Дело № 2-1-438/2019

РЕШЕНИЕ

 

Именем Российской Федерации

25 июня 2019 г. г. Мценск

Мценский районный суд Орловской области в составе председательствующего судьи Ноздриной О.О., 

с участием истца ФИО1, представителя ответчика - ФИО2,

при ведении протокола судебного заседания секретарем ФИО3, 

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «Профилакторий» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы и компенсации морального вреда, 

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Профилакторий» (далее ООО «Профилакторий»), в котором просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с июля 2018 г. по март 2019 г. в сумме 44300 рублей 67 копеек, компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в сумме 1241 рубль 04 копейки, компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме 2159 рублей 99 копеек, выходное пособие в сумме 12972 рубля, компенсацию морального вреда в сумме 25000 рублей. 

В обоснование заявленных требований указал, что он работал в ООО «Профилакторий» с Дата по Дата, был уволен из организации в связи с сокращением численности и штата работников организации. При увольнении ответчиком не выплачены ему задолженность по заработной плате и иные причитающиеся выплаты.

В судебном заседании ФИО1 поддержал заявленные требования.

Представитель ответчика ООО «Профилакторий» – ФИО2, действующий на основании доверенности, признал иск в части требований о взыскании задолженности по заработной плате за период с июля 2018 г. по март 2019 г. в сумме 44300 рублей 67 копеек, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы в сумме 1241 рубль 04 копейки, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме 2159 рублей 99 копеек и выходного пособия в сумме 12972 рубля. В части взыскания компенсации морального вреда требования не признал.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с частями 1 и 2 статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации ответчик вправе признать иск. Суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

Согласно части 3 статьи 173 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

В силу части 4 статьи 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.

Признание исковых требований о взыскании в пользу истца задолженности по заработной плате за период с июля 2018 г. по март 2019 г. в сумме 44300 рублей 67 копеек, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы в сумме 1241 рубль 04 копейки, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме 2159 рублей 99 копеек и выходного пособия в сумме 12972 рубля заявлено представителем ответчика – ФИО2 в пределах предоставленных ему полномочий, выражено в адресованном суду заявлении в письменной форме, которое приобщено к делу.

Признание ответчиком иска в данной части является добровольным, не противоречит закону (нормам статей 22, 127, 136, 140, 178 Трудового кодекса Российской Федерации), не нарушает права и законные интересы других лиц, поэтому суд принимает частичное признание ответчиком иска, что является основанием для удовлетворения заявленных истцом требований о взыскании задолженности по заработной плате за период с июля 2018 г. по март 2019 г. в сумме 44300 рублей 67 копеек, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы в сумме 1241 рубль 04 копейки, компенсации за неиспользованный отпуск в сумме 2159 рублей 99 копеек и выходного пособия в сумме 12972 рубля.

Требования истца о взыскании компенсации морального вреда суд считает необходимым удовлетворить частично.

В соответствии со статьей 237 Трудового кодекса Российской Федерации моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В пункте 63 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" разъяснено, что суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы).

Судом установлено и признано ответчиком, что работодателем нарушены сроки выплаты истцу заработной платы и иных выплат, причитающихся при увольнении. В результате указанных неправомерных действий ООО «Профилакторий» истцу был причинен моральный вред.

При определении подлежащей взысканию компенсации морального вреда суд, руководствуясь статьей 151 Гражданского кодекса Российской Федерации, исходит из конкретных обстоятельств данного дела; учитывает длительность невыплаты заработной платы, которая не выплачивалась истцу в течение более шести месяцев, и не выплачена до настоящего времени; учитывает объем и характер причиненных работнику нравственных страданий, степень вины работодателя, а также требования разумности и справедливости.

При таких обстоятельствах суд считает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в сумме 10000 рублей.

В связи с частичным удовлетворением иска, в соответствии с частью 1 статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика подлежит взысканию в бюджет муниципального образования город Мценск государственная пошлина в сумме 2320 рублей 21 копейка, от уплаты которой истец был освобожден при подаче иска. 

Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

иск ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «Профилакторий» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, выходного пособия, компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы и компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Профилакторий» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате за период с июля 2018 г. по март 2019 г. в сумме 44300 рублей 67 копеек, компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в сумме 1241 рубль 04 копейки, компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме 2159 рублей 99 копеек, выходное пособие в сумме 12972 рубля, компенсацию морального вреда в сумме 10000 рублей.

В остальной части в удовлетворении иска отказать.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Профилакторий» в бюджет муниципального образования город Мценск Орловской области государственную пошлину в сумме 2320 рублей 21 копейка. 

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Орловский областной суд через Мценский районный суд в течение одного месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 28 июня 2019 г.

Судья О.О. Ноздрина