Дело № 2-1121/18 копия 

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

04 сентября 2018 года

Фрунзенский районный суд г. Владимира в составе:

председательствующего судьи Слепаковой О.Е.

при секретаре Рыжовой Е.О.

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Владимире гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению -Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Владимире Владимирской области (межрайонное) о назначении досрочной страховой пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению -Управлению пенсионного фонда Российской Федерации в г. Владимире Владимирской области (межрайонное) (далее по тексту – ГУ УПФР в г. Владимире Владимирской области) о назначении досрочной страховой пенсии по старости. В обоснование требований указал, что 19.12.2017 г. обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ РФ № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. “О страховых пенсиях”. Ответчик, рассмотрев заявление, отказал истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Ответчик исключил из специального стажа следующие периоды:

-с 03.08.1987г. по 29.07.1988г. прохождения интернатуры по терапии в Городской клинической ...... больнице ......;

нахождения на курсах повышения квалификации (усовершенствования) в 1989 г. – 1,5 месяца, с 06.01.1993 г. по 30.04.1993 г., с 1996 г. – 1,5 месяца, с 09.02.1998 г. по 07.03.1998 г., 2000 г.;

нахождения на курсах профессиональной переподготовки с 21.01.2008 г. по 25.04.2008 г., на цикле усовершенствования с 08.04.2013 г. по 20.04.2013 г., поскольку включение данных периодов в специальный стаж не предусмотрено действовавшим законодательством.

С данным решением комиссии истец не согласен указал, что в спорные периоды осуществлял лечебную деятельность в учреждениях и должностях, предусмотренных списками должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

Указал, что период прохождения интернатуры является периодом работы в должности врача-интерна-терапевта в ревматологическом отделении больницы. Как все врачи-терапевтывыполнял все должностные обязанности врача, получал заработную плату.

Факт данной работы подтвержден сведениями, внесенными в трудовую книжку, уточняющими справками работодателя.

Периоды нахождения на курсах (циклах) повышения квалификации (усовершенствования), профессиональной переподготовки подлежат включению в специальный стаж, поскольку повышение квалификации, профессиональной переподготовки является обязанностью каждого медработника, в период нахождения на курсах повышении квалификации за работником сохраняется место работы, средняя заработная плата, производятся отчисления в Пенсионный фонд, налоги. С учетом того, что в периоды нахождения на курсах повышения квалификации, переподготовки работа подлежит включению в специальный стаж, указанные спорные периоды также подлежат включению в специальный стаж, как и периоды работы.

Указал также, что в 2000 г. работал в должности врача УЗД отделения функциональной диагностики территориальной поликлиники в МУЗ «......», на курсах повышения квалификации находился только 144 часов.

На основании изложенного истец просил включить в специальный стаж следующие периоды работы:

-с 03.08.1987 г. по 29.07.1988 г. в должности врача для прохождения одногодичной интернатуры по терапии в Городской клинической ...... больнице ...... Москвы;

-с 01.01.2000 г. по 31.12.2000 г. в должности врача УЗД отделения функциональной диагностики территориальной поликлиники в МУЗ «......», в том числе период нахождения на курсах повышения квалификации продолжительностью 144 час.;

-периоды нахождения на курсах повышения квалификации, профессиональной переподготовки и усовершенствования: в 1989 г. – 1,5 месяца; с 06.01.1993 г. по 30.04.1993 г., в 1996 г. – 1,5 месяца; с 09.02.1998 г. по 07.03.1998 г., с 21.01.2008 г. по 25.04.2008 г., с 08.04.2013 г. по 20.04.2013 г..

Назначить досрочную страховую пенсию по старости с момента возникновения права на нее.

Впоследствии истец уточнил требования, просил назначить досрочную страховую пенсию по старости с момента возникновении права на нее – с 08.01.2018 г..

