Дело № 2-2422/2018

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

09 октября 2018 года г. Челябинск

Металлургический районный суд г. Челябинска в составе: 

председательствующего судьи Губаевой З.Н.,

с участием помощника прокурора Щербининой О.Ю.,

при секретаре Ишкильдиной С.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1, ФИО2 к публичному акционерному обществу «Челябинский металлургический комбинат» о взыскании компенсации морального вреда, в связи с несчастным случаем на производстве, 

УСТАНОВИЛ:

Истцы ФИО1, ФИО2 обратились в суд с иском к публичному акционерному обществу «Челябинский металлургический комбинат» (далее – ПАО «ЧМК») и просят взыскать с ответчика в пользу истцов компенсацию морального вреда, причиненного смертью сына ФИО3, в размере 2 000 000 руб. 

В обоснование заявленных требований указали, что ... А.В., состоял в трудовых отношениях с ПАО «ЧМК» с ... года. хх.хх.хх года с ним произошел несчастный случай на производстве. В результате полученных травм он скончался. Из-за смерти сына родители испытывают тяжелые нравственные страдания, которые они оценивают в 2 000 000 руб.

В судебном заседании истцы ФИО1, ФИО2, представитель истцов – ФИО4, допущенный к участию в деле по письменному ходатайству (л.д. 21) исковые требования поддержали в полном объеме.

В судебном заседании представитель ПАО «ЧМК», действующая на основании доверенности ФИО5 (л.д. 23), в судебном заседании с исковыми требованиями не согласилась по основаниям, изложенным в письменных возражениях. Дополнительно пояснила, что не согласна с размером компенсации морального вреда в размере 2 000 000, считает его завышенным. Просит определить размер с учетом требований разумности и справедливости, а также учесть обстоятельства нарушения погибшим трудового распорядка и дисциплины труда (л.д. 24). 

Суд, выслушав участвующих в деле лиц, заключение прокурора, полагавшего исковые требования подлежащие частичному удовлетворению, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

В силу статьи 37 Конституции Российской Федерации каждый работник имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

Статьей 22 Трудового кодекса Российской Федерации на работодателя возлагается обязанность обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда, а также возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым кодексом Российской Федерации, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Согласно требованиям части восьмой статьи 220 Трудового кодекса Российской Федерации в случае причинения вреда жизни и здоровью работника при исполнении им трудовых обязанностей возмещение указанного вреда осуществляется в соответствии с федеральным законом.

В соответствии с положениями ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить, в том числе, безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте; организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты.

Как разъяснено в пункте 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 10 марта 2011 года № 2 «О применении судами законодательства об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», в силу положений статьи 3 ФЗ № 125-ФЗ и статьи 227 Трудового кодекса Российской Федерации несчастным случаем на производстве признается событие, в результате которого застрахованный получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении обязанностей по трудовому договору или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем... и которое повлекло необходимость перевода застрахованного на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть.

В соответствии со ст. 227 Трудового кодекса Российской Федерации расследованию в установленном порядке как несчастные случаи подлежат события, в результате которых пострадавшими были получены: телесные повреждения (травмы) в течение рабочего времени на территории работодателя либо в ином месте выполнения работы, в том числе во время установленных перерывов, а также в течение времени, необходимого для приведения в порядок орудий производства и одежды, выполнения других предусмотренных правилами внутреннего трудового распорядка действий перед началом и после окончания работы, или при выполнении работы за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени, в выходные и нерабочие праздничные дни, при следовании к месту служебной командировки и обратно, во время служебных поездок на общественном или служебном транспорте, а также при следовании по распоряжению работодателя (его представителя) к месту выполнения работы (поручения) и обратно, в том числе пешком.

По каждому несчастному случаю, квалифицированному по результатам расследования как несчастный случай на производстве и повлекшему за собой необходимость перевода пострадавшего в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, на другую работу, потерю им трудоспособности на срок не менее одного дня либо смерть пострадавшего, оформляется акт о несчастном случае на производстве по установленной форме в двух экземплярах, обладающих равной юридической силой, на русском языке либо на русском языке и государственном языке республики, входящей в состав Российской Федерации (статья 230 Трудового кодекса Российской Федерации).

Таким образом, действующее трудовое законодательство предусматривает в качестве основной обязанности работодателя обеспечивать безопасность труда и условия, отвечающие требованиям охраны и гигиены труда, то есть создавать такие условия труда, при которых исключалось бы причинение вреда жизни и здоровью работника. В случае если работнику был причинен вред жизни или здоровью, работодатель обязан возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым кодексом Российской Федерации, федеральными законами и иными правовыми актами.

... А.В. с июля хх.хх.хх года состоял в трудовых отношениях с ПАО «ЧМК», хх.хх.хх года трудовой договор расторгнут в связи со смертью работника по п. 6 части 1 статьи 83 Трудового кодекса РФ, что подтверждается копией трудовой книжки (л.д. 8-11).

Согласно акту о несчастном случае на производстве № ... от хх.хх.хх года, составленном по форме Н-1, хх.хх.хх года в 02 час. 59 мин. произошел несчастный случай при следующих обстоятельствах. ... (л.д. 12-17). 

Повреждения, повлекшие смерть пострадавшего, относятся к категории тяжкого вреда здоровью, причина смерти установлена судебно-медицинским экспертом: .... Факта грубой вины пострадавшего не установлено.

