Дело № 2-1845/2018

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г. Омск 04 июня 2018 г.

Куйбышевский районный суд города Омска в составе 

председательствующего судьи Гончаренко О.А., 

при секретаре Лежниной В.И., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к ГУ – Управление Пенсионного Фонда в Центральном АО г. Омска об обязании назначения досрочной трудовой пенсии, 

У С Т А Н О В И Л :

ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением к ГУ – Управление Пенсионного Фонда РФ в Центральном АО г. Омска (далее – ГУ – УПФ РФ в ЦАО г. Омска) об обязании назначения досрочной трудовой пенсии. В обоснование заявленных требований указала, что 12.08.2017 г. обратилась в ГУ – УПФ РФ в ЦАО г. Омска с просьбой установить страховую пенсию по старости. Решением ГУ – УПФ РФ в ЦАО г. Омска от 15.12.2017 г. № 385638/17 было отказано в назначении страховой пенсии по старости в связи с отсутствием необходимого специального стажа. В специальный стаж не были засчитаны следующие периоды: период работы с 01.10.1990 г. по 22.03.1993 г. в должности воспитателя в Детском комбинате № 24; период работы с 29.08.2000 г. по 09.07.2001 г. в областном учебно-методическом центре «Ориентир» в должности педагога-организатора; период курсов повышения квалификации с 30.05.2016 г. по 10.06.2016 г.; период отсутствия кода льгот с 29.08.2000 г. по 09.07.2000 г., 24.04.2009 г., с 13.07.2009 г. по 31.08.2009 г., 09.12.2009 г., с 30.08.2010 г. по 14.11.2010 г., с 25.05.2011 г. по 28.08.2011 г., 03.11.2011 г., с 01.08.2012 г. по 31.08.2012 г. Истец с решением ГУ – УПФ РФ в ЦАО г. Омска не согласна, полагает, что указанные спорные периоды были не засчитаны необоснованно. Просит признать отказ ГУ – УПФ РФ в ЦАО г. Омска о назначении страховой пенсии, решение от 15.12.2017 г. № неправомерным; обязать ГУ – УПФ РФ в ЦАО г. Омска произвести расчет стажа педагогической деятельности с учетом: работы с 01.10.1990 г. по 22.03.1993 г. в должности воспитателя в Детском комбинате № 24; работы с 29.08.2000 г. по 09.07.2001 г. в областном учебно-методическом центре «Ориентир» в должности педагога-организатора; курсов повышения квалификации с 30.05.2016 г. по 10.06.2016 г.; отсутствия кода льгот с 29.08.2000 г. по 09.07.2001 г., 24.04.2009 г., с 13.07.2009 г. по 31.08.2009 г., 09.12.2009 г., с 30.08.2010 г. по 14.11.2010 г., с 25.05.2011 г. по 28.02.2011 г., 03.11.2011 г., с 01.08.2012 г. по 31.08.2012 г.; определить дату наступления права на пенсию; назначить страховую пенсию по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности в государственных и муниципальных учреждениях для детей в течение 25 лет с учетом вновь исчисленных периодов с момента обращения – 12.08.2017 г. или с момента наступления права на пенсию; взыскать понесенные расход на оплату госпошлины в размере 300 руб. 

В судебном заседании истец ФИО1 заявленные требования поддержала, просила удовлетворить в полном объеме. 

Представитель ответчика ФИО2, действующая на основании доверенности, в судебном заседании заявленные требования не признала, просила отказать в их удовлетворении. Поддержала доводы, изложенные в отзыве на исковое заявление.

Выслушав истца, представителя ответчика, исследовав в совокупности представленные доказательства, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 2, ч. 1,2 ст. 39 Конституции РФ человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина - обязанность государства. Каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В связи со вступлением в законную силу 01 января 2015 года Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 424-ФЗ «О накопительной пенсии» перестал применяться Федеральный закон от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с Федеральным законом № 400-ФЗ в части, не противоречащей Федеральному закону № 400-ФЗ.

