Дело № 2-375/2019

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

14 августа 2019 года село Карагай Пермский край

ФИО3 районный суд Пермского края в составе председательствующего судьи Лыковой С.И.,

при секретаре Новиковой Ю.В.,

с участием ответчика - представителя УПФ РФ в Карагайском районе ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Карагайском районе о возложении обязанности зачесть в специальный стаж периоды работы и досрочно назначить страховую пенсию по старости,

у с т а н о в и л :

Истец ФИО2 обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда в Карагайском районе о включении периодов работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности, назначении досрочной страховой пенсии по старости. 

В обоснование иска указала, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной пенсии, однако решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ в назначении пенсии ей отказано по причине отсутствия требуемого специального стажа на соответствующих видах работ. При этом, из специального стажа исключены периоды работы, в том числе: период работы на 0,9 ставки в должности музыкального руководителя в МДОУ «ФИО3 детский сад № 5» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; период нахождения в отпуске без сохранения заработной платы в должности музыкального руководителя в МДОУ «ФИО3 детский сад № 5» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и период без кода льготы по выписке из лицевого счета в должности социального педагога в ГОУ НПО «Профессиональное училище № 11» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Просит обязать ответчика включить в специальный стаж спорные периоды, признать за ней право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности со дня возникновения права.

Впоследствии истец ФИО2 исковые требования увеличила, просила обязать ответчика включить в специальный стаж также период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (

<

данные изъяты>), который не включен ответчиком в специальный стаж потому, что работодателем указан, как отпуск без сохранения заработной платы, хотя в указанный период она работала, приказа о предоставлении ей отпуска без сохранения заработной платы в указанный период не имеется.

В судебное заседание истец не явилась, о дне слушания дела была извещена надлежащим образом, представила в суд заявление, где просила дело рассмотреть без ее участия, на исковых требованиях настаивает. 

В связи с заключением брака ДД.ММ.ГГГГ истица сменила фамилию на Новикову ( основание - свидетельство о заключении брака-л.д.68).

Представитель ответчика УПФ РФ в Карагайском районе – ФИО1, действующий на основании доверенности, в судебном заседании просил отказать в удовлетворении заявленных требований, мотивируя тем, что оспариваемые периоды с ДД.ММ.ГГГГ сам работодатель истицы, представляя в территориальный пенсионный орган сведения индивидуального персонифицированного учета на работника, указывает спорные периоды без кода льготы, тем самым не подтверждая характер работы истицы в данной организации как дающий право на досрочное назначение пенсии. Период работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ. социальным педагогом в Государственном образовательном учреждении начального профессионального образования « Профессиональное училище №11» не может быть включен в специальный трудовой стаж, так как наименование учреждения, где работала истица, не относится к учреждениям, поименованным в Списке работ, профессий, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 №781. Досрочная пенсия по старости истице не может быть назначено, так как на данный момент такое право не возникло.

Третьи лица ГБПОУ « Зюкайский аграрный техникум» и МБДОУ «Центр развития ребенка ФИО3 детский сад №4» о месте и дне слушания были извещены надлежащим образом, просили дело рассмотреть в их отсутствии, отзывы на иск не представили.

Выслушав ответчика, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

ДД.ММ.ГГГГ истец обратилась в УПФ РФ в Карагайском районе с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии. 

Решением УПФ РФ в Карагайском районе от ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ.

Из специального стажа истца исключены периоды работы в том числе: период работы на 0,9 ставки в должности музыкального руководителя в МДОУ «ФИО3 детский сад № 5» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; период нахождения в отпуске без сохранения заработной платы в должности музыкального руководителя в МДОУ «ФИО3 детский сад № 5» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ; период нахождения в отпуске без сохранения заработной платы в должности музыкального руководителя в МДОУ «ФИО3 детский сад №5» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и период в должности социального педагога в ГОУ НПО «Профессиональное училище № 11» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

По представленным документам специальный стаж истца на момент обращения истца в УПФ РФ в Карагайском районе ДД.ММ.ГГГГ составил - 24 года 02 месяца 09 дней. 

Разрешая заявленные истцом требования, суд руководствуется следующим.

