Дело № 2-1381/2019 

УИД 78RS0014-01-2018-008448-31 

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

23 апреля 2019 года Санкт-Петербург

Московский районный суд города Санкт-Петербурга в составе:

председательствующего судьи Шемякиной И.В.,

при секретаре Тахирове Э.Д.,

с участием представителя истца ФИО4,

представителей ответчика ФИО5, ФИО6,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО2 к Управлению Пенсионному Фонда Российской Федерации в Московском районе Санкт-Петербурга о включении в стаж периодов работы, перерасчете пенсии, отмене решения, взыскании доплаты к пенсии, процентов, компенсации морального вреда, судебных расходов,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в Московском районе Санкт-Петербурга (далее – УПФ РФ в Московском районе Санкт-Петербурга) о включении в стаж периодов работы, перерасчете пенсии, отмены решения, взыскании доплаты к пенсии, процентов, компенсации морального вреда, судебных расходов.

В обосновании исковых требований с учетом изменений в порядке ст. 39 ГПК РФ указал, что с ДД.ММ.ГГГГ ему была установлена страховая пенсия по старости в размере 

<

данные изъяты> рублей, и фиксированная выплата к страховой пенсии в размере 

<

данные изъяты> рубля. С размером установленной пенсии не согласен, так как в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ УПФ РФ в Московском районе Санкт-Петербурга незаконно уменьшен ежемесячный размер на 

<

данные изъяты>, рубля с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время. Считает, что размер назначенной выплаты является необоснованным и подлежит перерасчету, так как ответчиком не учтены сведения о его трудовой деятельности согласно трудовой книжке, в том числе служба в армии, его стаж должен составлять 29 лет 02 месяца 27 дней, в связи с чем неверно указаны количество индивидуальных пенсионных коэффициентов. Также в индивидуальный лицевой счет не внесены сведения, которые заполняет и ведет ответчик, неправильно учтен процент валоризации, в связи с чем ответчиком неправильно исчислен размер страховой пенсии по старости, что нарушает права истца.

Считает, что ответчиком в связи с недоплатой пенсии подлежит взысканию 

<

данные изъяты> рублей за период с ДД.ММ.ГГГГ по 

<

данные изъяты>, и проценты по ст. 395 ГК РФ в размере 

<

данные изъяты> рублей за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Указывает, что ответчик с ДД.ММ.ГГГГ по 

<

данные изъяты> не выплачивает истцу ежемесячную социальную выплату к пенсии в размере 

<

данные изъяты> рублей, в связи с чем сумма недоплаты составляет 

<

данные изъяты> рубля, и из-за неправомерных действий ответчика истцу причинен моральный вред.

Просит обязать ответчика УПФ РФ в Московском районе Санкт-Петербурга включить в стаж все периоды трудовой деятельности, указанные в трудовой книжке: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ период учебы в институте инженеров железнодорожного транспорта; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ работа в должности младшего сотрудника в Ленинградском НИИ физической культуры; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ служба в Советской Армии; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в разных должностях и аспирантура Ленинградского ордена Ленина института инженеров железнодорожного транспорта им. Академика В.Н. Образцова; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ член производственного кооператива «Омниум», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ генеральный директор НПЦ «Омега», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ заместитель директора НПО «Омега», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ директор «Эко-Старт», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ инженер-технолог ООО «НПО Омега».

Обязать ответчика внести информацию в Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица с учетом стажа истца и осуществить перерасчет страховой пенсии с учетом полного периода трудовой деятельности, с учетом инфляции и повышающего коэффициента.

Отменить решение УПФ РФ в Московском районе Санкт-Петербурга от ДД.ММ.ГГГГ и обязать ответчика выплачивать федеральную социальную доплату к страховой пенсии, взыскать доплату к пенсии за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 

<

данные изъяты> рубля, разницу между страховой пенсией и фиксированной выплаты к пенсии в размере 

<

данные изъяты> рублей за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, проценты по 395 ГК РФ за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 

<

данные изъяты> рублей, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 

<

данные изъяты> рубля, компенсацию морального вреда в сумме 

<

данные изъяты> рублей, расходы на оплату услуг представителя и оформление нотариальной доверенности в сумме 

<

данные изъяты> рублей, расходы по оплате государственной пошлины в сумме 

<

данные изъяты> рублей (л.д.146-153).