В соответствии со ст. 8 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Из материалов дела усматривается, что ФИО1 01.10.1990 г. была принята в ясли-сад № 24 на должность воспитателя (приказ № от 11.09.1990 г.); 22.03.1993 г. была освобождена от занимаемой должности по собственному заявлению (приказ № от 22.03.1993 г.); 29.08.2000 г. принята педагогом-организатором в областной учебно-методический центр «Ориентир» (приказ №к от 04.09.2000 г.), откуда 09.07.2001 г. была уволена по собственному желанию, ст. 31 КЗОТ РФ (приказ №к от 09.07.2001 г.), с 24.09.2008 г. принята на должность воспитателя в МОУ ДО «Детский сад № 14 общеобразовательного вида» (переименованного в БДОУ г. Омска «Детский сад № 14 общеобразовательного вид»), где работает по настоящее время..

Данные обстоятельства подтверждаются копией трудовой книжки (л.д. 10-13).

Отказывая ФИО1 в досрочном назначении трудовой пенсии по старости, ГУ-УПФР в ЦАО г. Омска указало на отсутствие требуемой продолжительности стажа на соответствующих видах работ. В частности, ответчиком не включены в названный стаж периоды работы истца с 01.10.1990 г. по 22.03.1993 г. в должности воспитателя в Детском комбинате № 24, с 29.08.2000 г. по 09.07.2001 г. в должности педагога-организатора в областном учебно-методическом центре «Ориентир»; период нахождения истца на курсах повышения квалификации с 30.05.2016 г. по 10.06.2016 г.; периоды отсутствия кода льгот 29.08.2000 г. по 09.07.2000 г., 24.04.2009 г., с 13.07.2009 г. по 31.08.2009 г., 09.12.2009 г., с 30.08.2010 г. по 14.11.2010 г., с 25.05.2011 г. по 28.08.2011 г., 03.11.2011 г., с 01.08.2012 г. по 31.08.2012 г. (л.д. 15-18).

В силу ч. 2 ст. 30 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. Частью 3 этой статьи определено, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу указанного Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

В соответствии с п.п. «м» п. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно п. 3 Постановления Правительства РФ от 29.10.2002 N 781"О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее именуется - список). При этом работа в должностях, указанных в пункте 1 раздела "Наименование должностей" списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в пунктах 1.1 - 1.14 раздела "Наименование учреждений" списка, а работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование должностей" списка, - в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование учреждений" списка.

Как установлено в судебном заседании, истец в период с 01.10.1990 г. по 22.03.1993 г. работала воспитателем в Детском комбинате № 24 (ясли-сад). При этом наименование учреждения «детский комбинат» значится в печати учреждения, тогда как в трудовой книжке имеется запись о работе ФИО1 в яслях-саду № 24. 

Списками профессий, должностей специальностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, лицам осуществляющих педагогическую деятельность в учреждениях для детей, и Правилами исчислений периодов такой работы, в соответствии с ч. 4 ст. 30 Закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с учётом ст. 80 Закона РФ от 20.11.1990 г. «О государственных пенсиях в РСФСР» № 340, утверждёнными постановлениями Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 463 и Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781 и от 22 сентября 1999 г. № 1067, предусмотрена должность воспитателя в детских дошкольных образовательных учреждениях: детских садах всех типов, яслях - садах (садах - яслях), детских яслях. Такое детское образовательное учреждение как «детский комбинат» не предусмотрено.

Список и Правила вступили в юридическую силу с 12.11.2002 г. В соответствии с ними осуществляется пенсионное обеспечение педагогических работников за все периоды работы независимо от времени ее осуществления.

Постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 29.01.2004 № 2-П было установлено, что нормы Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» «по своему конституционно-правовому смыслу в системе норм не могут служить основанием для ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, включая размер пенсии, на которые рассчитывало застрахованное лицо до введения в действие нового правового регулирования».