В судебном заседании истец поддержал требования по основаниям, изложенным в заявлении. Дополнительно пояснил, что проходил курсы повышения квалификации (циклы усовершенствования), профессиональной переподготовки с отрывом от работы и без отрыва, с сохранением рабочего места, заработной платы. В 2000 г. проходил курсы квалификации только 144 часов, при этом ответчик исключил из специального стажа весь год. Факт работы в 2000 г., получения заработной платы, с которой произвели все требуемые отчисления, подтверждается документами работодателя. Указали также, что после обращения за пенсией истец продолжал работать в должности и учреждении, работа в которых подлежит включению в специальный стаж.

Представитель ответчика – ФИО2 (доверенность от ... г. №№... –л.д. 58) исковые требования не признала. Указала, что истцу не может быть назначена досрочная страховая пенсия по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Спорные периоды не подлежат включению в специальный стаж по основаниям, указанным в решении об отказе в установлении истцу пенсии.

Просила отказать истцу в удовлетворении иска.

Выслушав стороны, исследовав материалы гражданского дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению.

В соответствии со ст. 30 Закона РФ от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правилаисчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Таким образом, при исчислении стажа работы, дающего право на досрочную пенсию вопрос о включении того или иного периода работы в указанный стаж может разрешаться на основании законодательства, действовавшего как во время выполнения указанной работы, так и на момент обращения за пенсией.

В судебном заседании установлено.

19.12.2017 года ФИО1 обратился в Пенсионный фонд с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности.

Решением ГУ УПФР в г. Владимире Владимирской области от 29.03.2018 г. №№... истцу было отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости по причине отсутствия необходимого специального стажа для назначения досрочной страховой пенсии (менее 30 лет).

Согласно указанному решению ответчик не включил в специальный стаж истца следующие периоды:

- прохождения интернатуры по терапии с 03.08.1987 г. по 29.07.1988 г. в Городской клинической ...... больнице ......, поскольку в соответствии со списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464, право на досрочное пенсионное обеспечение имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования и должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности. При этом документы, подтверждающие зачисление на штатную должность по врачебной специальности не представлены.

нахождения на курсах повышения квалификации (усовершенствования) в 1989 г. – 1,5 месяца (согласно записи в личной карточке ф. Т-2), с 06.01.1993 г. по 30.04.1993 г. (согласно записи в личной карточке ф. Т-2), в 1996 г. – 1,5 месяца, с 09.02.1998 г. по 07.03.1998 г., в 2000 г. (согласно свидетельству продолжительность обучения 144 часов, период не указан, из специального стажа исключен год), поскольку в соответствии с Разъяснениями Министерства труда РФ от 22.05.1996 г. № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12,78 и 78-1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию по старости за выслугу лет» в специальный стаж засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные. Включение в указанный стаж периодов нахождения на курсах законодательством не предусмотрено;

нахождения на курсах профессиональной переподготовки с 21.01.2008 г. по 25.04.2008 г., на цикле усовершенствования с 08.04.2013 г. по 20.04.2013 г., поскольку в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными постановлением Правительства от 11.07.2002г. №516, в специальный стаж засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодные основные и дополнительные оплачиваемые отпуска, включение в специальный стаж выше перечисленных периодов законодательством не предусмотрено (л.д. 18-21).

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 «О списках производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяется Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее по тексту – Список № 781).

Для учета соответствующей деятельности, имевшей место до 01.01.1992 г. - Список № 1397; в период с 01.01.1992 г. по 31.10.1999 г. - Список № 464; в период с 01.11.1999 г. по 31.12.2001 г. - Список № 1066.

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

После окончания в ...... г. 1 Московского медицинского института имени И.М. Сеченова по специальности лечебное дело и присвоении квалификации врача (диплом от ... г. ПВ № №... -л.д. 30) ФИО1 в период с 03.08.1987 г. по 29.07.1988 г. в должности врача проходил одногодичную интернатуру по терапии в городской клинической ...... больнице ......, что подтверждается записями в его трудовой книжке (л.д. 22-24).

После прохождения интернатуры ФИО1 была присвоена квалификация врача-терапевта (удостоверение № №... о прохождении интернатуры - л.д. 31).

