Дело № 67RS0003-01-2020-000484-78

Производство № 2-1172/2020

Р Е Ш Е Н И Е

 

Именем Российской Федерации

12 мая 2020 года г. Смоленск 

Промышленный районный суд г. Смоленска в составе:

председательствующего Киселева А.С.,

при секретаре Чалове В.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Департамента Смоленской области по здравоохранению к ФИО1 о взыскании единовременной компенсационной выплаты,

у с т а н о в и л:

Департамент Смоленской области по здравоохранению (далее также – Департамент) обратился в суд с вышеназванным иском к ФИО1, в котором указал, что 05.05.2016 сторонами заключен договор о предоставлении в 2016 году единовременной компенсационной выплаты (далее также – Договор). В соответствии с п. 3.1 названного договора Департамент выплатил ФИО1 единовременное пособие в размере 1 000 000 руб. путем перечисления денежных средств платежными поручениями. Заключая упомянутый договор, ответчица добровольно приняла на себя обязанность отработать не менее пяти лет в медицинском учреждении, однако до истечения указанного срока по собственной инициативе расторгла трудовой договор. 16 апреля 2019 года приказом медицинского учреждения действие трудового договора с ФИО1 прекращено в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. В силу п. 6.2 Договора в случае прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным п. 8 ч. 1 ст. 77, п.п. 1, 2, 4 ч. 1 ст. 81, п.п. 1, 2, 5-7 ч. 1 ст. 83 ТК РФ) медицинский работник возвращает часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную с даты прекращения трудового договора, пропорционально не отработанному медицинским работником периоду. Направленная в адрес ответчицы претензия с предложением вернуть указанное выше пособие, оставлена без удовлетворения. В этой связи истец просит взыскать с ФИО1 в доход областного бюджета часть выплаченной Департаментом единовременной компенсационной выплаты в размере 348 100 руб. 33 коп..

Представитель истца ФИО2 в судебном заседании требования иска поддеражала. 

Ответчица, надлежаще извещенная о судебном разбирательстве, в суд не явилась; ее представитель ФИО3 в судебном заседании иск признала, при этом судом соответствующие процессуальные последствия признания иска разъяснялись.

Представитель привлеченного судом к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, ОГБУЗ «Смоленская центральная районная больница» в судебное заседание представителя не направило.

В силу ч.ч. 3-5 ст. 167 ГПК РФ суд определил рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.

Исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему.

Согласно п. 12.1. Федерального закона от 29.11.2010 № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 326-ФЗ) в 2017 году осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 и 2017 годах на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, в размере одного миллиона рублей на одного указанного медицинского работника. Финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2017 году осуществляется за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджету территориального фонда из бюджета Федерального фонда в соответствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда на очередной финансовый год и на плановый период, и средств бюджетов субъектов Российской Федерации в соотношении соответственно 60 и 40 процентов.

Судом по делу установлено, что ФИО1 в соответствии с трудовым договором, заключенным 14.01.2016 с ОГБУЗ «Смоленская центральная районная больница» (далее также – ОГБУЗ «Смоленская ЦРБ») (приказ от 14.01.2016 №) принята в Катынскую врачебную амбулаторию на должность врача-педиатра (л.д. 9).

5 мая 2016 года между Департаментом и ФИО1 (медицинский работник) заключен договор о предоставлении в 2016 году единовременной компенсационной выплаты, по условиям которого Департамент в течение 30 дней со дня заключения Договора предоставляет медицинскому работнику соответствующую выплату в размере 1 000 000 руб.. В свою очередь, ФИО1 обязалась отработать в учреждении здравоохранения в течение пяти лет (л.д. 15-17).

В соответствии с п. 3.1 названного договора Департамент выплатил ФИО1 единовременное денежное пособие в размере 1 000 000 руб. путем перечисления денежных средств платежными поручениями от 24.05.2016 № на сумму 400 000 руб. и от 03.06.2018 № на сумму 600 000 руб. (л.д. 18,19).

Однако в нарушении условий указанного выше договора ФИО1 02.04.2019 подала заявление о досрочном расторжении с ней трудового договора по собственному желанию, на основании которого приказом главного врача ОГБУЗ «Смоленская ЦРБ» от 04.04.2019 № таковой с ответчицей расторгнут в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ (по инициативе работника) (л.д. 8).

Адресованное 27.05.2019 ФИО1 письмо Департамента с предложением о расторжении Договора и возврате части единовременной компенсационной выплаты в связи прекращением трудового договора до истечения пятилетнего срока, оставлено без удовлетворения (л.д. 4-5, 10-11).

До настоящего времени истребованные Департаментом денежные средства ответчицей не возвращены.

Описанное имеет документальное подтверждение и спорным по делу не являлось.

В силу ст.ст. 309, 310 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом.

Согласно п. 6.2 Договора в случае прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным п. 8 ч. 1 ст. 77, п.п. 1, 2, 4 ч. 1 ст. 81, п.п. 1, 2, 5-7 ч. 1 ст. 83 ТК РФ) медицинский работник возвращает часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную с даты прекращения трудового договора, пропорционально не отработанному медицинским работником периоду. 

Аналогичные положения содержатся в подп. «в», «г», п. 3 ч. 12.2. ст. 51 Федерального закона № 326-ФЗ.

Как установлено судом, ФИО1 уволилась из медицинского учреждения, расположенного в сельском населенном пункте – Катынская врачебная амбулатория, до истечения пятилетнего срока, в силу чего у нее возникла обязанность по возврату части полученной ею ранее единовременной компенсационной выплаты пропорционально не отработанному периоду.

Согласно расчету требующей стороны, размер части единовременной компенсационной выплаты, подлежащей возврату ответчицей, составляет 348 100 руб. 33 коп. (л.д. 6-7).

Правильность данного расчета у суда сомнений не вызывает.

Другого расчета ответчицей не представлено, а также не представлено доказательств, дающих основания усомниться в правильности расчета, предоставленного истцом.

Непредставление ответчиком доказательств и возражений не препятствует рассмотрению дела по имеющимся в нем доказательствам (ч. 2 ст. 150 ГПК РФ).

При таких обстоятельствах, учитывая, в том числе признание иска отвечающей стороной, в виду неисполнения условий договора о предоставлении в 2016 году единовременной компенсационной выплаты, сумма части таковой пропорционально не отработанному периоду, безусловно, подлежит взысканию в доход бюджета Смоленской области в лице Департамента Смоленской области по здравоохранению.

Кроме того, в соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ с ответчицы в доход бюджета надлежит взыскать государственную пошлину в размере 6 681 руб..

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

взыскать с ФИО1 в доход бюджета Смоленской области часть единовременной компенсационной выплаты в размере 348 100 (триста сорок восемь тысяч сто) рублей 33 копейки, а также в доход соответствующего бюджета государственную пошлину в размере 6 681 (шесть тысяч шестьсот восемьдесят один) рубль.

Решение может быть обжаловано в Смоленский областной суд через Промышленный районный суд г. Смоленска в течение месяца со дня его принятия судом в окончательной форме.

Председательствующий А.С. Киселев