КОПИЯ

Дело № 1-37/2024 (1-617/2023)

64RS0045-01-2023-008405-14

П Р И Г О В О Р

Именем Российской Федерации

18 января 2024 года г.Саратов

Кировский районный суд г. Саратова в составе:

председательствующего судьи Романова В.В., 

при секретаре Колесниковой А.С., при ведении протокола судебного заседания помощником судьи ВыборновойД.В.,

с участием государственного обвинителя Черновой Е.В.,

подсудимой ФИО3,

защитника адвоката Кирьянова Д.Л.,

рассмотрев в открытом судебном заседании материалы уголовного дела в отношении 

Ячевской ФИО20, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки 

<

адрес>, зарегистрированной и проживающей по адресу: 

<

адрес>, гражданки РФ, с высшим юридическим и высшим экономическим образованиями, не замужней, работающей экономистом в ООО «Облспецстрой», не военнообязанной, судимой ДД.ММ.ГГГГ мировым судьей судебного участка № 

<

адрес> по ч.1 ст.160 УК РФ к наказанию в виде 02 месяцев исправительных работ с удержанием ежемесячно 10% из заработной платы в доход государства, наказание отбыто ДД.ММ.ГГГГ, 

обвиняемой в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 160 УК РФ,

установил:

подсудимая ФИО3 совершила присвоение, то есть хищение чужого имущества, вверенного ей, совершенное с использованием своего служебного положения, при следующих обстоятельствах.

Согласно выписке из Единого государственного реестра юридических лиц в единый государственный реестр юридических лиц внесена запись о создании юридического лица – Муниципальное автономное учреждение культуры «Централизованная клубная система» муниципального образования «

<

адрес>» (далее по тексту - МАУК «ЦКС», Учреждение) от ДД.ММ.ГГГГ за основным государственным регистрационным номером 1196451026133 в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № по 

<

адрес>.

В соответствии с п.1.1, 1.5, 1.7, 2.1 Устава МАУК «ЦКС», утвержденного распоряжением №-р от ДД.ММ.ГГГГ начальника департамента 

<

адрес> муниципального образования «

<

адрес>», МАУК «ЦКС» является юридическим лицом – некоммерческой организацией. Учредителем и собственником имущества Учреждения является муниципальное образование «

<

адрес>». Учреждение является муниципальным автономным учреждением и создано в целях реализации права граждан на участие в культурной жизни и пользование учреждениями культуры, на доступ к культурным ценностям населения. 

Согласно Положению об оплате труда работников МАУК «ЦКС», утвержденного решением собрания депутатов Саратовского муниципального района 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ, устанавливаются размеры должностных окладов (окладов) работников Учреждения, а также наименование, размеры и условия осуществления выплат компенсационного и стимулирующего характера. Оплата труда работников Учреждения состоит из должностного оклада, выплат компенсационного характера, выплат стимулирующего характера. Работникам Учреждения устанавливаются следующие виды выплат компенсационного характера: доплата за совмещение профессий (должностей), за расширение зон обслуживания, доплата за увеличение объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором. В целях поощрения работников Учреждения за выполненную работу, в соответствии с Перечнем видов выплат стимулирующего характера в муниципальных автономных учреждениях культуры, установленных законодательством области, осуществляются следующие виды выплат стимулирующего характера: выплаты за интенсивность и высокие результаты работы, выплаты за качество выполняемых работ, премиальные выплаты по итогам работы (за месяц, квартал, полугодие, год). Выплата стимулирующего характера выплачивается работникам в целях материальной заинтересованности в достижении конкретных результатов деятельности, не носит обязательный характер и осуществляется по решению руководителя учреждения с обязательным предварительным письменным согласованием с учредителем данного Учреждения. Все вышеперечисленные выплаты и премии, предусмотренные настоящим Положением, учитываются в составе средней заработной платы для исчисления пенсий, отпусков, пособий по временной нетрудоспособности и т.д. Руководителю Учреждения предоставлено право определять порядок, условия и размеры выплат материальной помощи работникам в соответствии с коллективными договорами, соглашениями и другими локальными актами Учреждения за счет бюджетных ассигнований и средств, поступающих от платных услуг и средств от иной приносящей доход деятельности.

Согласно приказу №-лс от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУК «ЦКС», ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ назначена на должность главного бухгалтера МАУК «ЦКС».

Согласно приказу №-лс от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУК «ЦКС» прекращено действие трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ и ФИО3 уволена с должности главного бухгалтера МАУК «ЦКС» ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно трудовому договору ФИО3 № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между МАУК «ЦКС» в лице директора ФИО7 и работником ФИО3, работник обязан добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и определяемые должностной инструкцией, Правилами внутреннего трудового распорядка, Уставом учреждения, Коллективным договором и другими локальными нормативными актами учреждения, иными актами, содержащими нормы трудового права, трудовым законодательством и Федеральными законами. Работнику устанавливается оклад в размере 19979 рублей, а также стимулирующие выплаты, размер которых устанавливается на основании приказа директора Учреждения в пределах стимулирующего фонда оплаты труда, утвержденного на финансовый год.

В соответствии с приложением к приказу №-лс от ДД.ММ.ГГГГ главному бухгалтеру ФИО3 установлена ежемесячная стимулирующая надбавка в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 115 % от оклада (в размере 22975 рублей 85 копеек).

В соответствии с должностной инструкцией главного бухгалтера, утвержденной ДД.ММ.ГГГГ директором МАУК «ЦКС», с которой Я.Т.ВБ. ознакомлена ДД.ММ.ГГГГ, последняя относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется с нее приказом директора предприятия, руководит ведением бухгалтерского учета и составлением отчетности на предприятии, обеспечивает составление расчетов по зарплате, начислений и перечислений налогов и сборов в бюджеты разных уровней, платежей в банковские учреждения, осуществляет контроль за своевременным и правильным оформлением бухгалтерской документации, осуществляет организацию бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности предприятия, осуществляет контроль за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходование фонда заработной платы, обеспечивает законность, своевременность и правильность оформления документов, выполняемых работ (услуг), расчетов по заработной плате, ведет работу по обеспечению строгого соблюдения штатной, финансовой и кассовой дисциплины, руководит работниками бухгалтерской службы предприятия. Главный бухгалтер несет ответственность за совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации, за причинение материального ущерба – в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

Таким образом, на ФИО3 возложены обязанности по выполнению организационно-распорядительных и административно-хозяйственных функций в муниципальном учреждении, в связи с чем, она является должностным лицом.

Не позднее ДД.ММ.ГГГГ у ФИО3 из корыстных побуждений возник единый преступный умысел, направленный на систематическое присвоение, то есть хищение вверенного ей имущества – денежных средств, принадлежащих муниципальному образованию «

<

адрес>» (далее МО «

<

адрес>»).

Реализуя задуманное, ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ, находясь в кабинете № отдела бухгалтерского учета и отчетности МАУК «ЦКС», расположенном по адресу: 

<

адрес>, в здании Департамента Гагаринского административного района МО «

<

адрес>», используя рабочий компьютер, из корыстных побуждений, путем обмана, используя свое служебное положение, сформировала платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ, куда внесла несоответствующие действительности сведения о сумме денежных средств, подлежащих выплате в качестве заработной платы, выше установленной ей локальными нормативными актами учреждения, а именно о начислении себе денежных средств в размере 17370 рублей 85 копеек.

Реализуя свой преступный умысел, направленный на присвоение, то есть хищение вверенного ей имущества – денежных средств, принадлежащих МО «

<

адрес>», ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ, находясь в кабинете № отдела бухгалтерского учета и отчетности МАУК «ЦКС», расположенном по адресу: 

<

адрес>, в здании Департамента Гагаринского административного района МО «

<

адрес>», действуя умышленно, из корыстных побуждений, с целью хищения чужого имущества, осознавая противоправный характер своих действий и желая наступления последствий в виде причинения имущественного вреда МО «

<

адрес>», используя свое служебное положение, собственноручно изготовленное платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ, содержащее заведомо ложные сведения о начислении ей заработной платы в размере 17370 рублей 85 копеек, направила в Комитет по финансам администрации муниципального образования «

<

адрес>».

