Дело № 2-2246/2019

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Киров 25 апреля 2019 года 

Ленинский районный суд г. Кирова в составе: 

судьи Чинновой М.В.

при секретаре судебного заседания Кормщиковой А.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ГУ УПФ в г. Кирове Кировской области о включении периодов работы в специальный стаж истца, назначении пенсии, 

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ - УПФ РФ в г. Кирове Кировской области о назначении досрочной пенсии. В обоснование иска указано, что {Дата изъята} он обратился в ГУ - УПФ РФ в городе Кирове Кировской области с заявлением о досрочном назначении ему страховой пенсии. Решением от {Дата изъята} {Номер изъят} ему отказано в назначении досрочной пенсии, в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Истец считает данное решение незаконным, нарушающим его право на досрочную пенсию. Просит включить в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости период работы с {Дата изъята} по {Дата изъята} в ООО ПСП «Энергострой» в качестве составителя поездов, обязать ответчика назначить ему пенсию досрочно с {Дата изъята}.

Истец ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержал, изложенное в иске подтвердил, на удовлетворении исковых требований настаивал.

Представитель истца ФИО2 по устному ходатайству истца в судебном заседании позицию своего доверителя поддержал.

Представитель ГУ - УПФ РФ в г. Кирове Кировской по доверенности ФИО3 в судебном заседании исковые требования не признал, поддержал позицию, изложенную в решении об отказе в назначении пенсии.

Выслушав пояснения сторон, изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что {Дата изъята} ФИО1 обратился в ГУ - УПФ РФ в городе Кирове Кировской области с заявлением о досрочном назначении ему страховой пенсии. 

Решением от {Дата изъята} {Номер изъят} ФИО1 отказано в назначении досрочной пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа.

Как следует из указанного решения, подтвержденный документами специальный стаж истца составляет 8 лет 9 мес. 26 дней (требуемый стаж-12 лет 6 мес., что недостаточно для назначения досрочной страховой пенсии по старости.

При этом в специальный стаж ФИО1 не был зачтен период его работы с {Дата изъята} по {Дата изъята} в ООО ПСП «Энергострой», так как невозможно документально установить выполнение работ в условиях труда, предусмотренных Списками.

Рассматривая требования истца о включении в его специальный стаж спорного периода, суд приходит к следующему.

В соответствии с пп. 5 п. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 Закона мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Согласно ч. 2 ст. 30 ФЗ "О страховых пенсиях" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. 

Согласно Постановлению Правительства РФ от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Закона о страховых пенсиях при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене применяется Список профессий рабочих локомотивных бригад, а также профессий и должностей работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом "д" статьи 12 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утв. постановлением Правительства РФ от 24 апреля 1992 года N 272.

Названным Списком N 272 предусмотрена профессия "составители поездов".

В судебном заседании установлено, что в период с {Дата изъята} (приказ о приеме {Номер изъят}/ок от {Дата изъята}) по {Дата изъята} (приказ об увольнении {Номер изъят} от {Дата изъята}) работал в ООО ПСП «Энергострой, что подтверждается записью в трудовой книжке, личной карточкой ф Т-2.

Из справки конкурсного управляющего ООО ПСП «Энергострой ФИО4 от {Дата изъята} следует, что решением Арбитражного суда по Кировской области от 30.09.2016 по делу № А-28-147/2016 ООО ПСП «Энергострой признано несостоятельным (банкротом). В отношении него открыто конкурсное производство. ФИО1 работал в ООО ПСП «Энергострой составителем поездов 4 разряда в период с {Дата изъята} (приказ о приеме {Номер изъят}/ок от {Дата изъята}) по {Дата изъята} (приказ об увольнении {Номер изъят}у/к от {Дата изъята}).

В уточняющей справке, выданной конкурсным управляющим ООО ПСП «Энергострой ФИО4 {Номер изъят} от {Дата изъята} указано, что в период с {Дата изъята} по {Дата изъята} истец не был занят на работах с вредными условиями труда. 

Из пояснений конкурсного управляющего ООО ПСП «Энергострой ФИО4 следует, что в ходе конкурсного производства установлено, что в период с {Дата изъята} по {Дата изъята} ООО ПСП «Энергострой в лице руководителя ФИО5 ошибочно (некорректно) предоставили сведения о том, что должность ФИО1 не относится в категории профессий, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда. В результате чего нарушены права работника на предоставление льготной пенсии. 

Согласно уточняющей справке конкурсного управляющего ООО ПСП «Энергострой ФИО4 ФИО1 работал в ООО ПСП «Энергострой составителем поездов 4 разряда в период с {Дата изъята} (приказ о приеме {Номер изъят}/ок от {Дата изъята}) по {Дата изъята} (приказ об увольнении {Номер изъят}у/к от {Дата изъята}).

Данная должность предусмотрена Списком 2 Раздел ХХХШ, утвержденным постановлением Кабинета Министров № 10 от 26.01.1991.

Таким образом, из представленных документов следует, что в указный спорный период, работая составителем поездов, истец был занят на работах с тяжелыми условиями труда. 

По данным из выписки из индивидуального лицевого счета застрахованного лица в графе «особые условия труда» у истца отсутствует код особых условий труда, за период работы в ООО ПСП «Энергострой с {Дата изъята} по {Дата изъята}.

Однако отсутствие по вине работодателя в сведениях, предоставленных в Пенсионный фонд кода особых условий труда в спорный период работы истца, не влечет для него неблагоприятных последствий в виде отказа во включении периода работы в специальный стаж, поскольку обязанность указывать коды льготного характера труда своих работников возложена на работодателя.

В п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 указанного закона, утв. Постановлением Правительства РФ 11.07.2002 N 516, указано, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Из представленных расчетных листков следует, что истец норму рабочего времени за указанные периоды выполнял в полном объеме.

Таким образом, принимая во внимание наличие в материалах дела достаточного количества доказательств работы истца в указанный период на должности, дающей право на льготное пенсионное обеспечение, суд приходит к выводу о том, что спорный период работы истца подлежит включению в специальный стаж истца.

В силу ч.1 ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Поскольку на момент обращения к ответчику истец имел требуемый специальный стаж работы, досрочная трудовая пенсия по старости должна быть назначена ему с {Дата изъята}. 

Руководствуясь ст.ст.194, 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к ГУ «Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кирове Кировской области» - удовлетворить.

Обязать ГУ «Управление Пенсионного фонда РФ в городе Кирове Кировской области» включить в стаж ФИО1, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, период работы с {Дата изъята} по {Дата изъята} в ООО ПСП «Энергострой» в качестве составителя поездов, назначить страховую пенсию по старости с {Дата изъята}.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кировский областной суд через Ленинский районный суд г. Кирова в течение месяца с момента изготовления решения суда в окончательной форме.

Судья Чиннова М.В.

Мотивированное решение изготовлено 30.04.2019.