Дело № 2-78/2018

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

пгт. Змиевка 15 мая 2018 года 

Свердловский районный суд Орловской области в составе

председательствующего судьи Конкиной Е.А.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2,

при секретаре судебного заседания Синичкиной Э.В.,

рассмотрел в открытом судебном заседании в помещении Свердловского районного суда Орловской области гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) (далее по тексту – ГУ УПФ РФ в Свердловском районе Орловской области (межрайонное)) о признании отказа в назначении досрочной трудовой пенсии незаконным, включении в специальный трудовой стаж периодов работы и назначении досрочной трудовой пенсии, 

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ УПФ РФ в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) о признании отказа в назначении досрочной трудовой пенсии незаконным, включении в специальный трудовой стаж периодов работы и назначении досрочной трудовой пенсии. В исковом заявлении указано, что 25.09.2017 он обратился в ГУ УПФ РФ в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии. ГУ УПФ РФ в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) отказало ему в назначении пенсии, поскольку не выработан требуемый стаж на соответствующих видах работ. Считает отказ незаконным, поскольку такой стаж у него имеется, что подтверждается записями в трудовой книжке.

Просил суд признать незаконным решение комиссии ГУ УПФ РФ в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) об отказе в назначении досрочной пенсии по старости с 25.09.2017; обязать ГУ УПФ РФ в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) включить в специальный льготный трудовой стаж на досрочное назначение страховой пенсии, периоды работы:

- с 25.08.2004 по 31.03.2005 в должности электрогазосварщика в ДОАО «

<

данные изъяты>»;

- с 01.03.1988 по 02.01.1991 в должности электрогазосварщика на 

<

данные изъяты>, затем переведен в цех № электрогазосварщиком 3 разряда до 30.07.1993;

- с 09.08.1993 по 03.08.1994 в должности электрогазосварщика 5 разряда в АО «

<

данные изъяты>»;

- с 17.10.1994 по 05.11.1996 в должности электрогазосварщика 4 разряда на 

<

данные изъяты>, 

<

данные изъяты>;

- с 08.12.2008 по 17.09.2010 в должности электросварщика ручной дуговой сварки 5 разряда в ООО «

<

данные изъяты>»;

- с 20.09.2010 по 30.09.2012 в должности электросварщика 5 разряда в ООО «

<

данные изъяты>»;

- с 01.02.2013 по 28.01.2014 в должности электрогазосварщика в ООО «

<

данные изъяты>» филиал «

<

данные изъяты>»;

- с 22.04.2014 по 23.07.2014 в должности электрогазосварщика в ООО «

<

данные изъяты>»;

- с 01.08.2014 по 18.09.2014 в должности электрогазосварщика в ООО «

<

данные изъяты>»;

обязать ГУ УПФ РФ в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости с 25.09.2017.

В судебном заседании ФИО1 иск уточнил, не поддержал свои требования о включении в льготный трудовой стаж периодов работы:

- с 25.08.2004 по 31.03.2005 в должности электрогазосварщика в ДОАО «

<

данные изъяты>»;

- с 01.02.2013 по 28.01.2014 в должности электрогазосварщика в ООО «

<

данные изъяты>» филиал «

<

данные изъяты>»;

- с 22.04.2014 по 23.07.2014 в должности электрогазосварщика в ООО «

<

данные изъяты>»;

- с 01.08.2014 по 18.09.2014 в должности электрогазосварщика в ООО «

<

данные изъяты>».

В связи с изложенным определением суда прекращено производство по делу в части уточненных заявленных исковых требований.

В остальном ФИО1 исковые требования поддержал и просил удовлетворить.

Представитель ответчика Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда РФ в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) ФИО2 исковые требования не признал, представил письменный отзыв, в котором указал следующее. 