ДД.ММ.ГГГГ на основании платежного поручения № от ДД.ММ.ГГГГ Управлением Федерального казначейства по 

<

адрес> с казначейского счета №, открытого в отделении Саратов ФИО2 России (лицевой счет №), на расчетный счет №, открытый в Саратовском отделении № ПАО «Сбербанк» на имя Я.Т.ВВ. и находящийся в пользовании последней, необоснованно перечислены денежные средства в размере 17370 рублей 85 копеек.

Продолжая реализовывать свой единый преступный умысел, направленный на присвоение, то есть хищение вверенного ей имущества – денежных средств, принадлежащих МО «

<

адрес>», ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ, находясь в кабинете № отдела бухгалтерского учета и отчетности, расположенном по адресу: 

<

адрес>, в здании Департамента Гагаринского административного района МО «

<

адрес>», используя рабочий компьютер, из корыстных побуждений, путем обмана, используя свое служебное положение, сформировала реестр выплат № от ДД.ММ.ГГГГ, куда внесла несоответствующие действительности сведения о сумме денежных средств, подлежащих выплате в качестве заработной платы, выше установленной ей локальными нормативными актами учреждения, а именно о начислении себе денежных средств в размере 14669 рублей 57 копеек.

Реализуя свой преступный умысел, направленный на присвоение, то есть хищение вверенного ей имущества – денежных средств, принадлежащих МО «

<

адрес>», ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ, находясь в кабинете № отдела бухгалтерского учета и отчетности МАУК «ЦКС», расположенном по адресу: 

<

адрес>, в здании Департамента Гагаринского административного района МО «

<

адрес>», действуя умышленно, из корыстных побуждений, с целью хищения чужого имущества, осознавая противоправный характер своих действий и желая наступления последствий в виде причинения имущественного вреда МО «

<

адрес>», используя свое служебное положение, собственноручно изготовленный реестр выплат № от ДД.ММ.ГГГГ, содержащий заведомо ложные сведения о начислении ей заработной платы в размере 14669 рублей 57 копеек, направила в Комитет по финансам администрации муниципального образования «

<

адрес>».

ДД.ММ.ГГГГ на основании реестра выплат № от ДД.ММ.ГГГГ Управлением Федерального казначейства по 

<

адрес> с казначейского счета №, открытого в отделении Саратов Банка России (лицевой счет №), на расчетный счет №, открытый в филиале Приволжского ПАО Банк «ФИО21» на имя ФИО3 и находящийся в пользовании последней, необоснованно перечислены денежные средства в размере 14669 рублей 57 копеек.

Продолжая реализовывать свой единый преступный умысел, направленный на присвоение, то есть хищение вверенного ей имущества – денежных средств, принадлежащих МО «

<

адрес>», ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ, находясь в кабинете № отдела бухгалтерского учета и отчетности, расположенном по адресу: 

<

адрес>, в здании Департамента Гагаринского административного района МО «

<

адрес>», используя рабочий компьютер, из корыстных побуждений, путем обмана, используя свое служебное положение, сформировала платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ, куда внесла несоответствующие действительности сведения о сумме денежных средств, подлежащих выплате в качестве заработной платы, выше установленной ей локальными нормативными актами учреждения, а именно о начислении ей заработной платы в размере 20000 рублей.

Реализуя свой преступный умысел, направленный на присвоение, то есть хищение вверенного ей имущества – денежных средств, принадлежащих МО «

<

адрес>», ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ, находясь в кабинете № отдела бухгалтерского учета и отчетности МАУК «ЦКС», расположенном по адресу: 

<

адрес>, в здании Департамента Гагаринского административного района МО «

<

адрес>», действуя умышленно, из корыстных побуждений, с целью хищения чужого имущества, осознавая противоправный характер своих действий и желая наступления последствий в виде причинения имущественного вреда МО «

<

адрес>», используя свое служебное положение, собственноручно изготовленное платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ, содержащее заведомо ложные сведения о начислении ей заработной платы в размере 20000 рублей, направила в Комитет по финансам администрации муниципального образования «

<

адрес>».

ДД.ММ.ГГГГ, на основании платежного поручения № от ДД.ММ.ГГГГ Управлением Федерального казначейства по 

<

адрес> с казначейского счета №, открытого в отделении Саратов Банка России (лицевой счет №), на расчетный счет №, открытый в Саратовском отделении № ПАО «Сбербанк» на имя Я.Т.ВВ. и находящийся в пользовании последней, необоснованно перечислены денежные средства в размере 20000 рублей.

Продолжая реализовывать свой единый преступный умысел, направленный на присвоение, то есть хищение вверенного ей имущества – денежных средств, принадлежащих МО «

<

адрес>», ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ, находясь в кабинете № отдела бухгалтерского учета и отчетности, расположенном по адресу: 

<

адрес>, в здании Департамента Гагаринского административного района МО «

<

адрес>», используя рабочий компьютер, из корыстных побуждений, путем обмана, используя свое служебное положение, сформировала реестр выплат № от ДД.ММ.ГГГГ, куда внесла несоответствующие действительности сведения о сумме денежных средств, подлежащих выплате в качестве выходного пособия при увольнении в размере 126000 рублей, без согласия руководителя МАУК «ЦКС» - Свидетель №1, дополнительного соглашения и приказа с указанием о необходимости выплаты выходного пособия.

Реализуя свой преступный умысел, направленный на присвоение, то есть хищение вверенного ей имущества – денежных средств, принадлежащих МО «

<

адрес>», ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ, находясь в кабинете № отдела бухгалтерского учета и отчетности МАУК «ЦКС», расположенном по адресу: 

<

адрес>, в здании Департамента Гагаринского административного района МО «

<

адрес>», действуя умышленно, из корыстных побуждений, с целью хищения чужого имущества, осознавая противоправный характер своих действий и желая наступления последствий в виде причинения имущественного вреда МО «

<

адрес>», используя свое служебное положение, собственноручно изготовленный реестр выплат № от ДД.ММ.ГГГГ, содержащий заведомо ложные сведения о начислении ей выходного пособия в размере 126000 рублей, направила в Комитет по финансам администрации муниципального образования «

<

адрес>».

ДД.ММ.ГГГГ на основании реестра выплат № от ДД.ММ.ГГГГ Управлением Федерального казначейства по 

<

адрес> с казначейского счета №, открытого в отделении Саратов Банка России (лицевой счет №), на расчетный счет №, открытый в филиале Приволжского ПАО Банк «ФИО21» на имя ФИО3 и находящийся в пользовании последней, необоснованно перечислены денежные средства в размере 126000 рублей.

Таким образом, ФИО3, используя свое служебное положение, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, похитила вверенные ей денежные средства в общей сумме 178040 рублей 42 копейки, принадлежащие МО «

<

адрес>», путем их присвоения, причинив своими действиями бюджету МО «

<

адрес>» имущественный вред на указанную сумму.

Разница между суммой денежных средств, поступивших на банковские счета ФИО3 в качестве выплаты ей заработной платы и выходного пособия за период ее работы в МАУК «ЦКС» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и суммой денежных средств, обоснованно начисленной ФИО3 в качестве заработной платы в период ее работы в МАУК «ЦКС» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, составила 178040 рублей 42 копейки, в том числе:

- за февраль 2022 года – в размере 17370 рублей 85 копеек,

- за март 2022 года – в размере 14669 рублей 57 копеек,

- за март 2022 года – в размере 20000 рублей,

- за апрель 2022 года – в размере 126000 рублей.

В судебном заседании подсудимая ФИО3 вину в совершении преступления признала и сообщила, что с ДД.ММ.ГГГГ она устроилась работать на должность главного бухгалтера в МАУК «ЦКС». В ее должностные обязанности по занимаемой должности входило общее руководство ведением бухгалтерского учета, составление отчетности. 

Факт перечисления ей денежных средств за февраль 2022 года – в размере 17370 рублей 85 копеек, за март 2022 года – в размере 14669 рублей 57 копеек, за март 2022 года – в размере 20000 рублей, в размере 126000рублей на свой счет подтвердила, сообщила, что это было сделано ей умышленно, так как данные вверенные ей денежные средства она желала присвоить, для чего использовала свое служебное положение.

