Дело №

Именем Российской Федерации

Р Е Ш Е Н И Е

12 февраля 2019 г. г.Рассказово

Рассказовский районный суд Тамбовской области в составе председательствующего судьи Тришина С.К., 

при секретаре Тетушкиной Е.Ю., Самсоновой Н.В., 

с участием представителя истца ФИО1 в порядке ч.6 ст.53 ГПК РФ ФИО2 представителя ГУ УПФ РФ в г.Рассказово Тамбовской области (межрайонное) по доверенности ФИО3, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управления Пенсионного фонда РФ в г.Рассказово Тамбовской области (межрайонному) о включении периодов работы в страховой стаж и стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ в г.Рассказово Тамбовской области (межрайонному), в котором просит включить в стаж работы с тяжелыми условиями труда, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости периоды работы в 

<

данные изъяты> с дд.мм.гггг по фактически отработанному времени с учетом отпусков за дд.мм.гггг, включить в страховой стаж период работы в колхозе 

<

данные изъяты> дд.мм.гггг. В обосновании заявленного требования указав, что ответчиком не были засчитаны в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости периоды работы в 

<

данные изъяты> так как по представленным архивным справкам не возможно определить занятость в течении полного рабочего дня, периоды работы не подтверждены данными индивидуального (персонифицированного) учета. Кроме того, записи в трудовой книжке о работе в колхозе 

<

данные изъяты> заполнены ненадлежащим образом, не проставлены даты в протоколах о приеме, увольнении и отсутствуют печати. С данным отказом истец не согласен, указав что согласно информационного письма Пенсионного фонда от дд.мм.гггг периоды до дд.мм.гггг рекомендовано засчитывать без дополнительной проверки, так как до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер. Периоды после дд.мм.гггг подлежат включению по фактически отработанным дням, включая периоды нахождения на больничных и очередных отпусках. Ведение трудовых книжек колхозника является обязанностью работодателя, за которого он не может нести ответственность.

В судебное заседание истец ФИО1 не явился, его представитель в порядке ч.6 ст.53 ГПК РФ ФИО2 на удовлетворении иска настаивает, пояснив вышеизложенное. 

В судебном заседании представитель ГУ УПФ РФ в г.Рассказово Тамбовской области (межрайонного) по доверенности ФИО3 с иском не согласна, на основании решения ГУ УПФ РФ в г.Рассказово Тамбовской области (межрайонное) от дд.мм.гггг №.

Суд, выслушав стороны, допросив свидетелей, исследовав материалы дела, находит требования обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В силу подпункта 2 пункта 1, пунктов 2, 3, 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Согласно архивной справки № от дд.мм.гггг, ФИО1 работал в 

<

данные изъяты> с дд.мм.гггг в должности ученика машиниста разводных машин мехового цеха, с дд.мм.гггг в должности машиниста разводных машин 4 разряда мехового цеха, с дд.мм.гггг в должности мездрильщика 5 разряда сырейно-красильного цеха, с дд.мм.гггг в должности аппаратчика дубления 4 разряда мехового цеха.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Подпунктом "б" пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 года N 537 "О Списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначалась трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", было предусмотрено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, подлежит применению Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года N 10.

На основании Списка N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденному Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 раздел XX "Легкая промышленность", позиции 2210800a-14100, 2210700а-14424, 2210800а-10236, правом на получение указанной пенсии пользуются – машинисты разводных машин, мездрильщики, аппаратчики дубления.

Согласно п. 4 "Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27, 28 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ", утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитывается период работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

В соответствии с п. 5 Разъяснения Минтруда России от 22.05.1996 г. N 5 о порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготную пенсию, под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени.

Согласно Письму Пенсионного фонда Российской Федерации от 19.03.2004 года, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года N 1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 года N 10, то период работы в данной организации и должности, протекавший до 01.01.1992 года рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

В соответствии с абз.1 ст.66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Период работы с дд.мм.гггг подлежит включению в льготный стаж истца без проверки выполнения работы в течение полного рабочего дня согласно Письму Пенсионного фонда Российской Федерации от дд.мм.гггг. 

Согласно п.6 Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденные постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года №516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства (за исключением работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктами 13 и 19-21 Федерального закона), а также периоды работ, определяемых Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации по согласованию с Пенсионным фондом Российской Федерации или предусмотренных списками, которые по условиям организации труда не могут выполняться постоянно, исчисляются по фактически отработанному времени.

Период работы истца с дд.мм.гггг подлежит включению по фактически отработанным дням, что составляет 4 года 10 месяцев 28 дней, согласно информации Пенсионного фонда.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. 

Согласно ч.2 ст.14 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст.11 и ст.12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 года №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно п.3 ст.14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ"О страховых пенсиях" при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

Согласно записей трудовой книжки колхозника, ФИО1 дд.мм.гггг принят на работу по найму скотником в колхоз 

<

данные изъяты> дд.мм.гггг принят в члены колхоза, и дд.мм.гггг выбыл из членов колхоза.

Допрошенные в судебном заседании свидетели 

<

данные изъяты> подтвердили факт работы ФИО1 в колхозе 

<

данные изъяты> в спорный период.

Ненадлежащее заполнение трудовой книжки колхозника о трудовом участии истца в колхозе 

<

данные изъяты> не может являться основанием для отказа в зачете спорного периода страхового стажа, так как трудовая книжка колхозника оформлялась работником отдела кадров, за которого истец не может нести ответственность.

На основании вышеизложенного, суд приходит к выводу, спорный период работы истца в колхозе 

<

данные изъяты> с дд.мм.гггг подлежит включению в страховой стаж. 

Ст.46 Конституции РФ, каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод. Право на судебную защиту является непосредственно действующим правом.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Государственному учреждению Управления Пенсионного фонда РФ в г.Рассказово Тамбовской области (межрайоному) включить ФИО1, дд.мм.гггг года рождения, в страховой стаж период работы в колхозе 

<

данные изъяты> с дд.мм.гггг; в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости периоды работы в должности машиниста разводных машин, мездрильщика, аппаратчика дубления ОАО «

<

данные изъяты>» с дд.мм.гггг по фактически отработанным дням, 4 года 10 месяцев 28 дней.

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд через Рассказовский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято судом 14.02.2019.

Судья С.К.Тришин