РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

18 сентября 2019 года г.Иркутск

Ленинский районный суд г. Иркутска в составе председательствующего судьи Хамди Е.В. с участием истца ФИО1, представитель истца адвоката Горустович В.А., действующего по доверенности, представителя ответчика ФИО6 по доверенности, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> о признании решения об отказе незаконным, включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначении страховой пенсии по старости с момента обращения, взыскании судебных расходов, 

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> г. Иркутска о признании решения об отказе незаконным, включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначении страховой пенсии по старости с момента обращения, взыскании судебных расходов.

В обоснование исковых требований указал, что ****год он обратился в Управление пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> г. Иркутска с заявлением о назначении досрочной пенсии. Его страховой стаж на момент обращения за назначением досрочной пенсии составлял 34 года 4 месяца 14 дней. Стаж на работах с тяжелыми условиями труда был больше стажа, установленного действующим законодательством. Однако решением УПФР в 

<

адрес> г. Иркутска № от ****год в досрочном назначении пенсии ему было отказано, ввиду того, что в специальный стаж не был включен период его работы с ****год по ****год, ****год по ****год (8 лет 9 мес. 11 дней) в качестве электрогазосварщика в ООО «Лесна». Обосновывая отказ в назначении досрочной пенсии, ответчик сослался на отсутствие документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня (не менее 80 % рабочего времени), а также на тот факт, что по данным индивидуального (персонифицированного) учета, страж отражен общими условиями. В стаж на соответствующих видах работ не был также включен период работы с ****год по ****год (1 год 00 месяцев 01 день) в качестве электрогазосварщика в ООО «Лесна» в связи с тем, что стаж не подтвержден сведениями индивидуального (персонифицированного) учета. В итоге в его стаж на соответствующих видах работ УПФР в 

<

адрес> г. Иркутска включило 3 года 2 месяца 29 дней. Указанное решение считает незаконным, поскольку ****год он был принят на работу в ООО «Лесна» в качестве электрогазосварщика. ****год был уволен с указанной организации по собственному желанию. Согласно справки от ****год, выданной работодателем ООО «Лесна», все это время с ****год по ****год он работал полный рабочий день в течение полной рабочей недели в особых условиях труда- сварочные работы на сварочных аппаратах для ручной дуговой сварки переменного и постоянного тока. Таким образом, ООО «Лесна», являвшегося его работодателем в спорный период времени, документально подтвердила его полный рабочий день с выполнением работы с тяжелыми условиями труда, включенную в Список №. Из личной карточки работника (формы Т-2), предоставленной ОГКУ «Государственный архив документов по личному составу 

<

адрес>» усматривается, что он был принят в ООО «Лесна» на постоянную основную работу. Работа в качестве электрогазосварщика в период с ****год по ****год год в ООО «Лесна», также подтверждается трудовой книжкой, личной карточкой работника, архивной справкой, а также справкой ООО «Лесна». 

Просил суд признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> г. Иркутска № от ****год об отказе ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> г. Иркутска зачесть в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с выполнением работы с тяжелыми условиями труда период работы с ****год по ****год (09 лет 09 месяцев 12 дней) в качестве газоэлектросварщика в ООО «Лесна».

Назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с момента подачи заявления о назначении пенсии, то есть с ****год.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> г. Иркутска в пользу ФИО1 судебные расходы по оплате госпошлины в размере 300 руб., расходы на оплату услуг представителя в размере 40000 руб.

В ходе судебного разбирательства истец уточнил исковые требования и просил суд признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> г. Иркутска № от ****год об отказе ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> г. Иркутска зачесть в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение досрочной страховой пенсии по старости в связи с выполнением работы с тяжелыми условиями труда период работы с ****год по ****год (09 лет 09 месяцев 12 дней) в качестве газоэлектросварщика в ООО «Лесна».

Назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с момента подачи заявления о назначении пенсии, то есть с ****год.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ в 

<

адрес> г. Иркутска в пользу ФИО1 судебные расходы по оплате госпошлины в размере 300 руб.