Сообщила, что ей известно, сто в соответствии с действующим законодательством, выходное пособие при увольнении сотрудника не является обязательным к выплате, а производится только на усмотрение руководителя, на основании отдельного приказа и дополнительного соглашения к трудовому договору. При согласии руководителя на данную выплату при увольнении, заключается дополнительное соглашение, выносится соответствующий приказ и только потом производится выплата. При этом руководитель такого приказа не выносил. 

Вина ФИО3 в совершенном преступлении помимо ее признательных показаний подтверждается собранными, проверенными, исследованными доказательствами по делу.

Показаниями представителя потерпевшего ФИО12, оглашенными в судебном заседании в порядке ст. 281 УПК РФ с согласия участников процесса, из которых следует, что в 2022году главным бухгалтером МАУК «ЦКС» МО «

<

адрес>» являлась Я.Т.ВБ., которая путем присвоения похитела в общей сложности денежные средства в размере 178040 рублей 42 копейки, причинив МО «

<

адрес>» материальный ущерб на указанную сумму. Подробности случившегося ему неизвестны, сам с ФИО3 он не знаком. Согласно Положению об оплате труда работников МАУК «ЦКС» МО «

<

адрес>», штатного расписания и заключенного с ФИО3 трудового договора, общая сумма к выдаче последней заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляла 121027 рублей 17 копеек. Однако, фактически ФИО3 за указанный период перечислено на банковские карты 299067 рублей 59 копеек. Имеющуюся разницу в размере 178040 рублей 42 копеек ФИО3 перечислила себе самостоятельно, без законных оснований. В соответствии с действующим законодательством, выходное пособие при увольнении сотрудника не является обязательным к выплате, а производится только на усмотрение руководителя, на основании отдельного приказа и дополнительного соглашения к трудовому договору. При согласии руководителя на данную выплату при увольнении, заключается дополнительное соглашение, выносится соответствующий приказ и только потом производится выплата. Одного заявления работника с просьбой произвести выплату не достаточно для осуществления такой выплаты. Без согласия руководителя, приказа и дополнительного соглашения к трудовому договору, данное заявление не имеет какой-либо юридической силы. Директором МАУК «ЦКС» Свидетель №1 каких-либо дополнительных соглашений, с ФИО3 не заключалось, никаких приказов не издавалось. (т.2 л.д.10-11)

Показаниями свидетеля Свидетель №1, оглашенными в судебном заседании в порядке ст. 281 УПК РФ с согласия участников процесса, из которых следует, что он является директором МАУК «ЦКС». В его должностные обязанности входит осуществление общего руководства учреждения, включая административно-хозяйственную часть, а также организация и проведение культурно-массовых мероприятий на территории 

<

адрес> МО «

<

адрес>». В соответствии с приказом №-лс от ДД.ММ.ГГГГ на должность главного бухгалтера МАУК «ЦКС» назначена ФИО3, в должностные обязанности которой входило общее руководство ведением бухгалтерского учета, составление отчетности, обеспечение составления расчетов по зарплате, начисление и перечисление налогов и сборов в бюджеты разных уровней и т.д. Рабочее место ФИО3 располагалось по адресу: 

<

адрес>, однако весь управленческий персонал МАУК «ЦКС» располагался по адресу: 

<

адрес>. Рабочий компьютер главного бухгалтера МАУК «ЦКС», оборудованный программой «УРМ Бюджет», при помощи которого осуществлялось взаимодействие с банком (направлением для исполнения платежных поручений и т.д.), располагался также в здании по адресу: 

<

адрес>, на 4 этаже данного административного здания. В МАУК «ЦКС» имеется две электронно-цифровые подписи, предоставляющие право подписания финансовых банковских электронных документов на перечисление заработных плат сотрудникам, стимулирующих выплат и премий и т.д. Обе эти подписи хранились у главного бухгалтера ФИО3

После очередного появления ФИО3 в конце апреля 2022 года на рабочем месте в состоянии опьянения, руководством МАУК «ЦКС» принято решение об увольнении ФИО3 После беседы с ФИО3 совместно с ФИО23, ФИО3 написала собственноручно заявление об увольнении по собственному желанию. В итоге ФИО3 отработала в МАУК «ЦКС» в должности главного бухгалтера в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. В МАУК «ЦКС» порядок выплаты заработной платы сотрудникам следующий: денежные средства для выплаты заработной платы сотрудникам поступают из бюджета муниципального образования «

<

адрес>». Ежемесячно до 25 числа главный бухгалтер по форме, установленной учредителем - 

<

адрес>, подготавливает заявку на финансирование на определенный период, с разбивкой по статьям расходов. Сумма запрашиваемых денежных средств рассчитывается, исходя из утвержденного плана финансово-хозяйственной деятельности организации. Как правило, исходя из годового объема подлежащих выделению денежных средств на соответствующую статью расходов. Подготовленная заявка распечатывается, подписывается главным бухгалтером, а также им, как директором МАУК «ЦКС». Затем на основании указанной заявки Департамент через Казначейство (УФК по 

<

адрес>) перечисляет запрошенные денежные средства на расчетный счет МАУК «ЦКС». В программе «1С Зарплата и кадры» происходит начисление заработной платы сотрудникам МАУК «ЦКС». Согласно штатному расписанию утверждается окладная часть заработной платы сотрудников, стимулирующие выплаты утверждаются приказом директором, иные предусмотренные законодательством выплаты (отпускные, больничные, материальная помощь и прочие), выплачиваются согласно положенного по законодательству документа (приказ на отпуск, электронный больничный лист, приказ руководителя на материальную помощь и прочее). Данные документы предоставляет отдел кадров. До мая 2022 года всю эту информацию в программу вносила бухгалтерская служба МАУК «ЦКС». С мая 2022 года кадровую часть вносит кадровая служба, у которой имеется ограниченный доступ к данной программе в рамках своих полномочий, а расчетную часть вносит бухгалтерская служба МАУК «ЦКС». В период работы ФИО3 указанные сведения в программу, в соответствии со своими полномочиями вносила ведущий бухгалтер - ФИО8, а до этого Свидетель №2 После внесения всех необходимых сведений программа в автоматическом режиме производит расчет начисления заработной платы сотрудникам. После проведенного расчета программа формирует списки перечислений сумм заработной платы сотрудникам. Данные списки сохраняются на флэш-носитель, с которого соответствующие файлы подкрепляются к банковской программе (УРМ «Бюджет Саратов»), которая, находилась на стационарном компьютере в здании Департамента по адресу: 

<

адрес>. Именно с данного компьютера главный бухгалтер ФИО3, используя свою электронно-цифровую подпись, подписывала и отправляла платежные поручения в банк. До мая 2022 года зарплатный проект МАУК «ЦКС» осуществлялся банком ПАО «ФИО2», с мая 2022 года банком ПАО «Сбербанк». В программе «ФИО2» формируются списки зачислений «Реестр выплат». Указанные списки на бумажный носитель не распечатываются, а хранятся в электронном виде в программе «ФИО2» и при необходимости могут быть распечатаны. После увольнения ФИО3, при формировании отчета выявлено расхождение между реестрами выплат в программе «1С Зарплата и кадры» и реестрами выплат в программе «ФИО2». Так, было установлено, что в реестре выплат в программе «ФИО2» имелась дополнительная строка на сумму 126000 рублей, которая была выплачена ФИО3 Однако, данная строка с указанной суммой в начислении в программе «1С Зарплата и кадры» отсутствовала. Анализируя другие реестры ФИО9 обнаружила аналогичные факты по перечислению на имя ФИО3 денежных средств в другие периоды, которые также отсутствовали в начислении в программе «1С Зарплата и кадры». Таким образом, на имя Я.Т.ВВ. незаконно были осуществлены следующие перечисления:

- по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 17370рублей 85 копеек (на расчетный счет, открытый в ПАО «Сбербанк»);

- по реестру выплат № от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 14669 рублей 57копеек (на расчетный счет, открытый в ПАО Банк «ФК ФИО2»);

- по платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 20000рублей (на расчетный счет, открытый в ПАО «Сбербанк»);

- по реестру выплат № от ДД.ММ.ГГГГ на сумму 126000 рублей (на расчетный счет, открытый ПАО Банк «ФК ФИО2»).