Согласно представленной трудовой книжке, архивных справок, сведений индивидуального (персонифицированного) учета стаж ФИО1 на соответствующих видах работ складывается из следующих периодов: 

- с 25.08.2004 по 31.12.2004 в должности электрогазосварщика в ДОАО «

<

данные изъяты>» (Список № 2, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, разделом ХХХIII «Общие профессии» код позиции 23200000-19756); 

- с 16.09.2005 по 21.12.2005, с 01.01.2006 по 23.07.2008 в должности электрогазосварщика в ОАО «

<

данные изъяты> (Список №2, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10, разделом ХХХIII «Общие профессии» код позиции 23200000-19756).

Не подлежат включению в стаж на соответствующих видах работ периоды: 

- с 01.03.1988 по 11.10.1990, с 01.03.1991 по 30.07.1993 на 

<

данные изъяты>; с 09.08.1993 по 03.08.1994 в АО «

<

данные изъяты>» в должности электрогазосварщика, в связи с тем что, данные организации ликвидированы, документы находятся на хранении в архиве. Сведений о том, какая сварка производилась на этих промышленных предприятиях не имеется. Эти предприятия не относятся к сельскохозяйственным, строительно-монтажным, ремонтным организациям и участкам предприятий, где, исходя из специфики их работы, не могла применяться автоматическая сварка; 

- с 17.10.1994 по 05.11.1996 на 

<

данные изъяты>, с. 17.12.1997 по 29.12.1997 в филиале АООТ 

<

данные изъяты>, с 23.03.1999 по 13.07.1999 в ЗАО «

<

данные изъяты>» в должности электрогазосварщика, так как нет уточняющих документов. Данные организации документы в архив не сдавали.

ФИО1 застрахован в системе обязательного пенсионного страхования 14.01.1998, т.е. после этой даты льготный характер работ должен быть подтвержден сведениями индивидуального (персонифицированного учета).

Индивидуальные сведения по ЗАО «

<

данные изъяты>» за период с 23.03.1999 по 13.07.1999 отсутствуют;

- с 14.07.1999 по 28.10.1999 в должности электрогазосварщика в ЛУСЭГ «

<

данные изъяты> с 01.11.1999 по 04.02.2000 в ОАО «

<

данные изъяты>» нет уточняющих справок, организации ликвидированы. Сведения индивидуального (персонифицированного) учета по ЛУСЭГ «Лавровское» не поданы, ОАО «Орелстройзаказчик» льготный характер работ не указало; 

- с 13.01.1998 по 20.01.1998, с 22.04.1998 по 17.07.1998, с 17.08.1998 по 10.01.1999, с 26.01.1999 по 12.03.1999 в 

<

данные изъяты>, с 21.01.1998 по 21.04.1998 в ДЗАО «

<

данные изъяты>» в должности сварщика полиэтиленовых труб, так как данная должность не предусмотрена Списком № 2; 

- с 01.01.2005 по 31.03.2005 в должности электрогазосварщика в ДОАО «

<

данные изъяты>», так как период с 01.01.2005 по 31.01.2005 в сведениях индивидуального персонифицированного учета указан без льготного характера работ, периода с 01.02.2005 по 31.03.2005 нет на лицевом счете. Согласно поступившему ответу данная организация ликвидирована, местонахождение документов неизвестно, в связи с чем провести проверку и откорректировать индивидуальные сведения не представляется возможным; 

- с 08.12.2008 по 31.12.2008, с 04.01.2009 по 23.05.2010, c 25.05.2010 по 08.09.2010, с 11.09.2010 по 17.09.2010 в должности электрогазосварщика ручной дуговой сварки в ООО «

<

данные изъяты>», так как не указан льготный характер работ в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета. Данная организация ликвидирована, документы на хранение в архив не поступали, льготные рабочие места в Пенсионный фонд не заявляли; 

- с 20.09.2010 по 17.05.2012, с 19.05.2012 по 05.06.2012, с 07.06.2012 по 23.08.2012, с 25.08.2012 по 26.08.2012, с 01.09.2012 по 03.09.2012, с 08.09.2012 по 30.09.2012 в ООО «

<

данные изъяты>», с 01.02.2013 по 28.01.2014 в ООО «

<

данные изъяты>», с 22.04.2014 по 15.05.2014, с 17.05.2014 по 29.05.2014, с 31.05.2014 по 23.07.2014 в ООО «

<

данные изъяты>» в должности электрогазосварщика, так как в сведениях индивидуального персонифицированного учета отсутствует льготный характер работ.

