Дело №2-114/2025

УИД: 91RS0007-01-2024-001934-24

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

12 февраля 2025 года г. Белогорск

Белогорский районный суд Республики Крым в составе:

председательствующего судьи Зинченко Н.С.,

при секретаре Анисимовой Е.П.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> пенсионного и социального страхования Российской Федерации, Клиентской службе в 

<

адрес> Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, Архивный отдел 

<

адрес> Республики Крым об установлении факта принадлежности документов, о признании отказа Отделения Пенсионного Фонда Российской Федерации по 

<

адрес> о не включении периода работы в страховой стаж периодов работы незаконным, об обязательстве включить период работы в страховой стаж, 

У С Т А Н О В И Л:

истец обратился в суд с исковым заявлением, в котором просил признать решение Отделения Пенсионного Фонда Российской Федерации по 

<

адрес> о не включении периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», - незаконным; об обязании включить период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации» в страховой стаж, а также установить факт принадлежности трудовую книжку ГТ-I №, архивные справки выданные архивным отделом 

<

адрес> Республики Крым №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ.

Свои требования мотивирует тем, что он с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в Ташкентском СУ «Гидромеханизации». Однако, ответчиком при зачете периодов работы, не включил указанные периоды работы. Считает, что отказ ответчика является в данной части незаконным, поскольку факт его работы подтверждается также иными документами. В связи с тем, что его права были нарушены, вынужден обратиться в суд.

Истец и его представитель в судебное заседание не явились, о рассмотрении дела извещена надлежащим образом, предоставили заявление о рассмотрении дела в их отсутствие, заявленные требования поддерживают, просили удовлетворить.

Представитель ответчика - Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> пенсионного и социального страхования Российской Федерации в судебное заседание не явился, о рассмотрении дела был извещен надлежащим образом, предоставил письменные возражения на исковое заявление и заявление о рассмотрении дела в отсутствие представителя, в удовлетворении иска просил отказать. 

Представитель третьего лица Клиентской службы (на правах отдела) в 

<

адрес> Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, Архивного отдела 

<

адрес> Республики Крым в судебное заседание не явился, о рассмотрении дела извещен надлежащим образом, о причинах неявки суд не уведомил.

Исследовав письменные доказательства, пенсионное дело, суд полагает, что исковое заявление подлежит удовлетворению по следующим основаниям.

Конституция Российской Федерации, в соответствии с целями социального государства (статья 7, часть 1) гарантируя каждому социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1), относит определение условий и порядка реализации данного конституционного права, в том числе установление правил исчисления пенсий, к компетенции законодателя (статья 39, часть 2). 

Основания возникновения и порядок реализации прав граждан на страховые пенсии установлены Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». 

В судебном заседании установлено, что решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ отказано ФИО2 в установлении пенсии в связи с отсутствием необходимого страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента (л.д.9-оборот )

В обжалуемом решении не учтены при определении права на страховую пенсию по старости периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», в связи с тем, что дата издания приказа о приеме на работу несвоевременна, а также в связи с тем что в трудовой книжке ГТ-I № от ДД.ММ.ГГГГ на титульном листе дата заполнения несвоевременна.

В соответствии с ч. 3 ст. 2 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации. 

В соответствии со ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации гражданами РФ, застрахованными в соответствии с Федеральным, законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. 

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (п. 2 ст. 3 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ). 

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством РФ или международными договорами РФ, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» № 167-ФЗ от 15.12.2001 года. 

Согласно пункту 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 года № 555, действовавших до 01 января 2015 года, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. 

В соответствии с пунктом 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 02 октября 2014 года № 1015, действующих с 01 января 2015 года, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. 

В силу ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации и пункта 2 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 16.04.2003 года № 225, основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца. 

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. 

Согласно пункту 15 Указания Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 18.01.1996 года № 1-1-У «О применении законодательства о пенсионном обеспечении в отношении лиц, прибывших на жительство в Россию из государств - бывших Республик Союза ССР» документы о стаже работы и заработке, представляемые из государств - бывших Республик Союза ССР, должны быть оформлены в соответствии с законодательством Российской Федерации. 

Документы (трудовые книжки, справки), содержащие сведения о трудовом (страховом) стаже за период до распада СССР, то есть до 01.12.1991 года и выданные до этой даты могут рассматриваться без дополнительного подтверждения при их надлежащем оформлении. 

Сведения, содержащиеся в документах о трудовом (страховом) стаже, приобретенного на территории иностранного государства после распада СССР, а также в том случае если прием на работу осуществлялся до распада СССР, а увольнение после распада СССР, либо выданные после распада СССР, подтверждаются в путем направления запросов территориальным органом ПФР в соответствующую организацию, государственный (муниципальный орган), компетентный орган государства - участника международного соглашения в области пенсионного обеспечения согласно пункта 65 «Правил обращения за страховой пенсией, фиксированной выплатой к страховой пенсии, накопительной пенсией, в том числе работодателей, и пенсией по государственной пенсионному обеспечению...», утвержденных приказом Минтруда и социальной защиты Российской Федерацией № 884н от 17.11.2014 года. 

