Дело № 2-633/18 

РЕШЕНИЕ

 ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ДД.ММ.ГГГГ г. Кашира

Каширский городской суд Московской области в составе:

Председательствующего судьи Аладышевой С.А.,

при секретаре судебного заседания Хромовой С.Е.,

с участием истца ФИО2,

представителя ответчика ГУ УПФ РФ №35 по г. Москве и Московской области по доверенности ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 

<

данные изъяты> к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ № 35 по г. Москве и Московской области о защите пенсионных прав, 

у с т а н о в и л:

Истец ФИО2 обратилась в суд с указанным иском к ответчику, и с учетом дополнения, мотивирует свои требования тем, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в пенсионный фонд с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии, т.к. имеет стаж 30 лет. Решением от ДД.ММ.ГГГГ. № ей было отказано в назначении пенсии. Ответчиком не приняты к зачету следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (9мес. 13 дн.) в должности медицинской сестры Дома ребенка; с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (5л 04 мес. 26 дн.) – в должности медицинской сестры стоматологического отделения поликлиники 

<

данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (29дн.) – курсы усовершенствования; с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (1мес. 09дн.) – курсы усовершенствования. Считает, что данные периоды неправомерно не учтены ответчиком при исчислении льготного трудового стажа. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она работала в должности медицинской сестры Дома ребенка учреждения 

<

данные изъяты>. В ее должностные обязанности входило оказание медицинской помощи новорожденным детям в возрасте от 0 до 3 лет. Период работы в 

<

данные изъяты> также подлежит включению в специальный трудовой стаж, т.к. изменение правовой формы в связи с изменением законодательства не может служить основанием для исключения спорного периода из специального медицинского стажа, поскольку она работала в муниципальном учреждении здравоохранения на одном и том же месте, при этом наименование должности, должностные обязанности и место работы не изменялись. Курсы усовершенствования также подлежат зачету в специальный стаж, т.к. обучение входит в ее должностные обязанности, за ней сохранялась заработная плата, рабочее место. Просит признать решение пенсионного фонда незаконным, обязать включить в специальный стаж следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (9мес. 13 дн.) в должности медицинской сестры Дома ребенка; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - отпуск по уходу за ребенком; с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (5л 04 мес. 26 дн.) – в должности медицинской сестры стоматологического отделения поликлиники 

<

данные изъяты>; с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (29дн.) – курсы усовершенствования; с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (1мес. 09дн.) – курсы усовершенствования; обязать ответчика назначить досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ (л.д.6-7, л.д.32).

В судебном заседании истец исковые требования и доводы, изложенные в иске, поддержала в полном объеме. При этом пояснила, что все время работала на одном и том же месте, в одной и той же должности. Никаких изменений при выполнении служебных обязанностей не было. Изменение наименования учреждения здравоохранения не должно влиять на разрешение вопроса о назначении ей досрочной трудовой пенсии. Выработав стаж, она обратилась в Управление пенсионного фонда с заявлением о назначении пенсии, но ей отказали. Считает отказ незаконным. Просит включить время работы в 

<

данные изъяты> муниципальном медицинском объединении в специальный стаж, т.к. это предусмотрено законом. Также должны быть включены в специальный стаж периоды нахождения ее на курсах повышения квалификации, период отпуска по уходу за ребенком и период работы в Доме ребенка, т.к. все эти периоды связаны с медицинской деятельностью. Просит иск удовлетворить.

Представитель ответчика ГУ – УПФ РФ № 35 по г. Москве и Московской области исковые требования не признал, ссылаясь на то, что истец не имеет необходимого специального стажа 30 лет для назначения досрочной трудовой пенсии по старости и в специальный стаж не может быть включен период работы в 

<

данные изъяты>, так как наименование учреждения - муниципальное медицинское объединение не входит в перечень учреждений, установленных Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002г. № 781, работа в которых дает право на досрочную трудовую пенсию. Законных оснований для включения спорного периода в специальный стаж не имеется. Также не подлежат включению в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации, отпуск по уходу за ребенком, т.к. это было в период работы в 

<

данные изъяты>. Дом ребенка находился в исправительном учреждении и в списке учреждений не входит. Решение Управления об отказе в назначении досрочной пенсии ФИО2 является законным. 

Выслушав пояснения истца, представителя ответчика, проверив материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими частичному удовлетворению.

