РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Центральный районный суд 

<

адрес> в составе: председательствующего судьи Путиловой Н.А.

при секретаре Хрибковой О.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании в 

<

адрес> 

ДД.ММ.ГГГГ г.

гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> (межрайонное) о признании решения незаконным, включении периодов работы, учебы и службы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> (межрайонное) о признании решения незаконным, включении периодов работы, учебы и службы в рядах Советской Армии в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, Просит суд признать решение об отказе в назначении пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ незаконным, обязать ответчика включить периоды трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности водителя ТОРО четвертого разряда I ставки на участке № рудника в АО «

<

данные изъяты>», с ДД.ММ.ГГГГ. в НПО 

<

данные изъяты>», период обучения с 01ДД.ММ.ГГГГ., период службы в рядах Советской Армии с ДД.ММ.ГГГГ.; обязать ответчика назначить досрочную пенсию по старости с момента возникновения права на досрочную пенсию и взыскать с ответчика в свою пользу компенсацию морального вреда в размере 15000 руб., судебные расходы в размере 6500 руб. за составление искового заявления и 300 руб. за оплату госпошлины.

Требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ. он обратился в ГУ – Управление пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> (межрайонное) за назначением досрочной страховой пенсии по п.1 ч.1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

ДД.ММ.ГГГГ. ГУ – Управление пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> (межрайонное) было вынесено решение об отказе № в назначении ему досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием документального подтверждения специального стажа, при подтвержденном специальном стаже 5 лет 4 месяца 21 день, что менее требуемых 10 лет.

Не согласен с решением пенсионного фонда, поскольку ответчик незаконно не включил периоды его работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ.

Вредные и особо тяжелые условия труда справкой работодателя, в которой указывается, что льготный стаж составляет 11 лет 07 месяцев 14 дней.

Период работы с ДД.ММ.ГГГГ. в НПО «

<

данные изъяты>» также подтверждается справкой об особых условиях характера работы и условий труда.

Кроме того, период обучения с ДД.ММ.ГГГГ. пенсионным фондом не включен в специальный стаж, как и не учтен период его службы в рядах Советской Армии с ДД.ММ.ГГГГ. Полагает, что спорные периоды должны быть включены в специальный стаж, так как после них следует работа с тяжелыми условиями труда, в связи, с чем имеет право на досрочную пенсию по старости.

Считает, что действиями ответчика ему причинен моральный вред, который он оценивает в 15000 руб.

В судебном заседании истец ФИО1 на заявленных требованиях настаивал.

Представитель ответчика ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> (межрайонное) ФИО2, действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала против удовлетворения требований в полном объеме.

Выслушав стороны, исследовав письменные материалы дела, суд находит требования истца не обоснованными и не подлежащими удовлетворению, исходя из следующего. 

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Вопросы пенсионного обеспечения граждан государств - участников Содружества Независимых Государств (СНГ) регулируются "Соглашением о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения" от ДД.ММ.ГГГГ, подписанным, в том числе, Российской Федерацией и Казахстаном.

Статьей 6 Соглашения от 13.03.1992 "О гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения", подписанного Российской Федерацией и Казахстаном, предусмотрено, что для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР до вступления в силу настоящего Соглашения, то есть до 13 марта 1992 года.

Никаких изменений, дополнений, касающихся возможности учета трудового стажа, приобретенного на территории любого из государств-участников этого Соглашения, за иной период, в данное Соглашение не вносилось.

В соответствии с Соглашением от 8 декабря 1991 г. "О создании Содружества Независимых Государств", ратифицированном Постановлением Верховного Совета РСФСР от 12 декабря 1991 г. N 2014-1, Союз ССР прекратил свое существование 12 декабря 1991 г.

Таким образом, для установления права на пенсию гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный за весь период существования СССР вплоть до распада 12 декабря 1991 г., а после распада этих государств до 13.03.1992 г.