Общая сумма необоснованно перечисленных на имя ФИО3 денежных средств по указанным платежным поручениям и реестрам составила 178040 рублей 42копейки. 

Ни у кого, кроме главного бухгалтера ФИО3 доступа к работе со взаимодействием с банками не имелось. Только у ФИО3 имелась электронная цифровая подпись, как у главного бухгалтера, а также только ФИО3 был известен логин и пароль для входа в программу «Клиент Банк». 

После того, как ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 написала заявление об увольнении, последняя на следующий день предоставила новое аналогичное заявление, в котором просила отозвать первое заявление об увольнении, указав на необходимость выплаты выходного пособия в размере не менее трехкратного среднемесячного денежного заработка. Указанное заявление им рассмотрено, однако в нем было отказано. О принятом решении ФИО3 он сразу же сообщил. Указанное выходное пособие в соответствии с трудовым законодательством не является обязательным, а выплачивается на усмотрение руководителя, на основании отдельного приказа и дополнительного соглашения к трудовому договору. При согласии руководителя на данную выплату при увольнении, заключается дополнительное соглашение, выносится соответствующий приказ и только потом производится выплата. Одного заявления работника с просьбой произвести выплату не достаточно для осуществления такой выплаты. Без согласия руководителя, приказа и дополнительного соглашения к трудовому договору, данное заявление не имеет какой-либо юридической силы. Какой-либо задолженности у МАУК «ЦКС» перед ФИО3 на момент увольнения не имелось. Все полагаемые суммы ей были выплачены. Таким образом, все необоснованно перечисленные ФИО3 на свои расчетные счета денежные средства на общую сумму 178040 рублей 42 копейки, присвоены ФИО3 самостоятельно, то есть похищены. Присвоенные Я.Т.ВВ. денежные средства принадлежат бюджету МО «

<

адрес>». Никто никаких выплат ФИО3 не обещал. Реестры, сформированные в программе «1С Зарплата и кадры» ФИО3 умышленно подменила на самостоятельно изготовленные в программе «Эксель», после чего прикрепила и отправила их вместе с платежными поручениями в банк. После чего банк произвел перечисления по всем вышеуказанным суммам. (т.2 л.д.17-20)

Показаниями свидетеля Свидетель №2, оглашенными в судебном заседании в порядке ст. 281 УПК РФ с согласия участников процесса, из которых следует, что в марте 2022 года она работала ведущим бухгалтером в МАУК «ЦКС» МО «

<

адрес>». В ее должностные обязанности входило составление ведомостей по выплатам аванса и заработной платы, а также расчет уволенных, отпускных, больничных, выгрузка реестров по указанным выплатам главному бухгалтеру МАУК «ЦКС» ФИО3 В обязанности главного бухгалтера ФИО3 входило общее руководство ведением бухгалтерского учета, составлением отчетности, обеспечения составления расчетов по зарплате, начислением и перечислением налогов и сборов в бюджеты разных уровней и т.д. Директором МАУК «ЦКС» являлся Свидетель №1, который осуществлял общее руководство деятельностью данной организации. Рабочий компьютер ФИО3, оборудованный программой «УРМ Бюджет», располагался в здании Департамента на 4 этаже по адресу: 

<

адрес>. Процесс выполнения ее должностных обязанностей выглядел следующим образом: сотрудником отдела кадров ей предоставлялся приказ о приеме на работу (или увольнении) или начислении стимулирующих выплат за месяц. При этом оклад работников уже был заложен в программу «1С Зарплата и кадры», согласно штатному расписанию. В данной программе производилось начисление, как за первую половину месяца, так и за полный рабочий месяц. Данная программа не требовала ввода какого-либо логина и пароля для работы, вход в данную программу был свободный. В данной программе составлялся полный список работников на начисление заработной платы (ведомость начисления заработный платы). В ведомости в программе имеется функция выгрузки файла, который имеет формат «XML», именно данный файл ею передавался главному бухгалтеру ФИО3, который должен был быть импортирован через программу «клиент-банк». МАУК «ЦКС» на тот момент использовал зарплатный проект ПАО Банк «ФК ФИО2». Для того чтобы произвести импорт файла на выплату заработной платы необходимо создать платежное поручение в программе «УРМ Бюджет», которое согласовывается в управлении Казначейства (УФК по 

<

адрес>). После согласования платежного поручения на выплату заработной платы, в программе клиент банка ПАОБанк «ФК ФИО2» загружается реестр сотрудников на выплату заработной платы и иных выплат. Доступ к работе в данной программе имелся только у Я.Т.ВВ., электронно-цифровая подпись имелась также у ФИО3, как у главного бухгалтера, которая позволяла последней проводить электронную подпись произведенных начислений и производить выплаты. Вторая электронно-цифровая подпись имелась у директора Свидетель №1, однако хранилась подпись в основном у ФИО3 

Согласно представленной ей на обозрение справки об исследовании документов № от ДД.ММ.ГГГГ, имеется вывод специалиста о том, что ФИО3 в феврале 2022 года были необоснованно выплачены денежные средства в размере 17370 рублей 85 копеек в феврале 2022 года, в размере 14669рублей 57 копеек в марте 2022 года, в размере 20000 рублей в марте 2022 года, а также в размере 126000 рублей в апреле 2022 года. В итоге общая сумма необоснованно перечисленных на имя ФИО3 денежных средств по имеющимся платежным поручениям и реестрам составила 178040 рублей 42 копейки.

Факт необоснованно начисленных денежных средств ФИО3 выявлен бухгалтерами МАУК «ЦКС». Установили, что в реестре выплат в программе «ФИО2» имелась дополнительная строка на сумму 126000 рублей, которая была выплачена ФИО3 Однако, данная строка с указанной суммой в начислении в программе «1С Зарплата и кадры» отсутствовала. Анализируя другие реестры были обнаружены аналогичные факты по перечислению на имя Я.Т.ВВ. денежных средств в другие периоды. ФИО3 самостоятельно прикрепила в программу «Клиент банк» не ту ведомость, которая была сформирована автоматически программой «1С», а прикрепила новую ведомость, созданную вручную. Относительно выплат выходного пособия при увольнении может пояснить, что в соответствии с действующим законодательством, данное пособие не является обязательным к выплате, а выплачивается только на усмотрение руководителя. При согласии руководителя на выплату при увольнении, выносится об этом соответствующий приказ. Подобных приказов в отношении ФИО3 не издавалось. (т.2 л.д.22-24)

Показаниями свидетеля Свидетель №4, оглашенными в судебном заседании в порядке ст. 281 УПК РФ с согласия участников процесса, из которых следует, что ранее она имела фамилию ФИО4. В период с марта 2022 по ноябрь 2022 года она работала ведущим бухгалтером в МАУК «ЦКС» МО «

<

адрес>». В ее должностные обязанности входило составление ведомостей по выплатам аванса и заработной платы, а также расчет уволенных, отпускных, больничных, выгрузка реестров по указанным выплатам главному бухгалтеру МАУК «ЦКС» ФИО3 Директором МАУК «ЦКС» являлся Свидетель №1, который осуществлял общее руководство деятельностью указанной организации. В обязанности главного бухгалтера ФИО3 входило общее руководство ведением бухгалтерского учета, составлением отчетности, обеспечение исполнения расчетов по заработной плате, начисление и перечисление налогов и сборов в бюджеты разных уровней и т.д. Ее рабочее место располагалось по адресу: 

<

адрес>. Непосредственно администрация МАУК «ЦКС» и весь управленческий персонал располагались по адресу: 

<

адрес>. Рабочий компьютер главного бухгалтера МАУК «ЦКС», который оборудован программой «УРМ Бюджет», располагался в здании по адресу: 