Согласно ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее по тексту Закон N 400-ФЗ), вступившего в силу с 01.01.2015, право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно п. 19 ч. 1 ст. 30 Закона N 400-ФЗ (в редакции, действовавшей на дату обращения истца к ответчику с заявлением о назначении пенсии) страховая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 назначается лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Закона N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Закона N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (ч. 4 ст. 30 Закона N 400-ФЗ).

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее - постановление Правительства РФ от 16.07.2014 N 665) определены подлежащие применению при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Закона N 400-ФЗ Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и Правила исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение.

Пунктами 1 (подп. "м") и 3 (абзац 1) постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 ко всем периодам работы, независимо от времени выполнения, предусмотрено применение Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее Список N 781), а также Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее Правила N 781), утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 N 781.

Кроме того, предусмотрено применение Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 N 1067, с применением положений абзаца третьего пункта 3 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно (далее Список N 1067); Списка профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденного постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 463, с применением положений пункта 2 указанного постановления - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно; Перечня учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17.12.1959 N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), и Положения о порядке исчисления стажа для назначения пенсии за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 17.12.1959 N 1397, - для учета периодов педагогической деятельности, имевшей место до 1 января 1992 г.

Таким образом, для оценки пенсионных прав истца подлежит применению как законодательство, действующее на момент обращения ее в Управление с заявлением о назначении пенсии (Список N 781 и Правила N 781), так и законодательство, действовавшее в спорные периоды работы истца (Список N 1067 - для учета работы в период с 01.10.2000 по 31.12.2001).

Из приведенных нормативных положений следует, что право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют лица, непосредственно осуществлявшие педагогическую деятельность не менее 25 лет в учреждениях для детей, предусмотренных Списками. При этом право на досрочное назначение страховой пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности предоставляется лицу при соблюдении одновременно двух условий: работы в соответствующих должностях и работы в соответствующих учреждениях.

Списками, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации N 1067 от 22 сентября 1999 года, пунктом 8 раздела "Наименование учреждений" предусмотрены дошкольные образовательные учреждения: детский сад; детский сад общеразвивающего вида (интеллектуального, художественно-эстетического, физического и других приоритетных направлений развития воспитанников); центр развития ребенка - детский сад; разделом "Наименование должностей" предусмотрена должность музыкальный руководитель.

Список N 781 также предусматривает возможность зачета в специальный стаж работы в должности музыкального руководителя в дошкольных образовательных учреждениях: детских садах всех наименований; центрах развития ребенка - детских садах; яслях-садах (сад-ясли); детских яслях (п. 1, п. 1.7), при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), независимо от времени, когда выполнялась эта работа.

Из трудовой книжки ФИО2 следует, что ДД.ММ.ГГГГ она принята на должность музыкального руководителя в ФИО3 детский сад № 5, ДД.ММ.ГГГГ установлен 8 разряд по единой тарифной сетке оплаты труда, ДД.ММ.ГГГГ установлен 9 разряд по единой тарифной сетке; ДД.ММ.ГГГГ присвоена II квалификационная категория, ДД.ММ.ГГГГ присвоена I квалификационная категория. ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 детский сад № 5 переименован в МОУ «ФИО3 детский сад № 5», а ДД.ММ.ГГГГ переименован в МДОУ «ФИО3 детский сад № 5». Также имеется запись об увольнении истицы из МДОУ «ФИО3 детский сад № 5» ДД.ММ.ГГГГ по собственному желанию, в соответствии со ст.80 ТК РФ ( л.д.9-13).

В соответствии с постановлением администрации Карагайского муниципального района Пермского края № 297-01-02-87 от ДД.ММ.ГГГГ, МБДОУ« ФИО3 детский сад №5» реорганизован путем присоединения в качестве структурного подразделения МБДОУ « Центр развития ребенка- ФИО3 детский сад №4» ( л.д. 62-64). 

