Дело № 2-234/2025

УИД 75RS0011-01-2025-000196-10

ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

26 июня 2025 года с. Чара

Каларский районный суд 

Забайкальского края в составе:

председательствующего судьи Шагеевой О.В., 

при секретаре Кравчевской С.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковым заявлениям прокурора 

<

адрес> в интересах ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО14, ФИО15, ФИО16, ФИО17 к ООО "Интеко Сибирь" о взыскании невыплаченной заработной платы, денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы и компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

прокурор обратился в Каларский районный суд 

<

адрес> в интересах ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО14, ФИО15, ФИО16, ФИО17 с вышеуказанными исковыми заявлениями, мотивируя тем, что ими проведена проверка по факту невыплаты заработной платы и иных выплат сотрудникам ООО «Интеко Сибирь», по результатам которой установлено, что ФИО1 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности машиниста бульдозера, ФИО2 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности сторожа АБЗ, ФИО3 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности сторожа АБЗ, ФИО4 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности производителя работ, ФИО5 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности водителя легкового автомобиля, ФИО6 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности специалиста по материально-техническому снабжению, ФИО7 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №ИНЧ работает в должности машиниста автокрана, ФИО8 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности подсобного рабочего, ФИО9 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности механика, ФИО10 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности токаря, ФИО11 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности кладовщика, ФИО12 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №Ч работает в должности заместителя начальника производственно-технического отдела, ФИО13 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности машиниста бульдозера, ФИО14 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в машиниста бульдозера, ФИО15 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности машиниста бульдозера, ФИО16 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности водителя-экспедитора грузового автомобиля, ФИО17 в соответствии с трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ №И-НЧ работает в должности водителя-экспедитора грузового автомобиля в обособленном подразделении ООО «Интеко», в настоящее время переименованного в ООО «Интеко Сибирь». Заработная плата за отработанный период ответчикам не выплачена. В частности, задолженность ответчика перед ФИО1 за период март - апрель 2025 г. по заработной плате составляет 262 204,53 рублей, в пользу ФИО2 за период за февраль - март 2025 г. в размере 94 222,01 рублей, в пользу ФИО3 за период на конец февраля, март - апрель 2025 г. в размере 62 940,51 рублей, в пользу ФИО4 за период февраль - март 2025 г. в размере 268 365,26 рублей, в пользу ФИО5 за период февраль - апрель в размере 2025 г. 343 057,51 рубль, в пользу ФИО6 за период февраль - апрель 2025 г. в размере 211 295,37 рублей, в пользу ФИО7 за период февраль - апрель 2025 г. в размере 418 549,29 рублей, ФИО8 за период февраль - апрель 2025г. в размере 180 692,24 рублей, в пользу ФИО9 за период февраль - апрель 2025г. в размере 620 815, 31 рублей, в пользу ФИО10 за период февраль - апрель 2025г. в размере 197 636,23 рублей, в пользу ФИО11 за период февраль - апрель 2025г. в размере 99 926,11 рублей, в пользу ФИО12 за период февраль - апрель 2025г. в размере 103 391 рублей, ФИО13 за период февраль - апрель 2025г. в размере 148 239,22 рублей, в пользу ФИО14 за период февраль - апрель 2025г. в размере 530 879,86 рублей, в пользу ФИО15 за период март-апрель 2025 г. в размере 53 418,27 рублей, в пользу ФИО16 за период февраль-апрель 2025 г. в размере 433 646, 74 рублей, в пользу ФИО17 за период февраль-апрель 2025 г. в размере 236 183, 44 рублей. Учитывая, что ответчик не выполнил обязательства перед работниками, предусмотренные ст. 22, 140 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ), с него подлежит взысканию денежная компенсация в рамках ст. 236 ТК РФ, размер которой по расчетам прокуратуры на ДД.ММ.ГГГГ в пользу ФИО1 составляет 10 454, 68 рублей, ФИО2 – 5 237, 47 рублей, ФИО3 – 1 388, 48 рублей, ФИО4 – 18 981,03 рублей, ФИО5 – 14 681, 13 рублей, ФИО6 – 18 696,17 рублей, ФИО7 – 27 949,06 рублей, ФИО8 – 9 446,71 рублей, ФИО9 – 39 807,77 рублей, ФИО10 - 13 302,90 рублей, ФИО11 – 7 812,07 рублей, ФИО12 – 10 358,37 рублей, ФИО13 – 9 748,08 рублей, ФИО14 – 30 246,36 рублей, ФИО15 – 3 140,99 рублей, ФИО16 - 28465, 16 рублей, ФИО17 – 16 844,65 рублей. Также работники в своих заявлениях, обращенных в прокуратуру, просят взыскать с ООО "Интеко Сибирь" компенсацию морального вреда, размер которой ФИО15 оценил в 15 000 рублей, ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО7, ФИО8, ФИО10 оценили в 50 000 рублей, ФИО11 – 80 000 рублей, ФИО5, ФИО6, ФИО16, ФИО9– 100 000 рублей, ФИО12, ФИО17 – 200 000 рублей, ФИО14 – 250 000 рублей, ФИО13 – 600 000 рублей. С учетом письменно уточненных исковых требований просит суд взыскать с ответчика в пользу истцов денежную компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы на дату вынесения решения суда и компенсацию морального вреда, вызванного несвоевременной выплатой заработной платы, в вышеуказанном размере.