Истец в судебное заседание не явился, о месте и времени судебного заседания извещен надлежащим образом, направил в суд своего представителя.

Представитель истца в судебное заседание явился, исковые требования поддержал в полном объеме и просил их удовлетворить.

Представители ответчика УПФ РФ в Московском районе Санкт-Петербурга в судебное заседание явились, против удовлетворения исковых требований возражали по доводам, изложенным в отзыве на иск (л.д. 58-59) и дополнениях к отзыву.

Выслушав и оценив доводы представителя истца, мнение ответчика, исследовав материалы дела, изучив представленные доказательства, оценив относимость, допустимость и достоверность каждого из представленных доказательств в отдельности, а также их взаимную связь и достаточность в совокупности, суд приходит к следующим выводам.

Конституция Российской Федерации, гарантируя каждому в соответствии с целями социального государства (статья 7, часть 1) социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1), относит определение механизма реализации данного конституционного права, в том числе установление видов пенсий, оснований приобретения права на них отдельными категориями граждан и правил исчисления размеров пенсий, к компетенции законодателя (статья 39, часть 2), который в целях обеспечения каждому конституционного права на пенсию вправе определять виды пенсий, источники их финансирования, предусматривать условия и порядок приобретения права на отдельные виды пенсий конкретными категориями лиц.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", вступившим в силу с 1 января 2015 г.

Согласно части 1 статьи 4 названного закона право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Частью 2 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ установлено, страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Как следует из материалов дела и установлено судом ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 обратился в УПФ РФ Московского района Санкт-Петербурга с заявлением о назначении пенсии (л.д.75-77).

Решением УПФ РФ Московского района Санкт-Петербурга от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 назначена страховая пенсия по старости в соответствии со ст. 8 Закона № 400-ФЗ суммарный размер которой составляет 6 314, 90 рублей (л.д.61).

Согласно данным о стаже из материалов пенсионного дела истца следует, что в стаж истца включены следующие периоды: 

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ учеба, учитываемая в общий трудовой стаж (по иску период учебы в институте инженеров железнодорожного транспорта); 

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обычные условия (по иску работа в Ленинградском НИИ физической культуры);

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ служба в Советской Армии;

ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ обычные условия работы (по иску работа в Ленинградском НИИ физической культуры);

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обычные условия работы (по иску работа в Ленинградского ордена Ленина институте инженеров железнодорожного транспорта им. Академика В.Н. Образцова);

ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ учеба, учитываемая в общий трудовой стаж (по иску аспирантура в Ленинградском ордена Ленина институте инженеров железнодорожного транспорта им. Академика В.Н. Образцова);

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обычные условия (по иску работа в Ленинградского ордена Ленина института инженеров железнодорожного транспорта им. Академика В.Н. Образцова);

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обычные условия (по иску период до ДД.ММ.ГГГГ работа в должности директора «Эко-Старт»);

ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обычные условия (по иску с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ инженер-технолог ООО «НПО Омега») (л.д.69).

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГ заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан УПФ РФ Московского района Санкт-Петербурга в страховой стаж ФИО2 включены периоды работы, не вызывающие сомнения, по представленной трудовой книжке без истребования дополнительных документов (л.д. 73-74).

Как следует из заявления ФИО2 в УПФ РФ Московского района Санкт-Петербурга от ДД.ММ.ГГГГ, заявитель согласен с тем, что в стаж не будет включен период работы в НПЦ «Омега» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в связи с тем, что печати о приеме и увольнении расходятся, справки предоставлять не будет, с правилами перерасчета ознакомлен (л.д.83).

Согласно заявлению ФИО2 он просит считать датой приема в институт инженеров железнодорожного транспорта В.Н. Образцова дату приказа от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.84). 

Таким образом, исходя из требований искового заявления, в стаж истца не включены периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в производственном кооперативе «Омниум», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности генерального директора НПЦ «Омега», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в должности заместителя директора НПО «Омега», в должности инженера-технолога ООО «НПО Омега» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также изменены периоды работы. 

