Дело №2-966/2019

24RS0035-01-2019-000647-19

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

13 мая 2019 года г. Минусинск

Минусинский городской суд Красноярского края в составе: 

председательствующего Минкиной М.Т. 

при секретаре Алюшиной Т.С. 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Знаменское», временному управляющему Саморегулируемой организации арбитражных управляющих Некоммерческое партнерство «Центр финансового оздоровления предприятий агропромышленного комплекса» ФИО2 о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, 

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к ООО «Знаменское», временному управляющему Саморегулируемой организации арбитражных управляющих Некоммерческое партнерство «Центр финансового оздоровления предприятий агропромышленного комплекса» ФИО2 о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, мотивировав требования тем, что он работал в ООО «Знаменское» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности сторожа. За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ему не выплачена заработная плата, сумма задолженности составляет 71115,45 руб. С учетом уточненного искового заявления просит суд взыскать с ответчиков в его пользу задолженность по заработной плате в размере 71115,45 руб., компенсацию за задержку выплаты заработной платы, компенсацию морального вреда в размере 100000 руб. (л.д.3-4,43-44). 

Определением суда от ДД.ММ.ГГГГ к участию в деле в качестве соответчика привлечен временный управляющий Саморегулируемой организации арбитражных управляющих Некоммерческое партнерство «Центр финансового оздоровления предприятий агропромышленного комплекса» ФИО2 (л.д.51).

Определением суда от ДД.ММ.ГГГГ производство по гражданскому делу по иску ФИО1 к ООО «Знаменское» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда, в части требований о взыскании задолженности по заработной плате в размере 71115,45 руб., - прекращено (л.д.52). 

В судебном заседании истец исковые требования поддержал в полном объеме, просил суд взыскать с ответчиков в его пользу компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 6789,12 руб., компенсацию морального вреда в размере 100000 руб.

В судебное заседание представитель ответчика ООО «Знаменское», временный управляющий Саморегулируемой организации арбитражных управляющих Некоммерческое партнерство «Центр финансового оздоровления предприятий агропромышленного комплекса» ФИО2 не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом (л.д.56-57), в связи с чем, суд полагает, с учетом положений ст.167 ГПК РФ, рассмотреть дело в отсутствие не явившихся участников процесса.

Временный управляющий Саморегулируемой организации арбитражных управляющих Некоммерческое партнерство «Центр финансового оздоровления предприятий агропромышленного комплекса» ФИО2 представил ходатайство (л.д.62) из которого следует, что он возражает о привлечении его к участию в деле в качестве соответчика, т.к. должником является юридическое лицо, временный управляющий не наделен правом действовать от имени должника. 

Выслушав истца, исследовав материалы дела, оценив доказательства в совокупности, суд считает заявленные требования подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Статьей 16 ТК РФ предусмотрено, что трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом.

В соответствии с требованиями ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии с требованиями ст.22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно ст.135 ТК РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

В силу ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

Согласно ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

ООО «Знаменское» является действующим юридическим лицом, расположенным по адресу: 

<

адрес>, что подтверждается выпиской из ЕГРЮЛ (л.д.19-20). 

Согласно трудовой книжки (л.д.7-11) ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 был принят в ООО «Знаменское» на должность сторожа, уволен по собственному желанию ДД.ММ.ГГГГ, что также подтверждается табелями учета рабочего времени (л.д.30-35), приказом о приеме работника на работу от ДД.ММ.ГГГГ из которого следует, что ФИО1 принят в отд. 

<

данные изъяты> в должности сторожа с тарифной ставкой 6250 руб., надбавкой 3722,40 руб. (л.д.23), приказом о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.24). 

Согласно справке 2-НДФЛ за ДД.ММ.ГГГГ (л.д.29) ФИО1 работал в ООО «Знаменское», общая сумма дохода составила 193682,77 руб. 

Из расчетного листка за ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 начислено 38798,29 руб., долг за предприятием на конец месяца составляет 73241,36 руб. (л.д.25).

Из расчетного листка за ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 начислено 26216 руб., долг за предприятием на конец месяца составляет 65259,36 руб. (л.д.26).