Определением суда от ДД.ММ.ГГГГ производство по делу в части взыскания с ответчика в пользу истцов ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО14, ФИО15, ФИО16, ФИО17 невыплаченной заработной платы прекращено в виду отказа истца от заявленных требований и принятия отказа судом (добровольное исполнение ответчиком данных исковых требований перед работником) (л.д. ).

Протокольным определением суда от ДД.ММ.ГГГГ гражданские дела №, №, 2-236/2025, 2-237/2025, 2-238/2025, 2-239/2025, 2-240/2025, 2-241/2025, 2-242/2025, 2-243/2025, 2-244/2025, 2-245/2025, 2-246/2025, 2-247/2025, 2-248/2025, 2-249/2025, 2-250/2025 по исковым заявлениям прокурора 

<

адрес> в интересах ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО14, ФИО15, ФИО16, ФИО17 к ООО "Интеко Сибирь" объединены в одно производство.

В судебном заседании установлено.

<

адрес> явку в судебное заседание не обеспечил, надлежащим образом извещен о времени и месте рассмотрения дела, что подтверждается расписками (л.д. ), причины неявки в суд не предоставил.

Истцы ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО16, ФИО17, ФИО14 явку в судебное заседание не обеспечили, надлежащим образом извещен судом о времени и рассмотрении дела, что подтверждается телефонограммами (л.д. ), причины неявки в суд не предоставили.

Истец ФИО15 явку в судебное заседание не обеспечил, согласно почтового отслеживания № судебная корреспонденция возвращена в адрес суда (л.д. ).

Представитель ответчика ООО «Интеко Сибирь» также явку в судебное заседание не обеспечил, надлежащим образом уведомлен судом о времени и месте рассмотрения дела посредством направления судебной корреспонденции на их официальный адрес электронной почты «info@inteko-sibir.ru» (л.д. ), указанный в выписке из ЕГЮЛ, причины неявки в суд не предоставил.

Судом в порядке ч. 3 ст. 167 Гражданского процессуального кодекса РФ (далее ГПК РФ) принято решение о рассмотрении дела в отсутствие надлежаще извещенных, но не явившихся участников процесса.

Судом в рамках гражданского дела принято решение о рассмотрении дела по правилам главы 22 ГПК РФ в порядке заочного производства.

Суд, исследовав представленные доказательства и оценив их в совокупности, приходит к следующему.

В соответствии с ч. 1 ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

В соответствии с ч. 1 ст. 37 Конституции РФ труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.