Причиной того, что указанные спорные периоды работы не были включены в общий страховой стаж истца, явилось то обстоятельство, что в указанные периоды за истца не перечислялись взносы в Пенсионный фонд на обязательное пенсионное страхование, а также несоответствие печатей в трудовой книжке и заявления ФИО2

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (часть 3 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Условия и порядок подтверждения страхового стажа определены статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Пунктом 43 названных Правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Из положений статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы первый - третий статьи 3 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования").

В соответствии со статьей 28 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Следовательно, начиная с того периода когда ФИО2 был зарегистрирован в системе государственного страхования, с данного момента за периоды работы ФИО2 должны уплачиваться страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации и отражаться на лицевом счете.

Согласно сведениям лицевого счета за периоды работы в должности инженера-технолога ООО «НПО Омега» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (период с ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ включен в стаж) страховые взносы его работодателями не начислялись и не уплачивались.

Поскольку в силу статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ работодатель представляет в соответствующий орган Пенсионного фонда Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, а Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии со статьей 8.1 названного закона осуществляет внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц и с учетом того, что в данном случае сведения работодателем в отношении работы ФИО2 не представлялись, истец должен был представить письменные доказательства, подтверждающие выполнение им фактической работы в указанный период (в том числе и документы о начислении заработной платы), позволяющие установить, что в указанное время у истца отсутствовали периоды без сохранения заработной платы, не включаемые в страховой стаж.

Также истец должен был предоставить документы, подтверждающие период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в производственном кооперативе «Омниум», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ НПО «Омега», с учетом расхождений сведений в трудовой книжке и печатей. 

При отсутствии таких документов, сделать вывод о наличии достаточных условий для включения спорных периодов в страховой стаж истца, не представляется возможным. При этом суд отмечает, что трудовая книжка истца не может быть признана достаточным доказательством, поскольку не содержит сведений о тех периодах, которые исключаются из подсчета трудового стажа (время нахождения в отпуске без сохранения заработной платы, простой по вине работника, прогулы и пр.).

Учитывая, что в данном случае в силу статьи 56 ГПК РФ бремя доказывания лежит на истце и, принимая во внимание факт непредставления истцом доказательств в подтверждение своих требований, а также отсутствие в материалах дела подобных документов, суд с учетом установленных обстоятельств, приходит к выводу о том, что не имеется оснований для включения спорных периодов, а именно с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ член производственного кооператива «Омниум», ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ работа в должности директора «Эко-Старт»; с ДД.ММ.ГГГГ-ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ инженер-технолог ООО «НПО Омега») в стаж работы истца, учитывая, что другие периоды, вопреки доводам, изложенным в иске, включены в стаж. 

Кроме того, суд отмечает, что даже при допустимом условии включения спорных периодов работы в общий страховой стаж истца, это не повлечет для истца тех правовых последствий, на которые он рассчитывает, то есть включение данных периодов в стаж не приведет к увеличению размера пенсии истца.

По смыслу норм статьи 18 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях, перерасчет размера пенсии производится по основаниям, установленным частью 2 статьи 18 указанного Федерального закона, в том числе и в случаях увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном частью 18 статьи 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении.

Согласно п. 10 ст. 15 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" при определении размер страховой пенсии по старости участвующий в расчете пенсии при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПКс) за периоды, имевшие место до 01 января 2015 года, размер страховой части трудовой пенсии по старости (П) (без учета фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости и накопительной части трудовой пенсии) исчисляется по состоянию на 31 декабря 2014 года по нормам Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Федеральный закон от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" устанавливает основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии и закрепляет в качестве условий назначения трудовой пенсии по старости достижение пенсионного возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) и наличие страхового стажа не менее 5 лет (статья 7), а также предусматривает порядок сохранения и преобразования пенсионных прав, приобретенных гражданами до вступления его в силу на основании ранее действовавшего законодательства.

Согласно п. 1 ст. 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" от 17.12.2001 N 173-ФЗ, вступившего в силу 01.01.2002, оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на указанную дату производится путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал, по формуле, в которую включено понятие расчетного размера трудовой пенсии.

Расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном п. 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном п. 4 настоящей статьи, либо в порядке, установленном п. 6 настоящей статьи, что предусмотрено ч. 2 ст. 30 Закона N 173-ФЗ.

В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с указанными пунктами под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 01.01.2002, в которую включаются определенные в данных пунктах периоды.

