УИД № 37RS0021-01-2023-000431-81

Дело № 2-438/2023

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Фурмановский городской суд Ивановской области в составе

председательствующего судьи Лебедева А.С.

при секретаре Кибалко Д.А., 

с участием представителя истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Фурманове Ивановской области 7 июня 2023 года гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ивановской области о перерасчете страховой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ивановской области (далее ОСФР по Ивановской области) с указанным иском.

Исковые требования обоснованы тем, что истец является получателем страховой пенсии по старости, которая была ему назначена с 

<

ДД.ММ.ГГГГ> по достижении пенсионного возраста. Ранее с 

<

ДД.ММ.ГГГГ> получал страховую пенсию по инвалидности. 

<

ДД.ММ.ГГГГ> ФИО1 обратился в ОСФР по Ивановской области с заявлением о корректировке сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внесении уточнений (дополнений) в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица в части сведений о заработной плате за период работы в ООО с 

<

ДД.ММ.ГГГГ> включительно, и о перерасчете страховой пенсии по старости с учетом заработной платы за указанный период работы. Решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ивановской области 

<

№> от 

<

ДД.ММ.ГГГГ> в дополнении индивидуального лицевого счета сведениями о заработной плате и перерасчете пенсии истцу было отказано. С решением Пенсионного фонда ФИО1 не согласен. 

Указывает, что в обоснование своих требований о перерасчете пенсии за спорный период ответчику были представлены копии лицевых счетов, ведомостей на получение заработной платы, а также платежных поручений о перечислении предприятием взносов в пенсионный фонд за период 

<

ДД.ММ.ГГГГ> Отказ в принятии сведений о заработной плате за этот период ОСФР по Ивановской области мотивировало тем, что в лицевых счетах по заработной плате значится ФИО1, инициалы не раскрыты, дата рождения не указана, в связи с чем установить их принадлежность именно истцу невозможно. При этом документы по ООО прекратившему свою деятельность, не поступали на хранение в архив. Однако во всех представленных лицевых счетах на имя ФИО1 содержатся сведения о фамилии, имени и отчестве, дате рождения истца, месте его жительства, семейном положении, наличии детей и дате поступления на работу. Кроме того, в ведомостях на получение заработной платы, помимо истца, указан весь численный состав работников предприятия, и в данных ведомостях работник ФИО1 значится в единственном числе. Данная информация свидетельствует о том, что на предприятии был только один работник с такими персональными данными, то есть, истец. Соответственно, сведения о работе и заработной плате в вышеуказанных документах относятся именно к истцу. Записи о работе в трудовой книжке также свидетельствуют, что в рассматриваемый период времени ФИО1 работал в ООО Ответчику были также предоставлены копии сводных платежных поручений на перечисление предприятием-работодателем налогов в бюджет и страховых взносов в пенсионных фонд за своих работников за указанный заявителем период. Все платежные поручения оформлены надлежащим образом: подписаны, имеют штамп, печать предприятия, а также штамп банка об исполнении операции. Отсутствие документов по ООО архиве не является основанием для отказа в перерасчете пенсии. В 

<

ДД.ММ.ГГГГ> на предприятии была начата процедура ликвидации, истец являлся председателем ликвидационной комиссии. Однако процедура ликвидации не была мной завершена, поскольку в 2019 году состояние здоровья ФИО1 ухудшилось, и он переехал на постоянное место жительства к сыну в г. Фурманов Ивановской области, где проживает в настоящее время. Поскольку на момент переезда предприятие не прекратило свое существование, документы по предприятию истцом в районный архив не сдавались. По этой причине ряд документов, в том числе те, которые были представлены в пенсионный фонд, находятся у истца. Пенсионное законодательство не содержит запрета на представление в пенсионный орган документов-оснований для перерасчета размера страховой пенсии самим пенсионером, напротив возлагает на него такую обязанность при подаче заявления о перерасчете пенсии. 

В связи с изложенным ФИО1 был вынужден обратиться в суд с настоящим иском, в котором просит обязать ответчика внести изменения (уточнения) в его индивидуальный лицевой счет застрахованного лица в части сведений о заработной плате за период работы в ООО с 

<

ДД.ММ.ГГГГ> включительно, указанных в лицевых счетах ФИО1, и в ведомостях на получение заработной платы работников ООО за 

<

ДД.ММ.ГГГГ>; обязать ответчика произвести перерасчет страховой пенсии ФИО1 по старости с учетом размера заработной платы за период работы в ООО с 

<

ДД.ММ.ГГГГ> включительно; взыскать судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме 300 рублей и по оплате услуг адвоката по составлению искового заявления в сумме 4 000 рублей. 