Согласно ст. ст. 1 и 6 Соглашения от 13.03.1992г., пенсионное обеспечение граждан государств - участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают. Назначение пенсий гражданам государств - участников Соглашения производится по месту жительства.

В соответствии со ст. 10 Соглашения о гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 г. государства-участники Содружества взяли на себя обязательства принимать необходимые меры к установлению обстоятельств, имеющих решающее значение для определения права на пенсию и ее размера.

Как следует из положений раздела 1 Рекомендаций по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР (Приложение N 1 к распоряжению Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22.06.2004 N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР" (далее - Рекомендации), в соответствии с нормами названных Соглашений (в том числе ранее названного соглашения от 13.03.1992 г.) пенсии гражданам государств-участников Соглашения указанных государств назначаются по законодательству и за счет государства, на территории которого они постоянно проживают. Взаимные расчеты между государствами не производятся.

Необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников Соглашений, принимаются на территории Российской Федерации без легализации. Для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13 марта 1992 г., приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от 29 января 2003 г. N 203-16). Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации (п. 4, 5 раздела 2 Рекомендаций).

ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ рождения обратился 18.07.2018г. в Государственное учреждение - Управление пенсионного фонда в 

<

адрес> (межрайонное) за назначением досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии с решением Государственного учреждения – Управление пенсионного фонда в 

<

адрес> (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по причине отсутствия у него специального стажа необходимой продолжительности.

В соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

В силу п. 1 ч. 1 ст. 30 указанного Закона, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам мужчинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж не менее 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

Согласно п. п. 3, 4 ст. 30 Закона "О страховых пенсиях", периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с п. 8 ст. 13 Закона "О страховых пенсиях" при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

В ранее действующем законодательстве право на досрочную пенсию предусматривалось на аналогичных условиях (п. п. 1 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").

Согласно Постановлению Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (ч. 1 п. а), при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях", а именно: при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах применяются: 

Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение; 

Список N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых, дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

Так, пенсионным органом не зачтены в специальный стаж периоды работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ. в качестве водителя ТОРО на участке № рудника в АО «

<

данные изъяты>» по причине не подтверждения компетентных органов о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочную пенсию по законодательству Республики Казахстан, с ДД.ММ.ГГГГ. в НПО «

<

данные изъяты>» по причине отсутствия документального подтверждения достоверности сведений, содержащихся в представленной справке, периоды обучения с ДД.ММ.ГГГГ. и службы в рядах Советской Армии с ДД.ММ.ГГГГ.

Вместе с тем, в специальный стаж ФИО1 по СП № пенсионным органом были зачтены периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ. в должности подземного машиниста доставочных машин в Шахте № Южно-Джезказганского рудника НПО «Джезказганцветмет», с ДД.ММ.ГГГГ в должности подземного водителя МОАЗ в Шахте № Южно-Джезказганского рудника НПО «Джезказганцветмет», с ДД.ММ.ГГГГ в качестве подземного водителя МОАЗ, подземного водителя ТОРО в Шахте № Восточно - Жезказганского рудника АО «Жезказганцеветмет им. К.И. Сатпаева».

В указанной связи по расчетам Пенсионного фонда РФ специальный стаж работы истца составил 05 лет 04 месяца 21 день.

Согласно данным, имеющимся в трудовой книжке ФИО1:

с ДД.ММ.ГГГГ он проходил обучение в Среднем профессионально-техническом училище № 

<

адрес> яр; 

с ДД.ММ.ГГГГ. проходил службу в рядах Советской Армии;

с ДД.ММ.ГГГГ. принят на Шахту № поверхностным стажером водителя ЛК-1 второго разряда III степени (на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.);

с ДД.ММ.ГГГГ. переведен подземным машинистом доставочных машин 2 разряда на Шахте №.

Частью 8 статьи 13 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ предусмотрено, что при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию те периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу Закона, т.е. до 01.01.2015г. и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством, в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа, по выбору застрахованного лица.