Определением суда от ****год принят отказ от заявленных требований в части взыскания с ответчика расходов на оплату услуг представителя в размере 40000 руб., производство по делу в указанной части, прекращено. 

В судебном заседании истец ФИО1, предъявленные исковые требования поддержал по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ФИО1 адвокат ФИО7, действующий по доверенности, просил исковые требования удовлетворить полностью.

Представитель ответчика ФИО6, действующая на основании доверенности, исковые требования не признала, сославшись на доводы, изложенные в возражениях на исковое заявление, из которых следует, что правовых оснований для включения спорных периодов в стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости у Управления ПФР не имеется. Стаж на соответствующих видах работ у истца составляет 3 года 2 месяца 29 дней, при требуемом не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда. 

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему.

В Российской Федерации как социальном государстве, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, охраняется труд и здоровье людей, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты, развивается система социальных служб; каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации; каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 7; статья 37, часть 3; статья 39, часть 1 Конституции Российской Федерации).

Важнейшим элементом социального обеспечения является пенсионное обеспечение. Государственные пенсии в соответствии со статьей 39 (часть 2) Конституции Российской Федерации устанавливаются законом.

В соответствии с ч. 2 ст. 2 Федерального закона от ****год N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом. Изменение условий назначения страховых пенсий, норм установления страховых пенсий и порядка выплаты страховых пенсий осуществляется не иначе как путем внесения изменений в настоящий Федеральный закон.

Согласно ч. 1 ст. 8 Федерального закона от ****год N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (в редакции, действовавшей на момент спорных правоотношений) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ****год N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (в редакции, действовавшей на момент спорных правоотношений) страховая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Согласно ч. 2 ст. 30 Федерального закона от ****год N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Действуя в пределах предоставленного ему полномочия, Правительство Российской Федерации приняло постановление от ****год N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", п. "б" ст. 1 которого установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются:

при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ****год N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО3 от ****год N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ****год.

Исходя из анализа действующего пенсионного законодательства, установление для лиц, осуществлявших трудовую деятельность на работах с тяжелыми условиями труда, льготных условий приобретения права на пенсию по старости направлено, главным образом, на защиту от риска утраты профессиональной трудоспособности ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, поэтому право на досрочное назначение пенсии по старости связывается не с любой работой, а лишь с такой, при выполнении которой организм работника подвергается неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером профессиональной деятельности.

Судом установлено, что ****год ФИО1 ****год обратился в территориальное подразделение пенсионного органа с соответствующим заявлением.

Решением государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> г. Иркутска от ****год N 1 ФИО1 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ****год N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", поскольку им не выработан необходимый стаж.

В стаж на соответствующих видах работ, необходимый для назначения досрочной страховой пенсии, пенсионный фонд не включил периоды осуществления ФИО1 трудовой деятельности с ****год по ****год №) в качестве монтажника в кооперативе строитель Дорстройтреста ВСЖД; период с ****год по ****год №) в качестве монтажника в АО «Востсибтранстрой»; с ****год по ****год №) в качестве монтажника в АО «Байкалитстрой»- должность не предусмотрена Списком, документально не подтверждена занятость на строительстве и реконструкции, реставрации и ремонте зданий, сооружений, а так же постоянная занятость в течение полного рабочего дня (не менее 80% рабочего времени); периоды с ****год по ****год (№) в качестве монтера пути в 8 дистанции пути ВСЖД- документально не доказана занятость на текущем содержании, ремонте пути и искусственных сооружений, работа на участках магистральных железных дорог с интенсивным движением поездов; период с ****год по ****год (№) в качестве газоэлектросварщика в ОАО «Сибтелеком»- должность не предусмотрена Списком, документально не подтверждена занятость на резке и ручной сварке; период с ****год по ****год, с ****год по ****год (№) в качестве электрогазосварщика ООО «Лесна» - отсутствует документальное подтверждение постоянной занятости в течение полного рабочего дня (не менее 80 % рабочего времени) и по данным индивидуального (персонифицированного) учета стаж отражен общими условиями; период работы с ****год по ****год (00-04-00) в качестве электросварщика ручной дуговой сварки неполный рабочий день в ООО строительная компания «Приангарская»- в связи с отсутствием подтверждения постоянной занятости не менее 80 % рабочего времени 9акт проверки № от ****год); периоды с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год, с ****год по ****год (00-05-01)- отпуск без сохранения заработной платы, период с ****год по ****год – (01-00-01) в качестве электрогазосварщика в ООО «Лесна»- стаж не подтвержден сведениями индивидуального (персонифицированного) учета. Итого 13 лет 1 мес. 27 дней. 

