УИД: 56RS0018-01-2021-005903-98

№2-5182/2021 

Решение

Именем Российской Федерации

г.Оренбург 22 июля 2021 года 

Ленинский районный суд г. Оренбурга в составе судьи Михайловой О.П., при секретаре Бугаец А.С., с участием представителя истца ФИО1, представителя ответчика ФИО2, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Оренбурге об оспаривании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы, 

установил:

ФИО3 обратился с иском, указав, что решением начальника УПФР в г.Оренбурге от 06.10.2020г. ему отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, ввиду недостаточности требуемого стажа. 

Просил: признать частично незаконным решение УПФР в г.Оренбурге от 06.10.2020г.;

обязать ГУ УПФР в г.Оренбурге включить в специальный стаж периоды работы и иной деятельности в календарном и льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев: 

с 05.09.2004г. по 23.12.2004г., с 06.09.2009г. по 13.10.2009г., с 17.02.2014г. по 17.03.2014г., с 07.09.2014г. по 18.10.2014г., с 26.10.2015г. по 01.11.2015г. – курсы повышения квалификации;

в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев: 

с 01.08.1999г. по 06.08.2000г. – врач-интерн по специальности «хирургия» МГКБ им. ...;

с 07.08.2000г. по 27.08.2001г. – врач-хирург гнойно-септического отделения N стационара МГКБ им. ...

взыскать с ответчика судебные расходы по оплате госпошлины в размере 300 руб.

В судебное заседание ФИО3 не явился, извещен надлежащим образом, в суд направил представителя, об отложении не ходатайствовал. 

Суд, руководствуясь ст.167 ГПК РФ, определил рассмотреть дело в отсутствие не явившегося истца.

Представитель истца ФИО1, действующая на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске. 

Представитель ответчика ФИО2, действующая на основании доверенности, возражала против удовлетворения исковых требований по основаниям, изложенным в письменном отзыве на иск.

Суд, заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, приходит к следующим выводам.

Пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного Закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее Постановление N 665) определены подлежащие применению при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Закона N 400-ФЗ Списки работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и Правила исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение.

Судом установлено, что 27.06.2020г. ФИО3 обратился в УПФР в г.Оренбурге с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 ФЗ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением начальника УПФР в г.Оренбурге от 06.10.2020г. (в части обжалуемой истцом) ему отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, ввиду недостаточности требуемого стажа.

В стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не засчитаны периоды работы и иной деятельности, в том числе, в календарном и льготном исчислении как один год работы за один год и шесть месяцев:

с 05.09.2004г. по 23.12.2004г., с 06.09.2009г. по 13.10.2009г., с 17.02.2014г. по 17.03.2014г., с 07.09.2014г. по 18.10.2014г., с 26.10.2015г. по 01.11.2015г. – курсы повышения квалификации, поскольку льготное исчисление стажа предусмотрено только к периодам работы (п.5 Правил от 29.10.2002г. N);

в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 6 месяцев периодов:

с 01.08.1999г. по 06.08.2000г. – врач-интерн по специальности «хирургия» МГКБ им. ..., поскольку справкой не подтверждается факт выполнения работы в должности оперирующего врача-специалиста отделения хирургического профиля, 

с 07.08.2000г. по 27.08.2001г. – врач-хирург гнойно-септического отделения N стационара МГКБ им. ..., поскольку наименование отделения «гнойно-септическое» не предусмотрено Перечнем отделений хирургического профиля.

По представленным документам продолжительность стажа, дающего право на досрочную страховую пенсию по старости, составляет 26 лет 02 месяцев 29 дней (требуется 30 лет).

Из записей в трудовой книжке истца в отношении обжалуемых периодов следует, что с 01.08.1999г. он принят врачом-интерном по специальности «хирургия» в МГКБ им..., с 07.08.2000г. переведен врачом хирургом в гнойно-септическое отделение, с 27.08.2001г. уволен в связи с призывом в армию. 

Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781, утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, а также Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения.

В соответствии со Списком от 29 октября 2002 г. к должностям, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения относится должность врачей-специалистов всех наименований, а к учреждениям - больницы всех наименований.

В утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации №781 от 29 октября 2002 года Перечне структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, поименованы врачи-анестезиологи-реаниматологи (врачи-анестезиологи-реаниматоры) отделений (групп, палат, выездных бригад скорой медицинской помощи) анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии.

Положениями пункта 3 постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066 установлено, что в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, засчитываются периоды работы до 1 ноября 1999 г. в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 464, а периоды работы после указанной даты - в соответствии со Списком и Правилами, утвержденными пунктом 1 настоящего Постановления.

В соответствии с п. 2 Постановления Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», врачам - хирургам всех наименований, врачам - анестезиологам – реаниматорам отделений (групп) анестезиологии - реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии - один год работы в этих должностях и подразделениях засчитывался в стаж за один год и 6 месяцев.

Аналогичное положение было предусмотрено п. 2 постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066.

Как предусмотрено статьей 54 Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан (действующего в спорный период), выпускник медицинского (фармацевтического) образовательного учреждения высшего профессионального образования приобретает право на занятие медицинской (фармацевтической) деятельностью при условии получения медицинского (фармацевтического) образования в Российской Федерации, наличия диплома и специального звания, а также сертификата специалиста по соответствующей специальности. Сертификат специалиста выдается на основании послевузовского профессионального образования после сдачи сертификационного экзамена.

Федеральным законом от 22 августа 1996г. №125-ФЗ «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» установлено, что для лиц, освоивших образовательные программы высшего медицинского (фармацевтического) образования, условием для занятия соответствующих должностей является первичная годичная послевузовская подготовка (интернатура), подтверждаемая удостоверениями установленного образца.

В соответствии со ст. 25 Закона РФ «Об образовании» послевузовское профессиональное образование предоставляет гражданам возможность повышения уровня образования, научной, педагогической квалификации на базе высшего профессионального образования.

Послевузовское профессиональное образование может быть получено в аспирантуре (адъюнктуре), ординатуре и интернатуре, создаваемых в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, образовательных учреждениях дополнительного профессионального образования и научных организациях, имеющих соответствующие лицензии, а также в докторантуре, создаваемой в указанных образовательных учреждениях и научных организациях.

Порядок прохождения одногодичной специализации (интернатуры) выпускников лечебных и педиатрических факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов урегулирован Приказом Министерства здравоохранения СССР N 44 от 20 января 1982 г. и утвержденным этим приказом Положением об одногодичной специализации (интернатуре) выпускников лечебных и педиатрических факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов согласованным с Министром высшего и среднего специального образования СССР 20 января 1982 г., действующим до настоящего времени.

Указанным Положением закреплено, что интернатура является обязательной формой последипломной подготовки выпускников лечебного, педиатрического и стоматологического факультетов медицинских институтов и медицинских факультетов университетов, по окончании которой врачам-интернам присваивается квалификация врача-специалиста (пункт 1).

Во время прохождения интернатуры при осуществлении функции врача молодые специалисты обладают правами и несут ответственность за свои действия наравне с врачами, работающими на самостоятельной работе.

На врачей-интернов полностью распространяются правила внутреннего трудового распорядка, права и льготы, установленные для медицинских работников данного учреждения.

В отношении продолжительности рабочего дня к интернам применяются правила, установленные действующим законодательством для врачей соответствующей специальности (пункт 16).

В соответствии с пунктом 9 Положения заработная плата врачам-интернам в течение всего периода прохождения интернатуры выплачивается за счет базовых учреждений здравоохранения, в которых они проходят одногодичную специализацию, в размере, установленном действующим законодательством для врачей соответствующей специальности и стажа.

Пунктом 2.1 Тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников здравоохранения РФ, утвержденных Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 27.08.1997г. N, предусмотрено, что врачи-интерны наряду с врачами -специалистами отнесены к специалистам с высшим медицинским и фармацевтическим образованием.

В Положении об оплате труда работников здравоохранения РФ, утвержденном приказом Минздрава России от 15.10.1999г. N, врачи - интерны отнесены к врачебному персоналу.

На основании изложенного, суд приходит к выводу, что интернатурой является первичная годичная послевузовская подготовка, то есть специализация по конкретному направлению работы.