В соответствии с Конституцией Российской Федерации в целях создания условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, в Российской Федерации устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда (статья 7, часть 2); каждый имеет право на вознаграждение за труд не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда (статья 37, часть 3).

К основным принципам правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации, статья 2 Трудового кодекса Российской Федерации относит в том числе свободу труда, включая право на труд, который каждый свободно выбирает или на который свободно соглашается; право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности; обеспечение права каждого на защиту государством его трудовых прав и свобод, включая судебную защиту.

Согласно ст. 21 ТК РФ работник имеет право, в том числе, на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Статьей 22 ТК РФ установлена обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с названным Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пятнадцать календарных дней до дня выплаты заработной платы. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена (ст. 136 ТК РФ).

Согласно ч. 1 ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда.

Согласно ч. 1 ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Согласно положениям ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В соответствии с разъяснениями, приведенным в п. 63 постановления Пленума Верховного суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса РФ» в случае нарушения трудовых прав работников суд в силу ст. 21 (абз. 14 ч. 1) и ст. 237 ТК РФ вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).

Таким образом, основанием для компенсации морального вреда работнику является сам факт нарушения его трудовых прав и при условии его доказанности, требования о компенсации морального вреда подлежат удовлетворению без предоставления доказательств, о том, в чем конкретно выражался моральный вред, каким неимущественным правам и благам он был причинен.

В п. 63 постановления Пленума ВС РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 2 разъяснено, что в соответствии со ст. 237 названного Кодекса компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

В п. 1 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 33 "О практике применения судами норм о компенсации морального вреда" разъяснено, что под моральным вредом понимаются нравственные или физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага или нарушающими его личные неимущественные права (например, жизнь, здоровье, достоинство личности, деловая репутация, неприкосновенность частной жизни, личная и семейная тайна и т.п.)

Тяжесть причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом заслуживающих внимания фактических обстоятельств дела, к которым могут быть отнесены любые обстоятельства, влияющие на степень и характер таких страданий. При определении размера компенсации морального вреда судам следует принимать во внимание, в частности: существо и значимость тех прав и нематериальных благ потерпевшего, которым причинен вред (например, характер родственных связей между потерпевшим и истцом); характер и степень умаления таких прав и благ (интенсивность, масштаб и длительность неблагоприятного воздействия), которые подлежат оценке с учетом способа причинения вреда (например, причинение вреда здоровью способом, носящим характер истязания, унижение чести и достоинства родителей в присутствии их детей), а также поведение самого потерпевшего при причинении вреда (например, причинение вреда вследствие провокации потерпевшего в отношении причинителя вреда); последствия причинения потерпевшему страданий, определяемые, помимо прочего, видом и степенью тяжести повреждения здоровья, длительностью (продолжительностью) расстройства здоровья, степенью стойкости утраты трудоспособности, необходимостью амбулаторного или стационарного лечения потерпевшего, сохранением либо утратой возможности ведения прежнего образа жизни.

При определении размера компенсации морального вреда суду необходимо устанавливать, допущено причинителем вреда единичное или множественное нарушение прав гражданина или посягательство на принадлежащие ему нематериальные блага.