Поэтому при определении права на трудовую пенсию педагогическим работникам исчисление стажа, имевшего место до 01.01.2002 г., может производиться по ранее действовавшим нормативным актам.

В соответствии с ранее действовавшей ст. 80 Закона РФ «О государственных пенсиях в РСФСР» в выслугу лет засчитывалась работа воспитателя в детских дошкольных учреждениях всех типов, к которым, согласно Общесоюзному классификатору отраслей народного хозяйства от 01 января 1976 года, относились и детские комбинаты.

Кроме того, согласно ответа Департамента образования Администрации г. Омск детские комбинаты использовали единый Устав детского сада, утвержденный Народным комиссариатом Просвещения РСФСР 15.12.1944 г. Главной уставной деятельностью их являлось воспитание и обучение детей дошкольного возраста. Все дошкольные учреждения РСФСР работали по единой «Программе воспитания в детском саду», утвержденной Министерством просвещения РСФСР 18.07.1968 г. Первые уставы детских дошкольных учреждений г. Омска, находящихся на тот момент в непосредственном подчинении отделом (управлений) образования администрацией административных округов г. Омска, были утверждены приказом управления образования администрации г. Омска от 10.03.1995 г. № 28. В приказе значится наименование «ясли-сад № 24», «муниципальное образовательное учреждение дошкольного образования «Ясли-сад № 24». Муниципальное образовательное учреждение дошкольного образования «Ясли-сад № 24» на основании приказа управления образования департамента социального развития администрации г. Омска от 03.03.1998 г. № 92 переименовано в муниципальное образовательное учреждение дошкольного образования «Детский сад № 24»

Деятельность, осуществляемая ФИО1, носила педагогический характер и непосредственно была связана с воспитательным процессом в детском воспитательном учреждении. Данное обстоятельство было установлено в судебном заседании.

Кроме того, сам по себе факт наименования учреждения не может служить основанием для отказа во включении спорного периода в соответствующий стаж, так как определяющим моментом является род деятельности лица, претендующего на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Таким образом, учитывая приведенные нормы, в период с 01.10.1990 г. по 22.03.1993 г. истец работала в детском комбинате, имевшем статус яслей сада, ее трудовая функция состояла в воспитании и обучении детей младшего дошкольного возраста, в связи с чем, указанный период работы подлежит включению в специальный стаж. 

Вместе с тем, как следует из архивной справки департамента образования Администрации г. Омска ФИО1 в указанный выше период работы предоставлялись дни отпуска без сохранения заработной платы: с 7 по 11 февраля 1991 г. (5 дней), с 9 по 17 сентября 1991 г. (9 дней), 22 января 1992 (1 день), с 23 по 31 января 1992 г. (9 дней), с 3 по 6 февраля 1992 г. (4 дня), с 16 по 19 марта 1993 г. (4 дня). Указанные периоды не подлежат включения в специальный стаж, поскольку как в нормативных правовых актах Союза ССР, действовавших на момент предоставления заявительнице такого отпуска, так и в новом пенсионном законодательстве период нахождения в отпуске без сохранения заработной платы не подлежит включению в специальный стаж, так как, в указанный период истице не выплачивалась заработная плата и не производились отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Также не подлежат включению в специальный стаж период работы ФИО1 с 29.08.2000 г. по 09.07.2001 г. в областном учебно-методическом центре «Ориентир» в должности педагога-организатора.

В Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, утвержденном Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. №781, а также в ранее действовавших: Списке профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденном Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 463, и Списке должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденном Постановлением Правительства РФ от 22 сентября 1999 г. № 1067, отсутствует наименование должности «педагог-организатор».

Таким образом, не любая педагогическая деятельность засчитывается в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, а только та педагогическая деятельность, которая осуществлялась на должностях, предусмотренных приведенными Списками.

Общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденным постановлением Госстандарта России от 26 декабря 1994 г. № 367, предусмотрено самостоятельное наименование должности «педагог-организатор», однако в названные Списки данная должность включена не была

Каких либо данных о профиле деятельности Областного учебно-методического центра «Ориентир», о характере работы истца в указанном учреждении в должности педагога-организатора, выполняемых ею функций в данной должности судом не установлено. В связи с чем, не подлежит включению в специальный стаж ФИО1 период ее работы с 29.08.2000 г. по 09.07.2001 г. в областном учебно-методическом центре «Ориентир» в должности педагога-организатора.

Не были также включены ответчиком в специальный стаж педагогической деятельности ФИО1 периоды работы в должности воспитателя в БДОУ г. Омска «Детский сад № 14 общеобразовательного вида» 24.04.2009 г., с 13.07.2009 г. по 31.08.2009 г., 09.12.2009 г., 30.08.2010 г. по 31.08.2010 г., с 01.10.2010 г. по 14.11.2010 г., с 25.05.2011 г. по 28.08.2011 г., 03.11.2011 г., с 01.08.2012 г. по 31.08.2012 г.

Согласно справке БДОУ г. Омска «Детский сад № 14 общеобразовательного вида» в период с 13.07.2009 г. по 31.08.2009 г. в дошкольном учреждении приостановлена воспитательно-образовательная деятельность в связи с проведением ремонтных работ. Сотрудники работали в режиме нормальной продолжительности рабочей недели. В период с 19.07.2010 г. по 14.11.2010 г. в дошкольном образовательном учреждении приостановлена воспитательно-образовательная деятельность в связи с проведением ремонтных работ. С 19.07.2010 г. по 31.08.2010 г. сотрудники работали в режиме нормальной продолжительности рабочей недели. В период с 01.09.2010 г. по 30.09.2010 г. в связи с временной приостановкой работы сотрудники переведены на условия работы с оплатой две трети заработной платы. С 01.10.2010 г. по 14.11.2010 г. сотрудники работали в режиме нормальной продолжительности рабочей недели. В период с 01.08.2012 г. по 31.08.2012 г. в дошкольном учреждении приостановлена воспитательно-образовательная деятельность в связи с проведением ремонтных работ. Сотрудники работали в режиме нормальной продолжительности рабочей недели (л.д. 19).

Согласно справке БДОУ г. Омска «Детский сад № 14 общеобразовательного вида» 24.04.2009 г., 09.12.2009 г., 03.11.2011 г. в дошкольном учреждении был организован санитарный день, в период с 25.05.2011 г. по 28.08.2011 г. в дошкольном учреждении была приостановлена деятельность в связи с ремонтными работами, детский сад работал без детей, возобновление работы с детьми в связи с окончанием ремонтных работ состоялось 05.09.2011 г.

Из карточек-справок на ФИО1 за период с 2009 г. по 2012 г. (л.д. 39-47) следует, что расчет заработной платы произведен в соответствии с тем количеством рабочих в каждом месяце, который был установлен при пятидневной рабочей недели с двумя выходными (производственные календари за 2009-2012 г.г). 

Согласно табелям использования рабочего времени для расчета заработной платы за май-сентябрь 2011 г. ФИО1 работала в нормальной продолжительности рабочей недели.

Особенности режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утверждены Приказом Минобрнауки России от 11.05.2016 N 536, согласно п. 5.1 которых, периоды отмены (приостановки) занятий (деятельности организации по реализации образовательной программы, присмотру и уходу за детьми) для обучающихся в отдельных классах (группах) либо в целом по организации по санитарно-эпидемиологическим, климатическим и другим основаниям являются рабочим временем педагогических работников и иных работников.

В периоды, указанные в пункте 5.1 настоящих Особенностей, педагогические работники и иные работники привлекаются к выполнению работ в порядке и на условиях, предусмотренных для режима рабочего времени работников организации в каникулярное время (п. 5.2).