В указанный период работы действовал Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением СМ СССР от 17.12.1959 г. № 1397. Среди должностей в данном Перечне поименованы врачи. Среди лечебно-профилактических учреждений, учреждений охраны материнства и детства, санитарно-профилактические учреждения - больничные учреждения всех типов и наименований.

Согласно ч.1 ст. 12 Закона СССР от 19.12.1969 г. «Об утверждении Основ законодательства Союза ССР и Союзных республик о здравоохранении» к медицинской деятельности допускаются лица, получившие специальную подготовку и знания в соответствующих высших и средних специальных учебных заведениях СССР.

В соответствии с Федеральным законом от 22.08.1996 г. № 125-ФЗ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» интернатура - это первичная годичная послевузовская подготовка (специализация).

Порядок прохождения одногодичной специализации (интернатуры) выпускников лечебных и педиатрических факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов урегулирован приказом Минздрава СССР № 44 от 20.01.1982 г., приложением № 3 к которому является Положение об одногодичной специализации (интернатуре) выпускников лечебных и педиатрических факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов.

В силу п. 3 указанного Положения, интернатура — продолжение первичной специализации, начатой на выпускном курсе медицинского института, медицинского факультета университета, и проводится на базе учреждений здравоохранения по типовым учебным планам и программам, утвержденным Министерством здравоохранения СССР.

Пунктом 16 Положения закреплено, что во время прохождения интернатуры при осуществлении функции врача молодые специалисты обладают правами и несут ответственность за свои действия наравне с врачами, работающими на самостоятельной работе. На врачей-интернов полностью распространяются правила внутреннего трудового распорядка, права и льготы, установленные для медицинских работников данного учреждения.

В отношении продолжительности рабочего дня к врачам-интернам применяются правила, установленные действующим законодательством для врачей соответствующей специальности. Норма обслуживания для врачей-интернов по каждой специальности устанавливается типовыми учебными планами и программами. Кроме того, при определенных обстоятельствах названный пункт Положения об интернатуре допускает использование врачей-интернов для замещения уходящих в отпуск штатных врачей.

Согласно Общероссийскому классификатору профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденному Постановлением Госстандарта России от 26.12.1994 г. № 367, врач - интерн относится к категории специалистов.

В силу постановления Минтруда РФ от 27.08.1997г. №43 «О согласовании разрядов оплаты труда и тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников здравоохранения Российской Федерации», врач -интерн является специалистом с высшим медицинским и фармацевтическим образованием, осуществляет функции врача под руководством врача специалиста, отвечая наравне с ним за свои действия, работает в соответствии с типовым планом подготовки врачей-интернов.

Врач - интерн в период интернатуры выполняет практически те же функции, что и врач, работающий по своей специализации, приобретает практические навыки и участвует в проведении операций.

В Номенклатуре должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, утвержденной приказом Минздрава РФ от 15.10.1999 г. № 377, как и в ранее действующих Номенклатурах, утвержденных приказами МЗ РФ от 23.11.1992 г. № 301 и от 24.02.1998 г. № 48, должность врача-интерна выделена как самостоятельная должность в разделе 3 «Врачи».

Согласно Положению о первичной годичной послевузовской подготовке (интернатуре) выпускников медицинских и фармацевтических высших учебных заведений и медицинских факультетов государственных университетов, утвержденному приказом Минздрава РФ от 24.07.1997 г. № 217, время обучения в интернатуре входит в общий и специальный трудовой стаж. На интернов оформляется трудовая книжка. В отношении продолжительности рабочего дня к интернам применяются правила, установленные действующим законодательством для врачей и провизоров соответствующих специальностей.

Из системного толкования выше приведенных правовых норм следует, что период прохождения интернатуры отдельными категориями врачей-специалистов может быть засчитан им в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости при условии выполнения врачом-интерном функциональных обязанностей по должности врача-специалиста.

Таким образом, обстоятельством, имеющим значение для разрешения настоящего спора, является установление выполнения истцом функциональных обязанностей врача-терапевта при прохождении интернатуры в спорный период времени в больнице.

