2-837/18

Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

25 июля 2018 года п. Новосергиевка

Новосергиевский районный суд Оренбургской области в составе:

председательствующего судьи Бредихиной И.В.,

при секретаре Андреевой Н.А.,

с участием истца ФИО1, представителя истца ФИО2, представителей ответчиков ФИО3, ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного Фонда РФ в Новосергиевском районе Оренбургской области (межрайонное) об отмене решения об отказе в назначении пенсии, включении периодов работы в страховой стаж, компенсации морального вреда, 

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного Фонда РФ в Новосергиевском районе Оренбургской области (межрайонное) об отмене решения об отказе в назначении пенсии, включении периодов работы в страховой стаж, компенсации морального вреда.

В обоснование своих требований указала, что она ДД.ММ.ГГГГ обратилась в ГУ-УПФР в Новосергиевском районе Оренбургской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. В соответствии с решением начальника Управления ДД.ММ.ГГГГ № ей было отказано в назначении страховой пенсии по старости в виду того, что величина ИПК составляет 10,708, то есть менее требуемого 11,ДД.ММ.ГГГГ год.

Решением начальника Управления от ДД.ММ.ГГГГ № вышеуказанное решение было отменено, так как при его вынесении не были применены нормы Договора от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между РФ и республикой Болгария. Срок рассмотрения первоначального заявления был приостановлен с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с решением начальника Управления № от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 ФЗ от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в виду отсутствия величины ИПК (7,811 вместо необходимого - 11,4).

В данном решении был указан ее общий страховой стаж на территории РФ - 07 лет 08 мес.09 дней. В зачет пошли указанные в представленной трудовой книжкой периоды работы, в том числе, период обучения и период ухода за ребенком.

Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в Дорожном комбинате питания не был засчитан в виду того, что в трудовой книжке отсутствует печать организации и подпись ответственного лица. Свидетельскими показаниями факт работы в указанный период ей подтвердить не удалось в виду того, что надлежащим образом оформленные документы об указанном периоде работы свидетелями представлены не были.

С указанным решением не согласна, считает его незаконным, поскольку не верно подсчитан ИПК.,

В соответствии с решением начальника Управления № от ДД.ММ.ГГГГ и в соответствии с представленными документами в страховой стаж работы истицы на территории РФ вошли следующие периоды: период с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год — обучение в среднем профессионально- техническом училище № (2 г. 9 мес. 25 дней); период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год - работа учителем труда в средней школе № 

<

адрес> (1 г.Ом.З д. или 368 дней); период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год - работа в 

<

данные изъяты> ВСКА 22 15(0 лет 04 мес. 01 д. или 121 день); период с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год - работа в цехе народного потребления (0 лет 11 мес. 10 д. или 344 дня); период с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год - работа продавцом в ларьке (0 лет 0 мес. 05 дней); период с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год - работа продавцом в 

<

данные изъяты>(0 лет 07 мес. 21 д. или 234 дня); период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год - работа в киоске «

<

данные изъяты>» (0 лет 05 мес. 28 д. или 181 день); период с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ - работа в Дорожном комбинате питания (О лет 09 мес. 11 дней или 285 дней), итого 07 лет 0 м. 11 дней.

Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в Дорожном комбинате питания не засчитан в виду того, что в трудовой книжке отсутствует печать организации и подпись ответственного лица. 

Однако, в указанный в период работы она с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год (361 день, что составляет 0 лет 11 мес. 27 дней) находилась в отпуске по уходу за ребенком. Данный период подлежит включению в страховой стаж на основании статьи 167 КЗоТ РСФСР, действовавшей в указанный период.

Таким образом, ее общий страховой стаж (с учетом декретного отпуска) на территории РФ составил 8 лет 0 мес.08 дней, вместо указанных 07 лет 08 мес. 09 дне, а вместе с не зачтенной частью периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год ее общий страховой стаж составил 9 лет 3 месяца 9 дней.

