Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

Дело № 2-8563/2018

г. Тюмень

06 ноября 2018 года

Центральный районный суд г. Тюмени в составе:

председательствующего судьи Сорокина А.С., 

при секретаре Васбиевой П.А., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Тюмени Тюменской области о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, о возложении обязанности включить периоды работы в страховой стаж, 

У С Т А Н О В И Л :

Истец ФИО1 обратилась в суд с иском к ответчику ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Тюмени Тюменской области о признании незаконным решением ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Тюмени Тюменской области от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в досрочном назначении страховой премии по старости в соответствии с пп.20 п.1 ст. 30 ФЗ РФ «О страховых пенсиях», об обязании включить в трудовой стаж, дающий право на назначении пенсии по основаниям, предусмотренным ст. 30 п.1 пп.20 Закона РФ «О страховых пенсиях» периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ( 56л09м.23 дн.) в должности 

<

данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (5л.04м.01 дн.) в должности 

<

данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 14 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 26 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гола по ДД.ММ.ГГГГ (00л.00м.26 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л.01м. 09дн.), с ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 01дн.), ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 01дн.) – курсы повышения квалификации, об обязании ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Тюмени Тюменской области назначить пенсию, по основаниям, предусмотренным пп. 20 п. 1 ст. 30 Закона РФ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ (момент обращения с заявлением в УПФР города Тюмени Тюменской области), о взыскании государственной пошлины в размере 900 рублей. Требования мотивированы тем, что, ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в суд с заявлением в ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Тюмени Тюменской области с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости на основании пп.20 п.1 ст. 30 ФЗ РФ «О страховых пенсиях». Решением УПФ РФ от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в назначении досрочной пенсии по старости по причине отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ. На основании вышеуказанного решения, не зачтены в стаж на соответствующих видах работ следующие периоды ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (56л09м.23 дн.) в должности 

<

данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (5л.04м.01 дн.) в должности 

<

данные изъяты>»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 14 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 26 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гола по ДД.ММ.ГГГГ (00л.00м.26 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л.01м. 09дн.), с ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 01дн.), ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 01дн.) – курсы повышения квалификации. Принятое решение нарушает ее права и законные интересы. С решением УПФ РФ от ДД.ММ.ГГГГ не согласна, считает его принятым с нарушением норм действующего законодательства по следующим основаниям. В период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она осуществляла деятельность по охране здоровья населения, а именно: 

<

данные изъяты>. Специфика ее профессиональной деятельности, организация труда при которых соблюдать специальные условия для осуществления ее деятельности по охране здоровья населения в указанные периоды времени также подтверждают ее доводы, в связи с чем, организационно-правовая форма предприятий, на которых она работала, не может служить основанием для отказа в назначении досрочной пенсии по старости. Отказом УПФ РФ на назначение ей досрочной пенсии по старости было нарушено ее право на данную пенсию, поскольку в периоды времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ее должностные обязанности были связаны непосредственно с осуществлением деятельности по охране здоровья населения и организационно – правовая форма работодателя никаким образом не изменила бы ее должностные обязанности и никак бы не повлияли на ее трудовые функции. 

Истец ФИО1 в судебном заседании на удовлетворении заявленных исковых требованиях настаивала в полном объеме, по основаниям изложенным в иске. 

Представитель ответчика ФИО2 в судебном заседании возражала против удовлетворения заявленных исковых требований по основаниям, изложенным в возражениях.

Выслушав пояснения истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, возражения ответчика, суд находит иск подлежащим частичному удовлетворению по следующим основаниям. 

Как установлено в судебном заседании, как усматривается из Решения ГУ Управления Пенсионного фонда РФ в г. Тюмени Тюменской области от ДД.ММ.ГГГГ, которым истице отказано в досрочном назначении пенсии по пп. 20 п. 1 ст. 30 ФЗ РФ от 28.11.2013 года № 400 – ФЗ «О страховых пенсиях ФИО3, в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ. Стаж на соответствующих видах работ составляет 

<

данные изъяты>. Не зачтены в стаж на соответствующих видах работ периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (06л.09м. 23 дн.) – 

<

данные изъяты>». В соответствии с Постановлением от ДД.ММ.ГГГГ № в стаж на соответствующих видах засчитывается работа с применением Списка от ДД.ММ.ГГГГ №, Списка от ДД.ММ.ГГГГ № в системной связи с номенклатурой учреждений здравоохранения от ДД.ММ.ГГГГ №. Перечень учреждений здравоохранения в указанной Номенклатуре является исчерпывающим и расширенному толкованию не подлежит «Обособленное подразделение» в Номенклатуре не поименовано. В перечне от ДД.ММ.ГГГГ №, предусмотрены учреждение здравоохранения осуществляющие лечебную или иную деятельность по охране здоровья населения. Перечень учреждений в Списке является исчерпывающим и расширенному толкованию не подлежит. «Обособленное подразделение» указанным Перечнем не предусмотрено. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (05л. 04м. 01 дн.) – 

