РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

20 ноября 2018 г. город Абакан

Абаканский гарнизонный военный суд в составе председательствующего Логунова А.А., при секретаре судебного заседания Токмашовой А.И., с участием представителя истца ФИО1, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Федерального казенного учреждения «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации» к бывшему военнослужащему войсковой части № Тас-оолу А.А. о взыскании с последнего суммы излишне выплаченных денежных средств,

установил:

представитель федерального казённого учреждения «Единый расчётный центр Министерства обороны Российской Федерации» (далее – ФКУ ЕРЦ) ФИО2 обратилась в военный суд с иском о взыскании с бывшего военнослужащего Тас-оола излишне выплаченных денежных средств в размере 16803 руб. 52 коп.

В обоснование заявленных требований представитель истца ФИО1 пояснил, что ответчик проходил военную службу по контракту в войсковой части № В ноябре 2015 года ответчику было перечислено денежное довольствие в виде оклада по воинской должности военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, в размере 2000 руб. При этом Тас-оол, с (дата), как заключивший первый контракт о прохождении военной службы сроком на 3 года с испытательным сроком 3 месяца, права на получение такого оклада в период с (дата) не имел. При пропорциональном расчете установлено, что за указанный период ответчику выплачено 400 руб. Данная сумма, как излишне выплаченная, подлежит возврату ФКУ ЕРЦ. 

Далее представитель истца пояснил, что в период с (дата). ответчику было перечислено денежное довольствие (за 22 дня) в размере 16403 руб. 52 коп., права на которое последний не имел, поскольку с (дата) исключён из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы по несоблюдению условий контракта, а потому данная сумма, как излишне выплаченная, также подлежит возврату названому финансово-экономическому органу. 

Извещённые надлежащим порядком руководитель ФКУ ЕРЦ, его представитель ФИО2 и ответчик Тас-оол в судебное заседание не прибыли. Выслушав представителя ФИО1, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Статьями 12 и 13 Федерального закона от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» определено, что военнослужащие обеспечиваются денежным довольствием и отдельными выплатами с учётом выполняемых ими задач, а также условий и порядка прохождения ими военной службы в порядке и размерах, установленных Федеральным законом «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат», иными федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, федеральных органов исполнительной власти и иных федеральных государственных органов.

Согласно ч.2 ст.2 этого же Закона граждане приобретают статус военнослужащих с началом военной службы и утрачивают его с окончанием военной службы.

В силу ч.11 ст.38 Федерального закона от 28 марта 1998 г. №53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» окончанием военной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.

В соответствии с частями 1, 2 и 3 ст.2 Федерального закона от 07 ноября 2011 г. № 306 «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» денежное довольствие военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, является основным средством их материального обеспечения и стимулирования исполнения обязанностей военной службы.

Денежное довольствие военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, состоит из месячных окладов в соответствии с присвоенным воинским званием и занимаемой воинской должностью, которые составляют оклад месячного денежного содержания военнослужащего, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат.

Денежное довольствие военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, состоит из оклада по воинской должности и дополнительных выплат.

Порядок обеспечения военнослужащих денежным довольствием определён приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. № 2700 (далее – Порядок).

Согласно пункту 27 Порядка оклады по воинской должности военнослужащим по призыву выплачиваются за весь период военной службы по месяц исключения из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Порядком.

В соответствии с пунктом 40 Порядка военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, выплачивается ежемесячная надбавка за выслугу лет к окладу денежного содержания в процентном отношении в зависимости от выслуги лет.

Надбавка выплачивается со дня достижения военнослужащими выслуги лет, дающей право на ее получение, и по день исключения военнослужащих из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы на основании приказов соответствующих командиров (начальников) с указанием выслуги лет и размера надбавки, если иное не предусмотрено настоящим Порядком.

Согласно пунктам 77 – 83 Порядка военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячно выплачивается премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей, которая исчисляется исходя из месячных окладов военнослужащего в соответствии с присвоенным воинским званием и занимаемой воинской должностью, установленных на 1-е число месяца, в котором выплачивается премия.

Конкретный размер премии зависит от качества и эффективности исполнения военнослужащими должностных обязанностей в месяце, за который производится её выплата.

Военнослужащим, прослужившим неполный месяц, премия выплачивается за время фактического исполнения обязанностей по воинской должности исходя из окладов денежного содержания на день принятия решения (издания приказа) о выплате премии. При этом премия не выплачивается военнослужащим, уволенным с военной службы, в том числе в связи с невыполнением условий контракта. 

В пунктах 53 - 55 Порядка установлено, что военнослужащим, проходящим военную службу в особых условиях военной службы, выплачивается ежемесячная надбавка за особые условия военной службы, и установлены конкретные размеры и особенности выплаты надбавки за особые условия военной службы.

Согласно пункту 2 Порядка денежное довольствие военнослужащим выплачивается по месту их военной службы либо перечисляется на указанный военнослужащим счёт в банке на условиях, определённых в Минобороны России. Денежное довольствие военнослужащим может выплачиваться через Федеральное казённое учреждение «Единый расчётный центр Министерства обороны Российской Федерации» или иные финансово-экономические органы. 

Пунктом 5 Порядка предусмотрено, что размер денежного довольствия, причитающегося военнослужащему за неполный месяц, определяется пропорционально количеству прослуженных календарных дней в данном месяце.

В соответствии с действующим Положением о ЕРЦ одной из функций названного учреждения является своевременное и правильное начисление денежного довольствия военнослужащим на основании поступающей на единый сервер информации, в частности, из кадровых органов Минобороны России. 

