РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

07 июля 2020 года город Минеральные Воды

Минераловодский городской суд Ставропольского края в составе:

председательствующего - судьи Драчевой О.С.,

при секретаре – Авакян К.Э., 

с участием представителя истца Гожих И.А., представителя ответчика ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Минераловодского межрайонного прокурора в защиту прав и законных интересов неопределенного круга лиц в лице ГКУ "Центр занятости Минераловодского района" к ООО ЧОП "Пересвет" об обязании устранить нарушения требований законодательства Российской Федерации о занятости населения,

УСТАНОВИЛ:

Минераловодский межрайонный прокурор в защиту прав и законных интересов неопределенного круга лиц в лице ГКУ "Центр занятости Минераловодского района" обратился в суд с иском к ООО ЧОП "Пересвет" об обязании устранить нарушения требований законодательства Российской Федерации о занятости населения, указывая следующее. Минераловодской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения законодательства о занятости населения в Российской Федерации по информации ГКУ "Центр занятости населения Минераловодского района", в ходе которой установлено следующее. Нормами статей 5, 8 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации" установлено, что граждане имеют право на выбор места работы путем прямого обращения к работодателю, или путем бесплатного посредничества органов службы занятости, или с помощью других организаций по содействию в трудоустройстве населения. В соответствии с ч. 3 ст. 25 Закона № 1032-1 работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости: информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов. Согласно п. 3 Постановления Правительства Ставропольского края от 01.11.2010 № 360-п "Об утверждении Порядка представления работодателями, осуществляющими деятельность на территории Ставропольского края, информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в органы государственной службы занятости населения Ставропольского края" работодатели ежемесячно, не позднее последнего календарного дня текущего месяца, представляют в органы государственной службы занятости населения Ставропольского края по месту своего нахождения информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей и их количестве. 23.05.2020 года ООО ЧОП "Пересвет" опубликовало в газете "Время" информацию об имеющейся вакансии контролера. Вместе с тем, не позднее последнего дня календарного месяца, 31.05.2020 года, в ГКУ "Центр занятости населения Минераловодского района" Общество информацию о наличии вакантных мест не предоставило, вплоть до настоящего времени, чем нарушены требования вышеуказанных норм законодательства Российской Федерации. 

Просит признать незаконным бездействие ООО ЧОП "Пересвет", выразившееся в не предоставлении в ГКУ "Центр занятости Минераловодского района" в срок с 18.05.2020 года по 31.05.2020 года информации о наличии рабочего места и свободной должности контролера; обязать ООО ЧОП "Пересвет" устранить нарушения требований законодательства Российской Федерации о занятости населения, а именно представить в ГКУ "Центр занятости населения Минераловодского района" информацию о наличии рабочего места и свободной должности в течении 10 дней со дня вступления решения суда в законную силу.

В судебном заседании представитель истца помощник Минераловодского межрайонного прокурора Гожих И.А. заявленные требования поддержала по доводам, изложенным в иске, дала суду аналогичные показания, просила их удовлетворить в полном объеме.

Представитель ответчика ООО ЧОП "Пересвет" ФИО1, являющийся директором Общества и действующий на основании Устава, в судебном заседании признал исковые требования Минераловодского межрайонного прокурора в полном объеме, о чем представил заявление, в котором указал, что признает иск добровольно и без всякого принуждения, не в целях сокрытия действительных обстоятельств дела, не под влиянием насилия, угрозы, и все последствия признания иска ему понятны. 

Представитель ГКУ "Центр занятости населения Минераловодского района по доверенности ФИО2, надлежаще извещена о времени и месте судебного заседания, в судебное заседание не явилась, представив ранее ходатайство о рассмотрении дела в ее отсутствие. Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя истца.

Выяснив позицию участвующих в деле лиц и исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу ст.ст. 39, 173 ГПК РФ ответчик вправе признать заявленные исковые требования. При признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

Суд принимает признание иска ответчиком, поскольку это не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, последствия признания иска истцу известны и он с ними согласен.

При таких обстоятельствах суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению.

Руководствуясь статями 39, 173, 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд, 

РЕШИЛ:

Исковые требования Минераловодского межрайонного прокурора - удовлетворить.

Признать незаконным бездействие ООО ЧОП "Пересвет", выразившееся в не предоставлении в государственное казенное учреждение "Центр занятости Минераловодского района" в срок с 18.05.2020 года по 31.05.2020 года информации о наличии рабочего места и свободной должности контролера.

Обязать ООО ЧОП "Пересвет" устранить нарушения требований законодательства Российской Федерации о занятости населения, а именно: представить в ГКУ "Центр занятости населения Минераловодского района" информацию о наличии рабочего места и свободной должности в течении 10 дней со дня вступления решения суда в законную силу.

Решение может быть обжаловано в Ставропольский краевой суд в течение месяца со дня составления решения в окончательной форме.

Председательствующий О.С.Драчева

Мотивированное решение составлено 10 июля 2020 года.

1версия для печати