В суде первой инстанции дело

рассматривала судья Опалей С.Н.

Дело №21-617/2021

Р Е Ш Е Н И Е

по делу об административном правонарушении 

г. Хабаровск 12 октября 2021 г.

Судья Хабаровского краевого суда Яготинский С.И., рассмотрев жалобу государственного инспектора труда ГИТ в Хабаровском крае Чалой О.В. на решение судьи Кировского районного суда г. Хабаровска от 17 августа 2021 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении главы Амурского муниципального района ФИО1, 

УСТАНОВИЛ:

30 марта 2021 года Амурским городским прокурором в отношении главы Амурского муниципального района ФИО1 возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.

Постановлением государственного инспектора труда ГИТ в Хабаровском крае от 30 апреля 2021 года производство по делу было прекращено в связи отсутствием состава административного правонарушения.

Решением судьи Кировского районного суда г. Хабаровска от 17 августа 2021 года постановление должностного лица в части нарушения требований трудового законодательства при получении 09 июля 2020 года информации об образовании задолженности по заработной плате прекратить в связи с истечением срока давности привлечения к административной ответственности. В остальной части дело направлено на новое рассмотрение в Государственную инспекцию труда в Хабаровском крае.

Государственный инспектор труда ГИТ в Хабаровском крае ФИО2 обратилась в Хабаровский краевой суд с жалобой, в котором просит отменить решение судьи, ссылаясь на допущенные процессуальные нарушения.

Жалоба рассмотрена в отсутствие прокурора, ФИО1, должностного лица административного органа, извещенных о времени и месте рассмотрения жалобы, ходатайств об отложении не заявлявших.

Изучив доводы жалобы, исследовав материалы дела, прихожу к следующему.

Часть 1 статьи 5.27 КоАП РФ предусматривает административную ответственность за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных частями 2 - 4 настоящей статьи и частью 3 статьи 11.23 настоящего Кодекса.

Прекращая производство по делу в части нарушения требований трудового законодательства при получении 09 июля 2020 года информации об образовании задолженности по заработной плате прекратить в связи с истечением срока давности привлечения к административной ответственности, судья районного суда исходил из того, что правонарушение, вменяемое ФИО1 было выявлено 16 июля 2020 года. По части 1 ст. 5.27 КоАП РФ лицо может быть привлечено к административной ответственности не позднее года со дня совершения правонарушения. На момент рассмотрения протеста прокурора в районном суде срок давности привлечения ФИО1 к административной ответственности в указанной части истек. В остальной части дело направлено на новое рассмотрение в Государственную инспекцию труда в Хабаровском крае.

С таким выводом судьи районного суда следует согласиться.

Доводы жалобы о том, что мораторий на проведение проверок, установленный Постановлением Правительства №438 от 03 апреля 2020 года распространяется на проведение проверок, регулируемых Законом Хабаровского края от 22 апреля 2015 года №52, основан на неверном толковании норм права.

Указание на это являлось предметом проверки предыдущей судебной инстанции, им дана надлежащая оценка в обжалуемом судебном акте. Аналогичные по существу доводы жалобы направлены на переоценку установленных судом первой инстанции обстоятельств, а потому не могут являться правовым основанием к отмене оспариваемого акта.

Несогласие заявителя с оценкой установленных судьей районного суда обстоятельств, не свидетельствует о том, что по делу допущены нарушения норм материального права и (или) предусмотренные КоАП РФ процессуальные требования.

Существенных нарушений процессуальных требований, предусмотренных КоАП РФ, не позволивших всесторонне, полно и объективно рассмотреть дело, судом первой инстанции не допущено.

Оснований для удовлетворения жалобы не имеется.

С учетом изложенного, руководствуясь п. 1 ч. 1 ст. 30.7, ст. 30.9 КоАП РФ,

РЕШИЛ:

Решение судьи судьи Кировского районного суда г. Хабаровска от 17 августа 2021 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении главы Амурского муниципального района ФИО1 оставить без изменения, а жалобу государственного инспектора труда ГИТ в Хабаровском крае Чалой О.В. без удовлетворения.

Судья Хабаровского краевого суда