Дело № 2-1552/2025

УИД: 42RS0009-01-2025-000619-60

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Центральный районный суд г. Кемерово

в составе председательствующего судьи Тараненко Ю.Д.,

при секретаре Буториной К.К.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Кемерово,

25 июля 2025 года

гражданское дело по иску ФИО1 к ГКОУ «Средняя общеобразовательная школа при учреждениях уголовно-исполнительной системы» о возложении обязанности внести корректирующие сведения о страховом стаже с указанием кода особых условий труда, начислить и произвести оплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование по дополнительному тарифу, взыскании судебных расходов,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГКОУ «Средняя общеобразовательная школа при учреждениях уголовно-исполнительной системы» о возложении обязанности внести корректирующие сведения о страховом стаже с указанием кода особых условий труда, начислить и произвести оплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование по дополнительному тарифу, взыскании судебных расходов.

Заявленные требования мотивированы тем, что истец работает учителем математики и физики в ГКОУ «Средняя общеобразовательная школа при учреждениях уголовно-исполнительной системы», ее рабочее место находится в школе при ФКУ ИК-40 ГУФСИН России по Кемеровской области – Кузбассу.

**.**.**** в связи с наличием страхового стажа, позволяющего претендовать на льготную пенсию на основании п.17 ч.1 ст.30 Федерального закона от **.**.**** № 400-ФЗ, истец обратилась в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации по Кемеровской области - Кузбассу с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Однако решением Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу от **.**.**** ей было отказано в установлении пенсии по причине того, что работодатель не подтвердил сведениями индивидуального персонифицированного учета занятость по работе с осужденными в период с **.**.**** по **.**.**** (5 лет 4 месяца), и соответственно не оплачивал в указанные периоды страховые взносы по дополнительному тарифу, связанному с особыми условиями труда.

Истец полагает, что работодателем нарушены ее трудовые и пенсионные права, поскольку в течение всего спорного периода времени она была постоянно и непосредственно занята в должности «учитель» на работах по обучению осужденных к уголовному наказанию в виде лишения свободы, обучение иного контингента и вне школы не осуществляла, режим ее рабочего времени был постоянно связан с режимом учреждения, исполняющего наказание в виде лишения свободы, а именно: проход на территорию учебного заведения осуществляется только по специальному постоянному пропуску под охраной службы безопасности исправительного учреждения, каждый рабочий день начинается с инструктажа по безопасности, в классах установлены решетки между учениками и учителем, а также видеокамеры, и тревожная кнопка в случае возникновения угрозы жизни и (или) здоровью. 

Кроме того, отмечает наличие должности «учитель» в Списке от **.**.**** ###, предусматривающем право на льготное пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда на работах с осужденными.

С учетом уточнения исковых требований, просила суд обязать ответчика внести корректирующие сведения о страховом стаже истца с указанием кода особых условий труда за период с **.**.**** по **.**.****, а также начислить и оплатить страховые взносы на обязательное пенсионное страхование по дополнительному тарифу за спорные периоды с **.**.**** по **.**.**** в сумме 144 228, 17 рублей, взыскать судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 7 361 рубль.

Протокольным определением от **.**.**** к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, было привлечено ФКУ ИК-40 ГУФСИН России по Кемеровской области – Кузбассу.

Протокольным определением от **.**.**** к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, было привлечено Министерство образования Кузбасса.

Представитель истца – адвокат Чигряй С.В., действующая на основании ордера, в судебном заседании исковые требования поддержала с учетом уточнений и настаивала на их удовлетворении.

Представитель ответчика ФИО2, действующая на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования не признала и поддержала доводы письменных возражений, ранее представленных в материалы дела.

Представители третьих лиц ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу, ФКУ ИК-40 ГУФСИН России по Кемеровской области – Кузбассу, Министерства образования Кузбасса в судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом, причину неявки не сообщили, с ходатайствами об отложении рассмотрения дела не обращались.

С учетом мнения участников процесса и положений ст.167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

Выслушав пояснения участников процесса, изучив письменные материалы дела, суд приходит к выводу, что заявленные требования подлежат удовлетворению на основании следующего. 

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федераций на страховые пенсии установлены Федеральным законом от **.**.**** № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с **.**.****.

Согласно ч. 1 ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ (в ред. Федерального закона от **.**.**** № 350-ФЗ), по общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В силу п. 17 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, соответственно не менее 15 лет и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В соответствии с ч. 2 ст. 30 Закона № 400-ФЗ, списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В силу п. 3 ст. 30 Закона № 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

В целях реализации положений ст.30 Закона № 400-ФЗ Правительством Российской Федерации принято Постановление от **.**.**** ### «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» (далее - Постановление ### от **.**.****).

Подпунктом «к» п. 1 Постановления ### от **.**.**** установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, которые были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, применяется список работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от **.**.**** ### «Об утверждении списка работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда» (далее - Список от **.**.**** ###).

