к делу 

<

...>

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

ст. Северская Краснодарского края 20 ноября 2017 года

Северский районный суд Краснодарского края в составе:

председательствующего Таран А.О., 

при секретаре Проскуряковой И.М.,

с участием:

истца ФИО1, 

ее представителя ФИО2, 

действующей на основании доверенности от 06.09.2017 года, 

представителя ответчика ФИО3, 

действующей на основании доверенности №03-8534 от 02.10.2017 года, 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственной учреждение) в Северском районе Краснодарского края о признании решения незаконным, признании права на досрочное назначение страховой пенсии и взыскании судебных расходов, 

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственной учреждение) в Северском районе Краснодарского края о признании решения незаконным, признании права на досрочное назначение страховой пенсии и взыскании судебных расходов, в котором просит признать незаконным и отменить решение Управления Пенсионного фонда РФ (государственной учреждение) в Северском районе Краснодарского края об отказе в установлении пенсии от 15 марта 2017 года за №19/11, признать за ней право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственной учреждение) в Северском районе Краснодарского края установить ФИО1 страховую пенсию с 06 февраля 2017 года на основании заявления от 06 февраля 2017 года и представленных документов и взыскать с ответчика в пользу истца судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей. 

В обосновании своих требований указала, что решением от 15 марта 2017 года №19/11 Управления Пенсионного фонда РФ (государственной учреждение) в Северском районе Краснодарского края ей было отказано в назначении досрочной пенсии в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», в связи с тем, что у нее отсутствует специальный стаж работы. Из специального стажа были исключены периоды работы в качестве гальваника с 02.02.1987г. по 06.03.1992г., поскольку из трудовой книжки ФИО1 и архивных справок не усматривается производство покрытия металлов гальваническим способом, отсутствует дополнительное документальное подтверждение факта льготной работы. С указанным решением истец не согласна, считает его незаконным и подлежащим отмене, поскольку ответчик необоснованно не учел в специальный трудовой стаж период ее работы с 02.02.1987 года по 06.03.1992 года, так как в указанный период она работала в ОАО «СиАЛ» (ранее Краснодарское станкостроительное ПО им. Калинина) в должности гальваника 4 разряда, что подтверждается записями в трудовой книжке, архивными справками, а также копией перечня профессий и должностей по ОАО «СиАЛ», копией личной карточки истца, выданными государственным казенным учреждением Краснодарского края «Архив документов по личному составу Краснодарского края» подтверждается льготный характер ее работы в должности гальваника (не была занята на подвеске и снятии деталей, а также в автоматическом режиме закрытых ванн), который засчитывается в стаж работы, дающей право на льготное пенсионное обеспечение. Согласно «Перечня профессий и должностей по ОАО «СиАЛ», дающего право на льготное пенсионное обеспечение» в разделах «Наименование профессий по ЕТКС» и «Наименование профессий по списку» значится гальваник, код профессии – 2150500а по Списку 2, радел XIV, подраздел 5. В данном документе указано краткое описание работ гальваника: гальваническое покрытие изделий из стали и чугуна. Как работнику, занятому на работах с вредными условиями труда, ФИО1 в ОАО «СиАЛ» в спорный период, предоставлялся ежегодный дополнительный отпуск 6 дней с сохранением среднего заработка, что подтверждается записью в личной карточке (форма Т-2).

В судебном заседании ФИО1 настаивала на удовлетворении исковых требований на основании доводов, изложенных в исковом заявлении, а также пояснила, что ее работа по профессии «гальваник» являлась работой с вредными условиями труда. Исполняя свои должностные обязанности, она полностью проводила гальванический процесс, который состоял из нескольких операций: металлические протезы монтировала на специальной подвеске, затем подвески опускала в ванну для обезжиривания в раствор горячей воды с кальцинированной содой, во второй ванне проводила промывку, в третьей ванне проводила нанесение хромового покрытия в электролите, который состоял из хромового ангидрида и соляной кислоты, под действием электротока. Затем подвески с металлическими протезами промывала холодной проточной водой и помещала в термошкаф для просушки, потом протезы снимала с подвески и раскладывала их в пакеты. Также в работу входило исправление брака покрытия: снимала покрытие нитрида титана в плавиковой кислоте с марганцем и проводила полировку протезов с пастой ГОИ. Один раз в месяц заменяла в ваннах электролит с использованием хромового ангидрида. Все операции с химическими веществами она выполняла вручную, пользуясь средствами защиты (респиратором, резиновыми перчатками, резиновыми сапогами, резиновым фартуком). Рабочее место было оборудовано вытяжкой воздуха. За вредность на заводе ежедневно выдавали молоко, и предоставляли дополнительный отпуск.