В соответствии с решением начальника Управления № величина ИПК составила 7,811. Так же в решении указано, что если период с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год будет зачтен в общий страховой стаж, то величина ИПК составит 9,410. Период нахождения в декретном отпуске с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год приравнивается к 1,8пенсионных балла (данный период в соответствии с решением засчитан не был, так как он входил в период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год). Кроме того, она добровольно вступила в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию и ДД.ММ.ГГГГ на счет Управления ей была внесена сумма в размере 46800 рублей, что позволяет ей приобрести еще два пенсионных балла. Она рассчитала свой ИПК, исходя из следующего: минимальный размер взносов в год рассчитывается, исходя из двух МРОТ по формуле: 2 х МРОТ х 26% х 12 месяцев. МРОТ с ДД.ММ.ГГГГ составляет 7500 руб. В этом случае минимальная сумма, подлежащая уплате в ПФР в 2017 году (в год обращения за назначением пенсии) по добровольному пенсионному страхованию составит: 2 х МРОТ х 26% х 12 месяцев = 2 * 7500 руб. * 26% * 12 мес. = 46800 руб’ (2,05 пенсионных балла). Итого ее ИПК составляет: 9,410+1,8+2,05=13,26 пенсионных балла, что превышает необходимые 11,4.

С учетом того, что она обратилась за назначением страховой пенсии по старости ДД.ММ.ГГГГ и с учетом того, что все недостающие документы были представлены, страховая пенсия по старости должна быть назначена с этого времени.

Незаконным отказом ответчика в назначении пенсии ей причинены моральные и нравственные страдания, связанные с постоянными отказами в течение полутора лет в назначении ей страховой пенсии, которые повлекли физические страдания в связи с имеющимся у нее заболеванием. Сотрудники Пенсионного фонда после того, как узнали у нее об имеющемся заболевании вынудили ее раздеться и показать оперированное тело. Моральный вред она оценивает в 100000 рублей.

Просит признать решение начальника ГУ – УПФ РФ в Новосергиевском районе № от ДД.ММ.ГГГГ незаконным, обязать включить в страховой стаж период работы в Дорожном комбинате питания с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 1 год 3 месяца 1 день, обязать ответчика выплачивать ей пенсию с момента обращения за ней, то есть с ДД.ММ.ГГГГ, взыскать компенсацию морального вреда в сумме 100000 рублей, расходы по оплате государственной пошлины в сумме 300 рублей, составлению искового заявления в сумме 7000 рублей, на представителя в сумме 10000 рублей, расходы по оформлению доверенности в сумме 1300 рублей.

В судебном заседании истец ФИО1, ее представитель ФИО2 исковые требования поддержали, просили их удовлетворить, обосновывая доводами, изложенными в иске. Уточнили период, подлежащий включению в страховой стаж, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ годы (1 год 3 месяца 00 дней) в Дорожном комбинате питания.

В судебном заседании представители ответчика ФИО3, ФИО4, действующий на основании доверенностей, исковые требования не признали, просили отказать в их удовлетворении. Возражения обоснованы тем, что период работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Дорожном комбинате питания засчитать по представленной копии трудовой книжки не предоставляется возможным, так как отсутствуют сведения о наличии печати организации и подписи ответственного лица. Территориальным управлением ПФР направлен запрос в компетентный орган Республики Казахстан для оказания содействия подтверждения указанного периода работы, ответ на запрос не поступил. Подтвердить период работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании свидетельских показания не предоставляется возможным, так как: справка о не сохранности архива за указанный период работы не представлена, на запрос в компетентный орган Республики Казахстан ответ не поступил; в трудовой книжке ФИО5 имеется не заверенное в установленном порядке исправление фамилии (отсутствует печать); в трудовой книжке ФИО6 запись о периоде работы с 

<

данные изъяты> заверена печатью, содержание которой не прочитывается. ДД.ММ.ГГГГ в УПФР по 

<

адрес> из компетентного органа 

<

адрес> поступил комплектов документов и сведения о не получении пенсии в 

<

адрес> ФИО1. Кроме того, в комплекте документов имеется копия паспорта гражданина Российской Федерации, заверенная в установленном порядке, в которой имеется отметка о регистрации по месту проживания на территории Российской Федерации с ДД.ММ.ГГГГ, и Справка об учитываемом (учтенном) страховом (трудовом) стаже за периоды работы на территории Республики Болгария. На основании заявления от ДД.ММ.ГГГГ. ФИО1 застрахована в качестве страхователя. ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, как лицо, добровольно вступившее в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию, уплатила страховые взносы в Пенсионный фонд России в сумме 46800руб. В настоящее время страховые взносы не отражены на индивидуальном лицевом счете ФИО1 и не могут быть учтены для определения права на страховую пенсию по старости, поскольку уплачены после момента обращения за пенсией, а не на момент обращения за ней в сентябре 2017 года.