Согласно выписке из приказа командира № от (дата) № Тас-оол (дата) заключив контракт о прохождении военной службы сроком на 3 года, с (дата) принял дела и должность и вступил в исполнение служебных обязанностей.

В соответствии с выписками из приказов командира № от (дата). № и № ответчику в период с (дата) установлена ежемесячная надбавка за особые условия военной службы в размере 10% оклада по воинской должности и ежемесячная премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей в размере 25% оклада денежного содержания.

Следуя выпискам из приказов названного выше должностного лица от (дата) и (дата). № и №, соответственно, Тас-оол уволен с военной службы в связи с невыполнением условий контракта, с выслугой лет - 03 года 07 месяцев, и с (дата) полагается сдавшим дела и должность и исключён из списков личного состава воинской части. 

Из копий расчётных листков и реестров на зачисление денежных средств усматривается, что ответчик получил денежное довольствие в виде оклада по воинской должности военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, за ноябрь 2015 года в полном размере, а также денежное довольствие за декабрь 2017 года в полном размере с учётом ежемесячных надбавок за выслугу лет, особые условия военной службы и ежемесячной премии за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей.

В соответствии со справкой-расчётом ФКУ ЕРЦ размер излишне выплаченного Тас-оолу денежного довольствия за ноябрь 2015 года и декабрь 2017 года в сумме составил 16803 руб. 52 коп.

Из фотофиксации специального программного обеспечения «Алушта» усматривается, что в отношении ответчика сведения о заключении с ним контракта о прохождении военной службы изменены (дата) а об исключении из списков личного состава воинской части – (дата)

Анализ приведённых выше нормативно-правовых актов и обстоятельств дела, позволяет суду сделать вывод, что в периоды с (дата) г. и с (дата) г. Тас-оол не имел права на получение денежного довольствия в полном размере, но в связи с несвоевременным внесением в специальное программное обеспечение «Алушта» сведений о заключении последним первого контракта о прохождении военной службы, а затем и об исключении ответчика из списков личного состава воинской части, ФКУ ЕРЦ начислил и выплатил ему денежное довольствие за ноябрь 2015 года и декабрь 2017 года в полном размере, а не пропорционально прослуженному времени, как это предусмотрено выше указанными нормативными правовыми актами, которое Тас-оол без достаточных на то оснований истцу не возвратил. 

Каких-либо доказательств, опровергающих вышеизложенное и свидетельствующих о возврате либо о наличии уважительных причин невозможности возврата указанной денежной суммы в ФКУ ЕРЦ, а также того что ответчик мог заблуждаться о природе полученных денежных средств последним в суд не представлено. 

Несвоевременное внесение в специальное программное обеспечение «Алушта» сведений об увольнении Тас-оола с военной службы, по мнению суда, является счётной ошибкой.

Согласно ч.1 ст.1102 ГК РФ лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество за счёт другого лица, обязано возвратить последнему неосновательно приобретённое или сбережённое имущество.

В силу ч.3 ст.1109 ГК РФ не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения, в том числе заработная плата и иные приравненные к ней платежи, суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счётной ошибки. 

В соответствии с п.6 названного Порядка денежное довольствие, выплаченное в порядке и размерах, действовавших на день выплаты, возврату не подлежит, если право на него полностью или частично военнослужащими впоследствии утрачено, кроме случаев возврата излишне выплаченных сумм вследствие счётных ошибок.

Анализ указанных норм права, позволяет суду сделать вывод о том, что законодательством предусмотрены случаи, когда в результате неосновательного обогащения (счётная ошибка и недобросовестное поведение гражданина), денежное довольствие подлежит взысканию с военнослужащего.

Поскольку излишние выплаты Тас-оолу произведены в результате счётной ошибки, обусловленной автоматической работой системы начисления денежного довольствия на основании некорректно введённых в единую базу сведений о прохождении ответчиком военной службы, то суд полагает, что препятствий для её возврата, предусмотренных ст.1109 ГК РФ не имеется.

С учётом изложенного суд приходит к выводу о том, что полученные ответчиком вследствие счётной ошибки со стороны истца денежные средства в размере 16803 руб. 52 коп. составили неосновательное обогащение последнего, которое подлежит возврату истцу.

При таких обстоятельствах, суд признаёт иск подлежащим удовлетворению и считает необходимым взыскать с Тас-оола в пользу ФКУ ЕРЦ в счёт возмещения излишне произведенных выплат денежные средства в указанном выше размере. 

В соответствии со ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец освобождён, подлежит взысканию с ответчика, не освобождённого от её уплаты, с зачислением в местный бюджет.

В соответствии с п.1 ч.1 ст.333.19 НК РФ размер государственной пошлины, подлежащий взысканию с Тас-оола составляет 672 руб.

Руководствуясь ст. 98, 103, 194 – 199 ГПК РФ военный суд,

решил:

иск федерального казенного учреждения «Единый расчетный центр Министерства обороны Российской Федерации» к Тас-оолу А.А. удовлетворить. 

Взыскать с Тас-оола А.А. в пользу федерального казённого учреждения «Единый расчётный центр Министерства обороны Российской Федерации» излишне выплаченные денежные средства в размере 16803 (шестнадцать тысяч восемьсот три) руб. 52 коп.

Взыскать с Тас-оола А.А. в доход бюджета муниципального образования городской округ - 

<

адрес> судебные расходы, состоящие из государственной пошлины в размере 672 (шестьсот семьдесят два) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Западно-Сибирский окружной военный суд через Абаканский гарнизонный военный суд в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Председательствующий по делу А.А. Логунов