Установлено, что ФИО1 в период работы врачом-интерном выполнял функциональные обязанностей врача-терапевта в 1 ревматологическом отделении больницы, что подтверждается следующими документами:

-трудовой книжкой (л.д. 22-24);

-архивной справкой ГКУ г. Москвы «Центральный архив медицинских документов города Москвы» ГКУ «ЦАМД Москвы» от 08.08.2018 г. №№..., выданной на основании приказов, лицевых счетов по заработной плате за 1987-1988 гг.. и личной карточке по учету кадров ф. Т-2 за 1988 г.. Согласно справки ФИО1 зачислен с 03.08.1987 г. на должность врача-интерна в 1 ревматологическое отделение для прохождения интернатуры по терапии (приказ № №...-к от .... по больнице, приказ № №...-к от ... г. по Главному управлению здравоохранения Мосгорисполкома); отчислен 29.07.1988 г. в связи с окончанием интернатуры и в порядке служебного перевода направлен в распоряжение ЦСК ДСО ст. 29. П. 5 КЗоТ РСФСР (приказ №№...-к от ... г.)(л.д. 59).

При таких обстоятельствах, анализируя представленные суду доказательства, суд приходит к выводу о том, что истец в период с 03.08.1987 г. по 29.07.1988 г. работал в должности врача-интерна-терапевта в 1 ревматологическом отделении в городской клинической Ордена Трудового Красного Знамени больнице № 23 г. Москвы. Выполнял все трудовые функции врача-терапевта, получал заработную плату.Следовательно, указанный период подлежит включению в специальный стаж в календарном исчислении.

При этом суд учитывает, что Список № 1397 не содержит таких дополнительных требований, как зачисление врача (врача-интерна) на штатную врачебную должность.

Установлено также, что ФИО1 по направлению работодателя находился на курсах (циклах)повышения квалификации (усовершенствования), профессиональной переподготовки с отрывом от работы и без отрыва в периоды: в1989 г. – 1,5 месяца, с 06.01.1993 г. по 30.04.1993 г., в 1996 г. – 1,5 месяца, с 09.02.1998 г. по 07.03.1998 г., в 2000 г.- 144 часов, с 21.01.2008 г. по 25.04.2008 г., с 08.04.2013 г. по 20.04.2013 г. с сохранением места работы и заработной платы, что подтверждается следующими документами:

-справкой ГБУЗ ВО «Городская больница № 2» от 27.08.2018 г. №№... (л.д. 60);

-удостоверениями (свидетельствами) о прохождении истцом курсов повышения квалификации (л.д. 32-35,37);

-дипломом о профессиональной переподготовке (л.д. 36);

-карточками формы Т-2 (л.д. 25,48-50,52);

-карточками-справками за 1993 г., 1996 г. (л.д. 52,62);

-справкой ГБУЗ ВО «...... г. Владимира» от ... г. № №..., согласно которой в полностью сохранившихся приказах за 2000 г. и 2008 г., сведения о направлении ФИО1 на циклы усовершенствования в октябре 2000 г. и с 21.01.2008 г. по 24.04.2008 г. отсутствуют; циклы усовершенствования посещал в свободное от работы время, заработная плата за указанные периоды начислялась за полностью отработанные месяцы (л.д. 27);

-справкой ГБУЗ ВО «...... г. Владимира» от ... г. № №... о заработной плате ФИО1 за 2000 г. (л.д. 64);

-справкой ГБУЗ ВО «...... г. Владимира» от ... г. № №..., согласно которой в карточке ф.Т2 за № №... запись об учебе ФИО1 в период с 06.01.1993 г. по 30.04.1993 г. внесена ошибочно, приказов за данный период учебы не найдено, согласно карточке-справке за 1993 г. ФИО1 начислялась заработная плата в полном объеме (л.д. 61);

-выпиской из приказа от ... г. № №... (л.д. 28 оборотная сторона);

-приказом от ... г. № №...-л о направлении ФИО1 в командировку с целью обучения на цикле усовершенствования за счет учреждения (л.д. 29).

