Дело № 2-919/2020

УИД 42RS0012-01-2020-001843-29

РЕШЕНИЕ

 

именем Российской Федерации

Мариинский городской суд Кемеровской области в составе председательствующего судьи Гильмановой Т.А.

при секретаре Мазуренко Н.С.

с участием истца ФИО1

представителя ответчика – ФИО2

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Мариинске 19 ноября 2020 года гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области – Кузбасса (межрайонное) о признании решения незаконным, включении периодов работы в стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости, назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области – Кузбасса (межрайонное) о признании решения незаконным, включении периодов работы в стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости, назначении пенсии.

Исковые требования обоснованы следующим. Истец ФИО1, 

<

...>, обратился в УПФР с заявлением об установлении страховой пенсии по старости в связи с работой в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки в соответствии по п.2 ч.1 ст.30 ФЗ РФ от 28.12.2013 № 400 ФЗ «О страховых пенсиях».

Согласно трудовой книжке истец работал:

С 01.04.1985 года на Мариинском маслодельном заводе в качестве машиниста холодильных установок, на протяжении времени с начала трудоустройства и по 09.02.2020 истец работал на одном и том же объекте предприятия, исполнял одинаковые обязанности, работал на одном и том же оборудовании. При этом неоднократно менялись формы собственности предприятия, записи в трудовой книжки выполнены разными собственниками.

Согласно п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона РФ от 28.12.2013 № 400 ФЗ «О страховых пенсиях» мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

- «Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173 (далее Список № 2 от 22.08.1956 № 1173) (применяется до 01.01.1992);

- «Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях», утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 (далее Список № 2 от 26.01.1991 №10) (применяется с начала трудовой деятельности по настоящее время).

В соответствии с пунктом 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 № 665 исчисление периодов соответствующей работы осуществляется с применением «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"», утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 (далее - Правила № 516).

Согласно пункту 4 Правил № 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня (без учета периодов, не подлежащих включению в специальный стаж работы - учеба и курсы с отрывом от производства, прогулы, отпуска без сохранения зарплаты и т.п.).

Согласно пункту 2 Приказа от 31.03.2011 № 258н периоды работы в особых условиях труда подлежат документальному подтверждению.

Основным документом о трудовой деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица является трудовая книжка. Если в трудовой книжке гражданина запись о наименовании профессии или должности, на которую принят работник, произведена в соответствии с ЕТКС, и эта запись полностью соответствует наименованию профессии и должности, предусмотренной Списками № 1 и № 2, то для назначения досрочной трудовой пенсии дополнительных уточняющих справок не требуется.

Условием для включения в страховой стаж периодов работы после регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования (ч.2 ст.14 закона № 400 - ФЗ) является наличие сведений индивидуального персонифицированного) учета за данные периоды.

В Списке №2 от 22.08.1956 № 1173 в разделе ХХХII «Общие профессии» предусмотрены: «Машинисты (мотористы, компрессорщики), обслуживающие аммиачно-холодильные установки в промышленности и на транспорте».

В Списке № 2 от 26.01.1991 № 10 в разделе XXXIII «Общие профессии» предусмотрены: под кодом позиции списка 23200000-14341 «Машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно - холодильные установки»; под кодом позиции списка 23200000-13775 «Машинисты компрессорных установок при работе с вредными веществами не ниже 3 класса вредности».

По совокупности страховой стаж ФИО1, 

<

...> документально подтвержденный, составил 35 лет 1 месяц 8 дней, стаж на соответствующих видах работ, подтвержденный индивидуальными сведениями, составил 6 лет 12 дней.

В льготный стаж не были включены следующие периоды:

с 01.04.1985 по 01.01.1989 (Мариинский маслодельный завод - машинист холодильных установок), так как наименование должности не соответствует Списку № 2 «Машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно - холодильные установки»;

с 01.01.1989 по 05.01.1999 (Чебулинский молочный завод - машинист холодильных установок), так как наименование должности не соответствует Списку № 2 «Машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно - холодильные установки».

Таким образом, в связи с отсутствием льготного стажа, требуемой продолжительности 12 лет 6 месяцев, в праве на льготное пенсионное обеспечение по п. 2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" ФИО1 было отказано.

Пунктом 4 Правил исчисления льготного стажа определено, что в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В настоящее время ФИО1 необходимо установить, что в периоды с 01.04.1985 по 01.01.1989, с 01.01.1989 по 05.01.1999 он работал в должности «Машинист холодильных установок, обслуживающий аммиачно-холодильные установки», на условиях полного рабочего дня, для представления документов (сведений), дающих ему право на назначение досрочной пенсии.

Установить данные обстоятельства иначе, чем через суд, не представляется возможным.