Правом на льготное пенсионное обеспечение в соответствии с п.4 Списка от **.**.**** ### пользуются в том числе: работники общеобразовательных организаций воспитательных колоний, а также образовательных организаций, которые создаются при учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, постоянно и непосредственно занятые на работах с осужденными (директора (заведующие, начальники), заместители руководителя (директора, заведующего, начальника), руководитель (директор, заведующий, начальник, управляющий) структурного подразделения, заместитель руководителя (директора, заведующего, начальника, управляющего) структурного подразделения, воспитатель, мастер производственного обучения, педагог дополнительного образования, педагог-библиотекарь, педагог-психолог, преподаватель, старший педагог дополнительного образования, учитель).

В соответствии с разъяснением Министерства труда Российской Федерации от **.**.**** ### «О порядке применения Списка работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда», правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку пользуются рабочие и служащие учреждений, исполняющих наказания, занятые на работах с осужденными постоянно и непосредственно в течение полного рабочего дня.

С **.**.**** вопросы исчисления и уплаты страховых взносов регулируются главой 34 части второй Налогового кодекса Российской Федерации (далее – НК РФ).

В соответствии с ч.2 ст.428 НК РФ, для плательщиков, указанных в пп.1 п.1 ст.419 НК РФ, в отношении выплат и иных вознаграждений в пользу физических лиц, занятых на видах работ, указанных в п.п.2-18 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ, применяется дополнительный тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в размере 6 % (за исключение случаев, предусмотренных ч.3 ст.428 НК РФ). 

Судом установлено, что истец ФИО1 с **.**.**** по настоящее время работает учителем в ГКОУ «СОШ при УУИС», ее рабочее место находится в школе при ФКУ ИК-40 ГУФСИН России по Кемеровской области - Кузбассу. С **.**.**** ГКОУ КО «СОШ при УУИС» переименовано в ГКОУ «СОШ при УУИС».

Данные обстоятельства не оспаривались сторонами и подтверждаются справкой ### от **.**.****, выданной ГКОУ«СОШ при УУИС».

**.**.**** истец обратилась в ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п. 17 ч. 1 ст.30 Закона № 400-ФЗ.

Решением ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу ### от **.**.**** (с учетом дополнения) ФИО1 было отказано в установлении пенсии по причине того, что требуемый стаж 10 лет на соответствующих видах работ отсутствует (в наличии 8 лет 4 месяца), работодатель не подтвердил сведениями индивидуального персонифицированного учета ее занятость по работе с осужденными в период с **.**.**** по **.**.**** (2 года). При этом в стаж на соответствующих видах работ был засчитан период работы ФИО1 с **.**.**** по **.**.**** (3 года 4 месяца).

**.**.**** истец обратилась в ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу с письменным запросом о разъяснении, по какой причине в ее специальный стаж не зачли период ее работы в ГКОУ«СОШ при УУИС».

**.**.**** ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу дан ответ на заявление ФИО1, из которого следует, что с **.**.**** в связи с установлением на рабочих местах работников школы и его территориальных структурных подразделений оптимального и допустимого классов условий труда, работники школы постоянно и непосредственно занятые на работах с осужденными, утратили право на досрочное пенсионное обеспечение. Исходя из положений Постановления Конституционного Суда РФ от **.**.**** ###-П, периоды работников школы постоянно и непосредственно занятых на работах с осужденными с **.**.**** по **.**.**** учитываются в стаж, дающий право на пенсию по п. 17 ч. 1 ст. 30 Закона без требования по начислению и уплате дополнительного тарифа. Таким образом, стаж работы в период с **.**.**** могут быть зачтены в специальный стаж при условии уплаты работодателем (страхователем) страховых взносов по дополнительному тарифу, который был предусмотрен на период до проведения СОУТ.

Согласно п.2 разъяснений Минтруда РФ от **.**.**** ### «О порядке применения Списка от **.**.**** ###», правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются рабочие и служащие учреждений, исполняющих наказания, занятые на работах с осужденными постоянно и непосредственно в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 % рабочего времени (п.5 Разъяснений Минтруда РФ от **.**.**** ###, утвержденных Постановлением Минтруда РФ от **.**.**** ###).

В соответствии со ст.333 ТК РФ, для педагогических работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю. В зависимости от должности и (или) специальности педагогическим работникам образовательных учреждений с учетом особенностей их труда продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) определяется Правительством Российской Федерации.

Согласно п.2.8.1 приложения 1 к Приказу Минобрнауки РФ от **.**.**** ### «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре» учителям организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным общеобразовательным программам, устанавливается норма часов учебной (преподавательской) работы 18 часов в неделю за ставку заработной платы, которая признана нормируемой частью их педагогической работы и расчетной величиной для исчисления заработной платы за месяц.