<

адрес>. Процесс выполнения ее должностных обязанностей выглядел следующим образом: сотрудником отдела кадров ей предоставлялся приказ о приеме на работу (или увольнении) или начислении стимулирующих выплат за месяц. При этом оклад работников уже был заложен в программу «1С Зарплата и кадры», согласно штатному расписанию. В данной программе производилось начисление, как за первую половину месяца, так и за полный рабочий месяц. Данная программа не требовала ввода какого-либо логина и пароля для работы, вход в данную программу был свободный. В данной программе составлялся полный список работников на начисление заработной платы (ведомость начисления заработный платы). В ведомости в программе имеется функция выгрузки файла, который имеет формат «XML», именно данный файл ею передавался главному бухгалтеру ФИО3, который должен был быть импортирован через программу «клиент-банк». МАУК «ЦКС» на тот момент использовал зарплатный проект ПАО Банк «ФК ФИО2». Для того чтобы произвести импорт файла на выплату заработной платы необходимо создать платежное поручение в программе «УРМ Бюджет», которое согласовывается в управлении Казначейства (УФК по 

<

адрес>). После согласования платежного поручения на выплату заработной платы, в программе клиент банка ПАОБанк «ФК ФИО2» загружается реестр сотрудников на выплату заработной платы и иных выплат. Доступ к работе в данной программе имелся только у Я.Т.ВВ., электронно-цифровая подпись имелась также у ФИО3, как у главного бухгалтера, которая позволяла последней проводить электронную подпись произведенных начислений и производить выплаты. Вторая электронно-цифровая подпись имелась у директора Свидетель №1, однако хранилась подпись в основном у ФИО3 В начале июня 2022 года по поручению главного бухгалтера Свидетель №3 она проводила проверку начислений и выплат заработной платы, поскольку имелись несоответствия между начислением заработной платы и фактически выплаченными денежными средствами работникам. В результате проверки установлено, что в апреле 2022 года, без каких-либо приказов руководителя, на счет бывшего главного бухгалтера ФИО3 в апреле 2022 года необоснованно поступили денежные средства в размере 126000 рублей. 

В ходе дальнейшей проверки были установлены еще 3 аналогичных факта необоснованного перечисления денежных средств на имя ФИО3, а именно в феврале 2022 года в размере 17370 рублей 85 копеек, в марте 2022 года в размере 14669 рублей 57 копеек, в конце марта 2022 года в размере 20000 рублей. В итоге общая сумма необоснованно перечисленных на имя ФИО3 денежных средств по имеющимся платежным поручениям и реестрам составила 178040 рублей 42копейки. Директором МАУК «ЦКС» Свидетель №1 в связи с выявленными фактами подано заявление в правоохранительные органы. Для того, чтобы подписать и отправить на исполнение в банк, либо иные организации какие-либо платежные поручения и т.д., требуется электронно-цифровая подпись, которая предоставляет право на подписание финансовых банковских электронных документов, в том числе на перечисление заработных плат сотрудникам, стимулирующих выплат и премий и т.д. Под подозрение в данных необоснованных выплатах сразу же попала Я.Т.ВБ., поскольку кроме ФИО3, никто другой подписать документы на выплату заработных плат не мог. Способом необоснованно начисленных денежных средств ФИО3 являлось то, что последняя самостоятельно изготовила и прикрепила в программу «Клиент банк» не ту ведомость, которая была сформирована автоматически программой «1С Зарплата и кадры», а новую ведомость, самостоятельно изготовленную в ручную, в программе «Эксель». ФИО3 самостоятельно изготавливала реестры, в которые включала себя, указывала стоимость выплаты, после чего подписывала такие документы электронно-цифровой подписью и отправляла их в банк на исполнение. После чего на счета ФИО3 производились данные необоснованные выплаты. 

Относительно выплат выходного пособия при увольнении пояснила, что в соответствии с действующим законодательством, данное пособие не является обязательным к выплате, а выплачивается только на усмотрение руководителя. При согласии руководителя на выплату при увольнении, выносится об этом соответствующий приказ. Подобных приказов в отношении ФИО3 не издавалось. (т.2 л.д.30-32)

Показаниями свидетеля Свидетель №3, оглашенными в судебном заседании в порядке ст. 281 УПК РФ с согласия участников процесса, из которых следует, что после увольнения ФИО3 она работала главным бухгалтером в МАУК «ЦКС» МО «

<

адрес>». В ее должностные обязанности по должности главного бухгалтера МАУК «ЦКС» входило общее руководство ведением бухгалтерского учета, составление отчетности, обеспечение составления расчетов по зарплате, начисление и перечисление налогов и сборов в бюджеты разных уровней и т.д. Ее рабочее место располагалось по адресу: 

<

адрес>, однако весь управленческий персонал МАУК «ЦКС» располагался по адресу: 

<

адрес>. Рабочий компьютер главного бухгалтера МАУК «ЦКС», оборудованный программой «УРМ Бюджет», при помощи которого осуществлялось взаимодействие с банком, располагался в здании по адресу: 

<

адрес>, на 4 этаже данного административного здания. Директором МАУК «ЦКС» являлся ФИО24, который осуществлял общее руководство деятельностью данной организации. 

В начале июня 2023 года в ходе проверки начислений и выплат заработной платы, ею выявлен факт несоответствия между начислением заработной платы и фактически выплаченными денежными средствами работникам, на сумму более 100000 рублей. О данном факте она доложила Свидетель №1 и поручила ведущему бухгалтеру ФИО8 сопоставить начисления и перечисления по всем ведомостям заработных плат сотрудникам с начала 2022 года. Спустя некоторое время было установлено, что в апреле 2022 года без каких-либо приказов руководителя, на счет бывшего главного бухгалтера ФИО3 в апреле 2022 года необоснованно поступили денежные средства в размере 126000 рублей. В ходе дальнейшей проверки были установлены еще 3 аналогичных факта необоснованного перечисления денежных средств на имя ФИО3, а именно в феврале 2022 года в размере 17370 рублей 85 копеек, в марте 2022 года в размере 14669 рублей 57копеек, в конце марта 2022 года в размере 20000 рублей. В итоге общая сумма необоснованно перечисленных на имя ФИО3 денежных средств по имеющимся платежным поручениям и реестрам составила 178040 рублей 42 копейки. 

Для того, чтобы подписать и отправить на исполнение в банк, либо иные организации какие-либо платежные поручения и т.д., требуется электронно-цифровая подпись, которая предоставляет право на подписание финансовых банковских электронных документов, в том числе на перечисление заработных плат сотрудникам, стимулирующих выплат и премий. Таких подписей всего две, они на флеш-носителях. Одна такая подпись имеется у директора, другая у главного бухгалтера. Обе эти подписи, как правило, для удобства, хранятся у главного бухгалтера. Поэтому под подозрение в данных необоснованных выплатах сразу же попала сама ФИО3, поскольку никто другой подписать документы на выплату заработных плат не мог. Все денежные средства, которые ФИО3 необоснованно себе присвоила, являлись бюджетными МО «

<

адрес>». Обслуживанием зарплатного проекта МАУК «ЦКС» являлись банки ПАО «ФИО2» и ПАО «Сбербанк». Способом совершения ФИО3 необоснованных выплат являлось то, что последняя самостоятельно прикрепила в программу «Клиент банк» не ту ведомость, которая была сформирована автоматически программой «1С», а новую ведомость, изготовленную вручную, в программе «Эксель». ФИО3 самостоятельно изготавливала реестры, куда включала себя, после чего подписывала такие документы электронно-цифровой подписью и отправляла в банк на исполнение. После чего на счета ФИО3 производились выплаты. 

