ЗАОЧНОЕ 

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

11 декабря 2023 года г. Астрахань

Советский районный суд г. Астрахани в составе: 

председательствующего судьи Аверьяновой З.Д.,

при секретаре Сайфулиной А.Р.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Министерства здравоохранения Астраханской области к ФИО1 о взыскании расходов, штрафа 

у с т а н о в и л:

Истец Министерство здравоохранения Астраханской области обратился в суд с иском к ФИО1 о взыскании части компенсационной выплаты, пропорционально не отработанному периоду в бюджет Астраханской области, указав, что ФИО1 с 

<

дата> состоял в трудовых отношениях с ГБУЗ АО «Икрянинская районная больница» в должности врача-онколога на основании трудового договора 

<

номер> от 

<

дата>. В соответствии с Порядком представления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 50 лет, являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим не исполненных обязательств по договору о целевом обучении, прибывшим в 2019 году на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 000 человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной исполнительному органу государственной власти Астраханской области, утвержденным постановлением Правительства Астраханской области от 21.03.2019 года №84-П ФИО1 выплачена компенсационная выплата в размере 1 000 000 рублей, в связи с чем, между истцом и ответчиком был заключен договор 

<

номер> от 

<

дата> о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику. Условиями данного договора предусмотрена обязанность работника работать в течение 5 лет по основному месту работы в соответствии с трудовым договором.

Однако ФИО1 уволен из ГБУЗ АО «Икрянинская районная больница» 

<

дата> по собственному желанию, что подтверждается приказом от 

<

дата> 

<

номер>-л, в связи с чем у нее возникла обязанность возвратить часть компенсационной выплаты, пропорционально не отработанному периоду в бюджет Астраханской области в размере 826396.50 рублей.

В адрес ответчика направлена претензия о возврате указанной суммы, данная претензия оставлена без внимания, в связи с чем вынуждены обратиться в суд. Просят взыскать с ФИО1, 

<

дата>/р часть компенсационной выплаты, пропорционально не отработанному периоду в бюджет Астраханской области в размере 826396.50 рублей.

В судебном заседании представитель истца Министерства здравоохранения Астраханской области ФИО2 просила удовлетворить иск в полном объеме, не возражала против рассмотрения дела в порядке заочного производства. 

В судебное заседание ответчик ФИО1 не явился, извещен надлежащим образом, причины неявки суду неизвестны. 

Суд, с учетом положений ст.167 ГПК РФ определил рассмотреть дело в отсутствие ответчика в порядке заочного производства.

Суд, выслушав представителя истца, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Согласно статье 1064 Гражданского кодекса Российской Федерации, устанавливающей общие основания ответственности за причинение вреда, вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред (абзац первый пункта 1 статьи 1064). Законом обязанность возмещения вреда может быть возложена на лицо, не являющееся причинителем вреда (абзац второй пункта 1 статьи 1064).

В силу статьи 309 Гражданского кодекса Российской Федерации обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.

Согласно ч. 1 ст. 72 ФЗ от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" медицинские и фармацевтические работники имеют право на основные гарантии, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

В рамках реализации региональных программ и мероприятий по модернизации здравоохранения субъектов Российской Федерации с целью повышения качества и доступности медицинской помощи, предоставляемой застрахованным лицам, федеральный законодатель предусмотрел механизм осуществления за счет средств бюджетов Российской Федерации и Федерального фонда обязательного медицинского страхования единовременных компенсационных выплат отдельным категориям медицинских работников, заключивших трудовые договоры с государственными учреждениями здравоохранения субъекта Российской Федерации либо с муниципальными учреждениями здравоохранения (статья 50, части 12.1 - 12.5 статьи 51 Федерального закона "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации").

Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2017 года N 1640 утверждена государственная программа Российской Федерации "Развитие здравоохранения", одним из направлений которой является подпрограмма "Развитие кадровых ресурсов в здравоохранении", предусматривающая, в том числе государственную поддержку отдельных категорий медицинских работников.