Из расчетного листка за ДД.ММ.ГГГГ следует, что ФИО1 начислено 10009,60 руб., долг за предприятием на конец месяца составляет 69967,96 руб. (л.д.27).

Из расчетного листка за ДД.ММ.ГГГГ. следует, что ФИО1 начислено 10456,49 руб., долг за предприятием на конец месяца составляет 79065,45 руб. (л.д.28).

Из сообщения Минусинской межрайонной прокуратуры от ДД.ММ.ГГГГ следует, что проверкой установлено, что ФИО1 состоит в трудовых отношениях с ООО «Знаменское». На момент проведения проверки исполнения требований трудового законодательства РФ в части своевременности выплаты заработной платы работникам ООО «Знаменское» установлено, что на ДД.ММ.ГГГГ имеется задолженность по начисленной и не выплаченной заработной плате работодателем с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 71115,45 руб., которая ФИО1 не выплачена до настоящего времени. В связи с выявленными нарушениями по результатам проверки в интересах ФИО1 направлено заявление в суд о взыскании задолженности по заработной плате, о результатах рассмотрения которого ФИО1 будет уведомлен мировым судом (л.д.12). 

Согласно справке ООО «Знаменское» от ДД.ММ.ГГГГ ООО «Знаменское» имеет задолженность перед ФИО1 по выплате заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 71115,45 руб. (л.д.13). 

На основании судебного приказа мирового судьи судебного участка №152 в г.Минусинске и Минусинском районе Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ с должника ООО «Знаменское» в пользу взыскателя ФИО1 взыскана начисленная но невыплаченная заработная плата по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в размере 71115,45 руб. (л.д.41). 

Из свидетельства о заключении брака (л.д.45) следует, что ФИО1 заключил брак с ФИО7, после чего жене присвоена фамилия ФИО10. 

В подтверждение тяжелого материального положения ФИО1 представлены результаты УЗИ, родовой сертификат от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.46-47) из которых следует ФИО8 находилась на 9-м месяце беременности. 

Определением Арбитражного суда Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ утвержден временный управляющий должником ООО «Знаменское»- член Саморегулируемой организации арбитражных управляющих Некоммерческое партнерство «Центр финансового оздоровления предприятий агропромышленного комплекса» ФИО2 (л.д.50). 

На основании судебного приказа мирового судьи судебного участка №152 в г.Минусинске и Минусинском районе Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ судебным приставом- исполнителем ДД.ММ.ГГГГ возбуждено исполнительное производство № (л.д.36-38,65-66). 

Согласно сообщению ОСП по г. Минусинску и Минусинскому району УФССП по Красноярскому краю на основании судебного приказа мирового судьи судебного участка №152 в г.Минусинске и Минусинском районе Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ с ООО «Знаменское» в пользу ФИО1 были произведены следующие удержания: ДД.ММ.ГГГГ на суммы 965,56 руб., 206,72 руб.; ДД.ММ.ГГГГ на сумму 184,77 руб.; ДД.ММ.ГГГГ на суммы 1027,28 руб., 29,39 руб.; ДД.ММ.ГГГГ на сумму 1357,05 руб., ДД.ММ.ГГГГ на сумму 44,85 руб.; ДД.ММ.ГГГГ на сумму 156,71 руб.; ДД.ММ.ГГГГ на сумму 317 руб., ДД.ММ.ГГГГ на сумму 20,29 руб. (л.д.64).

Статьей 236 ТК РФ предусмотрено, что при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Таким образом, судом установлено и не оспаривается сторонами, что требования в части взыскания компенсации за задержку оплаты труда являются обоснованными.

С представленным истцом расчетом по взысканию компенсации за задержку оплаты труда (л.д.67) суд не соглашается, поскольку расчет произведен исходя из суммы задолженности в размере 71115 руб., без учета произведенных взысканий по исполнительному производству № на основании судебного приказа мирового судьи судебного участка №152 в г.Минусинске и Минусинском районе Красноярского края от ДД.ММ.ГГГГ 

По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ задолженность по начисленной, но невыплаченной заработной плате ООО «Знаменское» перед ФИО1 составила 71115,45 руб., которая должна была быть выплачена в день увольнения работника в соответствии со ст.140 ТК РФ. 