В соответствии с действующим законодательством, выходное пособие при увольнении сотрудника не является обязательным к выплате, а производится только на усмотрение руководителя, на основании отдельного приказа и дополнительного соглашения к трудовому договору. При согласии руководителя на данную выплату при увольнении, заключается дополнительное соглашение, выносится соответствующий приказ и только потом производится выплата. Одного заявления работника с просьбой произвести выплату не достаточно для осуществления такой выплаты. Без согласия руководителя, приказа и дополнительного соглашения к трудовому договору, данное заявление не имеет какой-либо юридической силы. Директором МАУК «ЦКС» Свидетель №1 каких-либо дополнительных соглашений, с ФИО3 не заключалось, никаких приказов не издавалось. (т.2 л.д.26-28)

Показаниями свидетеля Свидетель №5, оглашенными в судебном заседании в порядке ст. 281 УПК РФ с согласия участников процесса, из которых следует, что она состоит в должности заместителя начальника по социальной сфере Департамента Гагаринского административного района МО «

<

адрес>». Подведомственным учреждением Департамента является МАУК «ЦКС» МО «

<

адрес>», которое создано в форме юридического лица. С марта 2022 года директором МАУК «ЦКС» является Свидетель №1 Ее рабочее место располагается в здании 

<

адрес> по адресу: 

<

адрес>. МАУК «ЦКС» располагается в здании по адресу: 

<

адрес>. С начала февраля 2022 года, на должность главного бухгалтера МАУК «ЦКС» назначена ФИО3 После заключения с ФИО3 трудового договора последней назначена заработная плата исключительно согласно штатному расписанию, каких-либо иных обещаний о выплате заработной платы свыше установленной нормы, ФИО3 не давалось. Рабочее место ФИО3 располагалось в здании по адресу: 

<

адрес>, однако в здании Департамента ФИО3 использовала компьютер для осуществления взаимодействия с банками. В обязанности главного бухгалтера ФИО3 входило общее руководство ведением бухгалтерского учета и финансовой деятельности МАУК «ЦКС».

Относительно обстоятельств совершенного ФИО3 преступления, ей известно, что в июне 2022 года в ходе формирования отчетности, бухгалтерами МАУК «ЦКС» выявлен факт несоответствия между начислением заработной платы и фактически выплаченными денежными средствами ФИО3, которая на тот момент уже была уволена из МАУК «ЦКС». 

Никаких обещаний о выплате ФИО3 выходных пособий в связи с увольнением, не имелось. Выходное пособие при увольнении сотрудника не является обязательным к выплате, а производится только на усмотрение руководителя, на основании отдельного приказа и дополнительного соглашения к трудовому договору. При согласии руководителя на данную выплату при увольнении, заключается дополнительное соглашение, выносится соответствующий приказ и только потом производится выплата. Одного заявления работника с просьбой произвести выплату не достаточно для осуществления такой выплаты. Без согласия руководителя, приказа и дополнительного соглашения к трудовому договору, данное заявление не имеет какой-либо юридической силы. Директором МАУК «ЦКС» Свидетель №1 каких-либо дополнительных соглашений, с ФИО3 не заключалось, никаких приказов не издавалось. (т.2 л.д.35-36)

Показаниями свидетеля Свидетель №6, оглашенными в судебном заседании в порядке ст. 281 УПК РФ с согласия участников процесса, из которых следует, что она состоит в должности заместителя начальника отдела № надзора за соблюдением трудового законодательства Государственной инспекции труда в 

<

адрес>. В ее должностные обязанности входит осуществление надзора за соблюдением трудового законодательства. Действующим законодательством не установлена суммы выходного пособия при увольнении сотрудника организации при соглашении сторон. Термин «выходное пособие», согласно трудовому законодательству, употребляется только при увольнении сотрудника при ликвидации организации, либо сокращении должности сотрудника. В других случаях выплата выходного пособия не предусмотрена. Выплата выходного пособия при увольнении сотрудника по соглашению сторон не носит обязательный характер, она выплачивается на усмотрение руководителя организации. При согласии руководителя на выплату выходного пособия, заключается дополнительное соглашение к трудовому договору, после чего издается приказ на выплату установленной суммы выходного пособия и только после этого уволенному сотруднику происходит начисление данного пособия. Одного заявления с просьбой выплатить выходное пособие, поданного сотрудником при увольнении, без достижения согласия руководителя, не достаточно для осуществления выплаты. В рассматриваемой ситуации главным бухгалтером МАУК «ЦКС» ФИО3 необоснованно перечислены денежные средства в качестве выходного пособия, поскольку не было достигнуто соглашение сторон по данному вопросу. Директором МАУК «ЦКС» Свидетель №1 в выплатах пособия главному бухгалтеру отказано. Факт написания повторного заявления главным бухгалтером МАУК «ЦКС», с указанием о необходимости выплаты выходного пособия, также не является основанием для данной выплаты, поскольку вновь не получено согласие руководителя и не достигнуто соглашение сторон. При увольнении сотрудника законодательство вовсе не предусматривает какие-либо выплаты. Положения о том, что с работником должен быть произведен полный расчет в день увольнения, означает выплату заработной платы за фактически отработанное время, компенсацию за неиспользованные отпуска. Все иные выплаты производятся по соглашению сторон. (т.2 л.д.38-39)

Кроме вышеприведенных показаний, вина ФИО3 подтверждается и письменными доказательствами, а именно:

- заявлением директора МАУК «ЦКС» Свидетель №1 от ДД.ММ.ГГГГ с приложением, согласно которому последний просит привлечь к уголовной ответственности главного бухгалтера МАУК «ЦКС» ФИО3, поскольку последней незаконно присвоены денежные средства в размере 178040 рублей 42копейки. (т.1 л.д.18-19, 20-29);

- выпиской из Единого государственного реестра юридических лиц, согласно которой в единый государственный реестр юридических лиц внесена запись о создании юридического лица – Муниципальное автономное учреждение культуры «Централизованная клубная система» муниципального образования «

<

адрес>» (далее по тексту - МАУК «ЦКС», Учреждение) от ДД.ММ.ГГГГ за основным государственным регистрационным номером 1196451026133 в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № по 

<

адрес> (т.2 л.д.71-92);

- копией устава МАУК «ЦКС», утвержденного распоряжением №-р от ДД.ММ.ГГГГ начальника департамента 

<

адрес> муниципального образования «

<

адрес>», в соответствии с п.1.1, 1.5, 1.7, 2.1 которого МАУК «ЦКС» является юридическим лицом – некоммерческой организацией. Учредителем и собственником имущества Учреждения является муниципальное образование «

<

адрес>». Учреждение является муниципальным автономным учреждением и создано в целях реализации права граждан на участие в культурной жизни и пользование учреждениями культуры, на доступ к культурным ценностям населения. Основной деятельностью Учреждения является предоставление разнообразных услуг культурно-досугового, информационно-просветительского и развлекательного характера, создание условий для занятий любительским художественным, декоративно-прикладным, изобразительным и техническим творчеством, развития любительского искусства, традиционных художественных промыслов и ремесел. Целью деятельности Учреждения является удовлетворение потребностей населения в сохранении и развитии народной традиционной культуры района. (т.1 л.д.36-53);

- копией положения об оплате труда работников МАУК «ЦКС», утвержденного решением собрания депутатов Саратовского муниципального района 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с которым устанавливаются размеры должностных окладов (окладов) работников Учреждения, а также наименование, размеры и условия осуществления выплат компенсационного и стимулирующего характера. Оплата труда работников Учреждения состоит из должностного оклада, выплат компенсационного характера, выплат стимулирующего характера. Работникам Учреждения устанавливаются следующие виды выплат компенсационного характера: доплата за совмещение профессий (должностей), за расширение зон обслуживания, доплата за увеличение объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором. В целях поощрения работников Учреждения за выполненную работу, в соответствии с Перечнем видов выплат стимулирующего характера в муниципальных автономных учреждениях культуры, установленных законодательством области, осуществляются следующие виды выплат стимулирующего характера: выплаты за интенсивность и высокие результаты работы, выплаты за качество выполняемых работ, премиальные выплаты по итогам работы (за месяц, квартал, полугодие, год). Выплата стимулирующего характера выплачивается работникам в целях материальной заинтересованности в достижении конкретных результатов деятельности, не носит обязательный характер и осуществляется по решению руководителя учреждения с обязательным предварительным письменным согласованием с учредителем данного Учреждения. Все вышеперечисленные выплаты и премии, предусмотренные настоящим Положением, учитываются в составе средней заработной платы для исчисления пенсий, отпусков, пособий по временной нетрудоспособности и т.д. Руководителю Учреждения предоставлено право определять порядок, условия и размеры выплат материальной помощи работникам в соответствии с коллективными договорами, соглашениями и другими локальными актами Учреждения за счет бюджетных ассигнований и средств, поступающих от платных услуг и средств от иной приносящей доход деятельности. (т.1 л.д.148-153);