- с 01.08.2014 по 18.09.2014 в ООО «

<

данные изъяты>» в должности электрогазосварщика, так как согласно акту документальной проверки от 06.10.2017 №89 полная занятость в данной профессии не подтверждена. 

-с 12.10.1990 по 28.02.1991, с 22.12.2005 по 31.12.2005, с 01.01.2009 по 03.01.2009, 24.05.2010, с 09.09.2010 по 10.09.2010, 18.05.2012, 06.06.2012, 24.08.2012, с 27.08.2012 по 31.08.2012, с 04.09.2012 по 07.09.2012, 16.05.2014, 30.05.2014- отпуск без сохранения заработной платы. 

Стаж на соответствующих видах работ у ФИО1 в соответствии с п.2 ч. l ст.30 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» на день обращения об определении права на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, по состоянию на 25.09.2017 составляет 3 года 2 месяца 5 дней. Просил отказать в удовлетворении исковых требований.

Выслушав стороны, допросив свидетелей, исследовав представленные доказательства, суд считает исковые требования подлежащими удовлетворению частично по следующим основаниям.

Право на социальное обеспечение во возрасту относится к числу основных прав человека и гражданина, гарантированных Конституцией РФ (часть 1 статьи 39) и главной целью пенсионного обеспечения является предоставление человеку средств к существованию.

С 01 января 2015 года основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии регулируются Федеральным законом «О страховых пенсиях». 

Согласно части 3 статьи 36 указанного Федерального закона со дня вступления его в силу Федеральный закон от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с настоящим Федеральным законом в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

Часть 4 статьи 36 данного Федерального закона устанавливает, что Федеральные законы, принятые до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

В соответствии с подпунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" досрочно страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

В соответствии с подпунктом "б" пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 г. N 537 "О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (в редакции постановления Правительства Российской Федерации от 24 апреля 2003 г. N 239), при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.

При этом время выполнявшихся до 01 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10, в разделе "Общие профессии" позицией 23200000-19756 предусмотрены электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, позицией 23200000-19906 предусмотрены электросварщики ручной сварки.

В пункте 5 Разъяснения от 22 мая 1996 г. "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденного Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 29 указано, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Определение и подтверждение полной занятости (не менее 80% рабочего времени) работой по конкретной профессии является прямой обязанностью работодателя и подтверждается документами предприятия. Ответственность за достоверность и объективность представленной информации несет работодатель.

В судебном заседании установлено следующее.

Из копии трудовой книжки истца и вкладыша к ней, которые в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации являются основными документами о трудовом стаже и деятельности работника, следует, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, имел неполное среднее образование по специальности «

<

данные изъяты>», а в дальнейшем получил среднее специальное образование по профессии «электрогазосварщик». 01.03.1988 истцу за время работы на 

<

данные изъяты>, была присвоена вторая профессия – электрогазосварщик 3 разряда, и он переведён электрогазосварщиком 3 разряда в том же цехе (Цех №2), 02.01.1991 истец был переведён в цех 31 электрогазосварщиком 3 разряда, 01.12.1992 ему присвоен 5 разряд электрогазосварщика в том же цехе, 30.07.1993 уволен. 

17.10.1994 истец принят в 

<

данные изъяты>» на 

<

данные изъяты> электрогазосварщиком 4 разряда, 05.11.1996 уволен по собственному желанию.

08.12.2008 истец принят на работу в ООО «

<

данные изъяты>» на должность электросварщика ручной дуговой сварки 5 разряда, 17.09.2010 уволен в связи с сокращением штата работников организации.

