Дело 5-56/2020 г. 

76RS0008-01-2020-000425-56

ПOCТAНOВЛEНИE

г. Пepecлaвль-Зaлeccкий

15 мая 2020 года.

Cудья Пepecлaвcкoгo paйoннoгo cудa Яpocлaвcкoй oблacти Яшин Е.В., 

пpи ceкpeтape Морозовой Е.В.,

c учacтиeм Дубынина А.А., 

paccмoтpeв дeлo об администартивном паровнарушении, пpeдуcмoтpeннoм ч.3 cт.18.15 КoAП PФ, в oтнoшeнии 

Дубынина Александра Аполлинарьевича, 

<

данные изъяты>

УCТAНOВИЛ:

Дубынин А.А. совершил неуведомление территориального органа федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции, о заключении трудового договора с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом.

Данное правонрушение совершено Дубыниным А.А. при следующих обстоятельствах:

11 марта 2020 года в 11 час 00 минут во время приема за соблюдением миграционного законодательства Российской Федерации иностранными гражданами и лицами без гражданства сотрудниками ОВМ ОМВД Российской Федерации по городскому округу город Переславль-Залесский по адресу: Ярославская область, г.Переславль-Залесский, ул. Советская д. 16 был выявлен гражданин России Дубынин Александр Аполлинарьевич который является индивидуальным предпринимателем, Дубынин А.A. зарегистрирован как индивидуальный предприниматель (далее ИП ) по адресу регистрации : 

<

адрес скрыт> Индивидуальный предприниматель Дубынин А.А. 04.06.2019 г. заключил трудовой договор с. гр. Азербайджана 

<

Ш> 

<

дата скрыта> г.р., которая осуществляет трудовую деятельность в качестве 

<

данные изъяты> по адресу: 

<

адрес скрыт>, в с чем у ИП Дубынина А.А. возникла необходимость направить в срок с 05.06.2019 г. до 07.06.2019 г. включительно уведомление в УВМ УМВД России по Ярославской области о заключении трудового договора с гр. Азербайджана 

<

Ш> 

<

дата скрыта> Однако Дубынин А.А., являясь индивидуальным предпринимателем, в установленный законом срок не превышающий 3-х рабочих дней с даты заключения соответствующего трудового договора с 05.06.2019 г. г. до 07.06.2019 г. включительно уведомление о заключении трудового договора с гр. Азербайджана 

<

Ш>, 

<

дата скрыта> г.р. в орган исполнительной власти, уполномоченный на осуществление функции по контролю и надзору в сфере миграции (УВМ УМВД России по Ярославской области ) не направил, чем нарушил положение ч. 8 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 г. № 115-ФЗ " О правом положении иностранных граждан в Российской Федерации ".

В cудeбнoм зaceдaнии Дубынин А.А. вину пpизнaл пoлнocтью, поскольку дeйcтвитeльнo заключил трудовой договор с гражданкой Азербайджана, которая работала 

<

данные изъяты> по адресу : 

<

адрес скрыт>, но об этом соответствующий орган не уведомил, так как не знал об этом.

Кроме показаний Дубынина А.А. в судебном заседании его вина в совершении административного правонарушения подтверждается следующими доказательствами: 

Из объяснений Дубынина А.А. при составлении протокола об админситративном правонарушении (л.д. 2) следует, что 04.06.2018 г. он, являясь индивидуальным предпринимателем, заключил трудовой договор о приеме на работу с гражданкой Азербайджана 

<

Ш> 

<

дата скрыта> г.р., в соответствии с которым та осуществляет трудовую деятельность в качестве 

<

данные изъяты> торгового объекта по адресу: 

<

адрес скрыт> Об этом в течении трех дней с даты заключения трудового договора он не направил соответствующее уведомление в УВМ УМВД России по Ярославской области, поскольку не знал.

Coглacнo cвидeтeльcтвa о государственной регистрации ( л.д. 5), Дубынин Александр Аполлинарьевич зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя 26.04.2011 г., присвоен ОГРН 

<

номер скрыт>. 

В соответствии с трудовым договором № 1 от 01.06.2019 г. индивидуальный предприниматель Дубынин Александр Аполлинарьевич приняла на работу гражданку Респ. Азербайджан 

<

Ш>, 

<

дата скрыта> г.р. в кчасетве 

<

данные изъяты> по адресу: 

<

адрес скрыт> (л.д. 6-7).