<

данные изъяты>». Руководствуясь п. й Правил исчисления периодов работы, дающий право на досрочное назначение пенсии – одним из критериев досрочного пенсионного обеспечения в связи с медицинской деятельностью законодательно установлено осуществление определенной деятельности в организациях, имеющих единственную организационно-правовую форму – «учреждение». «Общества» по своей организационно-правовой форме учреждениями не являются. Перечни учреждений в Списках являются исчерпывающими и расширенному толкованию не подлежат. «Лечебно-оздоровительном центре» указанными Перечными не предусмотрен. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 14 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 26 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гола по ДД.ММ.ГГГГ (00л.00м.26 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л.01м. 09дн.), с ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 01дн.), ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 01дн.) – курсы повышения квалификации. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (000л.00м. 02 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 02 дн.),с ДД.ММ.ГГГГ (00л.00м.01дн.), м ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00 м. 02дн.) – отпуска без сохранения заработной платы (исключен в т.ч. из общего страхового стажа). 

Статья 19 Конституции РФ предусматривает, что все равны перед законом и судом. Государство гарантирует равенство прав и свобод человека и гражданина независимо от пола, расы, национальности, языка, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также других обстоятельств. 

Согласно пп.20 п.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» досрочная пенсия по старости назначается лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо в Городах, независимо от их возраста.

Согласно частям 1 и 3 статьи 36 данного Федерального закона со дня его вступления в силу (т.е. с 1 января 2015 года) Федеральный закон "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с данным Федеральным законом в части, не противоречащей ему.

Постановлением Конституционного суда Российской Федерации от 29.01.2004г. № 2-П установлено, что при определении права на трудовую пенсию исчисление страхового стажа и (или) стажа на соответствующих видах работ, имевших место до вступления в силу Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», может производиться по нормам правового регулирования, действовавшим до вступления в силу указанного ФЗ, т.е. на 31.12.2001 года. 

К таким нормативно-правовым актам относится Закон «О государственных пенсиях в РСФСР» от 20.11.1990г. N 340-1.

Согласно ст. 81 указанного закона (в редакции от 15.01.1993г.) пенсия в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения устанавливается при выслуге не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах. 

Статья 56 ГПК РФ предусматривает, что каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

Закрепляя в Федеральном законе "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения трудовой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда; при этом учитываются и различия в характере работы, функциональных обязанностях лиц, работающих на одних и тех же должностях, но в разных по профилю и задачам деятельности учреждениях и организациях. 

В соответствии со ст. 7 Конституции РФ в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты. На основании ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту. Государственные пенсии и пособия устанавливаются законом. 

Как следует из материалов дела: справки уточняющей характер работы - основные цели и задачи в Обособленном подразделении Тюменской ТЭЦ-1 Районного энергетического управления (РЭУ) «Тюменьэнерго» работодателя, а соответственно и истицы напрямую были связаны с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения. 

Согласно ст. 55 Конституции РФ, в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина, в силу которой дана возможность дополнять уже закрепленные Конституцией права и свободы человека, а так же исключена возможность для издания законов, изымающих из конституционного перечня отдельные права и свободы граждан. 

В обоснование возможности включения в льготный трудовой стаж периода работы спорных периодов истицей предоставлены в материалы дела в соответствии со ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации трудовая книжка истицы, которая в соответствии со ст. 66 Трудового кодекса РФ является основным доказательством наличия трудового стажа работника, а так же справки работодателя, уточняющие льготный характер работ истца, по основаниям, предусмотренным пп.20 п.1 ст. 30 Закона РФ «О страховых пенсиях».

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Исходя из правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Постановлении от 29 января 2004 г. N 2-П, в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права, сохраняются.

Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совмина РСФСР от 6 сентября 1991 года N 464, было предусмотрено, что право на досрочную трудовую пенсию имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

Согласно п. "н" ч. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяется Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ", утвержденный Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ"; - Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 N 1066 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения", - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.11.1999 по 31.12.2001 включительно; - Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный Постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 N 464 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет", с применением положений абз. 4 и 5 п. 2 указанного Постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.01.1992 по 31.10.1999 включительно; - Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к Постановлению Совета Министров СССР от 17.12.1959 N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учета периодов соответствующей деятельности, имевшей место до 01.01.1992.

При таких обстоятельствах, суд считает возможным включить в трудовой стаж истицы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости период ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (06 л. 09 м. 23 дн.) – в должности 

<

данные изъяты> 

Также ответчиком в специальный стаж истца не включены периоды: курсы повышения квалификации со ссылкой на то, что Правилами, утвержденными постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516 (далее - Правила N 516), не предусмотрено включение в стаж курсов повышения квалификации.

Согласно ст. 173 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка работникам, направленным на обучение работодателем в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования.

При направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы (ст. 187 ТК РФ).

Таким образом, периоды нахождения истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 14 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 26 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ гола по ДД.ММ.ГГГГ (00л.00м.26 дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л.01м. 09дн.), с ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 01дн.), ДД.ММ.ГГГГ (00л. 00м. 01дн.) – курсы повышения квалификации подлежат включению в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости.