При этом, п. 9 ст. 30 данного Закона устанавливает, что конвертация (преобразование) пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал застрахованных лиц, указанных в п. 1 ст. 27 настоящего Федерального закона, может осуществляться по их выбору в порядке, установленном п. 3 настоящей статьи, с применением вместо общего трудового стажа (имеющегося и полного) стажа на соответствующих видах работ (имеющегося и полного).

Таким образом, законодатель в п. 3 ст. 30 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" определил формулу исчисления расчетного размера трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица, с учетом которого осуществляется конвертация пенсионных прав в целях исчисления размера страховой части трудовой пенсии.

Совокупность данных положений Закона допускает определение расчетного размера трудовой пенсии с учетом того вида стажа, который позволяет исчислить пенсию в более высоком размере (по выбору застрахованного лица) и направлена на реализацию права граждан на пенсионное обеспечение.

Таким образом, учитывая, что расчет пенсии истца произведен из расчета с учетом его вида стажа в более высоком размере, оснований для включения иных периодов работы в страховой стаж суд не усмотрел, при этом в настоящее время основанием для перерасчета размера пенсии является уплата страховых взносов и как следствие такой уплаты - увеличение пенсионного коэффициента. Календарная продолжительность работы, при тех обстоятельствах, что отсутствуют сведения об обязательных пенсионных отчислениях за работника, не влияет на размер пенсии и не учитывается, поскольку это не предусмотрено действующим пенсионным законодательством.

При изложенных обстоятельствах, суд приходит к выводу об отсутствии правовых оснований для удовлетворения исковых требований ФИО2 об обязании ответчика внести информацию в Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица с учетом стажа истца и осуществить перерасчет страховой пенсии, и как следствие взыскания невыплаченной части пенсии и процентов.

В соответствии с частями 3, 4 Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-Ф "О страховых пенсиях" фиксированная выплата к страховой пенсии устанавливается одновременно с назначением страховой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом.

При назначении страховой пенсии по старости (в том числе досрочно) позднее возникновения права на указанную пенсию в соответствии с настоящим Федеральным законом и (или) в случае отказа от получения назначенной страховой пенсии по старости (в том числе досрочно) при определении размера фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости применяется коэффициент повышения размера фиксированной выплаты, установленный в соответствии с частью 5 настоящей статьи.

Как следует из материалов дела и установлено судом, решением УПФ РФ Московского района Санкт-Петербурга от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО2 установлена федеральная социальная доплата к пенсии на основании ст.12.1 Федерального закона от 17.07.1999 № 178-ФЗ в размере 

<

данные изъяты> рубля, с последующим пересмотром в размере 

<

данные изъяты> рублей (л.д.117,118).

Решением УПФ РФ Московского района Санкт-Петербурга ФИО2 приостановлена выплата федеральной социальной доплаты к пенсии с ДД.ММ.ГГГГ в связи с поступлением информации от работодателя о факте работы (л.д.120).

Согласно протоколу о выявлении излишне выплаченных пенсионеру сумм федеральной социальной доплаты к пенсии от ДД.ММ.ГГГГ № УПФ РФ Московского района Санкт-Петербурга выявлен факт излишней выплаты доплаты к пенсии за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 

<

данные изъяты> рубля в связи с установлением факта выполнения работы и (или) иной деятельности, в период осуществления которой граждане подлежат обязательному страхованию с приложенным расчетом (л.д.122-124).

В соответствии с приказом (распоряжение) о прекращении (расторжении) трудового договора с работником РОФ социальной поддержки и защиты ветеранов «Омега» от ДД.ММ.ГГГГ прекращен трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ с ФИО2, являющимся генеральным директором данной организации с ДД.ММ.ГГГГ (л.д.127).

Решением УПФ РФ Московского района Санкт-Петербурга от ДД.ММ.ГГГГ № установлено производить удержание из страховой пенсии по старости с ДД.ММ.ГГГГ ежемесячно в размере 

<

данные изъяты>% (л.д.121).

Согласно п. 3 ст. 1 Гражданского кодекса Российской Федерации при установлении, осуществлении и защите гражданских прав и при исполнении гражданских обязанностей участники гражданских правоотношений должны действовать добросовестно.