Истец ФИО1, надлежащим образом извещенный о дате, времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явился. Прислал представителя по доверенности ФИО1, который исковые требования поддержал в полном объеме, просил их удовлетворить по основаниям, изложенным в иске. Дополнительно пояснил суду, что истец приходится ему отцом. В период ликвидации юридического лица ООО истец перенес инсульт. По состоянию здоровья ФИО1 не смог более осуществлять полномочия председателя ликвидационной комиссии и переехал жить в г. Фурманов. Документы предприятия остались храниться на складе по месту нахождения организации. Представитель также указал, что впоследствии он сам совершил поездку в район, забрал документы, хранившиеся в ООО и перевез их в г. Фурманов по месту жительства отца. В дальнейшем планируется передача документов в архив район. Кого-либо из сотрудников, работавших с истцом в спорный период, в настоящее время отыскать не представляется возможным.

Представитель ответчика ОСФР по Ивановской области по доверенности ФИО2, надлежащим образом извещенная о дате, времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явилась, представила ходатайство о рассмотрении дела в свое отсутствие. В письменных возражениях на иск просила в удовлетворении заявленных требований отказать (л.д. 150-151).

Суд, выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, приходит к следующим выводам.

Право каждого гражданина на социальное обеспечение гарантируется ст. 39 Конституции Российской Федерации.

Согласно ст. 3 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» целями индивидуального (персонифицированного) учета являются создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении; создание информационной базы для реализации и совершенствования пенсионного законодательства Российской Федерации, для назначения страховых и накопительной пенсий на основе страхового стажа застрахованных лиц и их страховых взносов.

В соответствии с ч. ч. 1, 2, 4 ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон № 400-ФЗ) при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (ч. 1). Периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (ч. 2). Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (ч. 4).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее - Правила № 1015).

Согласно абз. «а» п. 4 Правил № 1015, при подсчете страхового стажа подтверждаются периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 

В соответствии со сведениями о трудовом стаже ФИО1, зарегистрированного в системе обязательного пенсионного страхования, содержащимися в выписке о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица по состоянию на 01.04.2023, общий трудовой стаж истца составляет 23 года 1 месяц 13 дней. В том числе 

<

ДД.ММ.ГГГГ> в ООО (последнее наименование) (л.д. 141-143).

Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (пункт 11 Правил № 1015).

Согласно копии трудовой книжки ФИО1, последний 

<

ДД.ММ.ГГГГ> был принят на работу в район производственное объединение по производственно-техническому обеспечению сельского хозяйства на должность старшего инженера по нормированию труда, с 

<

ДД.ММ.ГГГГ> - был переведен на должность заместителя управляющего по экономике этого же предприятия. 

<

ДД.ММ.ГГГГ> ТОО переименовано в ТОО. 

<

ДД.ММ.ГГГГ> года ФИО1 был переведен на должность инженера обменного пункта ТОО. С 

<

ДД.ММ.ГГГГ> работал на этом же предприятии главным бухгалтером арендного коллектива технического обменного пункта, который 

<

ДД.ММ.ГГГГ> был переименован в ТОО которое 

<

ДД.ММ.ГГГГ> было реорганизовано в ООО (л.д. 118-124). С 10.12.2009 по настоящее время ФИО1 является председателем ликвидационной комиссии. В Едином государственном реестре юридических лиц (ЕГРЮЛ) 

<

ДД.ММ.ГГГГ> зарегистрированы сведения о прекращении юридического лица ООО 

Указанные обстоятельства подтверждаются также выпиской из ЕГРЮЛ от 06.06.2023, представленными истцом оригиналом и копией журнала регистрации приказов директора ООО копией решения Исполнительного комитета район Совета народных депутатов от 

<

ДД.ММ.ГГГГ> 

<

№> «О регистрации государственного арендного предприятия ТОО, копией распоряжения Администрации район от 

<

ДД.ММ.ГГГГ> 

<

№> «О перерегистрации арендного коллектива в ТОО копией распоряжения Администрации район от 

<

ДД.ММ.ГГГГ> 

<

№> «О реорганизации ТОО путем преобразования в ООО копией приказа председателя арендного коллектива в ТОО от 

<

ДД.ММ.ГГГГ> 

<

№>, копией приказа директора ТОО от 

<

ДД.ММ.ГГГГ> 

<

№>, копией приказа директора общества с ООО от 

<

ДД.ММ.ГГГГ> 

<

№> (л.д. 127, 128, 129, 130, 131, 132, 152-155). 