Как следует из материалов дела, на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ №п-НЧ ФИО1 принят на работу в ООО «Интеко Сибирь» в Обособленное подразделение пгт. Новая Чара /Участок дорожного строительства машинистом бульдозера с тарифной ставкой 40 000 рублей, на основании приказа 59п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 принят сторожем АБЗ с тарифной ставкой 21 000 рублей, согласно приказу 44п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 принят сторожем АБЗ с тарифной ставкой 21 000 рублей, согласно приказу 60п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО5 принят водителем легкового автомобиля с тарифной ставкой 28 000 рублей, согласно приказу 11п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО6 принят специалистом по материально-техническому снабжению с тарифной ставкой 30 000 рублей, согласно приказу 61п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО7 принят машинистом автокрана с тарифной ставкой 42 500 рублей, согласно приказу 37пер-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО8 принята подсобным рабочим с тарифной ставкой 18 000 рублей, согласно приказу 223п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО9 принят механиком с тарифной ставкой 30 000 рублей, согласно приказу 38пер-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО10 принят токарем с тарифной ставкой 33 000 рублей, согласно приказу 45п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО11 принята подсобным рабочим с тарифной ставкой 28 000 рублей, согласно приказу 3п-Ч от ДД.ММ.ГГГГ Голубев Е..В. принят заместителем начальника с тарифной ставкой 35 000 рублей, согласно приказу 39п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО13 принят машинистом бульдозера с тарифной ставкой 40 000 рублей, согласно приказу 134п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО14 принят машинистом бульдозера с тарифной ставкой 42 500 рублей, согласно приказу 43п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО15 принят машинистом бульдозера с тарифной ставкой 40 000 рублей, согласно приказу 182п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО16 принят водителем-экспедитором грузового автомобиля с тарифной ставкой 36 229 рублей, согласно приказу 209п-НЧ от ДД.ММ.ГГГГ ФИО17 принят водителем-экспедитором грузового автомобиля с тарифной ставкой 36 229 рублей (л.д. ).

Согласно выписке из ЕГРЮЛ ДД.ММ.ГГГГ наименование организации ООО «Интеко» переименовано в ООО «Интеко Сибирь». 

Согласно п. 3.4 Положения об оплате труда и премировании работников ООО «Интеко», утвержденного приказом генерального директора от ДД.ММ.ГГГГ №, заработная плата работникам выплачивается не реже, чем каждые полмесяца и не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена: 30 числа расчетного месяца выплачивается тарифная ставка (оклад) пропорционально отработанному времени в период с 1 по 15 число текущего месяца; 15 числа, следующего за расчетным месяцем, - окончательный расчет за месяц с учетом всех гарантированных и стимулирующих выплат. 

Исходя из расчетных листков за март и апрель 2025 г. следует, что заработная плата ФИО1 не выплачивалась, на конец марта долг ответчика перед работником составлял 178 999,65 рублей, на конец апреля – 262 204,53 рублей.

Согласно представленным реестрам перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО1 задолженность по заработной плате в размере 262 204,53 рублей выплачена ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО1 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 14 492,63 рублей, исходя из следующего расчета (компенсация = сумма задержанных средств ? 1/150 ключевой ставки Банка России в период задержки ? количество дней задержки выплаты):

Сумма задержанных средств 178 999,65 ?

Период 

Ставка, % 

Дней 

Компенсация, ? 

ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ

21 

49 

12 279,38 

Сумма задержанных средств 83 204,88 ?

Период 

Ставка, % 

Дней 

Компенсация, ? 

ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ

21 

19 

2 213,25 

Согласно реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 компенсация за задержку заработной платы выплачена в полном объеме, следовательно, взысканию с ООО «Интеко Сибирь» не подлежит. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что ФИО2 было выплачено 38 000 рублей, долг ответчика перед работником на конец месяца составил 12 000 рублей, в марте 2025 года заработная плата ему не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 58 506,72 рублей, в апреле 2025 г. заработная плата ему также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 94 222, 01 рублей (л.д. ).

Согласно представленным реестрам перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО2 задолженность по заработной плате в размере 94 222,01 рублей выплачена ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО2 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 5 235,19 рублей.

Сумма задержанных средств 12 000,00 ?

Период 

Ставка, % 

Дней 

Компенсация, ? 

ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ

21 

81 

1 360,80 

Сумма задержанных средств 46 506,72 ?

Период 

Ставка, % 

Дней 

Компенсация, ? 

ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ

21 

49 

3 190,36 

Сумма задержанных средств 25 715,29 ?

Период 

Ставка, % 

Дней 

Компенсация, ? 

ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ

21 

19 

684,03 

Согласно реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 компенсация за задержку заработной платы выплачена в полном объеме, следовательно, взысканию с ООО «Интеко Сибирь» не подлежит. 