При этом суд не находит оснований для включения истице периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (05л.04м.01дн.) в должности 

<

данные изъяты>» исходя из следующего. 

Постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 N 781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения.

В данном Списке в разделе "Наименование должности" указаны "врачи-специалисты всех наименований", при этом в разделе "Наименование учреждений" указаны учреждения здравоохранения, каковым, «Закрытое акционерное общество», не является, а потому включение спорных периодов работы истца в стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, не допускается. 

В Списке профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденном Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г N 464 и подлежащим применению к периоду трудовой деятельности истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, было предусмотрено право на пенсию за выслугу лет врачам и среднему медицинскому персоналу независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

Между тем такое наименование учреждений, как «Закрытое акционерное общество», «открытое акционерное общество», осуществляющие медицинскую деятельность, в приведенном нормативном правовом акте не указано. 

Не поименованы такие виды учреждений в Списке должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденном Постановлением Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 N 1066, подлежащим применению к периодам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденном Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г N 781, который подлежит применению ко всем периодам трудовой деятельности истца.

Осуществляемая индивидуальными предпринимателями и коммерческими организациями профессиональная деятельность, в том числе, в медицинской сфере, организуется ими по своему усмотрению и не охватывается требованиями действующего законодательства, предъявляемыми к продолжительности и интенсивности работы в тех или иных должностях.

В связи с этим выполняемая ими профессиональная деятельность существенно отличается от жестко регламентируемой деятельности работников учреждений здравоохранения, а потому установленные законодателем различия в условиях досрочного пенсионного обеспечения по старости, основанные на таких объективных критериях, как условия, режим и интенсивность работы, не могут рассматриваться как нарушающие конституционный принцип равенства при реализации права на пенсионное обеспечение, гарантированного статьей 39 (часть 1) Конституции Российской Федерации.

Устанавливая в Федеральном законе от 28 декабря 2013 г N 400-Ф3 "О страховых пенсиях" правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения страховой пенсии по старости, федеральный законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в конкретной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизиологическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, в частности с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Таким образам, федеральный законодатель, закрепляя право лиц, осуществляющих лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, на досрочное назначение страховой пенсии по старости, учитывает не только специфику их профессиональной деятельности, но и особенности функционирования учреждений здравоохранения, организация труда в которых предполагает соблюдение специальных условий и выполнение определенной нагрузки, что само по себе не может рассматриваться как ограничение прав граждан на пенсионное обеспечение (Определение Конституционного Суда Российской Федерации от 29 сентября 2015 г N 1920-О).

Также следует отметить, что медицинская деятельность законом отнесена к видам деятельности, которые подлежат лицензированию (пункт 4б части 1 статьи 12 Федерального закона от 4 мая 2011 г N 99 "О лицензировании отдельных видов деятельности"), вследствие чего наличие лицензии на осуществление медицинской деятельности само по себе не свидетельствует о том, что истец в спорные периоды времени осуществлял трудовую деятельность в учреждениях здравоохранения.

Поскольку законодатель связывает право на досрочную страховую пенсию медицинским работникам с такой организационно-правовой формой юридического лица как учреждение (государственное, муниципальное), у истца, работавшей в спорный период в организациях, имеющей иную организационно-правовую форму, не возникло права на включение рассматриваемого спорного периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (05л.04м.01дн.) в должности 

<

данные изъяты>» в специальный стаж. 

Поскольку на момент обращения с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости, так и на дату вынесения судебного решения (с учетом частичного удовлетворения исковых требований и включения некоторых спорных периодов работы в специальный стаж) специальный стаж истца составляет менее 30 лет, то оснований для удовлетворении требований о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости не имеется. 

На основании изложенного, и руководствуясь Законом «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ, ст. ст. 12, 56, 67, 194 - 199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования ФИО1 к государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Тюмени Тюменской области о признании решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, о возложении обязанности включить периоды работы в страховой стаж удовлетворить частично. 

Признать незаконным решение Государственного учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Тюмени Тюменской области от ДД.ММ.ГГГГ в части невключения периодов работы ФИО1 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (06 л.09м.23дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00г.00м.14дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л.00м. 26дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00г.00м.26дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00г.01м.09дн.), ДД.ММ.ГГГГ (00г.00м.01дн.), ДД.ММ.ГГГГ (00г.00м.01дн.).

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Тюмени Тюменской области включить периоды работы ФИО1 в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (06 л.09м.23дн.) в должности 

<

данные изъяты>

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00г.00м.14дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00л.00м. 26дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00г.00м.26дн.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00г.01м.09дн.), ДД.ММ.ГГГГ (00г.00м.01дн.), ДД.ММ.ГГГГ (00г.00м.01дн.) – курсы повышения квалификации.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тюменский областной суд в течение месяца со дня вынесения мотивированного решения путем подачи апелляционной жалобы через Центральный районный суд г. Тюмени.

Мотивированное решение составлено и подписано судьей 13 ноября 2018 года.

Председательствующий А.С. Сорокин