В период обучения истца в училище системы профессионально-технического образования действовало Положение о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденное Постановлением Совмина СССР от 03.08.1972 г. N 590, пунктом 109 которого было предусмотрено, что при назначении пенсии по старости, кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж засчитывается также периоды, указанные в подпунктах "з" данного Постановления: обучение в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально-технического образования (в ремесленных, железнодорожных училищах, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других училищах.

При этом пунктом 109 Положения предусмотрено, что при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда (подпункты "а" и "б" пункта 16), период, указанный в подпункте "з", приравнивался к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Законом РФ "О государственных пенсиях в РФ" от 20.11.1990 г. N 340-1, утратившим силу с 01.01.2002 г. в связи с принятием Федерального Закона "О трудовых пенсиях" от 17.12.2001г. N 173-ФЗ, в ст. 91 также предусматривалось включение в общий трудовой стаж подготовки к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в средних специальных и высших учебных заведениях, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре наравне с работой, перечисленной в статье 89 Закона.

Во время нахождения истца в Советской Армии действовало Постановление Совмина СССР от 03.08.1972 года N 590 "Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий", абзацем вторым пункта "л" части 109 которого было предусмотрено, что при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсии по старости рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда, периоды, указанные в пункте "к" и "л" данного Постановления, в том числе и период службы в составе Вооруженных сил СССР, приравнивались по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Положения части 2 статьи 6, части 4 статьи 15, части 1 статьи 17, статей 18, 19 и части 1 статьи 55 Конституции Российской Федерации предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимых для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении N 2-П от 29 января 2004 года со ссылкой на Постановление N 8-П от 24 мая 2001 года и Определение N 320-О от 5 ноября 2002 года указал на то, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, сохраняются ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права.

Постановлением Верховного совета РСФСР от 20.11.1990г. постановлено не применять на территории РСФСР Закон СССР "О пенсионном обеспечении граждан в СССР" в связи с введением в действие Закона РСФСР № 340-1 от 20.11.1990г. "О государственных пенсиях в РСФСР", который в части назначения пенсий введен в действие с 01.01.1992г. При этом указанный Закон РСФСР не содержал положений о включении службы в армии по призыву в стаж, необходимый для назначения пенсии по старости на льготных условиях или в льготных размерах. Таким образом, Положение от 03.08.1972г. № 590 подлежит применению в части выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992г.

В силу подпункта "а" пункта 3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014г. № 665 установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 ФЗ "О страховых пенсиях" по выбору застрахованных лиц при исчислении периодов работы, указанных в абз. 3 п.п. "а", абз. 4 п.п. "б" п. 1 настоящего положения применяются соответствующие положения пункта 109 Положения от 03.08.1972г. № 590. 

В Списке № 1 1956г. в разделе "Горные работы" подразделе "Подземные работы" предусмотрены все рабочие, ИТР и служащие, занятые полный день на подземных работах, то периоды службы в армии по призыву, имевшие место до 01.01.1992г., подлежат включению в периоды выполнения соответствующих работ лицам, указанным в п. 11 ст. 30 ФЗ "О страховых пенсиях". 

Период службы истца в Советской Армии относится к периодам деятельности до установления нового правового регулирования назначения досрочных трудовых пенсий. На момент прохождения истцом службы в рядах Советской Армии действующее правовое регулирование предусматривало возможность зачета такой деятельности в стаж работы, а дальнейшее изменение законодательства не может служить основанием для ущемления его прав в области пенсионного обеспечения. 

Однако, как следует из материалов дела, трудовой книжки истца, после окончания учебы, истец трудового стажа не имел, а после окончания службы в армии работал в Шахте № на поверхности стажером водителя ЛК-1 и только с ДД.ММ.ГГГГ. был переведен подземным машинистом доставочных машин на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, поскольку до и после обучения и службы в армии, истец не работал во вредных и опасных условиях, оснований для включения указанных периодов учебы и службы в армии в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, у суда не имеется. 