Исходя из расчетного листка за март 2025 г. следует, что на конец периода долг ответчика перед работником ФИО3 по заработной составлял 16 274,84 рублей, на конец апреля 2025 г. – 62 940,51 рублей (л.д. ).

Согласно представленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО3 задолженность по заработной плате в размере 62 940,51 рублей выплачена ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО3 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 2 357,76 рублей, которая выплачена ему в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, взысканию с ООО «Интеко Сибирь» не подлежит. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что ФИО4 было выплачено 45 239,90 рублей, долг ответчика перед работником на конец месяца составил 162 000 рублей, в марте 2025 года заработная плата ему не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 268 365,26 рублей (л.д. ).

Согласно представленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО4 задолженность по заработной плате в размере 268 365,26 рублей выплачена ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО4 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 25 667,46 рублей, однако согласно предоставленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от ДД.ММ.ГГГГ ему выплачена компенсация в размере 24 339,66 рублей (л.д. ), следовательно, в пользу него с ООО «Интеко Сибирь» подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной плате в размере 1 327,8 рублей. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что ФИО5 было выплачено 38 000 рублей, долг ответчика перед работником на конец февраля составил 62 001 рублей, в марте 2025 года заработная плата ему не выплачивалась, долг ответчика перед ним на конец месяца составил 162 001 рублей, в апреле 2025 г. заработная плата также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 343 057,51 рублей (начисленная заработная плата за февраль, март, апрель 2025 г.) (л.д. ).

Согласно представленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО5 задолженность по заработной плате в размере 343 057,51 рублей выплачена ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО5 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 18 707,01 рублей, однако согласно предоставленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от ДД.ММ.ГГГГ ему выплачена компенсация в размере 15 834,11 рублей (л.д. ), следовательно, в пользу него с ООО «Интеко Сибирь» подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной плате в размере 2 872,9 рублей. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что ФИО14 было выплачено 9 468,90 рублей, долг ответчика перед работником на конец февраля составил 149 228,57 рублей, в марте 2025 года заработная плата ему не выплачивалась, долг ответчика перед ним на конец месяца составил 348 622,22 рублей, в апреле 2025 г. заработная плата также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 530 879,86 рублей (начисленная заработная плата за февраль, март, апрель 2025 г.) (л.д. ).

Согласно представленным реестрам перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО14 задолженность по заработной плате в размере 530 879,86 рублей выплачена ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО14 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 35 448,97 рублей, однако согласно предоставленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от ДД.ММ.ГГГГ ему выплачена компенсация в размере 26 258,02 рублей (л.д. ), следовательно, в пользу него с ООО «Интеко Сибирь» подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной плате в размере 9 190,95 рублей. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что ФИО16 было выплачено 11 681,20 рублей, долг ответчика перед работником на конец февраля составил 146 746,14 рублей, в марте 2025 года заработная плата ему не выплачивалась, долг ответчика перед ним на конец месяца составил 347 754,94 рублей, в апреле 2025 г. заработная плата ему также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 433 646,74 рублей (начисленная заработная плата за февраль, март, апрель 2025 г.) (л.д. ).

Согласно представленным платежным поручениям ответчиком истцу ФИО16 задолженность по заработной плате в размере 433 646,74 рублей выплачена ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО16 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 12 874,82 рублей, которая выплачена ему в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, взысканию с ООО «Интеко Сибирь» не подлежит. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что ФИО17 было выплачено 5 494,70 рублей, долг ответчика перед работником на конец февраля составил 107 142,86 рублей, в марте 2025 года заработная плата ему не выплачивалась, долг ответчика перед ним на конец месяца составил 192 304,15 рублей, в апреле 2025 г. заработная плата также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 236 183,44 рублей (начисленная заработная плата за февраль, март, апрель 2025 г.) (л.д. ).

