РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

23 августа 2017 года г. Самара

Октябрьский районный суд г. Самары в составе председательствующего судьи Шельпук О.С.., при секретаре Шнигуровой Д.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №... иску ФИО1 к Управлению пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г. Самары, о включении периодов работы в страховой стаж, перерасчете пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с указанным иском, указав, что в настоящее время он является получателем пенсии по старости. При вынесении решения Пенсионным фондом в Октябрьском и Советском районах г.о. Самара об отказе в включении периода работы с 09.03.1992 по 15.05.1995 года в должности рабочего коптильного цеха Индивидуального предприятия «Континент», длительностью 3 года 2 месяца 6 дней, что подтверждается записями в трудовой книжке п. 5. Таким образом из трудового стажа необоснованно был исключен один период трудовой деятельности общей длительностью 3 года 2 месяца 6 дней. Не согласившись в решением Управления Пенсионного фонда РФ в Октябрьском и Советском районах г.о Самара, просит суд включить в трудовой стаж, являющийся для исчисления пенсии по старости период с 09.03.1992 по 15.05.1995 года в должности рабочего коптильного цеха Индивидуального предприятия «Континент» длительностью 3 года 2 месяца 6 дней, что подтверждается записями в трудовой книжке п. 5, обязать ответчика произвести перерасчет и начисление пенсии с учет указанного выше периода.

В судебном заседании истец исковые требования поддержал в полном объеме по основаниям, изложенным в исковом заявлении. 

В судебном заседании представитель ответчика ФИО2, действующая на основании доверенности, исковые требования не признала, представила суду письменный отзыв, согласно которого просила в удовлетворении исковых требований отказать.

Выслушав участников процесса, изучив материалы дела, суд находит основания для удовлетворения исковых требований.

В соответствии с ч.1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В судебном заседании установлено, что ФИО1 обратился с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в Управление Пенсионного фонда РФ в Октябрьском и Советском г.о. Самара.

15.03.2017 года решением Управления Пенсионного фонда РФ в Октябрьском и Советском г.о. Самара ФИО1 было отказано в удовлетворении заявления, так как в его трудовой книжке содержаться не точные сведения о работодателе. 

Согласно Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Согласно ст.7 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 № 173, право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.

В соответствии с ч.1 ст. 14 ФЗ-400 «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Постановлением Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 № 2-П подтверждено право граждан на ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства РФ, действовавшего на момент приобретения права.

Из трудовой книжки ФИО1 следует, что он 09.03.1992 принят на должность рабочего в рыбокоптильной, 15.05.1995 уволен по собственному желанию. Запись о приеме на работу не содержит указания на наименование организации, куда истец принимался на работу, записб об увольнении подписана директором ФИО3 и заверена печатью Индивидуального предприятия Октябрьского района г. Самара «Континент».

В соответствии с п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 №1015, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка. Записи в трудовую книжку должны быть внесены в соответствии с Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, действующей на дату их внесения.

Трудовая книжка истца заполнена с нарушениями указанных требований.

Как следует из пояснений истца, он работал у ФИО3 в рыбокоптильном цехе, работал каждый день, по трудовому договору работало три человека, остальных работников ФИО3 нанимал по договоренности, в основном студентов. Связь с иными работниками коптильни и самим ФИО3 в настоящее время утрачена. 

Между тем, суд полагает, что неправильное заполнение трудовой книжки работодателем не может нарушать права истца на назначение ему пенсии, поскольку работник не должен нести ответственность за работодателя. При этом суд учитывает, что в судебном заседании истец подробно рассказал о специфике своей работы, что отсутствие записи о наименовании организации при приеме на работу не опровергает факт работы истца в рыбокоптильне в Индивидуальном предприятии «Континент», то есть истец работал, получал заработную плату, в связи с чем имеет право на то, чтобы данный стаж был включен в период, учитываемый при назначении ему пенсии по старости.

При этом суд считает, что датой, с которой необходимо произвести перерасчет пенсии с учетом данного периода, следует считать дату возникновения у истца права на пенсию, то есть дату достижения им пенсионного возраста (17.03.2017), поскольку иным образом, чем в судебном порядке, истец был лишен возможности включить данный период в страховой стаж. 

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд 

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Обязать Управление пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Октябрьском и Советском районах г.о. Самары включить в общий страховой стаж ФИО1 период его работы с 09.03.1992 по 15.05.1995 в Индивидуальном предприятии «Континент» в должности рабочего в рыбокоптильной и с 17.03.2017 произвести ему перерасчет пенсии с учетом включенного периода.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Октябрьский районный суд г. Самара в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 28.08.2017.

Судья Шельпук О.С.