Представитель истца - ФИО2 в судебном заседании исковые требования ФИО1 поддержала, просила их удовлетворить в полном объеме по основаниям, указанным в исковом заявлении, а также в отзыве истца на возражения ответчика. 

Представитель ответчика Управления пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Северском районе Краснодарского края ФИО3 в судебном заседании иск не признала, просила в удовлетворении исковых требований отказать на основании доводов, изложенных в возражении заместителя начальника Управления от 14.09.2017 года за исх. №08-7942, а также пояснила, что невозможно установить занятость ФИО1, так как по имеющимся документам не представляется возможным исключить выполнение гальваником работ на подвеске и снятии деталей, а также в автоматическом режиме закрытых ванн. В представленных архивных справках и трудовой книжке истца не усматривается производство покрытия металлов гальваническим способом (л.д. 49-51). 

ФИО4, допрошенная в судебном заседании в качестве свидетеля, пояснила, что знакома с ФИО1, так как они с 1987 года по 1992 год вместе работали в Краснодарском станкостроительном производственном объединении им. Калинина в инструментальном цехе на гальваническом участке, а затем в цехе литья, что подтверждается трудовой книжкой. В период их работы ФИО1 вручную выполняла работу в специальных ваннах с хромовым электролитом (раствор хромового ангидрида и серной кислоты). В ее должностные обязанности входило не только подвеска и снятие металлических зубных протезов, но и проведение всего гальванического процесса. Работу выполняла с использованием респиратора, в резиновых сапогах, резиновых перчатках, резиновом фартуке, которые ей выдавали на работе. За вредность ежедневно ей выдавали молоко.

Допрошенная в судебном заседании в качестве свидетеля ФИО5, пояснила, что она вместе с ФИО1 работала на заводе Краснодарского станкостроительного производственного объединении им. Калинина, где ФИО1 работала по специальности гальваник по покрытию металлических зубных протезов 4 разряда. Её работа была связана с вредными веществами, поэтому она всегда работала в резиновой спецодежде, ее рабочее место было оборудовано вытяжкой, ей выдавали за вредность молоко, также ей предоставлялись дополнительные дни к отпуску.

Выслушав истца, ее представителя, представителя Управления пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) по Северскому району, а также свидетелей, обсудив изложенные доводы, исследовав и оценив в соответствии со ст. 67 ГПК РФ представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к следующему:

Согласно статье 39 Конституции Российской Федерации, каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. 

В соответствии с п.1 ст.8 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Вместе с тем, согласно п.п.2 п.1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. 

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В соответствии с ч. 2 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В силу ч. 3 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Согласно ч. 4 ст. 30 Закона «О страховых пенсиях» периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Содержание приведенных норм свидетельствует о том, что ими гарантируется сохранение права на назначение страховой пенсии по старости досрочно в равной мере всем гражданам, которые на день введения в действие Федерального закона «О страховых пенсиях» уже имели необходимый стаж работы с тяжелыми условиями труда.

Как установлено в судебном заседании и подтверждается материалами дела, 06 февраля 2017 года ФИО1 обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ (государственной учреждение) в Северском районе Краснодарского края с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с подпунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона РФ от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», однако, решением Управления Пенсионного фонда РФ (государственной учреждение) в Северском районе Краснодарского края от 15 марта 2017 года № 19/11 ФИО1 в назначении досрочной страховой пенсии в связи с тяжелыми условиями труда, отказано, на основании подпункта 2 части 1 статьи 30 Закона «О страховых пенсиях», в связи с отсутствием требуемого специального стажа на соответствующих видах работ (л.д. 6-8). 

Управление Пенсионного фонда РФ (государственной учреждение) в Северском районе Краснодарского края в специальный стаж истца не включил 5 лет 1 месяц 3 дня, обосновав отказ тем, что по имеющимся документам не представляется возможным исключить выполнение гальваником работ на подвеске и снятии деталей, а также в автоматическом режиме закрытых ванн. В представленных архивных справках и трудовой книжке ФИО1 в период работы гальваником с 02.02.1987 года по 06.03.1992 год в ОАО «СиАЛ» не усматривается производство покрытия металлов гальваническим способом.

Вместе с тем, в соответствии с пунктом 1 статьи 66 Трудового кодекса РФ, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. По записям, внесенным в трудовую книжку, устанавливается общий, непрерывный и специальный трудовой стаж, с которым связывается предоставление работнику определенных льгот и преимуществ в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективным договором, локальными нормативными актами или трудовым договором.