При оценке пенсионных прав ФИО1 установлено, что ее учитываемый страховой стаж (по Договору) на территориях обоих государств составил 26 год 02 месяца 10 дней, в том числе на территории Российской Федерации 07 лет 08 мес. 09 дней (в том числе период учебы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период ухода за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) и на территории Республики Болгария 18 лет 06 мес. 01 дн. По имеющимся документам величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИНК) ФИО1 составила - 7,811, что меньше требуемого 11,4 на 2017г. (на год достижения заявителем возраста 55 лет). В случае документального подтверждения периода работы в Дорожном комбинате питания величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) ФИО1 составит- 9,410, что меньше требуемого 11,4 на 2017г. (на год достижения заявителем возраста 55 лет), а при отражении на индивидуальном лицевом счете ФИО1 уплаты страховых взносов за 2017г величина индивидуального пенсионного коэффициента так же не достигнет требуемой величины 11,4 на 2017г.

Управление также возражает в удовлетворении требований истца в части взыскания в его пользу судебных расходов, считая их завышенными, а требования о компенсации морального вреда не подлежащими удовлетворению в силу закона.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении иска по следующим основаниям.

Согласно ст.11 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

В силу ст.14 при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Вопросы пенсионного обеспечения лиц, проживающих на территории Российской Федерации и Республики Болгария и являющихся их гражданами, а также членов их семей перечисленных лиц, подпадавших или подпадающих под действие законодательства одной из Сторон, регулируются Договором между Российской Федерацией и Республикой Болгарией о социальном обеспечении от 27.02.2009г., основанным на пропорциональном принципе, согласно которому каждая Сторона исчисляет размер пенсии, соответствующий страховому (трудовому) стажу, выработанному на ее территории, согласно своему национальному законодательству.

При определении права на пенсию в соответствии с законодательством Сторон и при конвертации пенсионных прав в соответствии с законодательством Российской Федерации учитывается страховой (трудовой) стаж, приобретенный на территории обеих Сторон, кроме случаев, когда периоды этого стажа совпадают по времени их приобретения.

Подсчет и подтверждение страхового (трудового) стажа для исчисления размера пенсии осуществляется согласно законодательству Стороны, назначающей пенсию.

В соответствии со ст.8 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г. № 400-ФЗ право на страховую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет, при наличии не менее пятнадцати лет страхового стажа и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Согласно ст. 35 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г. Ха 400-ФЗ продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, в 2017 году составляет восемь лет и величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИНК) не ниже 11.4.

При этом необходимая продолжительность страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) определяется на день достижения возраста, предусмотренного статьей 8 указанного Федерального закона.

Согласно ст.22 ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г. № 400-ФЗ страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. В случае, если к заявлению о назначении страховой пенсии приложены не все необходимые документы, подлежащие представлению заявителем, орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, дает лицу, обратившемуся за страховой пенсией, разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения за страховой пенсией считается день приема заявления о назначении страховой пенсии.

В соответствии с частью 9 статьи 21 Федерального Закона от 28.12.2013г № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», а также в соответствии с разделом VI Правил № 884н., утвержденных Приказом Минтруда России от 17.11.2014 № 884н орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, вправе проверять обоснованность выдачи документов, необходимых для установления и выплаты страховой пенсии, а также достоверность содержащихся в них сведений.Согласно п.1 ст. 6 Соглашения между Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации и Министром труда и социальной политики Республики Болгарии о применении Договора назначение пенсий осуществляется на основании заявления, заполняемого по форме, применяемой в стране проживания лица, и необходимых документов, представляемых застрахованным лицом в компетентное учреждение той Договаривающейся Стороны, на территории которой он проживает.

В соответствии с п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии № от ДД.ММ.ГГГГ документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а так же в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В судебном заседании установлено, подтверждается материалами дела, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ обратилась в ГУ-УПФР в Новосергиевском районе Оренбургской области с заявлением о назначении страховой пенсии по старости. В соответствии с решением начальника Управления ДД.ММ.ГГГГ № ей было отказано в назначении страховой пенсии по старости в виду того, что величина ИПК составляет 10,708, то есть менее требуемого 11,4 на 2017 год.