Согласно представленным реестрам перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО17 задолженность по заработной плате в размере 236 183,44 рублей выплачена ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО17 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 19 159,25 рублей, однако согласно предоставленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от ДД.ММ.ГГГГ ему выплачена компенсация в размере 15 493,97 рублей (л.д. ), следовательно, в пользу него с ООО «Интеко Сибирь» подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной плате в размере 3 665,28 рублей. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что ФИО6 было выплачено 5 412,40 рублей, долг ответчика перед работником на конец февраля составил 140 000 рублей, в марте 2025 года заработная плата ему не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 211 295,37 рублей (л.д. ).

Согласно представленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО6 задолженность по заработной плате в размере 211 295,37 рублей выплачена ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО6 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 20 766,86 рублей, которая выплачена ему в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, взысканию с ООО «Интеко Сибирь» не подлежит. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что ФИО7 было выплачено 48 859,10 рублей, долг ответчика перед работником на конец февраля составил 162 000 рублей, в марте 2025 года заработная плата ему не выплачивалась, долг ответчика перед ним на конец месяца составил 391 100,89 рублей, в апреле 2025 г. заработная плата ему также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 418 549,29 рублей (начисленная заработная плата за февраль, март, апрель 2025 г.) (л.д. ).

Согласно представленным реестрам перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО7 задолженность по заработной плате в размере 418 549,29 рублей выплачена ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО7 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 34 817,25 рублей, которая выплачена ему в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, взысканию с ООО «Интеко Сибирь» не подлежит. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что ФИО8 было выплачено 48 859,10 рублей, долг ответчика перед работником на конец февраля составил 56 641,86 рублей, в марте 2025 года заработная плата ей не выплачивалась, долг ответчика перед ней на конец месяца составил 158 093,47 рублей, в апреле 2025 г. заработная плата также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ней на конец месяца составил 180 692,24 рублей (начисленная заработная плата за февраль, март, апрель 2025 г.) (л.д. ).

Согласно представленным реестрам перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО8 задолженность по заработной плате выплачена в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО8 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 13 983,90 рублей, которая выплачена ему в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, взысканию с ООО «Интеко Сибирь» не подлежит. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что ФИО9 было выплачено 40 000 рублей, долг ответчика перед работником на конец февраля составил 233 079,86 рублей, в марте 2025 года заработная плата ему не выплачивалась, долг ответчика перед ним на конец месяца составил 334 962,01 рублей, в апреле 2025 г. заработная плата также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 620 815,31 рублей (начисленная заработная плата за февраль, март, апрель 2025 г.) (л.д. ).

Согласно представленным реестрам перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО9 задолженность по заработной плате выплачена в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО9 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 41 024,08 рублей, которая выплачена ему в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, взысканию с ООО «Интеко Сибирь» не подлежит. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что долг ответчика перед ФИО10 составил 37 459 рублей (заработная плата не выплачивалась), в марте 2025 года заработная плата ему также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 197 636,23 рублей (начисленная заработная плата за февраль, март 2025 г.) (л.д. ).

Согласно представленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО10 задолженность по заработной плате выплачена в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО10 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 15 236,01 рублей, которая выплачена ему в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, взысканию с ООО «Интеко Сибирь» не подлежит. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что перед ФИО11 долг ответчика за февраль составил 43 223,53 рублей (заработная плата не выплачивалась), в марте 2025 года заработная плата также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ней на конец месяца составил 99 925,11 рублей (начисленная заработная плата за февраль, март 2025 г.) (л.д. ).

Согласно представленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО18 задолженность по заработной плате выплачена в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО18 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 8 791,28 рублей, которая выплачена ему в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, взысканию с ООО «Интеко Сибирь» не подлежит. 

Исходя из расчетного листка за март 2025 г. следует, что перед ФИО15 долг ответчика составил 53 418,27 рублей (начисленная заработная плата за март 2025 г, которая не выплачивалась) (л.д. ).