На основании справки уточняющей условия работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность, выданной МБДОУ « Центр развития ребенка-ФИО3 детский сад №5» ответчиком не включены в специальный стаж работы истицы периоды работы музыкальным руководителем в МДОУ « ФИО3 детский сад №5»: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ( 0,9 ставки) ; с ДД.ММ.ГГГГ. (отпуск без сохранения заработной платы) ; с ДД.ММ.ГГГГ ( отпуск без сохранения заработной платы). Основанием не включения указанных периодов в специальный стаж работодателем указаны по периоду с ДД.ММ.ГГГГ0,9)-лицевые счета: по периодам с ДД.ММ.ГГГГ. и с ДД.ММ.ГГГГ - соответственно приказы № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ 

Согласно информации заведующей МБДОУ «ЦРР - ФИО3 детский сад № 4», приказ о переводе ФИО2 на период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ с полной ставки на неполную ставку (0,9) не издавался (основание книга приказов по кадрам за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д.61) ; приказ от ДД.ММ.ГГГГ. № и приказ от ДД.ММ.ГГГГ № об отпусках без сохранения заработной платы не издавались, основания: соответственно книги приказов по кадрам ДД.ММ.ГГГГ ( л.д.л.д.60,79).

Сведений о том, что ФИО2 была принята не на полную ставку в указанное учреждение, а также, что была переведена на не полную ставку (0,9) трудовая книжка и иные представленные в ходе рассмотрения дела доказательства (лицевые счета) не содержат. Более того, в суд представлены тарификационные списки за 1999-2000гг. МБДОУ « ФИО3 детский сад №5», из которых следует, что ФИО2 протарифицирована на 1,25 ставки (л.д.л.д.56-59).

Также из лицевых счетов за 2012 год следует, что в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истице была начислена заработная плата по должности музыкального руководителя МБДОУ «ЦРР ФИО3 детский сад №5» за 14 отработанных дней и 6 дней больничного листа (л.д.24)

Учитывая, что работодателем ненадлежащим образом была исполнена обязанность по представлению в отношении ФИО2 индивидуальных сведений персонифицированного учета с кодом льготы застрахованного лица, суд приходит к выводу о том, что в спорные периоды времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.; с ДД.ММ.ГГГГ истица осуществляла педагогическую деятельность, дающую ей право на досрочное получение трудовой пенсии и данные периоды подлежат включению в специальный трудовой стаж. Отсутствие кода льготной работы в сведениях индивидуально( персонифицированного) учета не должно лишать истца права на включение спорных периодов в специальный страховой стаж, так как вина истца в этом отсутствует, и в судебном заседании представлены истицей доказательства ее работы музыкальным руководителем в МБДОУ « ФИО3 детский сад №5» в периоды с ДД.ММ.ГГГГ в том числе и на полную ставку в период с ДД.ММ.ГГГГ.

Кроме того, в материалах дела имеются сведения, согласно которым ФИО2 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности социального педагога ГБПОУ «Зюкайский аграрный техникум», указанный период времени в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности, назначении досрочной страховой пенсии по старости не засчитан в виду того, что по данным индивидуального персонифицированного учета данный период работы отражен без указания кода льготных условий труда.

Согласно трудовой книжке ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ принята в ГОУ НПО Профессиональное училище № 11 заместителем директора по воспитательной работе, установлен 13 разряд по единой тарифной сетке оплаты труда; ДД.ММ.ГГГГ назначена переводом на должность социального педагога, установлен 12 разряд по единой тарифной сетке оплаты труда; ДД.ММ.ГГГГ уволена переводом в ГОУ СПО «Зюкайский аграрный техникум» ( л.д.9-13).

Из справки уточняющей условия работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность следует, что ФИО2 работала в ГОУ НПО «Профессиональное училище № 11» 

<

адрес> в должности заместителя директора по воспитательной работе в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-ЛС) и в должности социального педагога в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (приказ №-ЛС от ДД.ММ.ГГГГ и приказ №-к от 08.07.2010г.) ( л.д.14).

На основании приказа Агентства по управлению государственными учреждениями Пермского края от ДД.ММ.ГГГГ. № № «О реорганизации ГОУ СПО «Зюкайский аграрный техникум» и ГОУ НПО «Профессиональное училище № 11» с. Карагай Пермского края» Государственное образовательное учреждение начального профессионального образования ГОУ НПО «Профессиональное училище № 11» с. Карагай Пермского края реорганизовано по форме присоединения к ГОУ СПО «Зюкайский аграрный техникум»

в соответствии с приказом Агентства по управлению государственными учреждениями Пермского края от ДД.ММ.ГГГГ. № № Государственное образовательное учреждение среднего профессионального образования «Зюкайский аграрный техникум» изменено на Государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования «Зюкайский аграрный техникум»;