Решением начальника Управления от ДД.ММ.ГГГГ № вышеуказанное решение было отменено, так как при его вынесении не были применены нормы Договора от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного между РФ и республикой Болгария. Срок рассмотрения первоначального заявления был приостановлен с ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с решением начальника Управления № от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в виду отсутствия величины ИПК (7,811 вместо необходимого - 11,4).

В данном решении был указан ее общий страховой стаж на территории РФ - 07 лет 08 мес.09 дней. В зачет пошли указанные в представленной трудовой книжкой периоды работы, в том числе, период обучения и период ухода за ребенком.

Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в Дорожном комбинате питания не был засчитан в виду того, что в трудовой книжке отсутствует печать организации и подпись ответственного лица.

Общий трудовой стаж истицы на ДД.ММ.ГГГГ составил 15 лет 8 месяцев 17 дней (в том числе уход за ребенком до 3-х лет), из них 9 лет 1 месяц на территории РФ и 6 лет 7 месяцев 17 дней на территории Болгарии.

Пункт 6 Правил подсчета и подтверждения трудового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N555 также устанавливает, что трудовая книжка является основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору.

Кроме того, согласно п. 28 этих же Правил периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные пп. "а" п. 2 настоящих Правил, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно.

Вместе с тем, в силу п. 35 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, | утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.04.2003 N225 при увольнении работника (прекращении трудового договора) все записи, внесенные в его трудовую книжку за время работы у данного работодателя, заверяются подписью работодателя или лица, ответственного за ведение трудовых книжек, печатью работодателя и подписью самого работника (за исключением случаев, указанных в п. 36 настоящих Правил).

Согласно п. 45 Правил ответственность за организацию работы по ведению, хранению, учету и выдаче трудовых книжек и вкладышей в них возлагается на работодателя.

Из системного толкования приведенных норм следует, что обязанность по ведению трудовых книжек работников, в том числе по внесению сведений о работнике, выполняемой им работе, об увольнении работника, возлагается на работодателя.

Истицей в судебное заседание в подтверждение факта работы в Дорожном комбинате питания была представлена нотариально заверенная копия трудовой книжки ЕТ -1 № года, согласно сведений которой ФИО1 (до брака ФИО7) ДД.ММ.ГГГГ принята в Дорожной комбинат питания ученицей официанта ресторана 

<

адрес> на основании приказа №/п от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ переведена с предприятием в связи с передачей предприятия в ведение объединенной дирекции железнодорожников, а ДД.ММ.ГГГГ принята переводом с Дорожного комбината питания в связи с переводом предприятия официанткой 3 разряда, ДД.ММ.ГГГГ приказом № от ДД.ММ.ГГГГ уволена по ст.32 КЗОТ КазССР по собственному желанию. При этом, в опровержение доводов ответчика имеется нотариальная отметка о наличии печати организации о приеме и увольнении истицы, факт работы истцы в указанной должности и организации у суда сомнений не вызывает. Поскольку в судебном заседании установлено, что период работы истца в Дорожном комбинате питания не засчитан с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ годы ( 1 год 3 мес)., неправомерно, поскольку подтвержден документально, допустимым доказательством по делу, то он подлежит включению в страховой стаж, дающий право на назначение страховой пенсии по старости.

При этом доводы ответчика о недопустимости свидетельских показаний по изложенным в решении основаниям оспариваемого решения являются верными, однако, не опровергающими выводы суда о включении спорного периода работы в страховой стаж при наличии относимых и допустимых доказательств по делу.

На основании заявления от ДД.ММ.ГГГГ, в соответствии со статьей 29 Федерального закона от 15.12.2001г. №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», ФИО1 застрахована в качестве страхователя.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО1, как лицо, добровольно вступившее в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию, уплатила страховые взносы в Пенсионный фонд России в сумме 46800руб. В настоящее время страховые взносы отражены на индивидуальном лицевом счете ФИО1, но не могут быть учтены для определения права на страховую пенсию по старости, поскольку на момент обращения с заявлением о назначении пенсии в сентябре 2017 года они уплачены не были, а ФИО1 не была застрахована в качестве страхователя. 

