№

ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Шадринский районный суд Курганской области в составе:

председательствующего судьи Котельникова Е.Н.

при секретаре Цыганенко О.В.

рассмотрел в открытом судебном заседании в г. Шадринске 26 января 2026 года

гражданское дело № 2-286/2025 по исковому заявлению ГБУ «Шадринская городская больница» к ФИО1 о взыскании денежных средств по ученическому договору,

установил:

ГБУ «Шадринская городская больница» обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании денежных средств по ученическому договору. В исковом заявлении указано, что 19.08.2019 между сторонами заключен ученический договор, согласно которому ответчик обязалась освоить учебную программу по направлению «Сестринское дело» в Шадринском филиале ГБПОУ «Курганский базовый медицинский колледж», а также отработать в учреждении истца не менее трех лет (по 30.06.2026). За весь период обучения ответчику возмещены денежные средства в размере 141900 руб. Ответчик по данному договору отработала 254 дня, с 11.05.2024 по 22.06.2024, с 02.09.2024 по 31.03.2025. 06.05.2025 ответчик уволилась по собственному желанию, но в течение 1 месяца с даты увольнения в кассу истца денежные средства в размере 109013 руб. 74 коп. не внесла. Просит взыскать с ответчика денежные средства в размере 109013 руб. 74 коп. и расходы по оплате государственной пошлины в размере 4270 руб.

Представитель истца ГБУ «Шадринская городская больница в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом, об отложении дела не просил, доказательств уважительности причин неявки суду не представил, просил дело рассмотреть в его отсутствие.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явилась, направленные в ее адрес судебные повестки возвращены в суд с отметкой «истек срок хранения». В силу п. 2 ст. 165.1 ГК РФ ответчик несет риск последствий неполучения юридически значимых сообщений, доставленных по указанным адресам, и считается извещенными о месте и времени рассмотрения дела надлежащим образом.

Суд, исследовав материалы дела, пришел к следующему выводу.

Из материалов дела следует, что 19.08.2019 между ГБУ «Шадринская городская больница» и ФИО1 (ранее ФИО2) заключен ученический договор, согласно ФИО1 обязалась освоить образовательную программу «Сестринское дело» в Шадринском филиале ГБПОУ «Курганский базовый медицинский колледж», а также по завершению обучения отработать у истца в течение трех дел (по 30.06.2026) (л.д. ...), в связи с чем истцом были понесены расходы по возмещению оплаты за обучение, что подтверждается платежными поручениями (л.д. ...).

После завершения обучения ФИО1 состояла в трудовых отношениях с ГБУ «Шадринская городская больница» с 04.08.2018 по 07.05.2025 (л.д. ...).

Из расчета задолженности (л.д. ...) следует, что остаток задолженности по расходам по возмещению обучения ответчика ФИО1 составляет 109013 руб. Данный расчет ответчиком ФИО1 не оспаривается.

В соответствии со ст. 198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы. Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.

Согласно ст. 199 ТК РФ ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества. Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон.

В силу ст. 204 ТК РФ ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Из ст. 205 ТК РФ следует, что на учеников распространяется трудовое законодательство, включая законодательство об охране труда.

Статьей 206 ТК РФ установлено, что условия ученического договора, противоречащие настоящему Кодексу, коллективному договору, соглашениям, являются недействительными и не применяются.

В соответствии со ст. 207 ТК РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Материалами дела установлено, что ответчик ФИО1 проходила обучение за счет средств истца, обучение окончила, но необходимый срок, установленных договором не отработала, тем самым, не исполнила обязательства по соглашению, которым предусмотрена ответственность по возмещению понесенных истцом расходов, связанных с обучением ответчика, поэтому исковые требования о взыскании денежных средств в размере 109013 руб. 47 коп. подлежат удовлетворению в заявленном размере.

В силу ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы пропорционально удовлетворенным требованиям, поэтому с ответчика надлежит взыскать в возврат истцу уплаченную при подаче иска госпошлину в размере 4270 руб.

Руководствуясь ст. ст. 194-198, 235-237 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования ГБУ «Шадринская городская больница» к ФИО1 о взыскании денежных средств по ученическому договору удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу ГБУ «Шадринская городская больница» ИНН 

<

***>, ОГРН 

<

***> денежные средства по ученическому договору в размере 109013 рублей 74 копейки и расхода по оплате государственной пошлины в размере 4270 рублей 00 копеек.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Е.Н. Котельников