Таким образом, периоды работы ФИО1 с 

<

ДД.ММ.ГГГГ> в организациях, являющихся правопредшественниками ООО подтверждается материалами дела.

Согласно ч. 3 ст. 36 Закона № 400-ФЗ, со дня вступления в силу настоящего Федерального закона Федеральный закон от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Закон № 173-ФЗ) не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

В соответствии с п. 1 ст. 17 Закона № 173-ФЗ, размер трудовой пенсии определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении трудовой пенсии, и в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

В силу ст. 30 Закона № 173-ФЗ в связи с введением в действие настоящего Федерального закона при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал по формуле, с применением, в том числе расчетного размера трудовой пенсии, определяемого для застрахованных лиц в соответствии с настоящей статьей. Расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица путем их конвертации в расчетный пенсионный капитал по состоянию на 01.01.2002 определяется на основании среднемесячного заработка застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 6 месяцев работы подряд до 01.01.2002 на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30.3 Закона № 173-ФЗ, размер трудовой пенсии (страховой части трудовой пенсии старости) подлежит перерасчету, в том числе при изменении величины расчетного пенсионного капитала, в том числе влекущего за собой изменение суммы валоризации, в случае предоставления дополнительных документов, подтверждающих среднемесячный заработок застрахованного лица, который не был учтен при осуществлении указанному лицу оценки пенсионных прав в соответствии со статей 30 настоящего Федерального закона при установлении ему трудовой пенсии.

В соответствии с п. 15 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 04.08.2021 № 538н, для перерасчета размера страховой пенсии по старости, страховой пенсии по инвалидности, страховой пенсии по случаю потери кормильца, доли страховой пенсии по старости необходимы документы, подтверждающие наличие оснований для такого перерасчета, предусмотренных Федеральным законом «О страховых пенсиях».

В силу ч. 2 ст. 23 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, подлежащих представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

В соответствии с ч. 7 ст. 21 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» необходимые для установления страховой пенсии и выплаты страховой пенсии документы могут быть запрошены у заявителя только в случаях, если необходимые документы не находятся в распоряжении государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, за исключением случаев, если такие документы включены в определенный Федеральным законом от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» перечень документов.

Согласно сведениям о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица по состоянию на 01.04.2023 расчетный размер трудовой пенсии определен на основании среднемесячного заработка застрахованного лица за 2000 - 2001 годы (л.д. 141-143).

в расчетный пенсионный капитал ФИО1 не включены сведения о заработной плате и страховых взносах за период работы с 

<

ДД.ММ.ГГГГ>

В подтверждение размера полученной заработной платы за период с 

<

ДД.ММ.ГГГГ> ФИО1 представлены лицевые счета, ведомости на получение заработной платы работников ООО 

Отказывая в дополнении индивидуального лицевого счета сведениями о заработной плате ОСФР по Ивановской области в решении от 

<

ДД.ММ.ГГГГ> 

<

№> и в письменных возражениях на иск указало, что ООО исключено из ЕГРЮЛ как недействующее юридическое лицо 

<

ДД.ММ.ГГГГ>. Из ответа архивного сектора Администрации район следует, что документы (книги приказов, лицевые счета) указанной организации на хранение в архив не поступали. При этом в представленных копиях лицевых счетов по заработной плате за 

<

ДД.ММ.ГГГГ> значится ФИО1, инициалы не раскрыты, дата рождения не указана. В связи с чем установить их принадлежность ФИО1, 

<

ДД.ММ.ГГГГ> рождения, не представляется возможным (л.д.14, 150-151). 

Однако, суд не может согласиться с данными доводами ответчика. Согласно представленным истцом копиям лицевых счетов ТОО, ТОО за 

<

ДД.ММ.ГГГГ> и их оригиналам в этих документах указаны фамилия, имя, отчество работника в полном объеме: ФИО1, его персональные данные: дата рождения - 

<

ДД.ММ.ГГГГ>, адрес места жительства: 

<

адрес>, состояние в браке - женат, количество детей - 2, дата поступления на работу - 

<

ДД.ММ.ГГГГ> (л.д. 15-20).