на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ. № № полномочия Учредителя Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования «Зюкайский аграрный техникум» переданы в Министерство образования Пермского края;

на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ. № № полномочия Учредителя Государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования «Зюкайский аграрный техникум» переданы в Министерство образования и науки Пермского края;

на основании приказа Министерства образовании и науки Пермского края от ДД.ММ.ГГГГ. № № Государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования «Зюкайский аграрный техникум» переименовано в Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Зюкайский аграрный техникум» (ГБПОУ «Зюкайский аграрный техникум») (л.д.17).

Рассматривая исковые требования о включении в специальный стаж периода работы в должности социального педагога в ГОУНПО « Профессиональное училище №11» с. Карагай, реорганизованном впоследствии в форме присоединения к ГОУСПО «Зюкайский аграрный техникум» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ суд исходит из следующего. 

Согласно п. 3 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п. п. 19 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 N 781 (далее - Правила) в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". При этом работа в должностях, указанных в пункте 1 раздела "Наименование должностей" списка, засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в пунктах 1.1 - 1.14 раздела "Наименование учреждений" списка, а работа в должностях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование должностей" списка, - в учреждениях, указанных в пункте 2 раздела "Наименование учреждений" списка.

Положениями п. 11 Правил предусмотрено, что работа в должностях социального педагога, педагога-психолога и инструктора по труду засчитывается в стаж работы в образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, указанных в п. 1.3 раздела "Наименование учреждений" списка, в специальных (коррекционных) образовательных учреждениях для обучающихся (воспитанников) с отклонениями в развитии, указанных в п. 1.5 раздела "Наименование учреждений" списка, в специальных учебно-воспитательных учреждениях открытого и закрытого типа, указанных в пункте 1.6 раздела "Наименование учреждений" списка, в образовательных учреждениях для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, указанных в п. 1.11 раздела "Наименование учреждений" списка, и в учреждениях социального обслуживания, указанных в п. 1.13 раздела "Наименование учреждений" списка.

Пунктом 11 Правил законодатель конкретизировал, что работа в качестве социального педагога, указанная в разделе 1 « Наименование должностей» Списка включается не во всех учреждениях, указанных в пунктах 1.1-1.4 раздела « Наименование учреждений» Списка, а лишь в определенных, указанных в пунктах 1.3,1.5,1.6,1.11,1.13 раздела « Наименование учреждений» Списка.

Истица в спорный период работала в учреждении начального профессионального образования, а впоследствии в учреждении среднего профессионального образования. Учреждение, в котором работала истица, не относится к учреждениям, поименованным в пунктах 1.3,1.5,1.6,.11,1.13 раздела « наименование учреждений» Списка.

В связи с чем, указанный спорный период работы истицы с 01.01.2010г. по 30.06.2010г. (6 месяцев) социальным педагогом в ГОУНПО «Профессиональное училище №11» обоснованно не включен ответчиком в специальный педагогический стаж.

С учетом включенного ответчиком в специальный стаж периода работы 24 года 02 месяца 09 дней по состоянию на день обращения в УПФ РФ 26.02.2019г. с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии и подлежащих включению в специальный стаж периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. (1 месяц); с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. (1 месяц); с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. (21 день), право на досрочную страховую пенсию по старости на день вынесения судом решения не наступило.

В связи с чем, требование истицы о назначении досрочной страховой пенсии по старости удовлетворению не подлежит. Суд не вправе обязать ответчика назначить страховую пенсию по старости со дня возникновения права в будущем, о чем просила истица, так как право на досрочную пенсию на момент вынесения решения у истицы отсутствует.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО4 удовлетворить частично.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Карагайском районе Пермского края включить в педагогический стаж для назначения досрочной пенсии по старости ФИО2 следующие периоды работы:

в должности музыкального руководителя в МДОУ «ФИО3 детский сад № 5»: 

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 00 лет 01 мес. 00 дней;

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – 00 лет 01 мес. 00 дней;

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- 00 лет 00 мес.21 дня.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Пермский краевой суд через ФИО3 районный суд в течение месяца со дня принятия решения. 

Судья С.И. Лыкова