20.09.2010 принят в ООО «

<

данные изъяты>» на должность электрогазосварщика 5 разряда, 30.09.2012 уволен по собственному желанию (л.д. 15-34).

25.09.2017 г. ФИО1 обратился в ГУ УПФ РФ в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) с заявлением о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда.

Решением заместителя начальника ГУ УПФ РФ в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) от 25.12.2017 г. ФИО1 отказано в досрочном назначении трудовой пенсии из-за отсутствия необходимого специального стажа. Отказывая ФИО1 в назначении пенсии по старости досрочно в связи с работой с тяжелыми условиями труда, ГУ УПФ РФ в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) ссылалось на то, что стаж ФИО1 на соответствующих видах работ в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» составляет 3 года 2 месяца 5 дней (л.д. 10-13).

Как следует из разъяснения, содержащегося в пункте 16 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.). При этом, установление тождественности различных наименований работ, профессий, должностей не допускается.

Таким образом, право на досрочное назначение пенсии в связи с тяжелыми условиями труда определяется в зависимости от вида деятельности, фактически выполняемой лицом работы.

Списком № 2 раздела XXXIII "Общие профессии" предусмотрено льготное пенсионное обеспечение электрогазосварщиков, занятых на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности (шифр и код профессии 23200000-19756), электросварщиков на автоматических и полуавтоматических машинах, занятых сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах (шифр и код профессии 23200000-19905), электросварщиков ручной сварки (шифр и код профессии 23200000-19906).

Согласно объяснениям истца, в спорные периоды он постоянно работал электрогазосварщиком, электросварщиком и выполнял все виды сварочных работ ручной сваркой, резкой металла с применением газа и электричества на протяжении всего рабочего дня.

Указанные обстоятельства нашли свое подтверждение в ходе судебного разбирательства.

Так, в представленных истцом материалах выплатного дела ФИО1 имеются следующие документы, подтверждающие его трудовой стаж: архивная справка № 1971 от 07.09.2017 (справка с аналогичными сведениями в деле л.д. 37) о присвоении АООТ «

<

данные изъяты>» с 01.03.1988 ФИО1 3 разряда электрогазосварщика (вторая профессия), справкой Муниципального архива г. Орла от 18.09.2017 о том, что документы по личному составу ООО «

<

данные изъяты>» на хранение в архив не передавались, сообщение БУОО «Государственный архив Орловской области» от 20.09.2017 о том, что документы Орловского завода 

<

данные изъяты> в архив на хранение не поступали.

Факт работы истца в спорные периоды времени подтверждаются также справкой ООО 

<

данные изъяты>» от 21.02.2018 о том, что ФИО1 действительно работал в должности электросварщика 5 разряда с 20.09.2010 по 30.09.2012, рабочее время: сорокачасовая рабочая неделя с пятью рабочими днями и двумя выходными (л.д. 41).

Кроме того, факт работы истца по специальности "электрогазосварщик" подтверждается также аттестатом № 32 от 15.07.1986 об окончании училища по профессии «электрогазосварщик», аттестационным удостоверением специалиста сварочного производства от 22.10.2010 о том, что ФИО1 допущен к ручной дуговой сварке электродами (л.д. 42), удостоверением № о том, что ФИО1 16.03.1993 прошел аттестацию постоянно действующей комиссии при 

<

данные изъяты> по ручной электродуговой сварке (л.д. 44-47).

Проверяя доводы истца о фактическом характере и условиях осуществляемой им работы, суд допросил свидетелей ЗСС, АВМ, ЖАВ и ВВВ, работавших вместе с ФИО1 в спорные периоды.