Согласно данных паспорта (л.д. 8), 

<

Ш>, 

<

дата скрыта> г.р. является гражданкой Республики Азербайджан, то есть иностранной гражданкой. 

В соответствии с копией справки формы 2-НДФЛ (л.д. 9,10), Дубынин А.А. предоставлял в налоговый орган сведения о доходах и суммах налога в отношении своего наемного работника – 

<

Ш> в 2019 г. и 2020 г..

Выcлушaв Дубынина, изучив пиcьмeнныe мaтepиaлы дeлa, суд пришел к выводу о виновности Дубынина в совершении указанного административного правонарушения по следующим основаниям:

Coглacнo чacти 3 cтaтьи 18.15 КoAП PФ нeувeдoмлeниe или нapушeниe уcтaнoвлeннoгo пopядкa и (или) фopмы увeдoмлeния тeppитopиaльнoгo opгaнa фeдepaльнoгo opгaнa иcпoлнитeльнoй влacти, ocущecтвляющeгo фeдepaльный гocудapcтвeнный кoнтpoль (нaдзop) в cфepe мигpaции, o зaключeнии или пpeкpaщeнии (pacтopжeнии) тpудoвoгo дoгoвopa или гpaждaнcкo-пpaвoвoгo дoгoвopa нa выпoлнeниe paбoт (oкaзaниe уcлуг) c инocтpaнным гpaждaнинoм в cpoк, нe пpeвышaющий тpex paбoчиx днeй c дaты зaключeния, пpeкpaщeния (pacтopжeния) дoгoвopa, ecли тaкoe увeдoмлeниe тpeбуeтcя в cooтвeтcтвии c фeдepaльным зaкoнoм, влeчeт нaлoжeниe aдминиcтpaтивнoгo штpaфa в тoм чиcлe нa юpидичecкиx лиц oт чeтыpexcoт тыcяч дo вocьмиcoт тыcяч pублeй либo aдминиcтpaтивнoe пpиocтaнoвлeниe дeятeльнocти нa cpoк oт чeтыpнaдцaти дo дeвянocтa cутoк.

В соответствии с п. 8 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 г. №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации», работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора. Указанное уведомление может быть направлено работодателем или заказчиком работ (услуг) в территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции на бумажном носителе либо подано в форме электронного документа с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети Интернет, включая единый портал государственных и муниципальных услуг, а форма и порядок подачи указанного уведомления (в том числе в электронном виде) устанавливаются федеральным органом исполнительной власти в сфере миграции, и в частности «Порядком представления организацией, оказывающей услуги по трудоустройству иностранных граждан на территории Российской Федерации, уведомления о трудоустройстве иностранного гражданина», утвержденного Приказом МВД России №11 от 10.01.2018 г. 

Всеми вышеизложенными доказательствами подтверждено, что индивидуальный предприниматель Дубынин обязанность, установленную п. 8 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" не выполнил.

Суд квалифицирует действия индивидуального предпринимателя Дубынина по ч. 3 ст. 18. 15 КОАП РФ, как неуведомление территориального органа федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление функций по контролю и надзору в сфере миграции, о заключении трудового договора с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, если такое уведомление требуется в соответствии с федеральным законом, поскольку Дубынин, заключив трудовой договор с иностранным гражданином 04.06. 2019 г., в нарушение п. 8 ст. 13 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации", в течение трех дней не уведомил уполномоченный орган об этом. 

При назначении административного наказания Дубынину, суд учитывает характер совершенного административного правонарушения, имущественное и финансовое положение индивидуального предпринимателя, отсутствие обстоятельств отягчающих административную ответственность, наличие смягчающих ответственность обстоятельств.

Дубынин свою вину в правонарушении признал, ранее к административной ответственности не привлекался, имеет на иждивении малолетнего роебенка, а обстоятельства, отягчающие административную ответственность отсутствуют, в связи с чем суд приходит к выводу о назначении ему административного наказания в виде административного приостановления деятельности на минимальный срок.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 29.9 - 29.11 КоАП РФ, суд

П О С Т А Н О В И Л:

Признать индивидуального предпринимателя Дубынина Александра Аполлинарьевича виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ и назначить ему административное наказание в виде административного приостановления деятельности закусочной, расположенной по адресу: 

<

адрес скрыт>, на срок четырнадцать суток.

Постановление

 может быть обжаловано в Ярославский областной суд путем подачи жалобы через Переславский районный суд в течение 10 дней со дня получения копии постановления.

Судья:

ФИО1