Дело № 2-764/2024

УИД 44RS0027-01-2024-001055-60

ЗАОЧНОЕ

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

25 ноября 2024 г. г. Нерехта Костромской области

Нерехтский районный суд Костромской области в составе: председательствующего судьи Маматкуловой З.Р., при секретаре Ерёмченко Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску АО «НПО «Базальт» к ФИО1 о взыскании затрат на обучение, процентов за пользование чужими денежными средствами,

УСТАНОВИЛ:

АО «НПО «Базальт» обратилось с иском к ФИО1 о взыскании суммы затрат на обучение в размере 471042 руб., процентов в порядке ст. 395 ГК РФ за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 33359,04 руб., а также процентов по день фактической уплаты долга, суммы государственной пошлины – 8244 руб.

Требования мотивированы тем, что ДД.ММ.ГГГГ стороны заключили дополнительное соглашение к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому истец обязался направить ответчика в ФГАОУ ВО (данные изъяты) на обучение по программе высшего образования (магистратура) (данные изъяты) по договору от ДД.ММ.ГГГГ №; перечислить университету (данные изъяты) руб. за обучение ответчика. Срок обучения – с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Истец выполнил свои обязательства, однако ФИО1, успешно окончив обучение, нарушил п. 3.2 дополнительного соглашения от ДД.ММ.ГГГГ, отработав на предприятии после окончания обучения менее трех лет. Ответчик расторгнул трудовой договор по собственной инициативе ДД.ММ.ГГГГ, что не является уважительной причиной увольнения, освобождающей работника от возмещения затрат на обучение. Сумма задолженности рассчитана от количества неотработанного ФИО1 времени на предприятии, и составляет 471042 руб. В добровольном порядке денежные средства не возвращены, в связи с чем истец просит взыскать с ответчика основной долг и проценты за пользование чужими денежными средствами по ст. 395 ГК РФ. 

Представитель АО «НПО «Базальт» ФИО2 в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме, против вынесения решения в порядке заочного производства не возражал.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного процесса извещен по месту регистрации и проживания, судебная корреспонденция возвращена в суд по истечении срока хранения.

В соответствии с постановлением Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23 июня 2015 г. №25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации» бремя доказывания факта направления (осуществления) сообщения и его доставки адресату лежит на лице, направившем сообщение.

Юридически значимое сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено, но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним (п. 1 ст. 165.1 ГК РФ). Например, сообщение считается доставленным, если адресат уклонился от получения корреспонденции в отделении связи, в связи с чем она была возвращена по истечении срока хранения.

Риск неполучения поступившей корреспонденции несет адресат (п.67).

Применительно к правилам ч. 2 ст. 117 ГПК РФ, отказ в получении почтовой корреспонденции, о чем свидетельствует его возврат по истечении срока хранения, следует считать надлежащим извещением о слушании дела.

С учетом изложенного, ответчик ФИО1 извещен о времени и месте рассмотрения дела, однако не сообщил суду об уважительных причинах неявки и не просил рассмотреть дело в свое отсутствие.

Учитывая отсутствие возражений со стороны истца, дело рассмотрено в порядке заочного производства.

Выслушав представителя истца, исследовав материалы гражданского дела, суд приходит к следующим выводам.

В силу п. 1 ст. 15 ГК РФ лицо, право которого нарушено, может требовать полного возмещения причиненных ему убытков, если законом или договором не предусмотрено возмещение убытков в меньшем размере.

В соответствии с п. 2 ст. 307 ГК РФ обязательства возникают из договоров и других сделок, вследствие причинения вреда, вследствие неосновательного обогащения, а также из иных оснований, указанных в настоящем Кодексе.

Исходя из ст. 309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями.

Пунктом 1 ст. 310 ГК РФ предусмотрено, что односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных ГК РФ, другими законами или иными правовыми актами.

В силу ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии со ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

Как следует из материалов дела, ДД.ММ.ГГГГ между ФГУП «Государственное научно-производственное предприятие «Базальт» (работодатель) и ФИО1 (работник) заключен трудовой договор №, по условиям которого работник принимается на работу в Нерехтское производственное подразделение «Нерехтский механический завод» - филиал ФГУП «ГНПП «Базальт» на должность (данные изъяты).

Начало работы – с ДД.ММ.ГГГГ, трудовой договор заключен на неопределенный срок.

Дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 переведен на должность (данные изъяты); дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ на должность (данные изъяты); дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ на должность (данные изъяты).

Согласно ст. 197 ТК РФ, работники имеют право на подготовку и дополнительное профессиональное образование, а также на прохождение независимой оценки квалификации. Указанное право реализуется путем заключения дополнительного договора между работником и работодателем.

