовом стаже, равном требуемому для назначения полной пенсии, устанавливается на уровне трех минимальных размеров пенсии (185,32 руб. х 3 = 555,96 руб.). Размер пенсии повышается на 1% за каждый полный год общего трудового стажа сверх требуемого для назначения пенсии: 185,32 х 3 х 119% + 100 руб. компенсация = 761,59 руб., а размер пенсии, исчисленный по п.3 ст.30 Закона 173-ФЗ, - 853,38 руб. 

Таким образом, подтверждены доводы ответчика о том, что наиболее выгодный вариант расчета пенсии ФИО1 - по п.3 ст.30 Закона №173-ФЗ; расчет пенсии по п.4 ст.30 Закона 173-ФЗ от 17.12.2001 г. для истца невыгоден.

С учетом произведенных поэтапных индексаций базовой и страховой частей пенсии, индивидуальных перерасчетов страховой части пенсии с 01.04.2004 г., с 01.08.2006 г., с 01.09.2008 г., ежегодной корректировки страховой части с 01.08.2009 г. с учетом начисленных работодателем страховых взносов размер пенсии ФИО1 на 31.12.2009 г. составил 8333,71 руб. (страховая часть - 5771,71 руб., базовая часть - 2562,00 руб.). Указанные обстоятельства подтверждены документами пенсионного дела истца.

В связи с вступлением в силу с 01.01.2010 года Федерального закона от 24.07.2009 N 213-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" территориальным органом ПФР осуществлена валоризация (повышение) величины расчетного пенсионного капитала, исчисленного в соответствии со ст.30 Закона N 173-ФЗ. Сумма валоризации составляет 10 процентов величины расчетного пенсионного капитала, исчисленного при оценке пенсионных прав, и сверх того, 1 процент величины указанного расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового либо специального стажа, приобретенного до 01.01.1991 г.

Общий трудовой стаж истца до 1991 г., исчисленный по п.3 ст.30 Закона N 173-ФЗ – 19 лет 11 мес. 09 дней. Процент валоризации – 29 (19 + 10). СВ = 122886,72 (ПК1) х 0,29 = 35637,15 руб. / 144 = 247,48 руб. 247,48 х 3,678412548 (коэффициент индексаций страховой части с 01.02.2002г. по 31.12.2009 г.) = 910,33 руб. - сумма валоризации. Размер трудовой пенсии с 01.01.2010 г. составил 9244,04 руб.: страховая часть - 6682,04 руб., фиксированный базовый размер - 2562,00 руб.

Согласно документам пенсионного дела истца, на 31.12.2014 г. размер пенсии с учетом индексаций и ежегодной корректировки размера страховой части пенсии с учетом начисленных работодателем страховых взносов с 01.08.2010 г., с 01.08.2011 г., с 01.08.2012 г., с 01.08.2013 г., с 01.08.2014 г. составил 17544,01 руб. (фиксированный базовый размер - 3910,34 руб., страховая часть - 13633,67 руб.). 

С 01.01.2015 г. размер страховой пенсии по старости определяется исходя из индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК), с учетом положений вступившего в силу Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

В силу ст.15 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ, размер страховой пенсии по старости определяется по формуле: СП = ИПК х СПК, где СПК - стоимость одного пенсионного коэффициента.

В соответствии со ст.34 Федерального закона "О страховых пенсиях" размеры трудовых пенсий, установленные до 01.01.2015 г., подлежат перерасчету. Для них величина ИПК за периоды до 01.01.2015 г. определяется на основании документов пенсионного дела исходя из размера установленной трудовой пенсии по старости без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, деленного на стоимость одного пенсионного коэффициента по состоянию на 01.01.2015 г. - 64,10 руб.

Согласно документам пенсионного дела истца, размер страховой пенсии ФИО1 с 01.01.2015 г. составил 17568,69 руб.: страховая часть на 31.12.2014 г. - 13633,69 руб., фиксированная выплата - 3935,00 руб. ИПК (сумма баллов) — 212,694 (13633,69 / 64,10).

На 01.02.2015 г. страховые пенсии проиндексированы на 11,4%, новая стоимость балла = 71,41 руб. (64,10 x 1,114). Общий размер пенсии с 01.02.2015 г. - 19572,07 руб.: страховая часть - 15188,48 руб. (212,694 x 71,41), фиксированная выплата - 4383,59 (3935,00 руб. x 1,114).