- копией приказа №-лс от ДД.ММ.ГГГГ директора МАУК «ЦКС», в соответствии с которым ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ назначена на должность главного бухгалтера МАУК «ЦКС». (т.1 л.д.168);

- копией трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между МАУК «ЦКС» в лице директора ФИО7 и работником ФИО3, в соответствии с которым работник обязан добросовестно выполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором и определяемые должностной инструкцией, Правилами внутреннего трудового распорядка, Уставом учреждения, Коллективным договором и другими локальными нормативными актами учреждения, иными актами, содержащими нормы трудового права, трудовым законодательством и Федеральными законами. Работнику устанавливается оклад в размере 19979 рублей, а также стимулирующие выплаты, размер которых устанавливается на основании приказа директора Учреждения в пределах стимулирующего фонда оплаты труда, утвержденного на финансовый год. (т.1 л.д.169-176);

- копией должностной инструкция главного бухгалтера, утвержденной ДД.ММ.ГГГГ директором МАУК «ЦКС», с которой ФИО3 ознакомлена ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой последняя относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется с нее приказом директора предприятия, руководит ведением бухгалтерского учета и составлением отчетности на предприятии, обеспечивает составление расчетов по зарплате, начислений и перечислений налогов и сборов в бюджеты разных уровней, платежей в банковские учреждения, осуществляет контроль за своевременным и правильным оформлением бухгалтерской документации, осуществляет организацию бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственностью предприятия, осуществляет контроль за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходование фонда заработной платы, обеспечивает законность, своевременность и правильность оформления документов, выполняемых работ (услуг), расчетов по заработной плате, ведет работу по обеспечению строгого соблюдения штатной, финансовой и кассовой дисциплины, руководит работниками бухгалтерской службы предприятия. Главный бухгалтер несет ответственность за совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации, за причинение материального ущерба – в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации. (т.1 л.д.177-179);

- приложением к приказу №-лс от ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с которым главному бухгалтеру ФИО3 установлена ежемесячная стимулирующая надбавка в период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ в размере 115 % от оклада (в размере 22 975 рублей 85 копеек) (т.1 л.д.181);

- протоколом осмотра места происшествия от ДД.ММ.ГГГГ и фототаблица к нему, согласно которому осмотрено помещение кабинета № отдела бухгалтерского учета и отчетности (

<

адрес>, здание 

<

адрес>), где ФИО3, являясь главным бухгалтером МАУК «ЦКС», на стационарном компьютере взаимодействовала с УФК по 

<

адрес> и банками. (т.2 л.д.102-105, 106-107);

- протоколом осмотра места происшествия от ДД.ММ.ГГГГ и фототаблица к нему, согласно которому осмотрен стационарный компьютер, расположенный в помещении МАУК «ЦКС» (

<

адрес>), где в программе «клиент-банк» от ПАО Банк «ФИО21» в архивных файлах обнаружены реестры выплат № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с которыми ФИО3 на счет № перечислены денежные средства в размере 14669 рублей 57копеек и в размере 126000 рублей. Оба указанных реестра выплат имеют формат «xls», что не исключает возможность их создания в ручную. На стартовой странице программы «клиент-банк» от ПАО Банк «ФИО21» имеется функция прикрепления файлов, созданных в ручном режиме.(т.2 л.д.108-113, 114-116);

- протоколом осмотра места происшествия от ДД.ММ.ГГГГ и фототаблица к нему, согласно которому осмотрено жилое здание с кадастровым номером: 64:48:020103:869, расположенное по адресу: 

<

адрес>, Кумысная поляна, СНТ «Луч», №. (т.2 л.д.117-120, 121);

- протоколом осмотра предметов и документов от ДД.ММ.ГГГГ и фототаблица к нему, согласно которому осмотрены: платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ, реестр выплат № от ДД.ММ.ГГГГ, платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ, реестр выплат № от ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с которыми ФИО3 начислялись денежные средства на общую сумму 178040 рублей 42 копейки, полученные в ходе расследования уголовного дела, 2 DVD-R диска, полученные из ПАО «Сбербанк» и ПАО Банк «ФИО21», содержащие сведения о движении денежных средств по расчетным счетам ФИО3, в соответствии с которыми последней перечислены денежные средства на общую сумму 178040 рублей 42 копейки. (т.2 л.д.122-125, 126-129);

- заключением эксперта № от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которому: сумма разницы между общей суммой заработной платы, начисленной к выплате работнику ФИО3 за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и общей суммой денежных средств, поступивших в качестве заработной платы на счета ФИО3 №, открытый в ПАО «Сбербанк», на счет №, открытый в филиале Приволжского ПАО Банк «ФИО21» за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составила – 178040 рублей 42 копейки. (т.2 л.д.153-159);

- платежным поручением № от ДД.ММ.ГГГГ, реестр выплат № от ДД.ММ.ГГГГ, платежным поручение № от ДД.ММ.ГГГГ, реестром выплат № от ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии с которыми ФИО3 начислялись денежные средства на общую сумму 178040 рублей 42 копейки, полученные в ходе расследования уголовного дела, 2 DVD-R диска, полученные из ПАО «Сбербанк» и ПАО Банк «ФИО21», содержащие сведения о движении денежных средств по расчетным счетам ФИО3, в соответствии с которыми последней перечислены денежные средства на общую сумму 178040 рублей 42 копейки – находятся при материалах уголовного дела №.

Суд, анализируя исследованные в судебном заседании доказательства, приходит к выводу, что вина подсудимой в совершении вышеописанного преступления полностью доказана, подтверждается показаниями как самой подсудимой, так и представителя потерпевшего, свидетелей так и исследованными вышеуказанными доказательствами. 

Суд полностью доверяет вышеприведенным доказательствам стороны обвинения, которые берет за основу обвинительного приговора, поскольку они последовательны, логичны, полностью согласуются между собой, никаких оснований к оговору подсудимой со стороны представителя потерпевшего, свидетелей в судебном заседании установлено не было.

В связи с вышеизложенным, суд считает необходимым положить данные доказательства в основу обвинительного приговора. 

Указанные выше доказательства суд считает соответствующими требованиям ст.ст. 75, 88 УПК РФ и оснований для признания их недопустимыми не усматривает.

Оснований для оговора ФИО3 со стороны представителя потерпевшего и свидетелей судом не установлено. 

Кроме того, суд исключает наличие в действиях подсудимой ФИО3 других более мягких составов преступлений. 

Действия ФИО3 суд квалифицирует по ч.3 ст. 160 УК РФ как присвоение, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновной, совершенное с использованием своего служебного положения, поскольку в судебном заседании установлено, что именно ФИО3, являясь материально-ответственным лицом за сохранность вверенных ей денежных средств, присвоила их себе путем систематического внесения несоответствующих действительности сведений о сумме денежных средств, подлежащих выплате ей в качестве заработной платы и выходного пособия и дальнейшего направленич данных сведений в Комитет по финансам администрации муниципального образования «

<

адрес>», что приводило к необоснованному перечислению денежных средств МО «

<

адрес>» на ее счет.

Квалифицирующий признак «совершенное с использованием своего служебного положения», полностью нашел свое подтверждение, поскольку установлено, что на ФИО3 как главного бухгалтера МАУК «ЦКС» возлагались организационно-распорядительные и административно-хозяйственные функции: руководить ведением бухгалтерского учета и составлением отчетности на предприятии, обеспечивать составление расчетов по зарплате, начислений и перечислений налогов и сборов в бюджеты разных уровней, платежей в банковские учреждения, осуществление контроля за своевременным и правильным оформлением бухгалтерской документации, осуществление организации бухгалтерского учета хозяйственно-финансовой деятельности и контроль за экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности предприятия, осуществление контроля за соблюдением порядка оформления первичных и бухгалтерских документов, расчетов и платежных обязательств, расходование фонда заработной платы, обеспечение законность, своевременности и правильности оформления документов, выполняемых работ (услуг), расчетов по заработной плате, ведение работу по обеспечению строгого соблюдения штатной, финансовой и кассовой дисциплины, руководство работниками бухгалтерской службы предприятия.