В соответствии со ст. 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение в случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. 

Согласно ст. 55 Конституции Российской Федерации права и свободы гражданина могут быть ограничены лишь федеральным законом и лишь в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны и безопасности государства.

На основании пункта 20 части 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. « О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Пунктом 2 указанной статьи предусмотрено, что Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. 

В настоящее время, с 13.11.2002г., действуют Списки должностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона « О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. № 781.

Как следует из разъяснений п. 14 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012г. « О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» одним из условий установления трудовой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

При разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях (Закон СССР от 14 июля 1956 года "О государственных пенсиях", Закон СССР от 15 мая 1990 года "О пенсионном обеспечении граждан в СССР", Закон Российской Федерации от 20 ноября 1990 года N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" и принятые в соответствии с ними подзаконные акты).

С учетом данных разъяснений исчисление стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости медицинским работникам, может производиться по условиям и нормам, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. № 464 « Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» и Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999г. № 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения».

Как следует из Информационного письма Пенсионного фонда РФ 23 июля 2001 г. N 06-25/6023, Министерства труда и социального развития РФ 17 июля 2001 г. N 2954-16, при исчислении выслуги за периоды работы после 1 ноября 1999 г. до 12.11.2002 года применяется Постановление Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066 (в редакции Постановления от 19.02.2001), а также утвержденные названным Постановлением Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения.

Согласно протоколу заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 отказано в назначении пенсии из-за отсутствия необходимого стажа 30 лет. При этом, подсчетом стажа ей определен специальный стаж лечебной деятельности 24 года 08 месяцев 21 день. Исключены из специального стажа периоды работы: в доме ребенка учреждения 

<

данные изъяты>, в 

<

данные изъяты> муниципальном медицинском объединении и курсы усовершенствования ( л.д.20, л.д.35-39). 

Из трудовой книжки и объяснений истца следует, что ФИО2 (

<

данные изъяты>) Н.А. ДД.ММ.ГГГГ. принята на должность медицинской сестры Дома ребенка учреждения 

<

данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ. уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ. принята на должность медсестры 2-го соматического отделения первой клинической больницы; ДД.ММ.ГГГГ. переведена временно во 2-ю горбольницу; ДД.ММ.ГГГГ. освобождена от занимаемой должности в порядке временного перевода во 2-ю детскую горбольницу; ДД.ММ.ГГГГ. принята на должность медсестры грудного отделения; ДД.ММ.ГГГГ. в связи с закрытием на ремонт детской больницы № служебным переводом направлена на прежнее место работы; ДД.ММ.ГГГГг. принята переводом на должность медсестры инфекционного отделения 

<

данные изъяты> краевой клинической детской больницы; ДД.ММ.ГГГГ. уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ. принята на должность медсестры стоматологического отделения поликлиники 

<

данные изъяты> ЦРБ; ДД.ММ.ГГГГ. в связи с реорганизацией 

<

данные изъяты> ЦРБ переименована в 

<

данные изъяты> муниципальное медицинское объединение; ДД.ММ.ГГГГ. 

<

данные изъяты> ММО переименовано в МУ «

<

данные изъяты> ЦРБ»; в данномм медицинском учреждении работает и в настоящее время ( л.д.11-17). 

Архивной справкой подтверждается, что ФИО1 (ФИО2) работала в должности медицинской сестры Дома ребенка учреждения 

<

данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг., уволена по собственному желанию ( л.д.21).

Из справки ГБУЗ МО « 

<

данные изъяты> центральная районная больница» от ДД.ММ.ГГГГ установлено, что ФИО2 работает в данном медицинском учреждении с ДД.ММ.ГГГГ. по настоящее время в должности медицинской сестры стоматологического отделения по оказанию лечебной, хирургической и ортодонтической помощи. С ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ) находилась в отпуске по уходу за ребенком; с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.) находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,6 лет. С ДД.ММ.ГГГГ. (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.) по ДД.ММ.ГГГГ. (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.) находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. С ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.) находилась на курсах усовершенствования. С ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.) находилась на курсах усовершенствования. На основании постановления Главы администрации Каширского района № от ДД.ММ.ГГГГ. в связи с реорганизацией 

<

данные изъяты> центральная районная больница переименована в 

<

данные изъяты> муниципальное медицинское объединение с ДД.ММ.ГГГГ. На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. 