Трудовым законодательством (статья 187 Трудового кодекса Российской Федерации) предусмотрено, что в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата, в связи с чем, работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Несмотря на то, что п. 4, 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516, курсы повышения квалификации прямо не предусмотрены, период нахождения на таких курсах, по мнению суда, подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Из постановления № 516 от 11.07.2002 года не следует, что приведенный перечень периодов, включаемых в льготный стаж, является исчерпывающим, так как категорического запрета на включение других периодов постановление не содержит.

Повышение квалификации входит в функциональные обязанности любого медицинского работника и неразрывно связано с трудовой функцией.

За работником в этот период сохраняется место работы, выплачивается полная ставка заработной платы (должностной оклад), работники подлежат социальному страхованию.

При таких обстоятельствах, учитывая, что работа истца до и после нахождения на курсах повышения квалификации (циклов усовершенствования; курсов профессиональной переподготовки) подлежит включению в специальный стаж в календарном исчислении, суд считает необходимым включить в специальный стаж ФИО1 периоды нахождения его на курсах повышения квалификации (циклах усовершенствования; профессиональной переподготовки) также как и периоды работы: в 1989 г. – 1,5 месяца, с 06.01.1993 г. по 30.04.1993 г., в 1996 г. – 1,5 месяца, с 09.02.1998 г. по 07.03.1998 г., в 2000 г.- 144 часов, с 21.01.2008 г. по 25.04.2008 г., с 08.04.2013 г. по 20.04.2013 г. в календарном исчислении.

При этом судом установлен факт работы истца в период с 01.01.2000 г. по 31.12.2000 г. в должности врача УЗД отделения функциональной диагностики в МУЗ «......» (трудовая книжка – л.д. 22-24; справка от ... г. № №... о заработной плате – л.д. 64, уточняющая справка от ... г. № №...- л.д. 27), который расценен ответчиком, как период нахождения на курсах повышения квалификации.

Таким образом, ФИО1 в период работы в 2000 г. находился на курсах повышения квалификации только 144 часов с сохранением места работы, заработной платы. Соответственно, период работы истца с 01.01.2000 г. по 31.12.2000 г. подлежит включению в специальный стаж, включая период нахождения на курсах 144 часов.

На основании изложенного, при условии включения спорных периодов в специальный стаж, с учетом того, что истец после обращения за пенсией продолжает работать в должности и учреждении, работа в которых подлежит включению в специальный стаж (уточняющая справка – л.д. 60), он на 08.01.2018 года составит более необходимых 30 лет (л.д. 65-69), в связи с чем, суд приходит к выводу о возможности назначения ФИО1 досрочной страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения с этой даты.

В силу ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию в возврат государственной пошлины 300 рублей.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 - удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение -Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Владимире Владимирской области (межрайонное) включить ФИО1 в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения периоды:

-прохождения интернатуры по терапии с 03.08.1987 г. по 29.07.1988 г. в Городской клинической ...... больнице ......;

-работы с 01.01.2000 г. по 31.12.2000 г. в должности врача УЗД отделения функциональной диагностики территориальной поликлиники в МУЗ «......», включая период нахождения на курсах повышения квалификации – 144 часов;

-нахождения на курсах (циклах) повышения квалификации (усовершенствования; профессиональной переподготовки) в 1989 г. – 1,5 месяца, с 06.01.1993 г. по 30.04.1993 г., в 1996 г. – 1,5 месяца, с 09.02.1998 г. по 07.03.1998 г., с 21.01.2008 г. по 25.04.2008 г., с 08.04.2013 г. по 20.04.2013 г. - в календарном исчислении.

Обязать Государственное учреждение -Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в г. Владимире Владимирской области (межрайонное) назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения с момента возникновения права на нее - 08.01.2018г..

Взыскать с Государственного учреждения -Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в г. Владимире Владимирской области (межрайонное) в пользу ФИО1 ...... рублей в возврат расходов по уплате государственной пошлины.

Решение может быть обжаловано в течение 1 месяца во Владимирский областной суд через Фрунзенский районный суд г. Владимира.

Председательствующий судья подпись О.Е. Слепакова

......

......

......