Дело № 2-1289/2018

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Киров 26 февраля 2018 г. 

Ленинский районный суд г. Кирова Кировской области в составе: 

судьи Чинновой М.В.,

при секретаре Кормщиковой А.И.,

с участием истца ФИО1,

представителя ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Кирове Кировской области ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Кирове Кировской области о включении периодов работы в общий трудовой и страховой стаж, перерасчете пенсии, 

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Кирове Кировской области о включении периода работы в общий трудовой и страховой стаж, перерасчете пенсии по старости. В обоснование иска указала, что при подсчете страхового стажа решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Кирове Кировской области {Номер изъят} от {Дата изъята} в ее страховой стаж не был включен период работы с {Дата изъята}. по {Дата изъята}. в магазине {Номер изъят} Кировского городского торгового объединения «Промтовары» как документально не подтвержденный. С данным отказом не согласна, поскольку в спорный период времени действительно работала в магазине {Номер изъят} Кировского городского торгового объединения «Промтовары», о чем имеется запись в трудовой книжке. Просит обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кирове Кировской области включить в страховой стаж период работы с {Дата изъята}. по {Дата изъята}. в магазине {Номер изъят} Кировского городского торгового объединения «Промтовары», произвести перерасчет пенсии с учетом включенного периода работы с даты возникновения права на нее.

В судебном заседании истец ФИО1 поддержала изложенное в заявлении, настаивает на удовлетворении исковых требований. 

Представитель ответчика ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Кирове Кировской области по доверенности ФИО2 исковые требования не признал по основаниям, изложенным в решении об отказе.

Выслушав объяснения сторон, исследовав письменные доказательства по делу, суд приходит к следующему. 

Согласно ст.14 федерального закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

В соответствии с п. 4 ст. 14 Федерального закона № 400–ФЗ Правила подсчета и порядок подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий утверждены Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015.

Пунктом 4 Правил предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее именуется - до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица) - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (на бумажном носителе либо в форме электронного документа). 

В соответствии с п. 11 Правил документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пунктом 29 Правил предусмотрено, что в случае утраты документов о работе и невозможности их получения вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и других подобных причин не по вине работника периоды работы устанавливаются на основании показаний двух или более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина.

С {Дата изъята} ФИО1 является получателем трудовой пенсии по старости. 

Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ – УПФ РФ в г. Кирове Кировской области {Номер изъят} от {Дата изъята} ФИО1 было отказано во включении в страховой стаж периода работы с {Дата изъята}. по {Дата изъята}. в магазине {Номер изъят} { ... } как документально не подтвержденного, нет сведений о реорганизации.

Как следует из трудовой книжки ФИО1, {Дата изъята} истец была принята на работу в Кировское городское торговое объединение «Промтовары» в магазин {Номер изъят} на должность младшего продавца на основании приказа {Номер изъят} от {Дата изъята} (запись {Номер изъят}). Согласно записи {Номер изъят} {Дата изъята} Кировское городское торговое объединение «Промтовары» преобразовано в арендную торговую фирму «Промторг». В соответствии с записью {Номер изъят} в связи с реорганизацией арендной торговой фирмы «Промторг» истца надлежит считать продавцом 3 категории муниципального предприятия магазина {Номер изъят}. Согласно записи {Номер изъят} Муниципальное предприятие магазин {Номер изъят} преобразовано в ТОО «Вятская торговая фирма «Радуга». Запись об увольнении с работы {Дата изъята} заверена подписью ответственного лица и печатью ТОО Вятская торговая фирма « Радуга» (запись {Номер изъят}). 

Таким образом, в трудовой книжке имеются сведения о реорганизации, преобразовании предприятия, в котором работала истец.

Согласно данным архивной справки КОКГУ «ГАЛСКО» {Номер изъят} от {Дата изъята} документы по личному составу муниципального предприятия магазин {Номер изъят} «Радуга», ТОО «Вятская торговая фирма «Радуга», ООО «Вятская торговая фирма «Радуга» на хранение в архив не поступали.

Допрошенная в судебном заседании свидетель В.Л.Н. пояснила, что работала вместе с ФИО1 в магазине {Номер изъят} и магазине «Радуга». Это один и тот же магазин. Она пришла в {Дата изъята} работала товароведом, заместителем заведующей, заведующей. В то время ФИО1 уже там работала продавцом. ФИО1 уволилась раньше, чем В.Л.Н. ФИО3 был промтоварный, находился на {Адрес изъят}.

Свидетели Б.Т.В., Ш.Г.В. дали суду аналогичные показания, подтвердили факт работы ФИО1 в магазине {Номер изъят} Кировского городского торгового объединения «Промтовары».

У суда не имеется оснований не доверять показаниям данных свидетелей, поскольку они не заинтересованы в исходе дела, факт их работы в указанной организации в рассматриваемый период подтвержден трудовыми книжками, которые имеются в материалах дела. 

Таким образом, документально и показаниями свидетелей подтверждается, что ФИО1 в период с {Дата изъята} по {Дата изъята} работала в магазине {Номер изъят} Кировского городского торгового объединения «Промтовары», в связи с изложенным, указанный период подлежат включению в страховой и общий трудовой стаж истца. 

Поскольку пенсия ФИО1 была назначена без учета ее стажа за периоды работы с {Дата изъята}. по {Дата изъята}., ФИО1 должен быть произведен перерасчет пенсии с учетом включенных периодов со дня назначения пенсии с {Дата изъята} 

Руководствуясь ст.ст. 194-198, 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Кирове Кировской области о включении периодов работы в общий трудовой и страховой стаж, перерасчете пенсии удовлетворить.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кирове Кировской области включить в общий трудовой и страховой стаж ФИО1 период работы с {Дата изъята}. по {Дата изъята}. в магазине {Номер изъят} Кировского городского торгового объединения «Промтовары», осуществить перерасчет пенсии истца с {Дата изъята}.

Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд через Ленинский районный суд г. Кирова в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья Чиннова М.В.

Мотивированное решение изготовлено 05.03.2018г.