Обращаясь в суд с настоящими требованиями, истец просил зачесть в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с выполнением работы с тяжелыми условиями труда период работы с ****год по ****год (09 лет 9 мес. 12 дней) в качестве газоэлектросварщика в ООО «Лесна».

Согласно сведениям трудовой книжки ФИО1, на основании Приказа №/к от ****год, последний принят в ООО «Лесна на должность газоэлектросварщика с ****год, ****год переведен газоэлектросварщиком 5 разряда (Приказ № от ****год); ****год переведен бригадиром электрогазосварщиков (Приказ №/к от ****год; ****год уволен по № (по собственному желанию) Приказ № от ****год. 

Отказывая истцу во включении в стаж на соответствующих видах работ периода с ****год по ****год, с ****год по ****год №) в качестве электрогазосварщика в ООО «Лесна», ответчиком в решении указано на отсутствие документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня (не менее 80% рабочего времени) и по данным индивидуального (персонифицированного) учета стаж отражен общими условиями. 

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Закона о страховых пенсиях).

Согласно п. 1 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение", а также Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ****год.

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 года N 516 (п. 3 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 года N 665).

До ****год право на досрочное назначение трудовой пенсии в соответствии со Списком N 2 1956 года, разделом XXXII "Общие профессии" имели электросварщики и их подручные, газосварщики и их подручные, газорезчики и их подручные.

Правом на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по Списку N 2 раздела XXXIII "Общие профессии", утвержденному Постановлением ФИО2 от ****год N 10 обладают электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не менее 3 класса опасности (позиция 23200000-19756); электросварщики на автоматических и полуавтоматических машинах, занятые сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности, а также на полуавтоматических машинах (позиция 23200000-19905); электросварщики ручной сварки (позиция 23200000-19906).

В пункте 5 Разъяснения от ****год "О прядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78, 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", утвержденного Постановлением Министерства труда Российской Федерации от ****год N 29, указано, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренные Списками, в течение полного рабочего дня.

При этом время выполнявшихся до ****год работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением ФИО3 от ****год N 1173, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком N 2 от ****год N 10.

Согласно Письму Пенсионного фонда Российской Федерации от 19.03.2004, если по информации, содержащейся в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками N 1 и N 2, утвержденными Постановлением ФИО3 от ****год N 1173 или Постановлением ФИО2 от ****год N 10, то период работы в данной организации и должности, протекавшей до ****год, рекомендуется засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.

Таким образом, до ****год работа в качестве газосварщика и электросварщика может засчитываться в специальный стаж без уточнения вида сварки, а после ****год данная профессия может быть засчитана в специальный стаж при условии занятости на определенных видах сварочных работ, в связи с чем для включения в специальный стаж периода работы после ****год необходимо подтверждение соответствующих условий работы.

Согласно п. 5 Постановления Минтруда РФ от ****год № право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных ь Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. 

Согласно архивной справки № от ****год, ФИО1 работал в ООО «Лесна» с ****год на строительный участок электрогазосварщиком (разряд не указан) приказ № от ****год- так в личной карточке формы Т-2. Переведен ****год электрогазосварщиком на должность бригадира электрогазосварщиков- монтажников- приказ № от ****год- так в приказе. Уволен ****год с ООО «Лесна»- приказ № от ****год. 