Так, в трудовой книжке серии 

<

...>, заполненной 

<

...> на имя ФИО1 имеются сведения о занятии истца в профессии гальваника с вредными и тяжелыми условиями труда в спорный период, а именно: 02.02.1987 года ФИО1 переведена в инструментальный цех на освоение профессии гальваника по покрытию металлических зубных протезов (приказ № 33 от 04.02.87г.); 01.04.1987 года истцу присвоена профессия гальваник по покрытию металлических зубных протезов 4 разряда (приказ № 86-к от 31.03.87г.); 01.10.1987 года ФИО1 переведена в цех точного литья и литья под давлением гальваническим способом по покрытию зубных протезов 4 разряда (приказ № 217 от 16.10.87г.);

01.05.1989 года в соответствии с Постановлением СССР и ВЦСПС № 1115 от 17.09.86 года решением аттестационной комиссии ФИО1 подтвержден 4 разряд гальваника и переведена на новые условия оплаты труда в том же цехе (Приказ № 236 от 04. 05.89г.); 06.03.1992 года ФИО1 уволена в порядке перевода в товарищество «СиАЛ-быт», п. 5 ст. 29 КЗоТ РСФСР (Приказ № 47 от 06.03.92г.) (л.д. 12-24). 

Согласно пункту 1 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», а также Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

При этом, время выполнявшихся до 01 января 1992 года работ, предусмотренных Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком № 2 от 26 января 1991 года № 10.

Списком № 2, утвержденным Постановлением Совмина СССР от 22.08.1956 № 1173 в подразделе 5 «Производство покрытия металлов гальваническим способом» раздела XV «Металлообработка» было предусмотрено право на досрочное назначение пенсии для «гальваностегов». В разделе XV «Общие профессии» Списка № 2 1956 года указана профессия «гальваностег» (гальваник) без уточнения характера работы.

Позицией 2150500а-11629 раздела XIV «Металлообработка» подраздел 5 «Производство покрытия металлов гальваническим способом» Списка № 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, право на досрочное назначение пенсии предусмотрено для гальваников (кроме занятых только на подвеске и снятии деталей, а также в автоматическом режиме закрытых ванн).

Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 02.04.1976 года № 81/8 утверждены разъяснения о порядке применения Списков, принятых Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года. Означенным разъяснением определено, что пенсии следует назначать гальваникам как гальваностегам, что при указании в Списках профессий под общим наименованием, право на пенсию на льготных условиях имеют рабочие всех наименований данной профессии.

Таким образом, в спорный период законодательно было закреплено соответствие должности гальваника Списку № 2.

В материалах дела имеется архивная справка №7908 от 03.10.2017 года о подтверждении льготного характера работы Творовской Г. М.В. в период 1987 – 1992 года, а также копия «Перечня профессий и должностей по ОАО «СиАЛ», дающего право на льготное пенсионное обеспечение», выданные ГКУ «Краевой архив по личному составу Краснодарского края» (л.д. 65-66). 

В «Перечне профессий и должностей по ОАО «СиАЛ», дающих право на льготное пенсионное обеспечение» в разделе «Наименование профессий по ЕТКС» и разделе «Наименование профессий по списку» значится гальваники, код профессии 2150500а гальванического участка, литейного цеха, по Списку № 2, раздел XIV «Металлообработка», подраздел 5 «Производство покрытия металлов гальваническим способом». Краткое описание работ гальваника: гальваническое покрытие изделий из стали и чугуна.

Учитывая изложенное, суд находит доказанным тот факт, что ФИО1 действительно работала на заводе ОАО «СиАЛ» в спорный период в должности гальваника, которая поименована в Списке № 2, раздел XIV «Металлообработка», подраздел 5 «Производство покрытия металлов гальваническим способом», код профессии 2150500а.

Кроме того, согласно «Единому тарифно-квалификационному справочнику работ и профессий рабочих», утвержденному постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 15.11.1999 года № 45 (далее – ЕТКС), работа гальваника 4 разряда (параграф 14 ч. 2 ЕТКС) характеризуется гальваническим покрытием наружных и внутренних поверхностей сложных изделий и деталей с различными толщинами стенок и с большим числом переходов сечений; многослойным износостойким, защитно-декоративным покрытием, покрытием драгоценными металлами и сплавами; размерным хромированием и никелированием по 6-8-квалитетам деталей машин, приборов, матриц, камер; гальванопластическим изготовлением сложных деталей для электровакуумных приборов с нанесением контактного слоя редких металлов методом катодного распыления в вакууме; изготовлением сложного алмазного прецизионного инструмента методом гальванопластики и гальваностегии; графитированием деталей двигателей, требующих приработки под давлением; регулировкой электрических схем включая приборов; твердым оксидированием; кадмированием с последующим фосфатированием; размерным покрытием латунью металлической арматуры для формовых резинотехнических изделий; эматалированием защитное и декоративное деталей и изделий сложной конфигурации.

Из перечня работ гальваника согласно ЕТКС не усматривается, что гальваник 4 разряда может выполнять только лишь подвеску и снятие деталей, а также работать только лишь в автоматическом режиме закрытых ванн.