Согласно справке ### от **.**.**** учебная нагрузка за период работы истца в ГКОУ«СОШ при УУИС» составляет с **.**.**** по **.**.**** 30,5 часов в неделю, с **.**.**** по **.**.**** 32 часа в неделю, с **.**.**** по **.**.**** 32 часа в неделю.

Согласно справке ФКУ ИК-40 ГУФСИН России по Кемеровской области – Кузбассу ФИО1 работала в ФКУ ИК-40 ГУФСИН России по Кемеровской области – Кузбассу и была постоянно и непосредственно занята на работах с осужденными, предусмотренных Списком, утвержденным Постановлением Правительства РФ от **.**.**** ### в период с **.**.**** по **.**.**** в должности учитель.

По данным выписки из индивидуального лицевого счета истца за спорный период работодателем не указан код особых условий труда, а также не уплачены страховые взносы на обязательное пенсионное страхование по дополнительному тарифу.

Из карты ### специальной оценки условий от **.**.**** следует, что итоговый класс (подкласс) условий труда учителя в территориальном структурном подразделении в г. Кемерово по напряженности трудового процесса - 2 (допустимые условия труда). С результатами специальной оценки условий труда на рабочем месте ФИО1 была ознакомлена **.**.****

Согласно акту документальной проверки ### от **.**.****, по результатам проверки установлено, что в связи с отсутствием «вредного» класса опасности по должностям учитель и заместитель директора по учебно-воспитательной работе, согласно СОУТ рабочих мест, а также в связи с отсутствием начисленных страховых взносов по дополнительному тарифу, условия для предоставления пенсионных льгот в соответствии с п. 17 ч. 1 ст. 30 Закона №400-ФЗ – отсутствуют.

Вместе с тем, согласно ч.6 ст.10 Федерального закона от **.**.**** № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» идентификация потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов не осуществляется в отношении рабочих мест работников, профессии, должности, специальности которых включены в списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых осуществляется досрочное назначение страховой пенсии по старости (пункт 1).

Таким образом, фактическая занятость истца в спорные периоды работы постоянно и непосредственно на работах с осужденными была установлена в судебном заседании и подтверждается совокупностью доказательств, расчет истца о суммах недоплаченных в ОСФР по Кемеровской области - Кузбассу страховых взносов, исходя из начисленной ответчиком заработной платы за спорный период, в нарушение требований ст. 56 ГПК РФ, не оспорен стороной ответчика и принят судом как правильный.

Разрешая спор, оценив представленные доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ в их совокупности, суд приходит к выводу, что работа истца в должности учителя с **.**.**** по **.**.**** в ГКОУ «СОШ при УУИС» в территориальном структурном подразделении в г.Кемерово, осуществляющем образовательную деятельность при ФКУ ИК-40 ГУФСИН России по Кемеровской области - Кузбассу, сопряжена с воздействием неблагоприятных факторов, связанных с напряженностью трудового процесса, характерных для работы в учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, в связи с чем на ответчика следует возложить обязанность внести корректирующие сведения о страховом стаже истца в ОСФР по Кемеровской области – Кузбассу с указанием кода особых условий труда за периоды работы с **.**.**** по **.**.****, а также доначислить и оплатить страховые взносы на обязательное пенсионное страхование по дополнительному тарифу за период с **.**.**** по **.**.**** в сумме 144 228, 17 рублей.

Согласно ч. 1 ст. 88 ГПК РФ, судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела. 

Согласно ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесённые по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

В подтверждение оплаты государственной пошлины в сумме 7 361 рубль к материалам дела истцом приобщен чек по операции от **.**.**** на указанную сумму, исходя из требований ст. 98 ГПК РФ, существа постановленного решения, в пользу истца с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 6 000 рублей, с учетом удовлетворения неимущественных требований и имущественного требования не подлежащего оценке.

На основании изложенного и, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 – удовлетворить частично.

Обязать ГКОУ «Средняя общеобразовательная школа при учреждениях уголовно-исполнительной системы» внести корректирующие сведения о страховом стаже ФИО1, **.**.**** года рождения, уроженки ..., в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кемеровской области – Кузбассу с указанием кода особых условий труда за периоды работы с **.**.**** по **.**.****, а также доначислить и оплатить страховые взносы на обязательное пенсионное страхование по дополнительному тарифу за период работы ФИО1 с **.**.**** по **.**.**** в сумме 144 228, 17 рублей.

Взыскать с ГКОУ «Средняя общеобразовательная школа при учреждениях уголовно-исполнительной системы» в пользу ФИО1 судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 6000 (шесть тысяч) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд подачей апелляционной жалобы через Центральный районный суд г. Кемерово в течение месяца с момента изготовления решения в мотивированной форме с 07.08.2025 года.

Судья Тараненко Ю.Д.