<

данные изъяты> ММО переименовано в муниципальное учреждение « 

<

данные изъяты> центральная районная больница» с ДД.ММ.ГГГГ. На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ. муниципальное учреждение « 

<

данные изъяты> центральная районная больница» переименована в муниципальное бюджетное учреждение «

<

данные изъяты> центральная районная больница» с ДД.ММ.ГГГГ. На основании Постановления Правительства Московской области от ДД.ММ.ГГГГ. № муниципальное бюджетное учреждение «

<

данные изъяты> центральная районная больница» переименована в государственное бюджетное учреждение здравоохранения Московской области «

<

данные изъяты> центральная районная больница» ( л.д.25-26).

Список должностей и учреждений, работа, в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (утв. постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781) предусматривает наименование должности – медицинская сестра и наименование учреждения – больницы всех наименований.

Указанный Список применяется при досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ « О страховых пенсиях».

На период трудовой деятельности ФИО2 в 

<

данные изъяты> муниципальном медицинском объединении в спорный период пенсионные правоотношения регулировались различными правовыми актами. До 01 октября 1993года действовало Постановление Совета Министров СССР от 17.12.1959 года № 1397 « О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства», с 01 октября 1993г. до 01 ноября 1999года – Постановление Совета Министров РСФСР от 06.09.1991г. № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа в которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», с 01 ноября 1999г. до 29 октября 2002г. – Постановление Правительства РФ от 22.09.1999г. № 1066 « Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения». Все эти нормативные акты предусматривали право медицинской сестры центральной районной больницы на досрочное назначение трудовой пенсии.

Постановлением Минтруда РФ от 14 мая 2001 г. N 38 "О порядке включения в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет по нормам статьи 81 Закона Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации", периодов работы в территориальных медицинских объединениях" было установлено, что работа в должностях, предусмотренных Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа в которых по охране здоровья населения, дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа по охране здоровья населения, которая дает право на пенсию за выслугу лет", а именно, работа в лечебно-профилактических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений, включается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет по нормам ст.81 указанного Закона.

Постановлением администрации Каширского района № от ДД.ММ.ГГГГ, в связи с реорганизацией, 

<

данные изъяты> городская больница была переименована в 

<

данные изъяты> муниципальное медицинское объединение. В последующем 

<

данные изъяты> муниципальное медицинское объединение изменило свой правовой статус в соответствии с нормами ГК РФ, ФЗ «О некоммерческих организациях» и приказом Министерства здравоохранения РФ № от ДД.ММ.ГГГГ «Об утверждении номенклатуры учреждений здравоохранения» и изменило свое наименование на - муниципальное учреждение «

<

данные изъяты> центральная районная больница». 

Суд считает, что изменение правовой формы, в связи с изменением законодательства, не может служить основанием для исключения спорного периода работы в Каширском муниципальном медицинском объединении из специального медицинского стажа, поскольку истец ФИО2 работала медицинской сестрой стоматологического отделения в муниципальном учреждении здравоохранения, на одном и том же месте. При этом, наименование должности, её должностные обязанности и место работы не изменялись.

Ответчиком неправомерно не принят в календарном исчислении к зачету в специальный стаж период нахождения ФИО2 в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. 

В соответствии с разъяснениями, содержащимися в п.27 Постановления Пленума Верховного Суда РФ №30 от 11.12.2012г. «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» при разрешении споров, возникших в связи с включением женщинам в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периода нахождения их в отпуске по уходу за ребенком, судам следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992года №3543-1 « О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. 

На основании Постановления ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22.01.1981г. № 235 «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей» (с изм. внесенными распоряжением Совмина СССР от 30.10.1985г. № 2275р, Постановлением ЦК КПСС, Совмина СССР от 13.01.1989г. № 27) были установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста до полутора лет.

До введения в действие Закона РФ от 25 сентября 1992года № 3543-1 « О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» статья 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение указанного периода в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости.

Согласно пункту 7 разъяснения « О порядке предоставления женщинам частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет», утвержденного совместным Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 29.11.1989года № 375/24, время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет засчитывается в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах. Во всех случаях исчисления общего, непрерывного стажа и стажа работы по специальности время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет учитывается в том же порядке, как и работа или соответственно учеба, в период которой предоставлены указанные отпуска.