В соответствии с Порядком предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2019 году, утвержденным постановлением Правительства Астраханской области № 84-П от 21.03.2019 года в 2019 году единовременная компенсационная выплата (далее - выплата) предоставляется медицинским работникам (врачам, фельдшерам) в возрасте до 50 лет, являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим не исполненных обязательств по договору о целевом обучении, прибывшим (переехавшим) в 2019 году на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50000 человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной исполнительному органу государственной власти Астраханской области (далее - учреждение), на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты на очередной финансовый год, утвержденный нормативным правовым актом министерства здравоохранения Астраханской области (далее - перечень вакантных должностей), в размере 1000000 (один миллион) рублей для врачей и 500000 (пятьсот тысяч) рублей для фельдшеров.

Согласно пункту 4 Порядка медицинский работник принимает обязательства возвратить в бюджет Астраханской области часть выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора до истечения 5-летнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 5 - 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), а также в случае перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам.

В соответствии с ч. 1, 2 ст. 421 Гражданского кодекса Российской Федерации граждане и юридические лица свободны в заключении договора. Условия договора определяются по усмотрению сторон, кроме случаев, когда содержание соответствующего условия предписано законом или иными правовыми актами (статья 422 ГК РФ).

Согласно ч. 1, 2 ст. 425 Гражданского кодекса Российской Федерации договор вступает в силу и становится обязательным для сторон с момента его заключения. Стороны вправе установить, что условия заключенного ими договора применяются к их отношениям, возникшим до заключения договора, если иное не установлено законом или не вытекает из существа соответствующих отношений.

Судом установлено, что ФИО1 состоял в трудовых отношениях с ГБУЗ АО «Икрянинская районная больница» в должности врача-онколога на основании трудового договора 

<

номер> от 

<

дата>.

<

дата> между Министерством здравоохранения Астраханской области и ФИО1 заключен договор 

<

номер> от 

<

дата> о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику.

Согласно п.2.1 договора размер субсидии из средств федерального бюджета и бюджета Астраханской области составляет 1 000 000 рублей, которые перечисляются в течение 30 рабочих дней со дня заключения настоящего договора.

Пунктами 2.2.1, 2.2.3-2.2.4 договора стороны определили обязанности медицинского работника: исполнять трудовые обязанности в течение пяти лет со дня заключения настоящего Договора на должности в соответствии с трудовым договором; в случае прекращения либо изменения условий трудового договора, заключенного с Учреждением до истечения пятилетнего срока уведомить об этом Министерство Здравоохранения в течение 3 рабочих дней со дня прекращения либо изменений условий трудового договора; возвратить в бюджет Астраханской области, в случае прекращения трудового договора с медицинским учреждением до истечения пятилетнего срока, часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду.

Факт исполнения истцом условий договора подтверждается копиями заявок на кассовый расход от 06.11. 2020 года.

Судом также установлено и подтверждается материалами дела, что ФИО1 не отработав в течение пяти лет по основному месту работы по указанному договору, уволен с работы 

<

дата> на основании п.3 ч.1 ст.77 Трудового кодекса Российской Федерации, по собственному желанию, согласно приказу об увольнении от 

<

дата> 

<

номер>-л.

При указанных обстоятельствах, с ответчика подлежит взысканию часть выплаченной ему компенсационной выплаты пропорционально не отработанному периоду в размере 826396.50 рублей, согласно представленному истцом расчету.

Указанный расчет судом признан арифметически верным и обоснованным.

При указанных обстоятельствах, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных исковых требований в полном объеме.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199, 233-235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Министерства здравоохранения Астраханской области - удовлетворить.

Взыскать с ФИО1, 

<

дата>/р в пользу Министерств здравоохранения Астраханкой области часть единовременной компенсационной выплаты пропорционально неотработанному периоду, в размере 826396.50 (восемьсот двадцать шесть тысяч триста девяносто шесть руб. 50 коп.) и перечислить по следующим реквизитам: УФК по Астраханской области (министерство здравоохранения Астраханской области л/с 

<

***>), ИНН 

<

***>, КПП 301601001, Банк: Отделение Астрахань Банка России//УФК по Астраханской области г. Астрахань, БИК 011203901, номер казначейского счета 03100643000000012500, единый казначейский счет 40102810445370000017, ОКТМО 12701000, ОГРН 

<

***>, КБК 854 113 02992 02 0011 130.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Полный текст решения изготовлен 15 декабря 2023 года.

Судья З.Д. Аверьянова