Просит признать незаконным решение УПФР ГУ в г.Мариинске, Мариинском и Чебулинском районе Кемеровской области (межрайонное) об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости ФИО1, 

<

...>

Обязать УПФР ГУ в г.Мариинске, Мариинском и Чебулинском районе Кемеровской области (межрайонное) включить ФИО1 в стаж работы, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости, периоды работы:

с 01.04.1985 по 01.01.1989 (Мариинский маслодельный завод) в качестве «Машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки»;

с 01.01.1989 по 05.01.1999 (Чебулинский молочный завод) в качестве «Машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки».

Обязать УПФР ГУ в г.Мариинске, Мариинском и Чебулинском районе Кемеровской области (межрайонное) назначить ФИО1 

<

...> досрочную трудовую пенсии.

В судебном заседании истец ФИО1 уточнил исковые требования, просил признать незаконным решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области – Кузбасса (межрайонное) № 679040/20 от 16.09.2020 об отказе ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости. Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области – Кузбасса (межрайонное) включить ФИО1 в стаж работы, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости, периоды работы:

- с 01.04.1985 по 01.01.1989 (Мариинский маслодельный завод) в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки;

- с 01.01.1989 по 05.01.1999 (Чебулинский молочный завод) в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области – Кузбасса (межрайонное) назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013, с 03 сентября 2020 года.

В судебном заседании представитель ответчика - Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области (межрайонное) ФИО2, действующая на основании доверенности, с исковыми требованиями не согласилась.

Считает требования истца необоснованными и не подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с п.2 ч.1 ст.30 закона РФ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон № 400-ФЗ) страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 06 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если мужчины проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Для определения права на пенсию по старости по Списку № 2 используют:

– «Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173 (далее Список № 2 от 22.08.1956 № 1173) (применяется до 01.01.1992);

– «Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях», утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 (далее Список № 2 от 26.01.1991 №10) (применяется с начала трудовой деятельности по настоящее время).

В соответствии с пунктом 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 № 665 исчисление периодов соответствующей работы осуществляется с применением «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"», утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 (далее – Правила № 516).

Согласно пункту 4 Правил №516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня (без учета периодов, не подлежащих включению в специальный стаж работы – учеба и курсы с отрывом от производства, прогулы, отпуска без сохранения зарплаты и т.п.).

Согласно пункту 3 «Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011 N 258н», периоды работы в особых условиях труда подлежат документальному подтверждению.

Основным документом о трудовой деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица является трудовая книжка. Если в трудовой книжке гражданина запись о наименовании профессии или должности, на которую принят работник, произведена в соответствии с ЕТКС и эта запись полностью соответствует наименованию профессии и должности, предусмотренной Списками № 1 и № 2, то для назначения досрочной трудовой пенсии дополнительных уточняющих справок не требуется.

Условием для включения в страховой стаж периодов работы после регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования (ч.2 ст.14 закона № 400-ФЗ) является наличие сведений индивидуального (персонифицированного) учета за данные периоды.

В Списке №2 от 22.08.1956 № 1173 в разделе XXXII «Общие профессии» предусмотрены: «Машинисты (мотористы, компрессорщики), обслуживающие аммиачно-холодильные установки в промышленности и на транспорте».

В Списке № 2 от 26.01.1991 № 10 в разделе XXXIII «Общие профессии» предусмотрены: под кодом позиции списка 23200000-14341 «Машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно - холодильные установки», под кодом позиции списка 23200000-13775 «Машинисты компрессорных установок при работе с вредными веществами не ниже 3 класса опасности».

В материалах архивного наблюдательного дела имеется «Список профессий и должностей Мариинского маслодельного завода, имеющих право на льготное пенсионное обеспечение» от 17.10.1986, где указана льготная профессия «Компрессорщики, обслуживающие аммиачные холодильные установки (старое наименование профессии) «машинисты, обслуживающие аммиачные холодильные установки» (новое наименование профессии).

По совокупности рассмотренных документов общий страховой стаж истца составил: 35 лет 01 месяц 08 дней, не включенных периодов нет.

Специальный стаж по Списку № 2 составил 06 лет 00 месяцев 12 дней, в него включены следующие периоды работы:

- в ООО «Чебулинский маслозавод» в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки с 01.12.2001 по 31.07.2002, с 01.01.2003 по 02.03.2005;

- в ОАО «Кемеровский институт азотной промышленности» в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки с 01.08.2002 по 31.12.2002;

- в ООО Молочное производственное объединение «Скоморошка» в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки с 01.01.2003 по 02.03.2005, с 26.04.2005 по 30.11.2005, с 03.04.2006 по 31.10.2006, с 10.04.2007 по 31.10.2007, с 04.04.2008 по 16.06.2008, с 24.06.2009 по 09.02.2010.