Свидетель ЗСС суду пояснил, что с истцом трудились с 2008 по 2010 годы в ООО «

<

данные изъяты>». ФИО1 работал электросварщиком ручной сварки полный рабочий день. С 2010 года по 2012 год они также вместе с истцом работали в ООО «

<

данные изъяты>» также полный рабочий день, при этом истец был сварщиком ручной сварки. В подтверждение своих доводов свидетелем представлена его трудовая книжка, согласно которой он в период с 27.10.2008 г. по 23.07.2010 г. работал в ООО «

<

данные изъяты>», с 20.09.2010 по 30.09.2012 в ООО « 

<

данные изъяты> то есть в тот же период когда там трудился ФИО1

Свидетель АВМ суду пояснил, что с февраля 2009 года по август 2010 года он работал с истцом ООО «

<

данные изъяты>», кроме того, они вместе работали в ООО «

<

данные изъяты>». ФИО1 в этих организациях работал сварщиком полный рабочий день, занимался ручной сваркой и резкой металла с применением газа и электричества. В подтверждение своих доводов свидетелем представлена его трудовая книжка. Свидетель ЖАВ суду пояснил, что с 1994 года они вместе с истцом работали электрогазосварщиками ручной сварки в ПО «

<

данные изъяты>» на ремонтном участке, который обслуживал 

<

данные изъяты>. В подтверждение своих доводов свидетелем представлены его трудовая книжка, согласно которой он (ЖАВ) работал в ПО «

<

данные изъяты>» с 08.08.1994 по 30.06.2003 электрогазосварщиком и справка №74 от 29.10.2003 г. уточняющая особый характер работы или условий труда, необходимых для назначения льготной пенсии, согласно которой ЖАВ. постоянно работал в обособленном подразделении 

<

данные изъяты>» ОАО «

<

данные изъяты>» полный рабочий день с 08.08.1994 по 30.06.2003 в качестве электрогазосварщика ручной сварки. За данный период ЖАВ в отпуске без сохранения заработной платы и в простоях не находился.

Свидетель ВВВ суду пояснил, что он начал работать сварщиком с 1979 года на 

<

данные изъяты>, позже туда пришел работать истец и они работали в одной бригаде с ФИО1. Истец выполнял работы по ручной сварке. Этот период ему (ВВВ) зачли при назначении льготной пенсии. 

Из материалов выплатного дела ВВВ усматривается, что согласно копии трудовой книжки он трудился на 

<

данные изъяты> в период с 01.02.1979 по 19.07.1994 г. в цехе №. Аналогичная запись сделана в трудовой книжке истца. Таким образом, подтверждено, что свидетель работал вместе с истцом. 

Согласно справке от 10.08.2009 г. по итогам правовой оценки документов, на основании которых установлена досрочная пенсия, в страховой стаж ВВВ включен период работы с 13.09.1984 года по 19.07.1994 года электрогазосварщиком, занятым на резке и ручной сварке 

<

данные изъяты>.

Не доверять показаниям свидетелей у суда оснований не имеется, поскольку они последовательны, логичны и согласуются с иными материалами дела, свидетелями представлены копии трудовых книжек, подтверждающие факт совместной работы с истцом в спорные периоды времени.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что истец в спорный период времени был занят на работе в качестве электрогазосварщика на условиях полного рабочего дня, при этом занимался ручной сваркой и резкой металла с применением газа и электричества, в связи с чем ФИО1 следует включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости периоды работы:

с 01.03.1988 по 11.10.1990 и с 01.03.1991 по 30.07.1993 г. электрогазосварщиком, на 

<

данные изъяты>, то есть - 5 лет 10 дней; 

с 17.10.1994 по 05.11.1996 г. электрогазосварщиком на Орловском заводе 

<

данные изъяты> - 2 года 20 дней;

с 08.12.2008 по 31.12.2008, с 04.01.2009 по 23.05.2010, с 25.05.2010 по 08.09.2010, с 11.09.2010 по 17.09.2010, электросварщиком ручной дуговой сварки в ООО «

<

данные изъяты>» - 9 месяцев 7 дней ;

с 20.09.2010 по 17.05.2012, с 19.05.2012 по 05.06. 2012, с 07.06.2012 по 23.08.2012, с 25.08.2012 по 26.08.2012, с 01.09.2012 по 03.09.2012, с 08.09.2012 по 30.09.2012 электрогазосварщиком в ООО «

<

данные изъяты>»- 2 года 01 день.