Кроме того, истец просит включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии период работы с ДД.ММ.ГГГГ в НПО «

<

данные изъяты>

Из трудовой книжки истца следует, что с ДД.ММ.ГГГГ. он был принят в НПО «

<

данные изъяты> в цех складского хозяйства водителем ЛК-1; с ДД.ММ.ГГГГ. был уволен по переводу в Шахту № Восточно - Жезказганского рудника АО «Жезказганцеветмет им. К.И. Сатпаева» на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ

Как следует из пояснений истца в судебном заседании, в период работы с ДД.ММ.ГГГГ. его работа проходила на поверхности, и он не желает включать данный период в специальный стаж.

Из представленной справки, выданной ТОО «Корпорации Казахмыс» ПО «Жезказганцветмет» от ДД.ММ.ГГГГ. следует, что истец в период с ДД.ММ.ГГГГ работал в НПО 

<

данные изъяты>» (2 года 11 месяцев), что предусмотрено 1 разделом 1 пункта Списка №.

Между тем, в подтверждение особого характера работы период работы с ДД.ММ.ГГГГ. в НПО «Жезказганцветмет» суд не может принять справку ТОО «Корпорации Казахмыс» ПО «Жезказганцветмет» ДД.ММ.ГГГГ., поскольку суду не представлено доказательств документального подтверждения достоверности сведений, содержащихся в указанной справке.

Таким образом, суд не находит оснований для включения в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии периода работы с ДД.ММ.ГГГГ. в НПО «Жезказганцвемет», поскольку его трудовая деятельность в качестве водителя ЛК-1 проходила на поверхностных работах, а не на подземных горных работах.

Кроме того, истец просит включить в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости период работы с ДД.ММ.ГГГГ. в АО «

<

данные изъяты>» в должности водителя ТОРО четвертого разряда 1 ставки на участке № рудника в 

<

адрес>.

Суд также не находит оснований для включения данного периода в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, исходя из следующего.

Спорный период истец работал на предприятии, расположенном в 

<

адрес>, пенсионное обеспечение должно осуществляться с учетом Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения, заключенного ДД.ММ.ГГГГ государствами СНГ, в том числе Россией и Республикой Казахстан.

Между тем с ДД.ММ.ГГГГ вступил в действие Закон Республики Казахстан "О пенсионном обеспечении в 

<

адрес>" от ДД.ММ.ГГГГ N 136-1, (в настоящее время утратил силу), который не предусматривал право лиц, осуществлявших работу с вредными и тяжелыми условиями труда на досрочное назначение пенсии по старости.

За указанный период работы страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации не начислялись и не уплачивались.

Поскольку условия назначения досрочных пенсий по старости в 

<

адрес> отличны от условий, предусмотренных пенсионным законодательством Российской Федерации, то в специальный стаж работы истца, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости, не может быть включен спорный период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ. в АО «

<

данные изъяты>» в должности водителя ТОРО четвертого разряда 1 ставки на участке № рудника.

В силу ч. 1 ст. 12 ГПК РФ правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

Согласно ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Исходя из вышеизложенного, суд приходит к выводу, что требования истца о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ. включении периодов трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности водителя ТОРО четвертого разряда I ставки на участке № рудника в АО «

<

данные изъяты>», с ДД.ММ.ГГГГ. в НПО «

<

данные изъяты> периодов обучения с ДД.ММ.ГГГГ. и службы в рядах Советской Армии с ДД.ММ.ГГГГ. в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, об обязании ответчика назначить ему пенсию по старости с учетом включения указанных периодов работы в стаж не нашли своего подтверждения в судебном заседании и удовлетворению не подлежат в полном объеме.

Требования истца о взыскании с ответчика компенсации морального вреда, судебных расходов не подлежат удовлетворению, так как данные требования производны от основного требования, в удовлетворении которого отказано.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> (межрайонное) о признании решения незаконным, включении периодов работы, учебы и службы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд в течение месяца с момента принятия решения суда в окончательной форме. 

Решение в окончательной форме изготовлено ДД.ММ.ГГГГ

Председательствующий: (подпись) 

Верно. Судья: Н.А.Путилова