Не приняты в специальный стаж по Списку № 2 периоды работы:

- с 01.04.1985 по 01.01.1989 в организации «Мариинский маслодельный завод» в качестве машиниста холодильных установок,

- с 01.01.1989 по 05.01.1999 в организации «Чебулинский молочный завод» в качестве машиниста холодильных установок,

т.к. наименование должности ФИО1 в трудовой книжке и архивных справках не соответствует Списку № 2. В архивной справке Архивного отдела Администрации Чебулинского муниципального района от 04.02.2020 № Б-4 указано, что в лицевых счетах по заработной плате за 1989-1998 гг. ФИО1 значится «компрессорщиком».

Таким образом, право на установление досрочной страховой пенсии по старости по п.2 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ с 03.09.2020 у ФИО1 

<

...> не усматривается.

Просила суд в удовлетворении исковых требований отказать.

Свидетель М. суду пояснил, что с истцом ФИО1 работали вместе на Чебулинском молочном заводе. Работали посменно, смена длилась 12 часов. Свидетель там работал с 1991 года. Предприятие называлось сначала Чебулинский молочный завод, а потом название поменялось на «Скоморошка», позже название постоянно менялось. Он (М.) работал вначале кочегаром, затем компрессорщиком. Истец работал машинистом холодильных установок, обслуживающим аммиачно - холодильные установки. В должностные обязанности истца входило запускать компрессор, подавать холод в цеха. Считает, что у истца были вредные условия труда, он работал в противогазе, без противогаза невозможно было работать. Истец получал молоко за вредные условия труда. У ФИО1 не было прогулов.

Свидетель А. суду пояснил, что знаком с истцом давно, примерно с 1979 года. На Мариинском маслодельном заводе с ФИО1 начали работать с 1981 года. Затем он (А.) ушел в армию, учился, затем вновь на маслозаводе начал работать в 1986 году. Примерно 25 лет он проработал с ФИО1 Он (А.) работал машинистом котельных установок. Истец работал машинистом холодильных установок, обслуживающим аммиачно - холодильные установки. В обязанности истца входило много всего: он и слесарем был, и компрессорщиком, подавал холод в цеха, у него было много обязанностей. Истец работал с аммиаком. ФИО1 постоянно работал в противогазе, на его рабочем месте можно было находиться только в противогазе. Они работали посменно, смена длилась 12 часов. За истцом не наблюдались прогулы. За вредные условия труда ФИО1 давали молоко, талоны на продукты.

Суд, рассмотрев дело, заслушав истца, представителя ответчика, свидетелей, исследовав письменные материалы дела, считает уточненные исковые требования ФИО1 обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме.

На основании ч.1 ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии со ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона РФ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Закон № 400-ФЗ) страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 06 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если мужчины проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Для определения права на пенсию по старости по Списку № 2 используют:

- «Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173 (далее Список № 2 от 22.08.1956 № 1173) (применяется до 01.01.1992);

- «Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях», утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 (далее Список № 2 от 26.01.1991 №10) (применяется с начала трудовой деятельности по настоящее время).

В соответствии с пунктом 3 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 № 665 исчисление периодов соответствующей работы осуществляется с применением «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"», утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 (далее – Правила № 516).

Согласно пункту 4 Правил №516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня (без учета периодов, не подлежащих включению в специальный стаж работы – учеба и курсы с отрывом от производства, прогулы, отпуска без сохранения зарплаты и т.п.).

Согласно пункту 3 «Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.03.2011 N 258н», периоды работы в особых условиях труда подлежат документальному подтверждению.

Основным документом о трудовой деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица является трудовая книжка. Если в трудовой книжке гражданина запись о наименовании профессии или должности, на которую принят работник, произведена в соответствии с ЕТКС и эта запись полностью соответствует наименованию профессии и должности, предусмотренной Списками № 1 и № 2, то для назначения досрочной трудовой пенсии дополнительных уточняющих справок не требуется.

Условием для включения в страховой стаж периодов работы после регистрации в качестве застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования (ч.2 ст.14 закона № 400-ФЗ) является наличие сведений индивидуального (персонифицированного) учета за данные периоды.

В Списке №2 от 22.08.1956 № 1173 в разделе XXXII «Общие профессии» предусмотрены: «Машинисты (мотористы, компрессорщики), обслуживающие аммиачно-холодильные установки в промышленности и на транспорте».

В Списке № 2 от 26.01.1991 № 10 в разделе XXXIII «Общие профессии» предусмотрены: под кодом позиции списка 23200000-14341 «Машинисты холодильных установок, обслуживающие аммиачно - холодильные установки», под кодом позиции списка 23200000-13775 «Машинисты компрессорных установок при работе с вредными веществами не ниже 3 класса опасности».

В материалах архивного наблюдательного дела имеется «Список профессий и должностей Мариинского маслодельного завода, имеющих право на льготное пенсионное обеспечение» от 17.10.1986, где указана льготная профессия «Компрессорщики, обслуживающие аммиачные холодильные установки (старое наименование профессии) «машинисты, обслуживающие аммиачные холодильные установки» (новое наименование профессии).