Поскольку предоставленный ФИО2 отпуск по уходу за ребенком имел место до 06 октября 1992г., то и период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. подлежит зачету в специальный стаж в календарном исчислении, т.к. исчисление стажа в данный период времени следует производить в том же порядке, что и за соответствующую профессиональную деятельность в должности медицинской сестры стоматологического отделения по оказанию лечебной, хирургической и ортодонтической помощи, в связи с чем действия ответчика по отказу во включении данного периода в специальный стаж являются незаконными.

Также неправомерно ответчиком исключен из специального стажа период нахождения ФИО2 на курсах усовершенствования с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг., с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГг.

Приказом МУ « 

<

данные изъяты> центральная районная больница» от ДД.ММ.ГГГГг. № ФИО2 медицинская сестра стоматологического отделения по оказанию лечебной, хирургической и ортодонтической помощи направлена в 

<

адрес> МОМК на курсы усовершенствования на цикл «Сестринское дело в стоматологии» с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. с сохранением заработной платы по основному месту работы ( л.д.10).

Приказом МБУ «

<

данные изъяты> центральная районная больница» от ДД.ММ.ГГГГг. № ФИО2 медицинская сестра стоматологического отделения направлена в 

<

адрес> МОМК № на курсы усовершенствования на цикл «Сестринское дело в стоматологии» с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. с сохранением заработной платы по основному месту работы ( л.д.9).

Некоторые вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируются, также, Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона « О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516.

В силу пункта 4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы, за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Необходимость обучения на курсах повышения квалификации обусловлена должностным положением истицы, обучение является обязательным для работника и непосредственно вытекает из осуществляемой ею лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. На время обучения истицы на курсах повышения квалификации за ней сохранялось рабочее место, начислялась средняя заработная плата и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, что является основанием для включения указанных периодов в специальный трудовой стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, в календарном исчислении. 

Суд считает неправомерным исключение вышеназванного спорного периода работы из специального стажа истца, поскольку при определении права ФИО2 на пенсионное обеспечение, УПФ должно было руководствоваться записью в ее трудовой книжке и соответствующими справками, предоставленными последней в подтверждении ее специального стажа.

Доводы ответчика относительно оснований, послуживших отказом во включении в специальный стаж спорных периодов суд находит необоснованными.

При этом суд не находит оснований для включения в специальный стаж ФИО2 периода ее работы медицинской сестрой Дома ребенка учреждения 

<

данные изъяты>, т.к. законодательством, действовавшим на время выполнения указанной работы и законодательством, действующим в настоящее время не предусмотрено наименование данного учреждения, работа в котором дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. 

Из статьи 2 Федерального закона «О страховых пенсиях» следует, что трудовые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом.

Согласно 22 названного Федерального Закона страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных п. 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Истец ФИО2 обратилась с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ. 

На день обращения ДД.ММ.ГГГГ в ГУ – ПФ РФ № 35 с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости истец ФИО2 имела необходимый специальный стаж, - 32 года 01 месяц 01 день, вследствие чего право на досрочное назначение пенсии, в связи с осуществлением медицинской деятельности, возникло у нее с указанной даты – ДД.ММ.ГГГГг.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198, 199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования ФИО2 

<

данные изъяты> к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ № 35 по г. Москве и Московской области о защите пенсионных прав удовлетворить частично.

Признать решение Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда РФ № 35 по г. Москве и Московской области от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе ФИО2 

<

данные изъяты> в назначении досрочной страховой пенсии незаконным.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации № 35 по г. Москве и Московской области включить в специальный стаж ФИО2 

<

данные изъяты> периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - отпуск по уходу за ребенком; 

- с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (5л 04 мес. 26 дн.) – в должности медицинской сестры стоматологического отделения поликлиники 

<

данные изъяты> муниципального медицинского объединения; 

с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (29дн.), с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (1мес. 09дн.) – курсы усовершенствования;

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного Фонда РФ № 35 по г. Москве и Московской области назначить ФИО2 

<

данные изъяты> досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ. 

В удовлетворении требований о включении в специальный стаж периода работы с ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ (9мес. 13 дн.) медицинской сестрой Дома ребенка учреждения 

<

данные изъяты> отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский областной суд через Каширский городской суд Московской области в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме – ДД.ММ.ГГГГ. 

Федеральный судья С.А. Аладышева