В июле 2015 г. лицам, которым до 2015 г. установлены трудовые пенсии в соответствии с ч.5 ст.35 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ, произведено уточнение с 01.01.2015 г. размеров страховых пенсий.

Указанное уточнение проводится по данным персонифицированного учета на основании сведений о сумме страховых взносов, которые не были учтены при определении суммы РПК для исчисления размеров указанных пенсий по состоянию на 31.12.2014 г.

По данным персонифицированного учета, сумма начисленных взносов на 31.12.2014 г. - 65680,22 руб. 

Уточнение размеров с 01.01.2015 г. проводилось в порядке, предусмотренном для корректировки размеров трудовых пенсий в соответствии с п.5 ст. 17 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ с применением формулы: СЧ=СЧп + ПКр / Т, где СЧ – размер страховой части; СЧп – установленный размер страховой части пенсии на 31.12.2014г.; ПКр - сумма начисленных (уплаченных) после назначения трудовой пенсии страховых взносов, которые не были учтены для исчисления размера пенсии на 31.12.2014г.; Т – ожидаемый период выплаты по состоянию на 31.12.2014 г. 

Страховая часть: 13633,69 + 65680,22 / 156 (Т-период для перерасчета) = 14054,70 руб. Общий размер пенсии с 01.01.2015 г. после уточнения - 17989,70 руб. (страховая часть - 14054,70 руб., фиксированная выплата - 3935,00 руб.). Новый ИПК (сумма баллов) = 219,262 (14054,70 / 64,10).

На 01.02.2015 г. страховые пенсии проиндексированы на 11,4%, новая стоимость балла = 71,41 руб.; страховая часть = 15657,50 руб. (219,262 х 71,41). 

Общий размер пенсии с 01.02.2015 г. после уточнения - 20041,09 руб. (страховая часть - 15657,50 руб., фиксированная выплата - 4383,59 руб.).

Пенсия в новом размере и доплата с 01.01.2015 г. по 31.07.2015 г. - 3235,13 руб., выплачены в августе 2015 г.; доплата носила единовременный характер, - что подтверждено документами пенсионного дела истца.

В соответствии с ч.1 ст.5 Федерального закона от 29.12.2015 N 385-ФЗ "О приостановлении действия отдельных положений законодательных актов Российской Федерации, внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и особенностях увеличения страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии и социальных пенсий", с 01.02.2016 г. стоимость одного пенсионного коэффициента увеличивается на коэффициент, равный 1,04, и устанавливается в размере 74,27 руб. (до 01.02.2016г.- 71,41 руб.).

Индексация размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с ч.1 ст.6 Федерального закона от 29.12.2015 N 385-ФЗ и корректировка размера страховой пенсии в соответствии с ч.1 и ч.3 ст.5 Федерального закона от 29.12.2015 N 385-ФЗ с 01.02.2016г. не производится пенсионерам, осуществлявшим работу и (или) иную деятельность. В связи с тем, что истец осуществляла трудовую деятельность, что подтверждается сведениями трудовой книжки, индексация пенсии ей не произведена.

Документами пенсионного дела истца, сведениями о расчетах подтверждено, что с 01.08.2016 г. истцу в соответствии с ч.7 ст.18 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ произведен перерасчет страховой части пенсии исходя из суммы баллов — 3,00 (максимальная). Новый ИПК — 222,262 (219,262 + 3,00). Размер страховой пенсии как работающему пенсионеру составил 20255,32 руб. (страховая часть - 15871,73 руб. (222,262 х 71,41); фиксированная выплата - 4383,59 руб.).

С 01.02.2017 г. стоимость одного пенсионного коэффициента увеличивается на коэффициент, равный 1,054. и устанавливается в размере 78,28 руб. 

С 01.04.2017 г. страховые пенсии неработающих пенсионеров доиндексированы на 0,38% за счёт повышения стоимости пенсионного коэффициента (балла). Стоимость одного пенсионного коэффициента составила 78,58 руб. 

Как указано выше, индексация размера страховой пенсии в соответствии с ч.1 и ч.3 ст.5 Федерального закона от 29.12.2015 N 385-ФЗ не производится пенсионерам, осуществлявшим работу и (или) иную деятельность. Поскольку истец, как это следует из записей трудовой книжки и сведений работодателя работала, то индексация страховой части с 01.02.2017 г., с 01.04.2017 г. ей органом ПФР не произведены. 

