Дело № 2-2882/2024

УИД 23 RS 0040-01-2024-002024-93

Заочное 

Решение

именем Российской Федерации 

18 июня 2024 года г. Краснодар 

Первомайский районный суд г. Краснодара в составе:

председательствующего судьи Куличкиной О.В.,

при секретаре судебного заседания Амирове А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Министерства здравоохранения Краснодарского края к ФИО1 о взыскании денежных средств,

установил:

Министерство здравоохранения Краснодарского края обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании денежных средств.

В обоснование исковых требований указано, что в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2017 года № 1640 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения» и постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 21 мая 2018 года № 279 «Об утверждении Положения о порядке предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам) в возрасте до 50 лет, являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных обязательств по договору о целевом обучении, прибывшим (переехавшим) в 2018 - 2025 годах на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной органу исполнительной власти Краснодарского края или органу местного самоуправления муниципального образования Краснодарского края» министерством здравоохранения Краснодарского края (далее - министерство) был осуществлен прием документов, включение в заявку медицинских работников, претендующих на получение единовременных компенсационных выплат ФИО1 и проведена процедура заключения договора 20.11.2019 №317 на предоставление единовременной компенсационной выплаты. Согласно п.1.1. предметом договора от 20.11.2019 №317 являются взаимоотношения сторон, связанные с предоставлением медицинскому работнику (врачу) единовременной компенсационной выплаты в связи е с его прибытием на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тыс. человек. Министерство выполнило свои обязательства в полном объеме, в том числе, предусмотренные п.3.1.1. договора от 20.11.2019 №317 путем перечисления на счет ответчика единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000 руб., что подтверждается платежным поручением от 19.12.2019 №170488. Ответчик осуществлял трудовую деятельность в ГБУЗ «Темрюкская центральная районная больница» МЗ КК до 30.09.2021, приказом учреждения от 30.09.2021 №1397-лс трудовой договор с ФИО1 прекращен на основании п.3 ч.1 ст. 77 ТК РФ. Пунктом 2.1. договора от 20.11.2019 г. № 317 предусмотрена обязанность медицинского работника работать в течение 5 (пяти) лет со дня заключения договора на должности врача-терапевта, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и структурных подразделениях, при замещении которых осуществляй единовременные компенсационные выплаты, ежегодно утверждаемый приказом министерства здравоохранения Краснодарского края, по основному месту работы в условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленного в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным бюджетным учреждением здравоохранения «Темрюкская центральная районная больница» министерства здравоохранения Краснодарского края, приемное отделение, при условии продления договора в период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени предусмотренного ст. 106,107 Трудового кодекса Российской Федерации). Согласно п. 2.3 договора от 20.11.2019 г. № 317 «в случае прекращения трудового договора с медицинской организацией до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 5-7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), а также в случае перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительное образование по профессиональным программам медицинский работник обязан в течение тридцати дней с даты получения требования министерства перечислить в доход краевого бюджета часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному периоду». В адрес ответчик направлена претензия, которая оставлена без ответа. Сумма долга составляет 534 497,50 руб. Пени составляют 220 925,63 руб., итого 755 423,13 руб. В связи с не возвратом денежных средств, истец вынужден обратиться в суд.

Представитель истца в судебное заседание не явился, был уведомлен надлежащим образом, просил рассмотреть дело в его отсутствие, против принятия заочного решения не возражал.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом о времени и месте судебного разбирательства, о причинах неявки суду не сообщила.

Суд в соответствии со ст. 167 ГПК РФ счел возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя истца.

Рассматривая дело в отсутствии ответчика, уведомленного судом по средствам почтовой связи, суд исходит из следующего. 

В соответствии с частью 1 статьи 233 ГПК РФ, в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего рассмотрения дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства. 

Учитывая то, что судом приняты необходимые меры для извещения ответчика надлежащим образом о времени и месте судебного заседания, а истец не возражал против рассмотрения дела по существу в порядке заочного судопроизводства, суд считает возможным рассмотреть данный спор в порядке заочного производства.

Изучив доводы, изложенные в иске, материалы дела, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований по следующим основаниям.

Как установлено судом и следует из материалов дела, в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2017 года № 1640 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения» и постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 21 мая 2018 года № 279 «Об утверждении Положения о порядке предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам) в возрасте до 50 лет, являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных обязательств по договору о целевом обучении, прибывшим (переехавшим) в 2018 - 2025 годах на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной органу исполнительной власти Краснодарского края или органу местного самоуправления муниципального образования Краснодарского края» министерством здравоохранения Краснодарского края (далее - министерство) был осуществлен прием документов, включение в заявку медицинских работников, претендующих на получение единовременных компенсационных выплат ФИО1 и проведена процедура заключения договора 20.11.2019 №317 на предоставление единовременной компенсационной выплаты. 

Согласно п.1.1. предметом договора от 20.11.2019 №317 являются взаимоотношения сторон, связанные с предоставлением медицинскому работнику (врачу) единовременной компенсационной выплаты в связи е с его прибытием на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тыс. человек. 