ФИО1 имеет удостоверение №, о прохождении согласно Правилам аттестации сварщиков, постоянно действующей комиссией при ООО «Лесна». При проверке сваривались: пластины толщиной __мм., трубы диаметром __мм., с толщиной стенки __мм. диаметр №, с выполнением сварки №, с применением сварочных аппаратов №. При проверке теоретических и практических знаний, сварщик ФИО1 получил за теоретические знания- удовлетворительно, практическую подготовку- удовлетворительно и допущен к пространственной сварке во всех положениях. Удостоверение действительно по ****год год. 

В подтверждение факта постоянной занятости в течение полного рабочего дня истцом представлена справка ООО «Лесна» от ****год, уточняющая особый характер работы или условия труда, необходимые для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 30 п. 1 пп.2 Федерального закона от ****год №400-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», из содержания которой следует, что ФИО1 работал в ООО «Лесна» полный рабочий день, в течении полной рабочей недели при монтаже металлоизделий для использования в строительстве. Работал в качестве - электрогазосварщика в особых условиях труда- сварочные работы в помещениях, работал на сварочных аппаратах для ручной и дуговой сварки переменного и постоянного тока. Справка выдана на основании следующих документов: личная карточка 

<

...> приказы за ****год, лицевые счета по начислению заработной платы №, технические паспорта на сварочное оборудование № 

На основании Приказа № от ****год года ФИО1 принят с ****год каменщиком. 

Приказом №/к от ****год ФИО1 переведен на строительный участок бригадиром электрогазосварщиков-монтажников. 

Приказом №к от ****год ФИО1 уволен с должности монтажника цеха металлоконструкций по п. 3 ст. 77 ТК РФ. 

Вместе с тем, в материалы дела представлен трудовой договор с работником №****год от ****год, заключенный между ООО «Лесна» /Работодатель/ и ФИО1 /Работник/, по условиям которого работник принимается на работу в качестве электрогазосварщика с ****год. 

Согласно п. 1.1. настоящий трудовой договор регулирует трудовые отношения между Работодателем и Работником, для которого работа по настоящему договору является основным местом работы.

В соответствии с п. 3.1. Договора, Работни к обязан исполнять трудовые обязанности в течение времени, установленного в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, а также в иные периоды времени, которые в соответствии с законом относятся к рабочему времени. 

Доводы ответчика в оспариваемом решении в обоснование отказа во включении в специальный стаж указанных периодов работы истца ввиду отсутствия документального подтверждения занятости истца по спорным периодам в течение полного рабочего дня, суд считает необоснованными, поскольку в соответствии с п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стража для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ****год №, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. 

Из трудовой книжки истца, которая в соответствии со ст. 66 ТК РФ является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, архивной справки № от ****год, справки ООО «Лесна» от ****год, следует, что ФИО1 работ в спорные периоды электрогазосварщиком в ООО «Лесна».

Согласно Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, в п. 2 ч. 1, раздел в т.ч. "Сварочные работы", утв. Постановлением Минтруда РФ от дата N 45, 48 указана характеристика работ электрогазосварщика 5-й разряда: ручная дуговая, плазменная и газовая сварка различной сложности аппаратов, деталей, узлов, конструкций и трубопроводов из различных сталей, чугуна, цветных металлов, сплавов, предназначенных для работы под динамическими и вибрационными нагрузками и под давлением. Ручная дуговая и плазменная сварка сложных строительных и технологических конструкций, работающих сложных условиях, с применением специальных флюсов из различных сталей и сплавов и т.д. 

В соответствии со ст. 14 Закона №400-ФЗ, при подсчете страхового и специального стажа периоды работы или иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ****год №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Подтверждение периодов работы гражданина после регистрации в качестве застрахованного лица исключительно на основании Выписки полностью подтверждается позицией Верховного Суда РФ, изложенной в Постановлении от ****год № (пункт №).

Дата регистрации ФИО1 в системе персонифицированного учета в качестве застрахованного лица ****год.