С 01.08.2017 г. в соответствии с ч.7 ст.18 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ истцу произведен перерасчет страховой части пенсии исходя из суммы баллов - 3,00 (макcимальная). Новый ИПК - 225,262 (222,262 + 3,00). Размер страховой пенсии, как работающему пенсионеру, составил 20469,55 руб. (страховая часть - 16085,96 руб. (225,262 х 71,41); фиксированная выплата - 4383,59 руб.), что отражено в соответствующем расчете пенсионного дела истца.

С 01.01.2018 г. в соответствии со ст.ст.4, 5 Федерального закона от 28.12.2017 N 420-ФЗ "О приостановлении действия отдельных положений Федерального закона "О страховых пенсиях", внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и особенностях увеличения страховой пенсии и фиксированной выплаты к страховой пенсии" проведена индексация размера фиксированной выплаты к страховой пенсии на коэффициент, равный 1,037, и корректировка размера страховых пенсий исходя из стоимости одного пенсионного коэффициента 81,49 руб.

Из сведений трудовой книжки истца и пенсионного дела истца (по данным отчетности работодателя) видно, что на январь 2018 г. ФИО1 не работала, в связи с чем ей произведена индексация страховой пенсии. Размер страховой пенсии по старости с 01.01.2018 г., как не работающему пенсионеру, составил 23339,50 руб. (страховая часть - 18356,60 руб. (225,262 х 81,49), фиксированная выплата — 4982,90 руб.)

С 01.08.2018 г. в соответствии с ч.7 ст.18 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ истцу произведен перерасчет страховой части пенсии исходя из суммы баллов — 3,00 (макcимальная). Новый ИПК - 228,262 (225,262 + 3,00). Размер страховой пенсии, как не работающему пенсионеру, составил 23583,97 руб. (страховая часть - 18601,07 руб. (228,262 х 81,49); фиксированная выплата - 4982,90 руб.).

С 01.01.2019 г. страховые пенсии неработающим пенсионерам увеличены на 7,05%. Стоимость одного пенсионного коэффициента составила 87,24 руб., а размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости установлен в сумме 5334,19 руб. Размер страховой пенсии по старости с 01.01.2019 г., как не работающему пенсионеру, составил 25247,77 руб. (страховая часть - 19913,58 руб. (228,262 х 87,24), фиксированная выплата - 5334,19 руб.).

Ответчиком размер пенсии истице установлен и рассчитан в соответствии с действующим пенсионным законодательством Российской Федерации. 

Произведенный ответчиком расчет пенсии истца истцом не оспорен, не опровергнут. При этом суд учитывает, что, обращаясь в суд с иском и требуя возложить на ответчика произвести перерасчет пенсии, истец не произвела расчет размера пенсии, на которую она претендует, полагая размер своей пенсии заниженным.

Истец просит о перерасчете пенсии с учетом периода ее ухода за ребенком – сыном, ДД.ММ.ГГГГ г. рождения. Между тем, ни в пенсионное дело, ни суду истцом свидетельство о рождении ребенка не предоставлялось; равно как не предоставлялись и документы о периоде нахождения истца в отпуске по уходу за ребенком.

Согласно сведениям трудовой книжки, истец 04.08.1970 г. принята на работу на Завод железобетонных конструкций Треста Мособлстрой № 9, 22.05.1973 г. переведена на работу в ЭДСК, где работала с 23.05.1973 г. по 30.04.1980 г., когда была уволена в порядке перевода в Специализированный строительно-монтажный поезд «Подмосковье» на БАМ (л.д.16-17).

В данных о стаже истца в пенсионном деле отражено, что при расчете пенсии истца ответчиком к зачету принят указанный период с 04.08.1970 г. по 30.04.1980 г., как период работы в обычных условиях (л.д.56).

Таким образом, документально подтверждено, что период работы истца с 04.08.1970 г. по 30.04.1980 г. (на который приходится рождение у истца ребенка, ДД.ММ.ГГГГ г. рождения, как указывает истец) принят к зачету в общий стаж и при расчете пенсии.

В соответствии с положениями ст.11 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ в страховой стаж в целях установления страховой пенсии включаются периоды работы и (или) иной деятельности («страховые периоды»), которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Статьей 12 названного Закона предусмотрены периоды, не относящиеся к работе или к иной деятельности, на которой гражданин подлежал обязательному пенсионному страхованию («нестраховые периоды»), но которые засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовала и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), на которой гражданин подлежал обязательному пенсионному страхованию.