Министерство выполнило свои обязательства в полном объеме, в том числе, предусмотренные п.3.1.1. договора от 20.11.2019 №317 путем перечисления на счет ответчика единовременной компенсационной выплаты в размере 1 000 000 руб., что подтверждается платежным поручением от 19.12.2019 №170488. 

Ответчик осуществлял трудовую деятельность в ГБУЗ «Темрюкская центральная районная больница» МЗ КК до 30.09.2021, приказом учреждения от 30.09.2021 №1397-лс трудовой договор с ФИО1 прекращен на основании п.3 ч.1 ст. 77 ТК РФ. 

Пунктом 2.1. договора от 20.11.2019 г. № 317 предусмотрена обязанность медицинского работника работать в течение 5 (пяти) лет со дня заключения договора на должности врача-терапевта, включенной в перечень вакантных должностей медицинских работников в медицинских организациях и структурных подразделениях, при замещении которых осуществляй единовременные компенсационные выплаты, ежегодно утверждаемый приказом министерства здравоохранения Краснодарского края, по основному месту работы в условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленного в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным бюджетным учреждением здравоохранения «Темрюкская центральная районная больница» министерства здравоохранения Краснодарского края, приемное отделение, при условии продления договора в период неисполнения трудовой функции в полном объеме (кроме времени предусмотренного ст. 106,107 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно п. 2.3 договора от 20.11.2019 г. № 317 «в случае прекращения трудового договора с медицинской организацией до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 5-7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), а также в случае перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительное образование по профессиональным программам медицинский работник обязан в течение тридцати дней с даты получения требования министерства перечислить в доход краевого бюджета часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному периоду». 

В адрес ответчик направлена претензия, которая оставлена без ответа. Сумма долга составляет 534 497,50 руб.

Статьей 309 ГК РФ установлено, что обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями.

Как следует из положений ст. 310 ГК РФ, односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом.

Доказательств, опровергающих названные выводы суда, ответчиком, в нарушение ст. 56 ГПК РФ, не представлено.

Таким образом, учитывая, что до настоящего времени денежные средства истцу не возвращены, суд полагает заявленные исковые требования о взыскании с ответчика в пользу Министерства здравоохранения Краснодарского края денежных средств в размере 534 497,50 руб.

В соответствии со ст. 330 Гражданского кодекса РФ неустойкой (штрафом, пеней) признается определенная законом или договором денежная сумма, которую должник обязан уплатить кредитору в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязательства, в частности в случае просрочки исполнения. По требованию об уплате неустойки кредитор не обязан доказывать причинение ему убытков.

Согласно ст. 314 Гражданского кодекса РФ если обязательство предусматривает или позволяет определить день его исполнения либо период, в течение которого оно должно быть исполнено (в том числе в случае, если этот период исчисляется с момента исполнения обязанностей другой стороной или наступления иных обстоятельств, предусмотренных законом или договором), обязательство подлежит исполнению в этот день или соответственно в любой момент в пределах такого периода.

Согласно п. 5.2. договора от 20.11.2019 г. № 317 «В случае нарушение медицинским работником сроков возврата части единовременных компенсационные выплат, указанных в пункте 2.3 настоящего договора, с него взыскивается пени в размере 1/300 от действующей на этот момент ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации, исчисленная из сумме невозвращенных денежных средств за каждый день просрочки

Согласно указанию Банка России от 11 декабря 2015 г. № 3894-у «О ставки рефинансирования Банка России и ключевой ставке Банка России» с 01 января 201 года значение ставки рефинансирования ЦБ РФ приравнивается к значению ключевой ставки Банка России, определенному на соответствующую дату.

Согласно расчету, представленному истцом, сумма неустойки составляет 220 925,63 руб., исходя из расчета: 534 497,50 х 16 % : 300 : 100 х 775 дн. Срок по возмещению денежных средств ФИО1 истек 22 января 2022 года. Период просрочки по состоянию на 6 марта 2024 г. составил 775 дней. Ключевая ставка Банка России составляет 16 %. Размер пени составил 220 92,63 руб.

Суд считает данный расчет математически верным. Контррасчет ответчиком не представлен.

Таким образом, с ответчика в пользу Министерства здравоохранения Краснодарского края подлежит взысканию неустойка в размере 220 925,63 руб.

Согласно ч. 2 ст. 195 ГПК РФ суд основывает решение только на тех доказательствах, которые были исследованы в судебном заседании.

Суд оценивает доказательства, согласно ст. 67 ГПК РФ, по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности.

Руководствуясь ст.ст.194-199, 233-237 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

Иск Министерства здравоохранения Краснодарского края к ФИО1 о взыскании денежных средств - удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу Министерства здравоохранения Краснодарского края денежные средства в размере 755 423, 13 руб. 

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья О.В. Куличкина

Мотивированное решение изготовлено 20.06.2024 года

Судья О.В. Куличкина