Гражданское дело № 2-436/2018

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

08 февраля 2018 года город Омск

Первомайский районный суд города Омска

под председательством судьи Базыловой А.В.,

при секретаре Булучевской А.В.,

с участием представителя истца старшего помощника прокурора Советского административного округа города Омска Шеиной О. А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Советского административного округа города Омска, поданному в интересах ФИО1, к ООО НПО «Мостовик» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, расчета при увольнении,

установил:

Прокурор Советского административного округа города Омска обратился в суд с иском в интересах ФИО1 к ООО НПО «Мостовик» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, расчета при увольнении, указав в обоснование на то, что прокуратурой Советского административного округа города Омска проведена проверка по обращению ФИО1, в ходе которой было установлено, что он являлся работником ООО НПО «Мостовик» до 19 июня 2015 года. Заочным решением Первомайского районного суда города Омска от 14 мая 2015 года по гражданскому делу № в пользу ФИО1 с ООО НПО «Мостовик» взыскана задолженность по заработной плате за май, июнь, июль, сентябрь, октябрь, декабрь 2014 года, январь, февраль 2015 года в размере 173834 рублей 04 копеек. Согласно информации МРО СП по ОИП УФССП по Омской области на исполнении в отделе находились исполнительные производства №-ИП и №-ИП о взыскании с ООО НПО «Мостовик» в пользу ФИО1 указанной задолженности. За период с 22 июня 2015 года МРО СП по ОИП УФССП по Омской области, ООО НПО «Мостовик» осуществлялось погашение задолженности по заработной плате ФИО1 по указанному решению суда. На сегодняшний день задолженность погашена. Учитывая, что ООО «НПО «Мостовик» нарушен срок выплаты заработной платы и расчета при увольнении ФИО1, размер денежной компенсации за задержку выплаты на 12 декабря 2017 года составляет 66468 рублей 24 копейки. 

В судебном заседании представитель истца старший помощник прокурора Советского административного округа города Омска Шеина О.А. заявленные требования поддержала в полном объеме по основаниям, изложенным в иске.

Истец ФИО1, будучи надлежащим образом извещенным о дне и месте судебного разбирательства, в суд не явился, о причинах неявки суду не сообщил (л.д. 24).

Представитель ответчика ООО «НПО «Мостовик», конкурсный управляющий ООО «НПО «Мостовик», будучи надлежащим образом извещенными о дне и месте судебного разбирательства, в суд не явились, о причине неявки суду не сообщили (л.д. 23). 

Суд, выслушав представителя истца старшего помощника прокурора САО города Омска Шеину О.А., исследовав материалы дела, оценив в совокупности собранные по делу доказательства, пришел к следующему.

Истец ФИО1 с 03 декабря 2010 года до 19 июня 2015 года состоял в трудовых правоотношениях с ООО «НПО «Мостовик».

Решением Первомайского районного суда города Омска от 14 мая 2015 года по гражданскому делу №, вступившим в законную силу 07 июля 2015 года, с ООО Научно-производственное объединение «Мостовик» в пользу ФИО1 взыскана задолженность по заработной плате за май, июнь, июль, сентябрь, октябрь, декабрь 2014 года и январь, февраль 2015 года в размере 173834 рублей 04 копеек (л.д. 22).

В силу ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

Согласно информации МРО СП по ОИП УФССП по Омской области на исполнении в отделе находится исполнительное производство №-ИП о взыскании с ООО НПО «Мостовик» в пользу ФИО1 задолженности, определенной судом к немедленному исполнению, в размере 72021 рубля 50 копеек. За период с 22 июня 2015 года МРО СП по ОИП УФССП по Омской области, ООО «НПО «Мостовик» осуществлялось погашение задолженности по указанному исполнительному производству на сумму 31217 рублей 98 копеек, остаток задолженности в настоящее время составляет 40803 рубля 52 копейки.

Также согласно информации МРО СП по ОИП УФССП по Омской области на исполнении в отделе находится исполнительное производство №-ИП о взыскании с ООО НПО «Мостовик» в пользу ФИО1 задолженности в размере 101812 рублей 54 копеек. За период с 11 марта 2016 года МРО СП по ОИП УФССП по Омской области, ООО «НПО «Мостовик» осуществлялось погашение задолженности по указанному исполнительному производству на сумму 81419 рублей 29 копеек, остаток задолженности в настоящее время составляет 20393 рубля 25 копеек.

Как следует из отчета по проводкам, представленного ответчиком, за период с января 2015 года по 12 декабря 2017 года ООО «НПО «Мостовик» осуществлялось погашение задолженности по заработной плате по решениям суда на общую сумму 302731 рубль 85 копеек (л.д.9-20).

Согласно справке о задолженности, представленной ответчиком, по состоянию на 29 декабря 2017 года у работодателя перед работником задолженность отсутствует (л.д. 21).

Вместе с тем, в силу статьи 2 Трудового кодекса Российской Федерации к основным принципам правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений относится обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы.

В соответствии с абзацем пятым части 1 статьи 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, количеством и качеством выполненной работы.

Данному праву работника в силу абзаца седьмого части 2 статьи 22 ТК РФ корреспондирует обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные законом или трудовым договором сроки и соблюдать трудовое законодательство, локальные нормативные акты, условия коллективного договора и трудового договора. 

Нарушение срока выплаты заработной платы ФИО1 явилось причиной обращения прокурора Советского административного округа города Омска с требованием о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы. 

В силу статьи 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. 

Согласно расчету, представленному представителем истца, размер денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы, расчета при увольнении составляет 66468 рублей 24 копейки (л.д. 5).

Данный расчет суммы денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы, расчета при увольнении, представленный истцом, ответчиком не был оспорен и принимается судом ввиду того, что суд находит его арифметически верным, проведенным с учетом размера заработной платы, подлежащей выплате истцу, и периода просрочки.

Поскольку обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя, ответчик ООО НПО «Мостовик» уклонился от добровольной выплаты денежной компенсации в порядке, предусмотренном ст. 236 ТК РФ, допустимых доказательств обратного ответчиком суду не представлено (ст. 56 ГПК РФ), суд с учетом вышеизложенного приходит к выводу о взыскании с ООО НПО «Мостовик» денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы в заявленном истцом размере.

В силу ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в доход соответствующего бюджета.

Учитывая изложенное, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд,-

решил:

Иск прокурора Советского административного округа города Омска, поданный в интересах ФИО1 к ООО НПО «Мостовик» о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы, расчета при увольнении удовлетворить.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Научно-производственное объединение «Мостовик» в пользу ФИО1 компенсацию за задержку выплаты заработной платы, расчета при увольнении в сумме 66468 (шестьдесят шесть тысяч четыреста шестьдесят восемь) рублей 24 копеек. 

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Научно-производственное объединение «Мостовик» государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 2194 (две тысячи сто девяносто четыре) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Омский областной суд через Первомайский районный суд города Омска в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме.

Решение не вступило в законную силу.

Решение изготовлено в окончательной форме 08 февраля 2018 года.