При оценке пенсионных прав ФИО1 установлено, что ее учитываемый страховой стаж (по Договору) на территориях обоих государств составил 26 год 02 месяца 10 дней, в том числе на территории Российской Федерации 07 лет 08 мес. 09 дней (в том числе период учебы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, период ухода за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) и на территории Республики Болгария 18 лет 06 мес. 01 дн. (засчитано по продолжительности периодов, указанных в Справке об учитываемом (учтенном) страховом (трудовом) стаже компетентного органа Республики Болгария).

Для расчета размера страховой пенсии ответчиком учтен общий трудовой стаж, который на ДД.ММ.ГГГГ составил 15 лет 8 месяца 17 дней (в том числе уход за ребенком до 3-х лет), из них 9 лет 1 мес на территории РФ и 6 лет 7 мес 17 дней на территории Болгарии. Зарплаты нет.

Согласно статье 15 Закона 400-ФЗ от 18.12.2013 года размер страховой пенсий по старости определяется по формуле:

СЧ = ПК/Т + Б, где

СЧ - страховая часть страховой пенсии по старости;

ПК - сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного по состоянию'на ДД.ММ.ГГГГ;

Т - количество месяцев ожидаемого периода выплаты страховой пенсии по старости, применяемого для расчета страховой части указанной пенсии, составляющего 19 лет (228 месяцев);

Б - фиксированный базовый размер страховой части страховой пенсии по старости. '

Расчетный пенсионный капитал определяется по формуле:

ПК= (РП-450) х Т. где

ПК- величина расчетного пенсионного капитала;

РП - расчетный размер трудовой пенсии на ДД.ММ.ГГГГ;

450 рублей - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством РФ на ДД.ММ.ГГГГ;

Ту- ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости в месяцах на дату установления пенсии.

Размер пенсии по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ определяется по формуле: РП =СК х ЗР/ЗП х СЗП, где

СК - стажевый коэффициент, который составляет 0.55 за требуемый общий стаж 20 лет для женщин, плюс 0.01 - за каждый год работы сверх требуемого стажа, всего не более 0.75;

ЗР - среднемесячный заработок пенсионера за 2000-2001 годы либо за любые 60 месяцев подряд в течение всей трудовой деятельности до ДД.ММ.ГГГГ;

ЗП - среднемесячная заработная плата в стране за этот же период;

СЗП - среднемесячная заработная плата по стране за 3 квартал 2001 года (1671 рублей):

Если стаж не выработан (20лет) и нет зарплаты для расчета принимается 660 руб. (минимальный размер пенсии на ДД.ММ.ГГГГ).

Согласно приобретенных пенсионных прав, расчетный пенсионный капитал был рассчитан в индивидуальном порядке по указанной выше формуле следующим образом:

Рассчитываем понижающий коэффициент по стажу так как требуемый 240мес, в наличии 188,5626, коэффициент равен 0,7856775.

Далее расчет пенсионного капитала на ДД.ММ.ГГГГ: 660 - 450=210*228*0,7856775=37618,24

Далее капитал индексируется на дату назначения (установлено законом) 37618,24*5,6148=211218,89 на ДД.ММ.ГГГГ.

Валоризация 19%, так как стаж на ДД.ММ.ГГГГ составляет 9 лет( 9%) + 10% установлено законом : 211218,89*19%=40131,59

Итого 211218,89+40131,59=251350,48 (пенс капитал на ДД.ММ.ГГГГ)

Далее применяется Договор между РФ и Болгарией, основанный на пропорциональном принципе, т.е каждая сторона назначает и выплачивает пенсию за стаж, выработанный на ее территории. Таким образом, требуемый 240 мес, в наличии 109мес (стаж на территории РФ)

Понижающий коэффициент 109 : 240=0,454166667

251350,48*0,454166667=114155,01 (рассчитанный пенс капитал ФИО1)

114155,01 : 228 (ожидаемый период выплаты, установлено законом) : 64,10 ( стоимость пенсионного балла на ДД.ММ.ГГГГ) = 7,8116 (для установления пенсии в 2017 году необходимо 11,4 б.).

При таких обстоятельствах следует признать, что, не смотря на включение в страховой стаж истицы оспариваемого периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год, величина ее ИПК не достигает величины, которая бы давала истице право на назначение страховой пенсии.