Согласно приказа Минздрава СССР от 16 августа 1972г. №669 «Об утверждении Инструкции о порядке выплаты заработной платы врачам, проходящим одногодичную специализацию (интернатуру), установлено, что врачам, проходящим интернатуру, выплачивается заработная плата в течение всего периода прохождения специализации, учитывая очередной отпуск, в размере, предусмотренном действующим законодательством по той должности, на которую зачислен врач в учреждение здравоохранения на штатную должность для прохождения интернатуры.

Из системного толкования приведенных выше правовых норм следует, что период прохождения интернатуры отдельными категориями врачей-специалистов может быть засчитан в льготном исчислении в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии документального подтверждения выполнения врачом-интерном функциональных обязанностей по должности врача-специалиста.

Таким образом, обстоятельством, имеющим значение для разрешения настоящего спора, является установление факта выполнения истцом функциональных обязанностей врача-специалиста отделений (палат) хирургического профиля стационаров при прохождении интернатуры в спорный период времени.

Как следует из материалов дела период с 01.08.1999г. по 06.08.2000г. уже зачтен решением ответчика в специальный стаж истца в календарном исчислении. 

Отказывая во включении спорного периода в специальный стаж в льготном исчислении 1 год работы за 1 год 6 месяцев, ответчик ссылался на то, что справкой от 21.02.2020г. N не подтверждено выполнение истцом функциональных обязанностей по должности оперирующего врача-хирурга. 

Из удостоверения N следует, что ФИО3 в 1999 году окончил ... и с 02.08.1999г. по 29.06.2000г. проходил интернатуру. 

Согласно штатного расписания МГКБ им... по состоянию на 31.12.1999г., в штате больницы предусмотрена должность «врач-интерн» в общебольничном мед.персонале. 

Из льготной справки от 21.02.2020г. N также следует, что истец в период с 01.08.1999г. по 06.08.2000г. работал врачом-интерном по специальности «хирургия» в ГАУЗ «ГКБ им....» на 1,0 ставку. В справке указано, что данная работа дает право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Основание выдачи справки: табели учета рабочего времени, книги-приказов, лицевые счета, тарификационные списки, операционные журналы за 1999-2001гг. 

Факт участия врача-интерна ФИО3, а также врача-хирурга гнойно-септического отделения при проведении оперативных вмешательств подтвержден записями в операционных журналах и в медицинских картах стационарных больных. 

Одновременно работодатель указал, что согласно приказу Министерства здравоохранения РФ от 29.01.1999г. N гнойно-септическое отделение относится к отделениям хирургического профиля. 29.09.2003г. главным врачом ММУЗ «ГКБ N» издан приказ N о переименовании гнойно-септического отделения в отделение гнойной хирургии.

На запросы суда ГАУЗ ГКБ им...» со ссылкой на приказ Минздрава N от 29.01.1999г. сообщило, что Положение о гнойно-септическом отделении за спорные периоды у них не сохранилось в связи с их утратой. Имеются лишь штатное расписание, в котором предусмотрено гнойно-септическое отделение

Согласно приказу Минздрава России N 28 от 29 января 1999г., утвердившему перечень хирургических подразделений стационаров лечебно-профилактических учреждений, отделения гнойной хирургии отнесены к хирургическим подразделениям стационаров.

Исходя из штатных расписаний за спорный период работы 1999-2001 годы, гнойно-септическое отделение являлось структурным подразделением больницы, в котором медицинская деятельность осуществлялась в условиях стационара. При этом суд отмечает, что в штатном расписании отсутствует отделение гнойной хирургии, имеется лишь гнойно-септическое отделение.

Оценив в совокупности представленные доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу, что в спорный период истец, работая врачом-интерном по хирургии и врачом-хирургом в гнойно-септическом отделении, выполнял оперативные вмешательства в условиях стационара в отделении хирургического профиля. 

Согласно выписке из индивидуального лицевого счета, ФИО3 в системе обязательного пенсионного страхования зарегистрирован в 29.10.2003г.

Поскольку в ходе заседания доказаны обстоятельства осуществления истцом трудовой деятельности в определенных условиях, определяющих ее характер и влияющих на досрочное назначение пенсии по старости, требования истца в этой части подлежат удовлетворению.