Согласно данным персонифицированного учета, страхователь не подтвердил льготные условия труда застрахованного лица за период с ****год по ****год, периоды работы истца должны подтверждаться исключительно на основании данных выписки из индивидуального лицевого счета. 

Согласно Выписки из индивидуального лицевого счета ФИО1 усматривается, что сведения о работе за период с ****год по ****год представлены без указания кода льготы по Списку №, то есть без подтверждения работы, связанной с работой во вредных и тяжелых условиях труда. 

Работодатель при представлении в пенсионный орган сведений для индивидуального (персонифицированного) учета в отношении ФИО1 документально не подтвердил его право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ****год N 400-ФЗ.

Вместе с тем, ненадлежащее исполнение работодателем обязанности по предоставлению в отношении ФИО1 индивидуальных сведений персонифицированного учета с кодом льготы застрахованного лица ввиду отсутствия вины работника в этом не может служить основанием для отказа в назначении пенсии.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что факт занятости истца в спорные периоды с ****год по ****год (08-09-11) в должности электрогазосварщика ООО «Лесна», работающего в течение полного рабочего дня, подтверждается трудовой книжкой, в связи с чем, указанный период подлежит включению в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости. 

Рассматривая исковые требования ФИО1 об обязании назначить досрочную страховую пенсию по старости с ****год, суд приходит к следующему.

В силу с п. 1 ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

В соответствии с п. 2 ст. 22 ФЗ «О страховых пенсиях» днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона. Если указанное заявление пересылается по почте либо представляется в форме электронного документа, порядок оформления которого определяется Правительством Российской Федерации, либо подается через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг и при этом к нему прилагаются все необходимые документы, подлежащие представлению заявителем, днем обращения за страховой пенсией считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления, либо дата подачи заявления с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая Единый портал государственных и муниципальных услуг, либо дата приема заявления многофункциональным центром предоставления государственных и муниципальных услуг.

Как усматривается из представленного пенсионного дела, заявление ФИО1 о назначении пенсии принято Управлением пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в 

<

адрес> г. Иркутска ****год.

Учитывая включение в специальный стаж истца на основании настоящего решения периодов работы с ****год по ****год (08-09-11) в должности электрогазосварщика в ООО «Лесна», стаж на соответствующих видах работ у ФИО1 на момент обращения составит 12 лет 0 мес. 9 дней, при требуемом 12 лет 6 месяцев. 

Страховая пенсия по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона №400-ФЗ не может быть назначена ФИО1 с ****год, поскольку на момент обращения с заявлением истец не достиг установленного законодательством возраста 55 лет.

В ходе судебного разбирательства истец уточнил исковые требования и просил суд, назначить досрочную страховую пенсию по старости с ****год, поскольку именно в указанный период истцу исполнилось 55 лет, в связи с чем, суд находит подлежащими удовлетворению исковые требования в части обязания Государственное учреждение-Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> г. Иркутска назначить ФИО1 досрочно страховую пенсию с ****год.

С учетом частичного удовлетворения исковых требований, государственная пошлина, подлежащая солидарному взысканию с ответчика в пользу истца, в силу положений ст. 333.19 НК РФ, составляет 300 руб. 

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить в части.

Признать незаконным решение Государственного учреждения- Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> г. Иркутска № от ****год об отказе в установлении пенсии. 

Обязать Государственное учреждение-Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> г.Иркутска включить в стаж ФИО1 периоды работы с ****год по ****год в качестве газоэлектросварщика в ООО «Лесна».

Обязать Государственное учреждение- Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> г. Иркутска назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с момента возникновения права с ****год.

Взыскать с Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в 

<

адрес> г. Иркутска в пользу ФИО1 государственную пошлину в размере 300 руб. 

Решение может быть обжаловано в Иркутский областной суд через Ленинский районный суд г. Иркутска в течение месяца. 

Мотивированный текст решения суда изготовлен ****год в 

<

...> час. 

Судья: Е.В. Хамди