Согласно ч. 4 ст. 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. 

Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий. 

Пунктом 43 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014 года № 1015 определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. 

Разрешая требования истца об обязании включить период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации» при учете периодов работы для назначения страховой пенсии по старости, суд приходит к следующему. 

На дату начала трудовой деятельности истца – ДД.ММ.ГГГГ, порядок заполнения трудовых книжек регламентировался Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 162. 

Обязанность по надлежащему оформлению трудовой книжки работника, в том числе внесение записей о трудовой деятельности, в силу требований трудового законодательства возлагается на работодателя. Оформление работодателем трудовой книжки работника не в соответствии с требованиями закона не исключает возможности защиты пенсионных прав в судебном порядке. 

Из трудовой книжки ФИО2 серии ГТ-I № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ годаистец работал в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации». 

В своем возражении ответчик указал на отсутствие возможности включения в страховой стаж периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», указав на ненадлежащее заполнение трудовой книжки, в частности в связи с тем, что в трудовой книжке на титульном листе дата заполнения несвоевременна. 

Обязанность по надлежащему оформлению трудовой книжки работника, в том числе внесение записей о трудовой деятельности, в силу требований трудового законодательства возлагается на работодателя. Оформление работодателем трудовой книжки работника не в соответствии с требованиями закона не исключает возможности защиты пенсионных прав в судебном порядке. В соответствии со ст. 25 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», юридические лица несут ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, представляемых ими для установления и выплаты трудовой пенсии. 

При этом, действия работодателя по заполнению трудовых книжек не должны препятствовать реализации законных прав граждан на пенсию. Ненадлежащее исполнение в указанной части работодателем требований трудового законодательства не должно повлечь за собой отрицательные последствия для истца. 

При исследовании записей в трудовой книжке ФИО2, было установлено, что записи о приеме истца на работу и записи об увольнении сделаны последовательно, с указанием даты и номера приказов, записи о принятии на работу заверены штампом отдела кадров и подписями должностного лица, записи об увольнении заверены штампом отдела кадров и печатью предприятия. Проставленные оттиски печатей предприятий идентичны между собой, содержат записи на русском языке. 

Таким образом, у ответчика отсутствовали основания для исключения указанного периода работы ФИО2

Исходя из вышеприведенных положений закона в их системном толковании применительно к данным правоотношениям, суд приходит к выводу, что исковые требования ФИО2 об установлении факта принадлежности трудовой книжки ФИО2 серии ГТ-I № от ДД.ММ.ГГГГ и включении в страховой стаж периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации» являются законными и обоснованными, в связи с чем подлежат удовлетворению.

Также истец просит установить факт принадлежности архивных справок выданных архивным отделом 

<

адрес> Республики Крым №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ.

В судебном заседании установлено, что в архивных справках №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ выданных архивным отделом 

<

адрес> Республики Крым указаны анкетные данные «ФИО2.» о работе в Коллективном сельскохозяйственном предприятии «Украина» за период с 1990 года по 2000 год и начисленной заработной плате.

Истец ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, является гражданином Российской Федерации, что подтверждается паспортом серии № выданным ДД.ММ.ГГГГ Федеральной миграционной службой (л.д. 7)

В соответствии с ч. 2 ст. 264 ГПК РФ, суд рассматривает дела об установлении факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении.

Материалами дела подтверждается что ФИО2 трудоустроен был с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ год в Коллективном сельскохозяйственном предприятии «Украина».

При таких обстоятельствах, суд считает, что архивные справки №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ выданные архивным отделом 

<

адрес> Республики Крым действительно принадлежат – ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения. 

Установление принадлежности вышеуказанного документа имеет для заявителя юридическое значение, поскольку позволит Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> назначить пенсию ФИО2

В ином кроме как судебном порядке установить данный факт заявитель не имеет возможности.

Руководствуясь ст. ст. 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд, 

РЕШИЛ:

Исковое заявление – удовлетворить.

Признать отказ Отделения Пенсионного Фонда Российской Федерации по 

<

адрес> о не включении в страховой стаж ФИО3 периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации» - незаконным.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> пенсионного и социального страхования Российской Федерации включить периоды работы ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в совхозе им. XXV съезда КПСС 

<

адрес> производственного управления сельского хозяйства, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Ташкентском СУ «Гидромеханизации».

Установить факт принадлежности ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, трудовой книжки серии ГТ-I № от ДД.ММ.ГГГГ архивных справок №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ, №а от ДД.ММ.ГГГГ выданных архивным отделом 

<

адрес> Республики Крым.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Крым путем подачи апелляционной жалобы через Белогорский районный суд Республики Крым в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Решение изготовлено в окончательной форме ДД.ММ.ГГГГ.

Судья Н.С. Зинченко