В соответствии с п. 2 ст. 1099 Гражданского кодекса РФ (далее — ГК РФ) моральный вред причиненный действиями (бездействиями), нарушающими имущественные права гражданина, подлежит компенсации в случаях, предусмотренных законом.

На основании ст. 2 ГК РФ к пенсионным отношениям не могут быть применимы нормы гражданского права, Пенсионное законодательство не содержит норм права, обязывающих Пенсионный фонд РФ возмещать моральный ущерб застрахованным лицам. Так, пункт 21 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 2Q.12.2005 г. № «О некоторых вопросах возникновения у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией 1ражданами права на трудовые пенсии» устанавливает: поскольку нарушение пенсионных прав затрагивают имущественные права 1раждан, суд, исходит из положений пункта 2 ст. 1099 ГК РФ отказывает гражданину в удовлетворении его требования о компенсации морального вреда, так как специального закона, допускающего в указанном случае возможность привлечения пенсионных органов к такой ответственности, не имеется.

Следовательно, исковые требования истца о компенсации морального вреда не основаны на законе, удовлетворению не подлежат.

Согласно ч. 1 ст. 88, ст. 94, ч.1 ст. 98, чЛ ст. 100 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела. К издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся расходы на оплату услуг представителей. Стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных ч. 2 ст. 96 ГПК РФ. Стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Разумные пределы расходов являются оценочной категорией, четкие критерии их определения применительно к тем или иным категориям дел не предусматриваются. В каждом конкретном случае суд обязан определять такие пределы с учетом обстоятельства дела, сложности и продолжительности судебного разбирательства, сложившегося в данной местности уровня оплаты услуг адвокатов по представлению интересов доверителей в гражданском процессе.

При определении разумности могут учитываться объем заявленных требований, цена иска, сложность дела, объем оказанных представителем услуг, время, необходимое на подготовку им процессуальных документов, продолжительность рассмотрения дела и другие обстоятельства. При этом расходы на оформление доверенности могут быть взысканы при выдаче доверенности на ведение конкретного дела. (п. 2 13 Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 21 января 2016 г. N 1 "О некоторых вопросах применения законодательства о возмещении издержек, связанных с рассмотрением дела").

В данном случае истцом выдана доверенность не на ведение конкретного дела, в связи с чем расходы по ее оформлению в сумме 1300 рублей возмещению не подлежат.

При этом суд учитывая сложность дела, подготовку иска и подачу его представителем ФИО2., его участие в двух процессах, с учетом необходимости поездки на судебные заседания из другого муниципального образования, частичное удовлетворении иска, разумным и справедливым считает размер расходов, подлежащих возмещению за услуги представителя в сумме 5000 рублей. Расходы по составлению иска в сумме 7000 рублей другим адвокатом не подлежат возмещению в пользу истца, поскольку в материалах дела имеется только исковое заявление, подписанное представителем ФИО2

Судебные расходы по оплате государственной пошлины в силу ст.98 ГПК РФ в сумме 300 рублей надлежит взыскать с ответчика в пользу истца.

Следовательно, исковые требования подлежат частичному удовлетворению. 

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного Фонда РФ в Новосергиевском районе Оренбургской области (межрайонное) об отмене решения об отказе в назначении пенсии, включении периодов работы в страховой стаж, компенсации морального вреда – удовлетворить частично.

Признать незаконным решение начальника Управления Пенсионного фонда РФ в Новосергиевском районе Оренбургской области (межрайонное) № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости в части исключения из страхового стажа, дающего право на назначение страховой пенсии по старости, периоды работы ФИО1 официанткой с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Дорожном комбинате питания.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Новосергиевском районе Оренбургской области (межрайонное) включить в страховой стаж ФИО1 периоды работы ее официанткой с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Дорожном комбинате питания.

Взыскать в пользу ФИО1 с Государственного учреждения – Управления Пенсионного Фонда РФ в Новосергиевском районе Оренбургской области (межрайонное) судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме 300 рублей. расходы по оплате услуг представителя в сумме 5000 рублей.

В удовлетворении остальной части исковых требований –отказать.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия его в окончательной форме в Оренбургский областной суд через суд, вынесший решение.

Председательствующий

Мотивированное решение изготовлено 30.07.2018 года

Председательствующий