Таким образом, льготный стаж ФИО1 составляет - 9 лет 02 месяца 05 дней.

Принимая во внимание, что ответчик признал льготный стаж работы истца сроком 3 года 02 месяца 05 дней, следовательно, срок работы с тяжелыми условиями труда ФИО1 составляет - 13 лет 13 дней, при необходимых для назначения досрочной страховой пенсии по старости- 12 лет 6 месяцев. 

Судом отклоняются доводы ответчика, что нет сведений о том какая сварка производилась на 

<

данные изъяты> и, что это предприятие относилось к сельскохозяйственным, строительно-монтажным, ремонтным организациям и участкам предприятий, где исходя их спецификации его работы не могла применяться автоматическая сварка, так как вышеперечисленные документы и показания свидетелей, прямо отражают работу истца в должности, предусмотренной Списком №2.

Доводы ответчика о том, что Орловский завод «

<

данные изъяты> и ООО «

<

данные изъяты>» документы в архив не сдавали, поэтому нет уточняющих документов о льготном характере работ в сведениях персонифицированного учета, суд считает несостоятельными, поскольку отсутствие документов по вине работодателя, не опровергает занятость истца в течение полного рабочего дня на работе с тяжелыми условиями труда. При этом, документов, свидетельствующих о том, что в указанные периоды времени истец не работал, либо работал на условиях неполного рабочего времени ответчиком не представлено.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) о признании отказа в назначении досрочной трудовой пенсии незаконным, включении в специальный трудовой стаж периодов работы и назначении досрочной трудовой пенсии удовлетворить частично. 

Признать незаконным решение Государственное учреждение- Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) от 25.12.2017 г. в части не включения в специальный стаж периодов работы ФИО1 с 01.03.1988 по 11.10.1990 и с 01.03.1991 по 30.07.1993 г. электрогазосварщиком на 

<

данные изъяты>;

с 17.10.1994 по 05.11.1996 г. электрогазосварщиком на 

<

данные изъяты>;

с 08.12.2008 по 31.12.2008, с 04.01.2009 по 23.05.2010, с 25.05.2010 по 08.09.2010, с 11.09.2010 по 17.09.2010, электросварщиком ручной дуговой сварки в ООО «

<

данные изъяты>» ;

с 20.09.2010 по 17.05.2012, с 19.05.2012 по 05.06. 2012, с 07.06.2012 по 23.08.2012, с 25.08.2012 по 26.08.2012, с 01.09.2012 по 03.09.2012, с 08.09.2012 по 30.09.2012, электрогазосварщиком в ООО «

<

данные изъяты>».

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) включить в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда ФИО1 периоды работы с 01.03.1988 по 11.10.1990 и с 01.03.1991 по 30.07.1993 г. электрогазосварщиком на 

<

данные изъяты>;

с 17.10.1994 по 05.11.1996 г. электрогазосварщиком на 

<

данные изъяты>;

с 08.12.2008 по 31.12.2008, с 04.01.2009 по 23.05.2010, с 25.05.2010 по 08.09.2010, с 11.09.2010 по 17.09.2010, электросварщиком ручной дуговой сварки в ООО «

<

данные изъяты>» ;

с 20.09.2010 по 17.05.2012, с 19.05.2012 по 05.06. 2012, с 07.06.2012 по 23.08.2012, с 25.08.2012 по 26.08.2012, с 01.09.2012 по 03.09.2012, с 08.09.2012 по 30.09.2012, электрогазосварщиком в ООО «

<

данные изъяты>».

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Свердловском районе Орловской области (межрайонное) назначить ФИО1 досрочную трудовую пенсию по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда со дня обращения, а именно, с 25 сентября 2017 года.

В удовлетворении остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Орловский областной суд в течение месяца со дня его вынесения в мотивированном виде, подачей жалобы через Свердловский районный суд Орловской области.

Председательствующий Е.А. Конкина