В ведомостях на получение заработной платы работников ТОО ТОО за 

<

ДД.ММ.ГГГГ> указаны все сотрудники данных предприятий. ФИО1 значится в единственном числе (л.д. 22-59). Сведения о заработной плате истца совпадают с данными, указанными в лицевых счетах, подтверждаются также справкой работодателя от 

<

ДД.ММ.ГГГГ> о заработке, учитываемом при исчислении пенсии (л.д. 21). 

В соответствии с копиями сводных платежных поручений имело место перечисление предприятием налогов в бюджет и страховых взносов в пенсионных фонд за период 

<

ДД.ММ.ГГГГ> Данные платежные поручения подписаны, имеют штамп, печать предприятия, штамп банка об исполнении операции (л.д. 60-117).

Из указанных документов, в совокупности с данными трудовой книжки и сведениями индивидуального лицевого счета, следует, что представленные истцом лицевые счета и ведомости на получение заработной платы работников относятся непосредственно к истцу ФИО1, 

<

ДД.ММ.ГГГГ> рождения. 

Факт отсутствия документов предприятия в архиве не свидетельствует о том, что представленные заявителем документы о размере полученной им заработной платы не относятся к конкретному гражданину. Ни в решении уполномоченного органа, ни в возражениях на исковое заявления не приведено доводов о том, что представленные ФИО1 документы могут являться поддельными или не относятся к ООО Поскольку ФИО1 является председателем ликвидационной комиссии (л.д. 152-155), его доводы о том, что оригиналы документов находятся у него на хранении, заслуживают внимания. Предоставление документов, необходимых для корректировки индивидуального лицевого счета застрахованного лица, непосредственно заявителем законом не запрещено. 

С учетом изложенного, суд приходит к выводу, что ОСФР по Ивановской области следует обязать произвести корректировку сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внести уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица ФИО1, включив сведения о заработной плате за период работы в ООО с 

<

ДД.ММ.ГГГГ>, указанные в лицевых счетах ФИО1, 

<

ДД.ММ.ГГГГ> рождения, и в ведомостях на получение заработной платы работников ООО за 

<

ДД.ММ.ГГГГ>; произвести перерасчет размера страховой пенсии с учетом требований истца.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. 

Согласно ч. 1 ст. 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

В силу ст. 94 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации к издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся суммы, подлежащие выплате свидетелям, экспертам, специалистам и переводчикам; расходы на оплату услуг представителей; другие признанные судом необходимыми расходы.

Согласно ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Истцом при подаче иска оплачена госпошлина в сумме 300 рублей. Указанные расходы подлежат взысканию в пользу ФИО1 с ответчика. 

Определяя размер судебных расходов на оплату услуг адвоката по составлению искового заявления, суд считает необходимым с учетом сложности дела, объема проделанной представителем истца работы, принимая во внимание требования разумности и справедливости, удовлетворить заявленные требования в полном объеме, взыскать с ОСФР по Ивановской области в пользу истца расходы в сумме 4 000 рублей, уплаченные ФИО1 на основании квитанции Фурмановской городской коллегии адвокатов от 03.05.2023 № 0082239.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ивановской области произвести корректировку сведений индивидуального (персонифицированного) учета и внести уточнения (дополнения) в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица ФИО1, включив сведения о заработной плате за период работы в ООО с 

<

ДД.ММ.ГГГГ> включительно, указанные в лицевых счетах ФИО1 рождения, и в ведомостях на получение заработной платы работников ООО за 

<

ДД.ММ.ГГГГ>.

Обязать Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ивановской области произвести перерасчет страховой пенсии ФИО1, с учетом сведений о заработной плате за периоды работы в ООО с 

<

ДД.ММ.ГГГГ> включительно, указанных в лицевых счетах ФИО1, 

<

ДД.ММ.ГГГГ> рождения, и в ведомостях на получение заработной платы работников ООО за 

<

ДД.ММ.ГГГГ> 

Взыскать с Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ивановской области в пользу ФИО1 судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме 300 (триста) рублей и по оплате услуг адвоката по составлению искового заявления в сумме 4 000 (четыре тысячи) рублей. 

<

данные изъяты>

ИНН Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ивановской области - 3731001044.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ивановский областной суд через Фурмановский городской суд Ивановской области в течение одного месяца со дня изготовления решения в окончательной форме. 

Судья А.С. Лебедев

Мотивированное решение в окончательной форме составлено 14 июня 2023 года.