Согласно представленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО15 задолженность по заработной плате выплачена в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО15 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 3 664,49 рублей, однако согласно предоставленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от ДД.ММ.ГГГГ ему выплачена компенсация в размере 2 645,23 рублей (л.д. ), следовательно, в пользу него с ООО «Интеко Сибирь» подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной плате в размере 1 019,26 рублей. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что перед ФИО12 долг ответчика за февраль составил 95 512,91 рублей (заработная плата не выплачивалась), в марте 2025 года заработная плата также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 103 391 рублей (начисленная заработная плата за февраль, март 2025 г.) (л.д. ).

Согласно представленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО12 задолженность по заработной плате выплачена в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО12 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 11 371,60 рублей, которая выплачена ему в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ, следовательно, взысканию с ООО «Интеко Сибирь» не подлежит. 

Исходя из расчетного листка за февраль 2025 г. следует, что перед ФИО13 долг ответчика перед работником за февраль составил 23 027,03 рублей (заработная плата не выплачивалась), в марте 2025 года заработная плата также не выплачивалась, итого долг ответчика перед ним на конец месяца составил 148 239,22 рублей (начисленная заработная плата за февраль, март 2025 г.) (л.д. ).

Согласно представленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц ответчиком истцу ФИО13 задолженность по заработной плате выплачена в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ (л.д. ). 

Следовательно, на дату ДД.ММ.ГГГГ ответчиком ФИО13 должна быть выплачена компенсация за задержку заработной платы в размере 11 200,83 рублей, однако согласно предоставленному реестру перевода денежных средств для зачисления на текущие счета физических лиц от ДД.ММ.ГГГГ ему выплачена компенсация в размере 10 682,72 рублей (л.д. ), следовательно, в пользу него с ООО «Интеко Сибирь» подлежит взысканию компенсация за задержку выплаты заработной плате в размере 518,11 рублей. 

Таким образом, в судебном заседании достоверно установлено, что ответчик допустил нарушение трудового законодательства при выплате истцам заработной платы, что повлекло нарушение их прав. В связи этим, факт причинения истцам морального вреда не вызывает у суда сомнения.

Исковые требования о взыскании компенсации морального вреда заявлены в отношении всех истцов, за исключением ФИО4

Учитывая выше приведенные положения закона и разъяснения Верховного суда РФ, конкретные обстоятельства дела, принимая во внимание характер допущенных ответчиком нарушений трудовых прав истцов, выразившихся в задержке выплат заработной платы ФИО2, ФИО5, ФИО14, ФИО16, ФИО17, ФИО7, ФИО8, ФИО9 за 3 месяца, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу данных истцов компенсацию морального вреда в размере по 10 000 рублей каждому; ФИО1, ФИО3, ФИО6, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО19 за 2 месяца, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу данных истцов компенсацию морального вреда в размере по 7 000 рублей каждому; ФИО15 – 1 месяц, суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу него компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей.

Согласно ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, которые состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации (ч. 1 ст. 103 ГПК РФ).

Статьей 393 ТК РФ предусмотрено, что при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов.

При подаче исковых заявлений, а также административных исковых заявлений, содержащих требования как имущественного, так и неимущественного характера, одновременно уплачиваются государственная пошлина, установленная для исковых заявлений имущественного характера, и государственная пошлина, установленная для исковых заявлений неимущественного характера (п. 1 ч. 1 ст. 333.20 Налогового кодекса РФ(далее НК РФ)).

Пунктом 15 постановления Пленума ВС РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 3 "О судебной практике по делам о защите чести и достоинства граждан, а также деловой репутации граждан и юридических лиц" установлено, что моральный вред, хотя он и определяется судом в конкретной денежной сумме, признается законом вредом неимущественным и, следовательно, государственная пошлина должна взиматься на основании пп. 3 п. 1 ст. 333.19 НК РФ.

В соответствии п. 3 ч. 1 ст. 333.19 НК РФ госпошлина при подаче искового заявления имущественного характера, не подлежащего оценке, а также искового заявления неимущественного характера, для физических лиц составляет 3 000 рублей. 