При назначении подсудимой наказания суд учитывает характер и степень общественной опасности совершенного ей преступления, все обстоятельства при которых оно было совершено, а так же данные о ее личности, характеристики, сведения о том, что на учете у врача психиатра он не состоит, состоит на учете у врача нарколога с 2023 года с диагнозом: «синдром зависимости, вызванный употреблением алкоголя», также суд учитывает состояние ее здоровья и состояние здоровья членов ее семьи. 

Судом учитывается, что ФИО3 ранее не судима и к уголовной ответственности привлекается впервые. 

Смягчающими наказание ФИО3 обстоятельствами суд признает признание вины, раскаяние в содеянном.

Обстоятельств, отягчающих наказание ФИО3, суд не усматривает.

Исходя из имеющихся в материалах дела сведений о состоянии здоровья подсудимой, ее образе жизни и поведении, а также принимая во внимание ее поведение во время судебного разбирательства, вменяемость ФИО3 у суда сомнений не вызывает, в связи с чем она подлежит уголовной ответственности и наказанию. 

С учетом всех обстоятельств дела, а также влияния назначаемого наказания на исправление подсудимой, суд считает необходимым назначить наказание в виде штрафа, не применяя более строгие виды наказания, поскольку считает данное наказание достаточным для её исправления.

Размер штрафа определяется судом с учетом тяжести совершенного преступления и имущественного положения подсудимой и ее семьи, а также с учетом возможности получения ФИО3 заработной платы или иного дохода. 

Суд не усматривает каких-либо исключительных обстоятельств, связанных с целями и мотивами преступления, ролью подсудимой, её поведением во время или после совершения преступления, и других обстоятельств, существенно уменьшающих степень общественной опасности преступления, совершенного ФИО3, в связи с чем оснований для её освобождения от уголовной ответственности и наказания, назначения ей наказания в соответствии с правилами ст.64 УК РФ не имеется. 

Согласно ч. 6 ст. 15 УК РФ, с учетом фактических обстоятельств преступления и степени его общественной опасности, суд вправе при наличии смягчающих обстоятельств и при отсутствии отягчающих наказание обстоятельств, изменить категорию преступления на менее тяжкую. 

С учетом фактических обстоятельств преступления и степени его общественной опасности оснований для изменения категории преступления, суд не усматривает. 

В судебном заседании установлено, что ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ была осуждена мировым судьей судебного участка № 

<

адрес> к 02 месяцам исправительных работ с удержанием ежемесячно 10% из заработной платы в доход государства. Согласно сведениям ФКУ УИИ УФСИН России по 

<

адрес> наказание полностью отбыто ДД.ММ.ГГГГ.

Окончательное наказание ФИО3 необходимо назначить на основании ч.3, 5 ст. 69 УК РФ по совокупности преступлений путем полного сложения назначенных наказаний. 

Наказание в виде штрафа необходимо исполнять самостоятельно. 

ФИО3 необходимо зачесть в срок отбытия наказания отбытый срок исправительных работ по приговору мирового судьи судебного участка № 

<

адрес> ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Меру пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении ФИО3 до вступления приговора в законную силу суд считает необходимым оставить прежнюю.

Заместителем прокурора 

<

адрес> в интересах Российской Федерации в лице муниципального образования «

<

адрес>» заявлен гражданский иск о взыскании с ФИО3 в доход Российской Федерации в лице муниципального образования администрации МО «

<

адрес>» денежные средства в размере 178040 руб. 42 коп.

Подсудимая ФИО3 гражданский иск признала. 

Поскольку судом установлено, что преступными действиями ФИО3 был причинен ущерб на сумму 178040 руб. 42 коп., то суд полагает необходимым удовлетворить исковые требования и взыскать с подсудимой 178040 руб. 42 коп.

При определении суммы подлежащей взысканию, суд исходит из размера ущерба, причиненного преступлением, который составляет 178040 руб. 42 коп.

Суд считает необходимым сохранить до взыскания по гражданскому иску и оплаты штрафа, арест, наложенный постановлениями Кировского районного суда 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ на жилое здание с кадастровым номером: 64:48:020103:869, расположенное по адресу: 

<

адрес>, стоимостью 539877,66 рублей, земельный участок с кадастровым номером: 64:48:020103:201, расположенный по адресу: 

<

адрес>, стоимостью 369507,18 рублей, на автомобиль «ФИО30» регистрационный знак №, идентификационный номер (VIN) №, стоимостью 100000рублей.

Судьбу вещественных доказательств суд разрешает в порядке ст. 81 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации.

На основании изложенного и руководствуясь ст.304, 307-309 УПК РФ, суд

приговорил:

Ячевскую ФИО20 признать виновной в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 160 УК РФ, и назначить ей наказание в виде штрафа в размере 250000 рублей.

На основании ч. 5 ст. 69 УК РФ назначить Ячевской ФИО20 окончательное наказание по совокупности преступлений, путем полного сложения вновь назначенного наказания с наказанием, назначенным приговором мирового судьи судебного участка № 

<

адрес> ДД.ММ.ГГГГ в виде 02 месяцев исправительных работ с удержанием ежемесячно 10% из заработной платы в доход государства и штрафа в размере 250000 рублей.

Наказание в виде штрафа исполнять самостоятельно. 

Зачесть в срок отбытия наказания отбытый срок исправительных работ по приговору мирового судьи судебного участка № 

<

адрес> ДД.ММ.ГГГГ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Меру пресечения в виде подписки о невыезде и надлежащем поведении оставить без изменения до вступления приговора в законную силу. 

Гражданский иск заместителя прокурора 

<

адрес> – удовлетворить. 

Взыскать с Ячевской ФИО20 в доход Российской Федерации в лице муниципального образования администрации МО «

<

адрес>» денежные средства в размере 178040 руб. 42 коп. 

Арест, наложенный постановлениями Кировского районного суда 

<

адрес> от ДД.ММ.ГГГГ на жилое здание с кадастровым номером: 64:48:020103:869, расположенное по адресу: 

<

адрес>, стоимостью 539877,66 рублей, земельный участок с кадастровым номером: 64:48:020103:201, расположенный по адресу: 

<

адрес>, стоимостью 369507,18 рублей, автомобиль «ФИО30» регистрационный знак №, идентификационный номер (VIN) №, стоимостью 100000 рублей - сохранить до взыскания по гражданскому иску и оплаты штрафа. 

Вещественные доказательства: - платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ, реестр выплат № от ДД.ММ.ГГГГ, платежное поручение № от ДД.ММ.ГГГГ, реестр выплат № от ДД.ММ.ГГГГ, 2 DVD-R диска, полученные из ПАО «Сбербанк» и ПАО Банк «ФИО21» – хранить в материалах уголовного дела;

- жилое здание с кадастровым номером: 64:48:020103:869, расположенное по адресу: 

<

адрес> – оставить на хранении у ФИО1

Реквизиты для оплаты штрафа – получатель: Следственное управление Следственного комитета Российской Федерации по 

<

адрес> №, КПП №, УФК по 

<

адрес> (следственное управление Следственного комитета Российской Федерации по 

<

адрес> л/счет №) р/счет № в Отделение Саратов, 

<

адрес>, БИК №, ОКТМО №, ОКПО №, КБК получателя: №, Назначение платежа: «перечисление в доход бюджета денежных средств согласно приговора суда по уголовному делу № от ДД.ММ.ГГГГ Юридический адрес: 

<

адрес>. Идентификатор: № (штраф), № (издержки).

Приговор может быть обжалован в апелляционном порядке в Саратовский областной суд в течение 15 суток со дня его провозглашения. 

В случае подачи апелляционной жалобы, осужденный вправе ходатайствовать о своем участии в рассмотрении уголовного дела судом апелляционной инстанции, и в тот же срок со дня вручения апелляционного представления или апелляционной жалобы, затрагивающей его интересы, осужденный вправе подать свои возражения в письменном виде и ходатайствовать об участии в рассмотрении дела судом апелляционной инстанции.

Председательствующий В.В. Романов