Компенсация за задержку оплаты труда за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 6697,51 руб. (1351,19 руб.+3637,55 руб.+108,41 руб.+180,21 руб.+35,49 руб.+34,79 руб.+243,40 руб.+381,60 руб.+103,58 руб.+621,29 руб.) исходя из следующего:

- 71115,45 руб.*7,50%*1/150*38 дн. (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)=1351,19 руб.

- 71115,45*7,75%*1/150*99 дн. (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)=3637,55 руб.

ДД.ММ.ГГГГ выплачено 965,56 руб., 206,72 руб.

- 69943,17 руб. (71115,45 руб.- 965,56 руб.- 206,72 руб.) *7,75%*1/150*3 дн. (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)=108,41 руб.

ДД.ММ.ГГГГ выплачено 184,77 руб.

- 69758,40 руб. (69943,17 руб.- 184,77 руб.) *7,75%*1/150*5 дн. (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)=180,21 руб.

ДД.ММ.ГГГГ выплачено 1027,28 руб.,29,39 руб.

- 68701,73 руб. (69758,40 руб.- 1027,28 руб.- 29,39 руб.) *7,75%*1/150*1 дн. (ДД.ММ.ГГГГ)=35,49 руб.

ДД.ММ.ГГГГ выплачено 1357,05 руб.

- 67344,68 руб. (68701,73 руб.- 1357,05 руб.) *7,75%*1/150*1 дн. (ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)=34,79 руб.

ДД.ММ.ГГГГ выплачено 44,85 руб.

- 67299,83 руб. (67344,68 руб.- 44,85 руб.) *7,75%*1/150*7 дн. (ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)=243,40 руб.

ДД.ММ.ГГГГ выплачено 156,71 руб.

- 67143,12 руб. (67299,83 руб.- 156,71 руб.) *7,75%*1/150*11 дн. (ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)=381,60 руб.

ДД.ММ.ГГГГ выплачено 317 руб.

- 66826,12 руб. (67143,12 руб.- 317 руб.) *7,75%*1/150*3 дн. (ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)=103,58 руб.

ДД.ММ.ГГГГ выплачено 20,29 руб.

- 66805,83 руб. (66826,12 руб.- 20,29 руб.) *7,75%*1/150*18 дн. (ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ)=621,29 руб.

На основании изложенного, суд приходит к выводу о взыскании с ООО «Знаменское» в пользу ФИО1 компенсации за задержку оплаты труда по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в размере 6697,51 руб. 

Учитывая установленные обстоятельства, на основании ст.237 ТК РФ, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ФИО1 и в части компенсации морального вреда в связи с незаконным удержанием и невыплатой заработной платы в установленный законом срок. 

При определении размера компенсации морального вреда, причиненного ответчиком, суд учитывает характер причиненных нравственных страданий, характер виновных действий ответчика, фактические обстоятельства, данные о личности ответчика, и считает заявленные требования о компенсации морального вреда в размере 100000 рублей завышенными и полагает необходимым, с учетом принципов разумности и справедливости взыскать с ООО «Знаменское» в пользу ФИО1 5000 руб.

Суд не находит законных оснований для удовлетворения требований ФИО1 о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда с временного управляющего Саморегулируемой организации арбитражных управляющих Некоммерческое партнерство «Центр финансового оздоровления предприятий агропромышленного комплекса» ФИО2

Сторонам разъяснялись положения ст. 56 ГПК РФ, других доказательств суду представлено не было. 

В связи с удовлетворением исковых требований в соответствии с требованиями ст.103 ГПК РФ и ст.333.19 НК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 400 руб. в доход местного бюджета.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Взыскать с ООО «Знаменское» в пользу ФИО1 компенсацию за задержку оплаты труда в размере 6697,51 руб., компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей.

В удовлетворении требований к временному управляющему Саморегулируемой организации арбитражных управляющих Некоммерческое партнерство «Центр финансового оздоровления предприятий агропромышленного комплекса» ФИО2 отказать.

Взыскать с ООО «Знаменское» госпошлину в доход местного бюджета в размере 400 руб. 

Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд через Минусинский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий: 

Полный текст решения изготовлен ДД.ММ.ГГГГ