В соответствии с дополнительным соглашением № от ДД.ММ.ГГГГ к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 направлен в ФГАОУ ВО (данные изъяты) на обучение по программам высшего образования (магистратура) (данные изъяты) по договору № от ДД.ММ.ГГГГ

По дополнительному соглашению работодатель обязуется: перечислить учебному заведению деньги за обучение в сумме (данные изъяты) руб.; осуществить контроль за проведением обучения; выплачивать в период обучения ФИО1 среднемесячную заработную плату в соответствии со ст. 187 ТК РФ (п.п. 2.1, 2.2, 2.3 соглашения).

Работник обязуется: пройти курс обучения в полном объеме, предусмотренном программой, соблюдать и выполнять установленные учебным заведением правила и требования; отработать на предприятии после окончания обучения не менее трех лет; возместить работодателю затраты, указанные в п. 2.1 и 2.3 настоящего договора, в соответствии со статьями 207, 249 ТК РФ при прекращении учебы либо в случае увольнения с работы без уважительных причин до окончания срока отработки (п. 3.1, 3.2, 3.3 соглашения).

Работник освобождается от возмещения затрат на обучение в случае его увольнения по следующим уважительным причинам: ликвидация организации, сокращение численности или штата работников организации, отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора (ч. 4 ст. 74 ТК РФ); отказ работника от перевода на другую работу, необходимого ему в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, либо отсутствие у работодателя соответствующей работы (ч. 3 и 4 ст. 73 ТК РФ); нарушение установленных ТК РФ или иным федеральным законом правил заключения трудового договора, если это нарушение исключает возможность продолжения работы (ст. 84 ТК РФ); при условии, что нарушение правил заключения трудового договора произошло по вине работодателя; восстановление на работе работника, ранее выполнявшего эту работу, по решению государственной инспекции труда или суда; признание работника полностью недееспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ; признание работника недееспособным; призыв работника на военную либо альтернативную гражданскую службу; наступление чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению трудовых отношений (военные действия, катастрофа, стихийное бедствие, крупная авария, эпидемия и другие чрезвычайные обстоятельства), если данное обстоятельство признано решением Правительства Российской Федерации или органа государственной власти соответствующего субъекта Российской Федерации. Вышеуказанный перечень уважительных причин увольнения является исчерпывающим и расширительному толкованию не подлежит (п3.4 соглашения).

Срок обучения – с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Стороны несут юридическую ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение взятых на себя обязательств по настоящему соглашению в соответствии с настоящим соглашением и действующим законодательством Российской Федерации (п.п. 4, 5 соглашения).

Договором № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенным между ФГАОУ ВО (данные изъяты) (университет), ФГУП «Государственное научно-производственное предприятие «Базальт» (организация) и ФИО1 (студент) предусмотрено, что университет обязуется предоставить обязательную услугу с целью получения образования студентом, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации по основной образовательной программе высшего образования на уровне «магистратура» по направлению подготовки (данные изъяты). Студент освоит образовательную программу и выполнит учебный план программы, в том числе индивидуальный (при наличии) в установленные сроки. Организация произведет оплату обучения студента по программе (п. 1 договора).

Зачисление студента в университет производится с 1 (данные изъяты) учебного года, форма обучения – очная, нормативный срок обучения – 2 года (п.п. 2.2, 2.3, 3.1 договора).

Общая стоимость обучения студента в университете по программе в рамках настоящего договора составляет (данные изъяты) руб. (п. 5.1 договора).

В судебном заседании установлено, что ФИО1 успешно завершил обучение в ФГАОУ ВО (данные изъяты), что подтверждается дипломом магистра № от ДД.ММ.ГГГГ

За период обучения истцом на расчетный счет университета переведено в общей сумме 547425 руб. (платежные поручения № от ДД.ММ.ГГГГ на сумму (данные изъяты) руб., № от ДД.ММ.ГГГГ на сумму (данные изъяты) руб., № от ДД.ММ.ГГГГ на сумму (данные изъяты) руб., № от ДД.ММ.ГГГГ на сумму (данные изъяты) руб.).

Основание платежей – договор ДД.ММ.ГГГГ от ДД.ММ.ГГГГ за образовательные услуги ФИО1

Приказом о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО1 уволен с должности (данные изъяты) в Нерехтском механическом заводе - филиал ФГУП «ГНПП «Базальт» с ДД.ММ.ГГГГ по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ – по инициативе работника.

То есть трудовой договор расторгнут с ФИО1 ранее обусловленного срока по причине, не входящий в перечень уважительных причин, предусмотренных п. 3.4 дополнительного соглашения № от ДД.ММ.ГГГГ

Таким образом, суд приходит к выводу, что ответчик ФИО1 не выполнил свои обязательства, предусмотренные п. 3.2 названного соглашения, а именно отработал на предприятии после окончания обучения менее трех лет, несмотря на то, что был ознакомлен с вышеуказанным дополнительным соглашением, согласен с ним, что подтверждается его подписью.