В материалах дела также имеется копия личной карточки (форма Т-2) № 2869 ФИО6 с записью «постоянно к отпуску 6 дней», выданная ГКУ «Архив документов по личному составу Краснодарского края» (л.д. 92), которая подтверждает факт получения истцом дополнительного отпуска за вредные условия труда.

Суд также принимает во внимание показания свидетелей К.С.А. и Б.А.И. , допрошенных в судебном заседании, которые показали, что они в спорный период работали ОАО «СиАЛ» вместе с ФИО1, которая работала в должности гальваника по покрытию металлических зубных протезов 4 разряда, ее работа была связана с вредными веществами. Кроме того, их показания свидетельствуют, что ФИО1 не работала только на подвеске и снятии деталей, а выполняла полностью весь технологический процесс по гальванической обработке заготовок, а также, что используемые в производстве ванны были открытого типа и не работали в автоматическом режиме.

У суда нет оснований не доверять показаниям свидетелей, либо ставить их показания под сомнение. 

Согласно ст. 68 КЗоТ РСФСР, действующего в спорный период, право на дополнительный отпуск работников, занятых во вредных условиях труда, определялся в соответствии со Списком производств, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа которых дает право на дополнительный отпуск, утвержденный Постановлением Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 25 октября 1974 года. Порядок применения Списка определялся инструкцией, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР и Президиумом ВЦСПС от 21 ноября 1975 года. По каждой рабочей профессии, должности Список устанавливал продолжительность дополнительного отпуска. Он колебался от 6 до 36 рабочих дней.

При таких обстоятельствах, исходя из приведенных правовых норм и фактических обстоятельств, суд приходит к выводу о том, что период работы ФИО1 в должности гальваника по покрытию металлических зубных протезов с 02.02.1987 года по 06.03.1992 года в ОАО «СиАЛ» подлежит включению в специальный стаж, поскольку истец осуществляла работу с тяжелыми условиями труда в режиме полного рабочего дня в должности гальваника. Выполняемая ФИО1 работа, полностью соответствует работе, которая включена в Список должностей, дающих право на получение пенсии на льготных условиях. 

Таким образом, выводы ГУ – УПФР в Северском районе Краснодарского края о том, что период с 02.02.1987 года по 06.03.1992 года не может быть засчитан в специальный стаж истца, ошибочен.

В силу части 1 статьи 22 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400 «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, не имеющих отношения к рассматриваемой ситуации, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

При направлении заявления и всех необходимых документов по почте днем обращения за пенсией считается дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления (п. 2 ст. 22 Федерального закона № 400-ФЗ).

С заявлением о назначении пенсии ФИО1 обратилась к ответчику 06 февраля 2017 года, то есть в возрасте 53-х лет, имея страховой стаж 26 лет 7 месяцев 9 дней, включая специальный стаж 5 лет 1 месяц 3 дня, то есть не менее половины, предусмотренного законом специального стажа.

Так, в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», ФИО1 на момент обращения с заявлением в Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Северском районе имела право на уменьшение возраста назначения страховой пенсии по старости на один год за каждые два года работы с тяжелыми условиями труда, то есть с возраста 53 лет. 

При таких обстоятельствах решение об отказе в установлении пенсии от 15 марта 2017 года №19/11 Управления Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Северском районе Краснодарского края следует признать незаконным в части отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости; обязать Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Северском районе Краснодарского края включить истцу в специальный стаж период работы с 02.02.1987 года по 06.03.1992 год, назначить и выплатить истцу досрочную страховую пенсию по старости с 06 февраля 2017 года, то есть с момента обращения за назначением пенсии.

В силу статьи 98 Гражданского процессуального кодекса РФ с ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в Северском районе в пользу истца подлежат взысканию государственная пошлина, оплаченная ФИО7 при подаче иска в сумме 300 рублей.

На основании изложенного, и, руководствуясь ст.ст. 194 - 197 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ (государственной учреждение) в Северском районе Краснодарского края о признании решения незаконным, признании права на досрочное назначение страховой пенсии и взыскании судебных расходов, удовлетворить.

Решение Управления Пенсионного фонда РФ (государственной учреждение) в Северском районе Краснодарского края от 15 марта 2017 года №19/11 признать незаконным в части отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости.

Признать за ФИО1 право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Обязать Управление пенсионного фонда РФ (государственное учреждение) в Северском районе Краснодарского края назначить и выплатить ФИО1 , 

<

...> года рождения досрочную страховую пенсию по старости с 06 февраля 2017 года.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ в Северском районе Краснодарского края в пользу ФИО1 судебные расходы на оплату государственной пошлины в сумме 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Краснодарский краевой суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме, путем подачи апелляционной жалобы через Северский районный суд Краснодарского края.

Председательствующий: А.О. Таран 

Решение изготовлено в окончательной форме 24.11.2017г.