В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 333.19 НК РФ государственная пошлина при подаче искового заявления имущественного характера при цене иска до 100 000 рублей составляет 4 000 рублей.

Судом в пользу истцов с ответчика в рамках двух исковых заявлений взыскана сумма компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере 8 594,3 рублей, размер государственной пошлины определяется на основании п. 1 ч. 1 ст. 333.19 НК РФ и составляет 4 000 рублей. Также судом взыскан моральный вред в пользу истцов, по которому с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 3 000 рублей.

Таким образом, в силу ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 7 000 рублей в доход местного бюджета.

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. 194-199, 235 ГПК РФ, 

РЕШИЛ:

исковое заявление прокурора 

<

адрес> в интересах ФИО1, ФИО2, ФИО3, ФИО4, ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО14, ФИО15, ФИО16, ФИО17 к ООО "Интеко Сибирь" удовлетворить частично. 

Взыскать с ООО "Интеко Сибирь" (ОГРН 

<

***>) в пользу ФИО1 (ИНН №), ФИО3 (ИНН № ФИО6 (ИНН №), ФИО10 (ИНН 

<

***>), ФИО11 (ИНН №), ФИО12 (ИНН №) компенсацию морального вреда, вызванного несвоевременной выплатой заработной платы, в размере по 7 000 рублей каждому.

Взыскать с ООО "Интеко Сибирь" (ОГРН 

<

***>) в пользу ФИО2 (ИНН №), ФИО16 (ИНН №), ФИО7 (ИНН №), ФИО8 (ИНН №), ФИО9 (ИНН №) компенсацию морального вреда, вызванного несвоевременной выплатой заработной платы, в размере по 10 000 рублей каждому.

Взыскать с ООО "Интеко Сибирь" (ОГРН 

<

***>) в пользу ФИО4 (ИНН №) компенсацию за задержку заработной платы в размере 1 327,8 рублей.

Взыскать с ООО "Интеко Сибирь" (ОГРН 

<

***>) в пользу ФИО5 (ИНН №) компенсацию за задержку заработной платы в размере 2 872,9 рублей, компенсацию морального вреда, вызванного несвоевременной выплатой заработной платы, в размере 10 000 рублей.

Взыскать с ООО "Интеко Сибирь" (ОГРН 

<

***>) в пользу ФИО14 (ИНН №) компенсацию за задержку заработной платы в размере 9 190,95 рублей, компенсацию морального вреда, вызванного несвоевременной выплатой заработной платы, в размере 10 000 рублей.

Взыскать с ООО "Интеко Сибирь" (ОГРН 

<

***>) в пользу ФИО17 (ИНН №) компенсацию за задержку заработной платы в размере 3 665,28 рублей, компенсацию морального вреда, вызванного несвоевременной выплатой заработной платы, в размере 10 000 рублей.

Взыскать с ООО "Интеко Сибирь" (ОГРН 

<

***>) в пользу ФИО15 (ИНН №) компенсацию за задержку заработной платы в размере 1 019,26 рублей, компенсацию морального вреда, вызванного несвоевременной выплатой заработной платы, в размере 5 000 рублей.

Взыскать с ООО "Интеко Сибирь" (ОГРН 

<

***>) в пользу ФИО13 (№) компенсацию за задержку заработной платы в размере 518,11 рублей, компенсацию морального вреда, вызванного несвоевременной выплатой заработной платы, в размере 7 000 рублей. 

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Взыскать с ООО "Интеко Сибирь" (ОГРН 

<

***>) государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 7 000 рублей.

Разъяснить, что ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Заочное решение суда может быть отменено, если суд установит, что неявка ответчика в судебное заседание была вызвана уважительными причинами, о которых он не имел возможности своевременно сообщить суду, и при этом ответчик ссылается на обстоятельства и представляет доказательства, которые могут повлиять на содержание решения суда.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Каларского

районного суда О.В. Шагеева

Мотивированное решение суда изготовлено 16.07.2025 г.