Судом установлено и подтверждается письменными материалами дела, что 03 сентября 2020 года истец ФИО1, 

<

...> обратился в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области - Кузбасса (межрайонное) с заявлением о назначении страховой пенсии по старости.

Согласно решению Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области - Кузбасса (межрайонное) об отказе в установлении пенсии № 679040/20 от 16.09.2020 (л.д. 6-7), специальный стаж ФИО1 по Списку № 2 составил 06 лет 00 месяцев 12 дней, в него включены следующие периоды работы:

- в ООО «Чебулинский маслозавод» в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки с 01.12.2001 по 31.07.2002, с 01.01.2003 по 02.03.2005;

- в ОАО «Кемеровский институт азотной промышленности» в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки с 01.08.2002 по 31.12.2002;

- в ООО Молочное производственное объединение «Скоморошка» в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно-холодильные установки с 01.01.2003 по 02.03.2005, с 26.04.2005 по 30.11.2005, с 03.04.2006 по 31.10.2006, с 10.04.2007 по 31.10.2007, с 04.04.2008 по 16.06.2008, с 24.06.2009 по 09.02.2010.

Не приняты в специальный стаж по Списку № 2 периоды работы ФИО1:

- с 01.04.1985 по 01.01.1989 в организации «Мариинский маслодельный завод» в качестве машиниста холодильных установок,

- с 01.01.1989 по 05.01.1999 в организации «Чебулинский молочный завод» в качестве машиниста холодильных установок,

т.к. наименование должности ФИО1 в трудовой книжке и архивных справках не соответствует Списку № 2. В архивной справке Архивного отдела Администрации Чебулинского муниципального района от 04.02.2020 № Б-4 указано, что в лицевых счетах по заработной плате за 1989-1998 гг. ФИО1 значится «компрессорщиком».

Таким образом, право на установление досрочной страховой пенсии по старости по п.2 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ с 03.09.2020 у ФИО1, 

<

...> не усматривается.

Согласно записям трудовой книжки 

<

...> (л.д. 8-10) имеется запись о работе ФИО1 в с 01.04.1985 по 01.01.1989 (Мариинский маслодельный завод) в качестве машиниста холодильных установок; с 01.01.1989 по 05.01.1999 (Чебулинский молочный завод) в качестве машиниста холодильных установок. 

Оценив исследованные в судебном заседании доказательства, суд пришел к выводу о том, что представленные истцом документы, а также свидетельские показания имеют достаточно информации и являются допустимым доказательством его работы с 01.04.1985 по 01.01.1989 (Мариинский маслодельный завод) в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки; с 01.01.1989 по 05.01.1999 (Чебулинский молочный завод) в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки.

С учетом изложенного суд считает правильным удовлетворить требования истца в полном объеме, признать незаконным решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области – Кузбасса (межрайонное) № 679040/20 от 16.09.2020 об отказе ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости; обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области – Кузбасса (межрайонное) включить ФИО1 в стаж работы, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости, периоды работы:

- с 01.04.1985 по 01.01.1989 (Мариинский маслодельный завод) в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки;

- с 01.01.1989 по 05.01.1999 (Чебулинский молочный завод) в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области – Кузбасса (межрайонное) назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013, с 03 сентября 2020 года.

Подвергать сомнению письменные доказательства у суда нет оснований, поскольку они являются относимыми и допустимыми, не противоречивы, взаимно дополняются, соответствуют фактическим обстоятельствам дела.

Доводы представителя ответчика опровергаются доказательствами, исследованными в судебном заседании.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Признать незаконным решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области – Кузбасса (межрайонное) № 679040/20 от 16.09.2020 об отказе ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области – Кузбасса (межрайонное) включить ФИО1 в стаж работы, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, периоды работы:

- с 01.04.1985 по 01.01.1989 (Мариинский маслодельный завод) в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки;

- с 01.01.1989 по 05.01.1999 (Чебулинский молочный завод) в качестве машиниста холодильных установок, обслуживающего аммиачно - холодильные установки.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Мариинске Кемеровской области – Кузбасса (межрайонное) назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 2 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013, с 03 сентября 2020 года.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Кемеровского областного суда путем подачи апелляционной жалобы через Мариинский городской суд в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья – Т.А. Гильманова

Мотивированное решение изготовлено 24 ноября 2020 года.

Судья – Т.А. Гильманова

Решение не вступило в законную силу

Судья - Т.А. Гильманова

Секретарь- Н.С. Мазуренко

Подлинный документ подшит в материалах гражданского дела № 2-919/2020 Мариинского городского суда Кемеровской области

Секретарь- Н.С. Мазуренко