РЕШЕНИЕ

ИФИО1

08 июля 2021 года 

<

адрес>

Домодедовский городской суд 

<

адрес> в составе:

председательствующего судьи О.Б. Рагулиной

при секретаре А.Е. Вилковой 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску ООО «ДОМОДЕДОВО ТРЕЙНИНГ» к ФИО2 о взыскании расходов по ученическому договору, государственной пошлины 

УСТАНОВИЛ:

ООО «ДОМОДЕДОВО ТРЕЙНИНГ» (далее истец, предприятие) обратилось с требованиями о взыскании с ФИО2 денежных средств за неисполнение ученического договора в размере 54 000 руб., судебных расходов по оплате государственной пошлины – 1 820 руб. 

В обоснование требований истец указал, что 01.10.2014 между сторонами заключен Договор с участником программы Приток №777П/14 (далее – Договор, ученический договор), по которому истец принял на себя обязательства организовать целевую подготовку ФИО2 по направлению «гуманитарное», выплачивать ответчице стипендию и трудоустроить ученика по окончанию обучения. На ответчицу, в свою очередь, возложены обязанности успешно пройти обучение, получить диплом государственного образца ФГБОУ ВПО «Российской государственный гуманитарный университет», трудоустроится на предприятие и отработать на нем 1095 календарных дней. В связи с тем, что ответчица полностью не прошла контроль знаний по этапу целевой подготовки, предприятие в одностороннем порядке отказалось от исполнения договора и обратилось в суд с требованием о взыскании выплаченной стипендии.

В судебном заседании представитель истца ФИО3 (доверенность - л.д. 122,123) заявленные требования поддержал.

ФИО2, уведомленная надлежащим образом, в суд не явилась, возражений не направила. 

В соответствии со ст. 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее - ГК РФ), 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее - ГПК РФ) дело рассмотрено в отсутствии неявившихся лиц. 

Выслушав представителя истца, исследовав и оценив доказательства в их совокупности, суд приходит к следующим выводам. 

Ученический договор, его содержание, срок, формы ученичества регламентируются главой 32 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ).

В силу ст. 198 ТК РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, или с работником данной организации ученический договор на получение образования без отрыва или с отрывом от работы. 

Ученический договор заключается в письменной форме на срок, необходимый для получения данной квалификации (ст. 200 ТК РФ) и действует со дня, указанного в этом договоре, в течение предусмотренного им срока (ст. 201 ТК РФ).

Ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Работа, выполняемая учеником на практических занятиях, оплачивается по установленным расценкам (ст. 204 ТК РФ).

Ученический договор прекращается по окончании срока обучения или по основаниям, предусмотренным этим договором (ст. 208 ТК РФ).

В силу ч. 2 ст. 207 ТК РФ, в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Судом установлено, что 01.10.2014 между ООО «ДОМОДЕДОВО ТРЕЙНИНГ» и ФИО2 заключен Договор с Участником программы Приток № 777П/14 (л.д.12-36); 01.04.2015 Дополнительным соглашениями №1 договор изложен в новой редакции (л.д. 37-63).

Согласно разделу 2 Приложения №1.1 к Договору, Предприятие обязалось организовать целевую подготовку по направлению "Гуманитарное", выплачивать ученику стипендию при условии успешного обучения, обеспечить прохождение производственной практики и трудоустроить ученика на Предприятие по окончанию обучения.

ФИО2, в свою очередь, в силу раздела 3 Приложения №1.1 к ученическому договору, обязалась успешно освоить специальность по указанному направлению, получить диплом государственного образца ФГБОУ ВПО «Российской государственный гуманитарный университет», трудоустроиться на Предприятие и отработать на нем 1095 календарных дней. 

В силу п.3.2 Приложения № 1.1 к Договору стороны обязались соблюдать Положение о программе Приток, которое является неотъемлемой частью ученического договора.

Согласно п.4.3 и п. 2.4.2 Приложения №1.1. к ученическому договору Предприятия имеет право отказаться от исполнения договора с обязательным возмещением Учеником программы Приток расходов на обучение при наличия хотя бы одного отрицательного результата или при отсутствии результата контроля знаний по этапу Целевой подготовки, полученного в результате неявок участника программы приток на спецкурсы предприятий без оснований или по основаниям, признанным в результате рассмотрения претензий необоснованными.

Правила расчета результата контроля знаний (РКЗ) определены Приложением №1.2 к Договору.

Во исполнение ученического договора истец понес расходы на оплату коммерческой формы обучения студента в образовательном учреждении на общую сумму 54 000 руб. (счет, платежные поручения- л.д.93-97).

Согласно результатам контроля знаний по 2 этапу Целевой подготовки коэффициент успеваемости ФИО2 составляет 0,00 балов, с чем стороны были ознакомлены (л.д. 99,100).

Истец уведомлением от 26.06.2019 проинформировал ответчицу об одностороннем отказе от исполнения договора и о его расторжении по причине наличия отрицательного результата контроля знаний по этапу целевой подготовки (л.д. 101).

Ответчица не предприняла попыток исправить полученные отрицательные результаты, доказательств обратного суду не представлено.

В соответствии с п.1.6 Приложения №1.3 если договор прекращается по основаниям, указанным п.п. 2.4.1-2.4.4, 2.4.6, 2.4.10, 2.4.12 Приложения № 1.1. к настоящему договору, а так же п. 6.3 Договора, возмещение расходов Предприятия происходит в течение 90 календарных дней от даты направления соответствующего уведомления. 

Пунктом 4.5 Договора предусмотрено, что в случае одностороннего отказа от исполнения договора он считается расторгнутым, а взаимоотношения сторон прекращенными, за исключением обязанности ученика по возмещению расходов на его обучение.

Несмотря на направленное уведомление, до настоящего времени денежные средства, потраченные на обучение, истцу не возмещены.

Таким образом, истец вправе требовать с ответчицы суммы, потраченные на обучение ответчицы.

Суд соглашается с расчетом предприятия, так как расчет соответствует договору, ответчицей не оспаривался, согласуется с представленными договорами, подтвержден платежными документами (расчет - л.д.11, акт оказания услуг, счет платежные документы – л.д. 86-97).

В нарушение ст. 56 ГПК РФ ответчица не представила доказательств, освобождающих от обязанности возмещать расходы на обучение, в том числе доказательств тяжелого материального положения, являющегося основанием для применения ст. 250 ТК РФ. 

Судебные расходы взыскиваются с ответчицы согласно ст. 98 ГПК РФ. 

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ООО «Домодедово Трейнинг» удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 в пользу ООО «Домодедово Трейнинг» денежные средства в размере 54 000 (пятьдесят четыре тысячи) руб. 00 коп., расходы по уплате государственной пошлины в размере 1 820 руб. 00 коп. 

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме, путем подачи апелляционной жалобы в Московский областной суд через Домодедовский городской суд Московской области.

Председательствующий судья О.Б. Рагулина