Поскольку периоды летних каникул являются рабочим временем, они подлежат включению в специальный стаж работы, независимо от условий выполнения педагогической нагрузки.

Согласно п.п. 4 и 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Вместе с тем, обстоятельства перевода сотрудников учреждения на условия работы с оплатой две трети заработной платы в период с 01.09.2010 г. по 30.09.2010 г. в связи с временной приостановкой работы учреждения не свидетельствует о том, что в данный период работником выполнялась работа в течении полного рабочего дня с соответствующей педагогической нагрузкой. В связи с чем, указанный период работы ФИО1 в специальный стаж не может быть включен.

В связи с указанным, включению в специальный стаж истца подлежат периоды работы в должности воспитателя в БДОУ г. Омска «Детский сад № 14 общеобразовательного вида» 24.04.2009 г., с 13.07.2009 г. по 31.08.2009 г., 09.12.2009 г., 30.08.2010 г. по 31.08.2010 г., с 01.10.2010 г. по 14.11.2010 г., с 25.05.2011 г. по 28.08.2011 г., 03.11.2011 г., с 01.08.2012 г. по 31.08.2012 г

Также суд находит подлежащими удовлетворению требования ФИО1 о зачете в специальный стаж периода нахождения её на курсах повышения квалификации с 30.05.2016 г. по 10.06.2016 г., поскольку данные периоды являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель производи отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. 

Согласно приказу № 50к от мая 2016 г. ФИО1 была направлена на курсы повышения квалификации с 30.05.2016 г. по 10.06.2016 г. с отрывом от работы и сохранением заработной платы (л.д. 38).

Учитывая изложенное, а также то обстоятельство, что повышение квалификации является обязательным условием для дальнейшего выполнения педагогическим работником профессиональных должностных обязанностей, суд считает необходимым включить в специальный стаж истицы период нахождения на курсах повышения квалификации 30.05.2016 г. по 10.06.2016 г.

Согласно решению ГУ УПФ РФ в ЦАО г. Омска за № от 15.12.2017 г. специальный стаж ФИО1 на момент обращения к ответчику с заявлением о назначении пенсии 12.08.2017 г. с учетом постановления Конституционного суда № 2-П составлял 21 год 5 месяцев 4 дня. По состоянию на вышеуказанную дату, с учётом включенных судом спорных периодов, специальный стаж ФИО1 составляет 24 года 7 месяцев 4 дня, то есть менее стажа, необходимого для получения права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицом, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждении начального профессионального образования. В связи с чем, основания для назначения истцу пенсии с момента обращения отсутствуют.

Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд 

Р Е Ш И Л :

Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в Центральном АО г. Омска включить в специальный стаж ФИО1, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости досрочно в связи с осуществлением педагогической деятельности, период работы с 01.10.1990 г. по 22.03.1993 г. (за исключением периодов с 07.02.1991 г. по 11.02.1991 г., с 09.09.1991 г. по 17.09.1991 г., 22.01.1992, с 23.01.1992 г. по 31.01.1992 г., с 03.02.1992 г. по 06.02.1992 г., с 16.03.1993 г. по 19.03.1993 г.) в должности воспитателя в Детском комбинате № 24, периоды работы в должности воспитателя в БДОУ г. Омска «Детский сад № 14 общеобразовательного вида» 24.04.2009 г., с 13.07.2009 г. по 31.08.2009 г., 09.12.2009 г., 30.08.2010 г. по 31.08.2010 г., с 01.10.2010 г. по 14.11.2010 г., с 25.05.2011 г. по 28.08.2011 г., 03.11.2011 г., с 01.08.2012 г. по 31.08.2012 г., период нахождения на курсах повышения квалификации с 30.05.2016 г. по 10.06.2016 г. 

В остальной части иска ФИО1 отказать. 

Решение может быть обжаловано в Омский областной суд через Куйбышевский районный суд г. Омска в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Судья О.А. Гончаренко

Мотивированное решение изготовлено 09.06.2018 г.