В соответствии со ст. 249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Из представленного истцом расчета суммы возмещения следует, что задолженность ФИО1 перед АО «НПО «Базальт» за обучение составила 471042 руб. Именно данная сумма подлежит взысканию с ФИО1

Данный расчет судом проверен и не оспорен ответчиком.

При таких обстоятельствах исковые требования АО «НПО «Базальт» в части взыскания с ответчика суммы затрат на обучение подлежат удовлетворению.

В соответствии с п.1 ст.395 ГК РФ в случаях неправомерного удержания денежных средств, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате подлежат уплате проценты на сумму долга. Размер процентов определяется ключевой ставкой Банка России, действовавшей в соответствующие периоды. Эти правила применяются, если иной размер процентов не установлен законом или договором.

В силу п.3 ст.395 ГК РФ проценты за пользование чужими средствами взимаются по день уплаты суммы этих средств кредитору, если законом, иными правовыми актами или договором не установлен для начисления процентов более короткий срок.

Согласно п. 37 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 24 марта 2016 г. № 7 «О применении судами некоторых положений Гражданского кодекса Российской Федерации об ответственности за нарушение обязательств» проценты, предусмотренные п. 1 ст. 395 Гражданского кодекса Российской Федерации, подлежат уплате независимо от основания возникновения обязательства (договора, других сделок, причинения вреда, неосновательного обогащения или иных оснований, указанных в Гражданского кодекса Российской Федерации).

По смыслу указанного разъяснения в соответствии с положениями ст. 395 Гражданского кодекса Российской Федерации проценты за пользование чужими денежными средствами ответчик обязан уплатить в случае уклонения от выплаты взысканных решением суда денежных средств.

Согласно разъяснениям, изложенным в п. 48 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 24 марта 2016 г. № 7 «О применении судами некоторых положений Гражданского кодекса Российской Федерации об ответственности за нарушение обязательств», сумма процентов, подлежащих взысканию по правилам статьи 395 Гражданского кодекса Российской Федерации, определяется на день вынесения решения судом исходя из периодов, имевших место до указанного дня. Проценты за пользование чужими денежными средствами по требованию истца взимаются по день уплаты этих средств кредитору. Одновременно с установлением суммы процентов, подлежащих взысканию, суд при наличии требования истца в резолютивной части решения указывает на взыскание процентов до момента фактического исполнения обязательства (пункт 3 статьи 395 Гражданского кодекса Российской Федерации). При этом день фактического исполнения обязательства, в частности уплаты задолженности кредитору, включается в период расчета процентов.

Истцом представлен расчет процентов за пользование чужими денежными средствами за период с ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ, задолженность составила 33359,04 руб. Судом расчет процентов проверен, признан обоснованным, расчет процентов произведен в соответствии с действующим законодательством.

Соответственно, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию проценты за пользование чужими денежными средствами за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 33359,04 руб.

Кроме того, с ответчика подлежит взысканию сумма процентов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (день вынесения решения суда), согласно следующему расчету:

Период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ: (данные изъяты) = 11119,68 руб.;

Период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ: (данные изъяты) = 10270,26 руб.;

Период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ: (данные изъяты) = 7837,83 руб.;

Всего с ФИО1 в пользу АО «НПО «Базальт» за периодс ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит взысканию 29227,77 руб.

На основании приведенных норм с ответчика в пользу истца также подлежат взысканию проценты за пользование чужими денежными средствами по п.1 ст.395 ГК РФ ДД.ММ.ГГГГ до даты фактической уплаты долга.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

Поскольку требования АО «НПО «Базальт» удовлетворены в полном объеме, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию уплаченная при подаче искового заявления государственная пошлина в размере 8244 руб.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ суд

РЕШИЛ:

Исковые требования АО «НПО «Базальт» к ФИО1 о взыскании затрат на обучение, процентов за пользование чужими денежными средствами удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 ((данные изъяты)) в пользу АО «НПО «Базальт» (ИНН 

<

***>) сумму затрат на обучение в размере 471042 руб., проценты за пользование чужими денежными средствами за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 33359,04 руб., за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 29227,77 руб., всего взыскать 533628 (пятьсот тридцать три тысячи шестьсот двадцать восемь) руб. 81 коп.

Продолжить взыскание с ФИО1 в пользу АО «НПО «Базальт» процентов за пользование чужими денежными средствами по п. 1 ст. 395 ГК РФ с ДД.ММ.ГГГГ до даты фактического возврата суммы денежных средств.

Взыскать с ФИО1 в пользу АО «НПО «Базальт» уплаченную государственную пошлину в сумме 8244 руб.

Ответчиквправе подать в Нерехтский районный суд Костромской области заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья: З.Р. Маматкулова

Мотивированное решение изготовлено 04 декабря 2024 г.