При этом суд учитывает, что после неоднократных запросов работодатель льготную справку не отозвал, подтвердил факт работы ФИО3 врачом-интерном в отделении хирургического профиля, осуществление им операций в условиях стационара. 

Таким образом, работодатель подтвердил наличие условий для льготного исчисления 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периода работы врачом-интерном.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что в период работы врачом-интерном ФИО3 фактически исполнял обязанности оперирующего врача-специалиста в отделении хирургического профиля, то есть работал в должности и учреждении, предусмотренных Списком, в связи с чем требования истца о включении спорного периода в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год за 1 год и 6 месяцев обоснованны и период его работы с 01.08.1999г. по 06.08.2000г. – врач-интерн по специальности «хирургия» МГКБ им. ...», который засчитан ответчиком самостоятельно в календарном исчислении, подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев, что составит 05м.14дн.

Единственным основанием для отказа во включении в специальный стаж истца в льготном исчислении как 1 год за 1 год 6 месяцев периода с 07.08.2000г. по 27.08.2001г. – врач-хирург гнойно-септического отделения N стационара МГКБ им. ..., послужило то, что наименование отделения «гнойно-септическое» не предусмотрено Перечнем отделений хирургического профиля.

Вместе с тем, суд не соглашается с указанной позицией ответчика, ввиду следующего. 

Вышеуказанный спорный период работы, засчитан ответчиком в специальный стаж в календарном исчислении.

Истцом в подтверждение факта льготной работы представлена льготная справка от 21.02.2020г. N, из которой следует, что ФИО3 в вышеуказанный спорный период работал в гнойно-септическом отделении в должности врач-хирург оперирующий на 1,0 ставку. Данная работа дает право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пп.20 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях». Основание выдачи справки: табель учета рабочего времени, приказы, лицевые счета, штатные расписания, тарификационные списки за спорные периоды. 

Льготная справка работодателем не отозвана, оснований не доверять ей у суда не имеются.

Таким образом, работодатель, выдавая льготную справку, подтвердил льготный характер работы. 

Анализ исследованных доказательств позволяет суду сделать вывод, что наименование отделения, в котором истец осуществлял трудовую деятельность, применялось в отдельно взятом лечебном учреждении; наименование отделения приказом от 29.09.2003г. N приведено в соответствие с приказом Минздрава N от 29.01.1999г. (отделение гнойной хирургии), с сохранением тех же функциональных обязанностей. 

Однако ответчиком не представлено суду доказательств наличия обстоятельств, подтверждающих иные условия и характер труда истца в спорные периоды, в сравнении с работой в том же качестве в периоды, засчитанные в специальный стаж. Представленные по делу доказательства не свидетельствуют о выполнении истцом в спорные периоды работы иного объема и характера, чем в периоды, подтвержденные ответчиком как работа, дающая право на досрочное назначение пенсии по старости.

Формальное несоответствие наименования отделения, в котором истец осуществлял деятельность по охране здоровья населения, с наименованием отделения, поименованным в вышеназванном Перечне от 29.10.2002 N 781, само по себе не может явиться достаточным основанием для отказа в реализации истцу права на пенсионное обеспечение, поскольку данный отказ по существу ставит истца, без объективно значимых обстоятельств, в неравное положение с другими лицами, осуществляющими аналогичную педагогическую деятельность, что противоречит конституционному принципу справедливости и равенства всех перед законом, предусмотренному ст. 19 Конституции Российской Федерации.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что решение ГУ УПФР в г.Оренбург об отказе истцу во включении спорных периодов работы в специальный стаж в льготном исчислении противоречит требованиям закона. Поэтому исковые требования о признании названного решения в данной части незаконным подлежат удовлетворению, как следствие периоды работы с 07.08.2000г. по 27.08.2001г. – врач-хирург гнойно-септического отделения N стационара МГКБ им. ..., подлежат включению в специальный стаж в льготном исчислении как 1 год за 1 год 6 месяцев, что составит 06м.10дн.