В силу ч.1 ст.13 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ, в случае совпадения по времени периодов, предусмотренных статьями 11 и 12 данного Федерального закона, при исчислении страхового стажа учитывается один из таких периодов по выбору лица, обратившегося за установлением страховой пенсии.

Согласно пункту 48 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утв. Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015, что в случае совпадения по времени периодов работы и (или) иной деятельности с иными периодами органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, при установлении пенсии в страховой стаж застрахованного лица включается (засчитывается) период, учет которого дает право на страховую пенсию и (или) на определение величины индивидуального пенсионного коэффициента в более высоком размере.

По расчету ответчика, при замене периода работы ФИО1 на период по уходу за сыном, 

<

дата> г. рождения, полностью до полутора лет 1 год 06 мес. (в связи с отсутствием точных сведений о периоде по уходу) уменьшился бы её страховой стаж: до 01.01.2002 г. - 29 лет 02 мес. 20 дн., стажевый коэффициент - 0,64 (0,55 за 20 лет необходимого для женщин общего стажа + 0,09% за сверх требуемый стаж); до 01.01.1991 г. - 18 лет 05 мес. 09 дн., процент валоризации — 0,28 (18+10). Размер страховой пенсии по старости при перерасчете (замена периода работы периодом по уходу за сыном) как у не работающего пенсионера составил бы 25222,03 руб. (страховая часть - 19887,84 руб. (ИПК - 227,967 (в том числе 2,7 - за «нестраховой» период) х 87,24 руб.- стоимость одного пенсионного коэффициента с 01.01.2019 г.); фиксированная выплата - 5334,19 руб.). Таким образом, убедительны доводы стороны ответчика о том, что перерасчет пенсии истца с учетом периода обучения, замены периода работы периодом по уходу за сыном нецелесообразен. 

Истец заявила требования о возложении на ответчика предоставить подробную информацию о порядке начисления пенсии.

Между тем, документами пенсионного дела подтверждено, что на заявление истца от 07.05.2019 г. в ГУ-УПФ РФ № 19 по г.Москве и Московской области, указанный территориальной орган ПФР – ответчик в пределах установленного законодателем срока дал истцу подробный ответ от 16.05.2019 г. с расчетом, получение которого истец в судебном заседании не оспаривала; на поступившее ответчику из ГУ-ОПФ РФ по г.Москве и Московской области заявление истца от 07.05.2019 г., ответчиком также дан исчерпывающий ответ от 31.05.2019 г.; поступившее ответчику из ПФ РФ обращения истца аналогичного содержания не оставлено без внимания - ГУ-УПФ РФ № 19 по г.Москве и Московской области дан ответ от 13.06.2019 г. Указанные обстоятельства подтверждены представленными в дело обращениями истца и ответами на них (л.д.65-80).

С учетом установленных фактических обстоятельств и приведенного правового регулирования, суд не находит оснований для удовлетворения требований истца о возложении на ответчика обязанности включить в страховой стаж истца период обучения, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком; произвести перерасчет страховой пенсии по старости, предоставить подробную информацию о порядке начисления пенсии.

Поскольку ответчиком пенсионные права истца не нарушены, основания для удовлетворения требований истца о компенсации морального вреда также отсутствуют, в том числе и с учетом правовой позиции пункта 31 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30 (ред. от 28.05.2019) "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", в которой отражено, что поскольку нарушения пенсионных прав затрагивают имущественные права граждан, требования о компенсации морального вреда исходя из положений пункта 2 статьи 1099 ГК РФ не подлежат удовлетворению, так как специального закона, допускающего в указанном случае возможность привлечения органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, к такой ответственности, не имеется.

Поскольку основания для удовлетворения исковых требований отсутствуют, не имеется и предусмотренных положениями процессуального закона оснований для возмещения ответчиком истцу судебных расходов. 

Руководствуясь ст.ст.12, 56, 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

отказать ФИО1 в удовлетворении требований к ГУ-УПФ РФ № 19 по г. Москве и Московской области об обязании включить в страховой стаж период обучения, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком; произвести перерасчет страховой пенсии по старости, предоставить подробную информацию о порядке начисления пенсии; взыскании компенсации морального вреда и судебных расходов.

Решение суда может быть обжаловано в Московский областной суд через Электростальский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья: Рыжова Г. А.

В окончательной форме решение принято 22 июля 2019 года.

Судья: Рыжова Г. А.