Вины работника ... А.В. в произошедшем несчастном случае не установлено, причинами несчастного случая явились нарушение работником трудового распорядка и дисциплины труда, нарушение работодателем требований трудового законодательства, выразившиеся в нарушении ст. 212 Трудового кодекса РФ, на момент происшествия в опасной зоне между станцией измерения профиля и направляющими роликами транспортной системы линии неразрушающего контроля ЦНКМ отсутствовали ограждения и знаки безопасности. 

Лицами, допустившими нарушение требований охраны труда, являются ... А.В. (погибший), ... М.Ю. (начальник ЦЕКМ), ... А.Б. (старший мастер участка неразрушающего контроля).

Обстоятельства несчастного случая на производстве, повлекшего причинение смерти ... А.В., представителем ответчика ПАО «ЧМК» не оспаривались, акт о несчастном случае на производстве обжалован не был.

ФИО2 и ФИО1 приходятся родителями пострадавшего от несчастного случая, что подтверждается копией свидетельства о рождении (л.д. 7). 

Оценивая представленные сторонами доказательства, суд приходит к выводу, что ответственность за причинение морального вреда ФИО2, ФИО1, причиненного смертью их сына, необходимо возложить на ПАО «ЧМК», поскольку смерть близкого им человека наступила в период исполнения им своих трудовых функций, оснований для освобождения ответчика от ответственности за причиненный вред не имеется.

Определяя размер компенсации морального вреда, суд исходит из следующего.

В соответствии со статьей 151 Гражданского кодекса Российской Федерации если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями гражданина, которому причинен вред.

В соответствии со статьей 1101 Гражданского кодекса Российской Федерации компенсация морального вреда осуществляется в денежной форме.

Размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.

Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.

В соответствии с п. 1 постановления Пленума Верховного Суд Российской Федерации от 20 декабря 1994 года № 10 «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда» суду необходимо выяснить, чем подтверждается факт причинения потерпевшему нравственных или физических страданий, при каких обстоятельствах и какими действиями (бездействием) они нанесены, степень вины причинителя, какие нравственные или физические страдания перенесены потерпевшим, в какой сумме он оценивает их компенсацию и другие обстоятельства, имеющие значение для разрешения конкретного спора. Моральный вред может заключаться в нравственных переживаниях в связи с утратой родственников.

Согласно правовой позиции Верховного Суда Российской Федерации, выраженной в абзаце 3 пункта 32 постановления Пленума от 26 января 2010 года № 1 «О применении судами гражданского законодательства, регулирующего отношения по обязательствам вследствие причинения вреда жизни или здоровью гражданина», при рассмотрении дел о компенсации морального вреда в связи со смертью потерпевшего иным лицам, в частности, членам его семьи, иждивенцам, суду необходимо учитывать обстоятельства, свидетельствующие о причинении именно этим лицам физических или нравственных страданий. Указанные обстоятельства влияют также и на определение размера компенсации этого вреда. Наличие факта родственных отношений само по себе не является достаточным основанием для компенсации морального вреда.

Действиями ответчика нарушено принадлежащее истцам неимущественное благо в связи со смертью близкого человека - сына, им причинены нравственные страдания, что следует из их пояснений.

Оценивая степень причиненных истцу нравственных страданий, суд учитывает состояние здоровья истца ФИО2, он имеет ... группу инвалидности ... (л.д. 22). Из-за смерти сына ФИО2 находился в ГБУЗ Областная клиническая больница № 3 с хх.хх.хх года с диагнозом: ... (л.д. 6). Смерть сына оставляет психологическую травму родителям на всю жизнь. Неожиданная смерть близкого человека явилась для них тяжелой невосполнимой утратой.

Таким образом, принимая во внимание то обстоятельство, что ПАО «ЧМК» не приняло достаточных мер по установке ограждений и знаков безопасности, при этом вины ... А.В. и наличия в его действиях грубой неосторожности установлено не было, суд приходит к выводу о том, что ответчик обязан компенсировать причиненный вред.

С учетом изложенного и, исходя из положений ст. ст. 150, 151 Гражданского кодекса Российской Федерации суд, Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации считает разумным и справедливым с учетом установленных обстоятельств, степени нравственных страданий истцов, потерявших близкого человека, определить размер подлежащей взысканию денежной компенсации морального вреда в сумме 1 000 000 руб., т.е. по 500 000 руб. в пользу каждого.

В соответствии с ч. 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

Поскольку истцы освобождены от уплаты госпошлины, с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию госпошлина в размере 300 руб.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194 - 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1, ФИО2 удовлетворить в части.

Взыскать с публичного акционерного общества «Челябинский металлургический комбинат» (ИНН 

<

***>, дата регистрации 16.07.2002 г.) в пользу ФИО1 (хх.хх.хх года рождения, уроженки гор. ...) в счет компенсации морального вреда 500 000 (пятьсот тысяч) руб. 00 коп.

Взыскать с публичного акционерного общества «Челябинский металлургический комбинат» (ИНН 

<

***>, дата регистрации 16.07.2002 г.) в пользу ФИО2 (хх.хх.хх года рождения, уроженца ...) в счет компенсации морального вреда 500 000 (пятьсот тысяч) руб. 00 коп.

В удовлетворении остальной части иска ФИО1, ФИО2 отказать.

Взыскать с публичного акционерного общества «Челябинский металлургический комбинат» (ИНН 

<

***>, дата регистрации 16.07.2002 г.) госпошлину в местный бюджет в размере 300 (триста) руб. 00 коп.

Решение может быть обжаловано в Челябинский областной суд в течение одного месяца со дня изготовления решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Металлургический районный суд г. Челябинска.

Председательствующий З.Н. Губаева