Никто не вправе извлекать преимущество из своего незаконного или недобросовестного поведения (п. 4 ст. 1 ГК РФ).

В силу ч. 5 ст. 26 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", пенсионер обязан извещать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, о наступлении обстоятельств, влекущих за собой изменение размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии и размера повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии или прекращение (продление) их выплаты, в том числе об изменении места жительства, не позднее следующего рабочего дня после наступления соответствующих обстоятельств.

На основании ч. 2 ст. 28 данного закона в случае, если представление недостоверных сведений или несвоевременное представление сведений, предусмотренных частью 5 статьи 26 указанного Федерального закона, повлекло за собой перерасход средств на выплату страховых пенсий, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии), виновные лица возмещают Пенсионному фонду Российской Федерации причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

В силу ч. 4 ст. 12.1 Федерального закона "О государственной социальной помощи" федеральная социальная доплата к пенсии устанавливается пенсионеру территориальными органами Пенсионного фонда Российской Федерации в случае, если общая сумма его материального обеспечения, определенная в соответствии с частями 2 и 3 настоящей статьи, не достигает величины прожиточного минимума пенсионера, установленной в соответствии с пунктом 4 статьи 4 Федерального закона "О прожиточном минимуме в Российской Федерации" в субъекте Российской Федерации по месту его жительства или месту его пребывания, не превышающей величину прожиточного минимума пенсионера в целом по Российской Федерации. Федеральная социальная доплата к пенсии устанавливается в таком размере, чтобы указанная общая сумма его материального обеспечения с учетом данной доплаты достигла величины прожиточного минимума пенсионера, установленной в субъекте Российской Федерации.

П. 10 ст. 12.1 Федерального закона "О государственной социальной помощи" установлено, что социальная доплата к пенсии, предусмотренная настоящей статьей, не выплачивается в период выполнения работы и (или) иной деятельности, в период которой соответствующие граждане подлежат обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в РФ".

В соответствии с п. 12 ст. 12.1 Федерального закона "О государственной социальной помощи" пенсионер обязан безотлагательно извещать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, и уполномоченный орган исполнительной власти субъекта РФ о поступлении на работу и (или) выполнении иной деятельности, в период осуществления которой граждане подлежат обязательному пенсионному страхованию, о наступлении других обстоятельств, влекущих изменение размера социальной доплаты к пенсии или прекращение ее выплаты. Удержание излишне выплаченных сумм социальной доплаты к пенсии производится в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее - Федеральный закон N 400-ФЗ).

Судом установлено, что ФИО2 является получателем пенсии по старости с 

<

данные изъяты> года, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал по трудовому договору в РОФ социальной поддержки и защиты ветеранов «Омега», что подтверждается приказом о прекращении трудового договора. 

Учитывая, что ФИО2, получающий надбавку в виде федеральной социальной доплаты к пенсии, осуществлял трудовую деятельность в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, о чем своевременно не уведомил УПФ РФ в Московском районе Санкт-Петербурга, суд приходит к выводу о наличии правовых оснований для удержания с него произведенных ответчиком выплат федеральной социальной доплаты к пенсии на основании решения УПФ РФ Московского района Санкт-Петербурга от ДД.ММ.ГГГГ №.

В связи с чем суд не находит оснований удовлетворения исковых требований об отмене решения УПФ РФ Московского района Санкт-Петербурга от ДД.ММ.ГГГГ №, и как производных от данного требования взыскания удержанных денежных средств и процентов.

Учитывая, что суд пришел к выводам, что права истца ответчиком УПФ РФ Московского района Санкт-Петербурга не нарушены суд не находит оснований для взыскания компенсации морального вреда.

При отказе в удовлетворении иска судебные расходы, связанные с оплатой услуг представителя, оформления доверенности и уплаты государственной пошлины также взысканию не подлежат.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд 

РЕШИЛ:

В удовлетворении искового заявления ФИО2 к Управлению Пенсионному Фонда Российской Федерации в Московском районе Санкт-Петербурга о включении в стаж периодов работы, перерасчете пенсии, отмене решения, взыскании доплаты к пенсии, процентов, компенсации морального вреда, судебных расходов - отказать.

Решение может быть обжаловано в Санкт–Петербургский городской суд через Московский районный суд Санкт–Петербурга в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья И.В. Шемякина