Дело №... 

Р Е Ш Е Н И Е

 

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ 

Центральный районный суд г. Волгограда в составе: 

председательствующего судьи Троицковой Ю.В., 

при помощнике судьи Безкревной А.П., 

с участием истца, представителей ответчика, 

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Волгограде гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному бюджетному учреждению социального обслуживания «Центральный центр социального обслуживания населения» о взыскании суммы оплаты листка нетрудоспособности, компенсации морального вреда, 

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному бюджетному учреждению социального обслуживания «Центральный центр социального обслуживания населения», в котором просит взыскать с ответчика сумму оплаты листка нетрудоспособности от ДД.ММ.ГГГГ в размере 5220 руб., компенсацию морального вреда 1000 руб.

В обоснование иска указано, что в период с 02.10.2019г. по 29.11.2019г. истец работал в должности юрисконсульта Государственного бюджетного учреждения социального обслуживания «Центральный центр социального обслуживания населения» на основании трудового договора №... от 02.10.2019г. 28.11.2019г. истец находился на лечении, был освобожден от работы, что подтверждается листком нетрудоспособности, выданным терапевтом. 28.11.2019г. истец уведомил работодателя по телефону и заказным письмом направил копию листка нетрудоспособности. Однако, работодателем составлен акт об отсутствии истца на рабочем месте и 29.11.2019г. посчитан прогулом. Ответчик не оплатил период нетрудоспособности с 29.11.2019г. по 06.12.2019г. в размере 5 220 руб. 

В судебном заседании истец поддержал иск.

Представители ответчика ФИО2 и ФИО3, действующие на основании доверенностей, иск не признали по тем основаниям, что истцом не предоставлен работодателю листок нетрудоспособности. 

Суд, выслушав истца, представителей ответчика, исследовав материалы дела, не находит оснований для удовлетворения иска.

В соответствии с ч. 1 ст. 183 ТК РФ, при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами.

В силу ст. 13 ФЗ от 29.12.2006г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица. Для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией по форме и в порядке, которые установлены федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения, по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда и социальной защиты населения, Фондом социального страхования Российской Федерации. Страхователь осуществляет выплату пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованному лицу в порядке, установленном для выплаты застрахованным лицам заработной платы (иных выплат, вознаграждений).

В судебном заседании установлено, что с 02.10.2019г. по 29.11.2019г. истец работал в должности юрисконсульта Государственного бюджетного учреждения социального обслуживания «Центральный центр социального обслуживания населения» на основании трудового договора №... от 02.10.2019г. 

Истец в период с 28.11.2019г. по 05.12.2019г. находился на лечении, был освобожден от работы, что подтверждается листком нетрудоспособности, ГУЗ «Клиническая поликлиника 12».

Между тем, истец не исполнил свою обязанность, предусмотренную пунктом 1 ч. 2 ст. 4.3 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", согласно которому застрахованные лица обязаны представлять страхователю, а в случаях, установленных законодательством Российской Федерации об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности страховщику достоверные документы, на основании которых выплачивается страховое обеспечение.

Поскольку истец не представил работодателю подлинный листок нетрудоспособности, что в судебном заседании им не оспаривалось, то у работодателя отсутствовали основания для выплаты истцу пособия по временной нетрудоспособности.

На основании изложенного, у суда отсутствуют основания для удовлетворения требований истца о взыскании с ответчика оплаты листка нетрудоспособности. 

Поскольку в действиях работодателя суд не усматривает нарушение прав и законных интересов ФИО1, оснований для взыскания компенсации морального вреда не имеется. 

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к Государственному бюджетному учреждению социального обслуживания «Центральный центр социального обслуживания населения» о взыскании суммы оплаты листка нетрудоспособности, компенсации морального вреда, оставить без удовлетворения. 

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Волгоградский областной суд через Центральный районный суд г.Волгограда в течение месяца со дня изготовления мотивированного текста решения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ. 

Судья: подпись: Ю.В.Троицкова