Суд также находит обоснованными и подлежащими удовлетворению требования истца о зачете в специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации в календарном и льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев в силу следующего. 

Факт нахождения истца на курсах повышения квалификации в периоды с 05.09.2004г. по 23.12.2004г., с 06.09.2009г. по 13.10.2009г., с 17.02.2014г. по 17.03.2014г., с 07.09.2014г. по 18.10.2014г., с 26.10.2015г. по 01.11.2015г. (с сохранением среднего заработка, отчислением страховых взносов в ПФР), подтвержден материалами дела и не оспорен сторонами в судебном заседании.

В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации № 516 от 11 июля 2002 года, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

Согласно ст. 187 ТК РФ, при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Аналогичное положение было предусмотрено ст. 112 КЗоТ РФ.

Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.

Таким образом, периоды прохождения курсов повышения квалификации являются периодами трудовой деятельности с сохранением основного места работы и средней заработной платы, за которые работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Периоды работы, в течение которых истец направлялась на курсы повышения квалификации засчитаны ответчиком в специальный стаж как в календарном, так и в льготном исчислении как 1 год за 1 год и 6 месяцев.

Поскольку за указанные периоды за истцом сохранялось место работы, средний заработок, уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд; период работы засчитан ответчиком в календарном и льготном исчислении как один год за один год и шесть месяцев, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 05.09.2004г. по 23.12.2004г., с 06.09.2009г. по 13.10.2009г., с 17.02.2014г. по 17.03.2014г., с 07.09.2014г. по 18.10.2014г., с 26.10.2015г. по 01.11.2015г. должны быть засчитаны в специальный стаж истца как в календарном, так и льготном исчислении как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев.

С учетом включенных ответчиком и судом периодов, специальный стаж истца составит 28л.02м.20дн., что менее требуемого 30 лет, необходимых для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В силу статьи 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает с другой стороны, понесенные по делу расходы пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

При подаче иска ФИО3 оплачена госпошлина в размере 300 рублей, что подтверждается чеком-ордером от 12.05.2021г.

Поскольку исковые требования ФИО3 нашли свое подтверждение в ходе рассмотрения дела, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию уплаченная при подаче иска госпошлина в размере 300 рублей.

Руководствуясь ст.ст. 24, 56, 67, 194-199 ГПК РФ, 

решил:

исковые требования ФИО3 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Оренбурге об оспаривании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, возложении обязанности включить в специальный стаж периоды работы, удовлетворить.

Признать незаконным решение начальника Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Оренбурге от 06 октября 2020 года в части невключения в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 6 месяцев периодов:

с 01.08.1999г. по 06.08.2000г. – врач-интерн по специальности «хирургия» МГКБ им. ...

с 07.08.2000г. по 27.08.2001г. – врач-хирург гнойно-септического отделения N стационара МГКБ им. ...

в календарном и льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 6 месяцев периодов:

с 05.09.2004г. по 23.12.2004г., с 06.09.2009г. по 13.10.2009г., с 17.02.2014г. по 17.03.2014г., с 07.09.2014г. по 18.10.2014г., с 26.10.2015г. по 01.11.2015г. – курсы повышения квалификации.

Возложить на Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Оренбурге обязанность включить в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», в льготном исчислении как 1 год работы за 1 год 6 месяцев периоды:

с 01.08.1999г. по 06.08.2000г. – врач-интерн по специальности «хирургия» МГКБ им. ...

с 07.08.2000г. по 27.08.2001г. – врач-хирург гнойно-септического отделения N стационара МГКБ им. ...

с 05.09.2004г. по 23.12.2004г., с 06.09.2009г. по 13.10.2009г., с 17.02.2014г. по 17.03.2014г., с 07.09.2014г. по 18.10.2014г., с 26.10.2015г. по 01.11.2015г. – курсы повышения квалификации.

Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Оренбурге в пользу ФИО3 судебные расходы по уплате государственной пошлины 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Оренбургский областной суд через Ленинский районный суд г.Оренбурга в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Судья подпись О.П. Михайлова

Решение в окончательной форме составлено ... 

Срок подачи апелляционной жалобы истекает ... 

Судья подпись О.П. Михайлова 

Копия верна

Судья

Секретарь