<

 > 

УИД 35RS0001-01-2020-001280-51

№ 5-862/2020

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

город Череповец 21 мая 2020 года

Судья Череповецкого федерального городского суда Вологодской области ФИО1, рассмотрев материал об административном правонарушении в отношении ФИО2, 

<

 > в совершении правонарушения, предусмотренном ч.1 ст. 18.15 КоАП РФ, 

У С Т А Н О В И Л:

ДД.ММ.ГГГГ в 10 часов 30 минут ФИО2, в нарушение ст. 13.3 Федерального закона № 115-ФЗ от 25.07.2002 «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» привлек к трудовой деятельности гражданина 

<

адрес> Ш., не имеющего разрешения на работу и патента, выданного в соответствии с ФЗ № 115 в редакции ФЗ № 357 от 24 ноября 2014 года, в качестве подсобного рабочего по 

<

адрес>.

В судебном заседании ФИО2 свою вину в совершении правонарушения признал, дополнил, что бригада на объекте в его присутствии находилась 1-1,5 часа. Бригаду он пригласил как физическое лицо, во исполнение гражданско-правового договора, заключенного между ним как физическим лицом и ИП П. ДД.ММ.ГГГГ. 

Суд, изучив материалы административного дела, выслушав ФИО2 пришёл к следующему:

В соответствии со ст. 13.3, ст.13 ч.4 Федерального закона № 115-ФЗ от 25 июля 2002 года «О Правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» иностранный гражданин вправе осуществлять трудовую деятельность в РФ при наличии разрешения на работу или патента.

Исходя из п. 4 ст. 13 Федерального закона от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", работодатель и заказчик работ (услуг) имеют право привлекать и использовать иностранных работников при наличии разрешения на привлечение и использование иностранных работников, а иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность только при наличии разрешения на работу или патента.

Частью 1 статьи 18.15 КоАП РФ установлена административная ответственность за привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина при отсутствии у этого иностранного гражданина разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом.

Субъектами правонарушения по ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ являются работодатели или заказчики работ (услуг).

Исходя из положений ст. 20 Трудового кодекса РФ работодателем могут являться как юридические, так и физические лица.

В силу положений ст. 16 Трудового кодекса РФ трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Как следует из материалов дела, ФИО2 привлек к трудовой деятельности гражданина 

<

адрес> Ш., не имеющего разрешения на работу и патента в качестве подсобного рабочего по 

<

адрес>.

Вина ФИО2 в совершении правонарушения подтверждается: протоколом об административном правонарушении от ДД.ММ.ГГГГ, постановлением о назначении административного наказания от ДД.ММ.ГГГГ №, протоколом об административном правонарушения от ДД.ММ.ГГГГ №, объяснениями Ш. П., ФИО2, О., договор гражданско-правового характера № б\н от ДД.ММ.ГГГГ.

Действия ФИО2 суд квалифицирует по ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ, как привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина при отсутствии у этого иностранного гражданина разрешения на работу либо патента, которые требуются в соответствии с федеральным законом. 

Нарушений норм процессуального права в ходе производства по делу об административном правонарушении не установлено.

Обстоятельств, отягчающих судом, не установлено. 

Обстоятельством, смягчающим наказание ФИО2 суд признает, признательную позицию.

При назначении административного наказания ФИО2 судья руководствуется требования ст.4.1, 3.1 КоАП РФ, учитывает характер совершенного административного правонарушения, материальное положение, данные о личности ФИО2 и назначает наказание в соответствии со ст. 3.5 КоАП РФ в виде административного штрафа в минимальном размере.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 29.10 КоАП РФ,

П о с т а н о в и л :

ФИО2 признать виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 18.15 КоАП РФ и назначить ему по данной статье административное наказание в виде штрафа в размере 2 000 (две тысячи) рублей.

Получатель штрафа:

УФК но Вологодской области (УМВД России по Вологодской области, л/с 

<

***>).

Код ОКТМО г. Череповца 19 73 0000

Банк получателя: Отделение по Вологодской области Севере» - западного главного управлений Центрального банка РФ (сокращенное - Отделение Вологда)

расчетный счет № 

<

***> 

ИНН 

<

***> КПП 352501001 КВК188 116 01181 01 9000 140 

БИК 041909001 УИН №

Настоящее постановление может быть обжаловано в Вологодский областной суд через Череповецкий городской суд в течение 10 суток со дня получения или вручения копии постановления.

Судья 

<

 > ФИО1

Подлинный документ подшит 

в материалы дела об административном правонарушении

№ УИД 35RS0001-01-2020-001280-51

пр-во № 5-862/2020

Череповецкого городского суда

Вологодской области