Дело №

УИД: 92RS0№-41

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации 

10 июня 2025 года 

<

адрес>

Ленинский районный суд 

<

адрес> в составе: председательствующего судьи Кукурекина К.В., при секретаре ФИО5, рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> о признании незаконным отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости, 

У С Т А Н О В И Л:

Истец ФИО1 обратился в суд, с вышеуказанным иском (с учетом уточнений) мотивируя следующим.

ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ обратился с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости. 

На вышеуказанное заявление Отделением было принято Решение об отказе в установлении (назначении) страховой пенсии по старости в связи с тем, что записи в трудовой книжке не содержат сведений о постоянной занятости в течении полного рабочего для на работах с тяжелыми условиями труда, отсутствием необходимой продолжительности стажа на соответствующих видах работ (плавсостав) 12 лет 6 месяцев.

Считает действия ответчика незаконными и необоснованными.

Истец просит признать незаконным и отменить решение Отделения от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в назначении досрочной пенсии по старости; обязать ответчика включить в северный стаж период военной службы по призыву в ВС ФИО4 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ как три календарных года работы соответственно в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях, включить в специальный стаж для назначения пенсии в связи с особыми условиями труда периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности помощника машиниста тепловоза, слесаря по ремонту подвижного состава ПО «Ждановтяжмаш», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности слесаря по ремонту подвижного состава Комбината Азовсталь им.Орджоникидзе, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности матроса Камчатского судоремонтного объединения «КАМСУДО», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности боцмана ООО «СИ ЛАЙНС», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности матроса ООО «АТИК», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должностях матроса, боцмана ООО «Морской ветер», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности боцмана ООО «Устькамчатрыба», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности боцмана ООО «Рыболовная компания «Таллер Ист», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности матроса МТР «Речица», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности матроса 1 кл. МТР «Сапфировый», период обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ пропорционально отработанному времени.

Истец в судебное заседание не явился, о дне и времени рассмотрения дела извещен своевременно и надлежащим образом, о причинах не явки не сообщил.

В соответствии со ст.167 ГПК РФ судом определено рассмотреть дело в отсутствие истца.

Представитель истца в судебном заседании просил иск удовлетворить по изложенным в иске основаниям.

Представитель ответчика в судебном заседание просил в удовлетворении иска отказать по основаниям, изложенным в возражениях.

Выслушав представителя истца, представителя ответчика, изучив материалы дела, дав оценку собранным по делу доказательствам в их совокупности, суд считает, что иск подлежит удовлетворению частично по следующим основаниям.

Как установлено судом и следует из материалов дела ФИО1 обратился в Отделение с заявлением от ДД.ММ.ГГГГ № о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее — Закон № 400-ФЗ).

В страховой стаж и в стаж на соответствующих видах работ (плавсостав, работа в районах Крайнего Севера) включены следующие периоды:

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

учеба 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа на общих основаниях 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

учеба 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа на общих основаниях 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

учеба 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа на общих основаниях 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

служба в армии 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа на соответствующих видах работ (плавсостав) в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа в районах Крайнего Севера 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа на общих основаниях 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа на общих основаниях 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа на общих основаниях 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа на общих основаниях 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа по договору 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа на общих основаниях 

ДД.ММ.ГГГГ

ДД.ММ.ГГГГ

работа на общих основаниях 

Учитывая нормы Правил № в стаж на соответствующих видах работ (Список 2) ответчиком не включены следующие периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должности помощника машиниста тепловоза ПО «Ждановтяжмаш», так как записи трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ серия БТ-I № не содержат сведений о постоянной занятости в течение полного рабочего дня на работах с тяжелыми условиями труда, отсутствуют сведения об отвлечениях от основной деятельности;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — так как в выписке из индивидуального лицевого счета отсутствует код особых условий труда.

Учитывая нормы Правил № в стаж на соответствующих видах работ, предусмотренный п.5 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ, ответчиком не включены периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях помощника машиниста тепловоза, слесаря по ремонту подвижного состава ПО «Ждановтяжмаш», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности слесаря по ремонту подвижного состава Комбината Азовсталь им. Орджоникидзе, так как записи трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ серия БТ-I № не содержат сведений о постоянной занятости в течение полного рабочего дня на соответствующих видах работ, отсутствуют сведения об отвлечениях от основной деятельности, для должностей слесаря по ремонту подвижного состава отсутствуют сведения о характере работы, предусмотренные Списком №.

Должность слесаря по ремонту подвижного состава не предусмотрена для учета в льготный стаж по Списку 2, утвержденного КМ ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ №. 

В стаж на соответствующих видах работ (плавсостав) не включены следующие периоды:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должностях матроса ПГО Сахалингеология, так как записи трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ серия БТ-I № не содержат сведений о постоянной занятости в течение полного рабочего дня в должностях работников плавсостава, отсутствуют сведения об отвлечениях от основной деятельности, отсутствуют сведения о классификации судов; 

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должностях матроса Камчатского судоремонтного объединения «КАМСУДО», так как записи трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ серия БТ-I № не содержат сведений о постоянной занятости в течение полного рабочего дня в должностях работников плавсостава, отсутствуют сведения об отвлечениях от основной деятельности, отсутствуют сведения о классификации судов;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должности боцмана ООО «СИ ЛАЙНС», так как записи трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ серия БТ-I № не содержат сведений о постоянной занятости в течение полного рабочего дня в должностях работников плавсостава, отсутствуют сведения об отвлечениях от основной деятельности, отсутствуют сведения о классификации судна;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должности матроса ООО «АТИК», так как записи трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ серия БТ-I № не содержат сведений о постоянной занятости в течение полного рабочего дня в должностях работников плавсостава, отсутствуют сведения об отвлечениях от основной деятельности, отсутствуют сведения о классификации судна;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должностях матроса, боцмана ООО «Морской ветер», так как записи трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ серия БТ-I № не содержат сведений о постоянной занятости в течение полного рабочего дня в должностях работников плавсостава, отсутствуют сведения об отвлечениях от основной деятельности, отсутствуют сведения о классификации судна;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должности боцмана ООО «Устькамчатрыба», так как записи трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ серия БТ-I № не содержат сведений о постоянной занятости в течение полного рабочего дня в должностях работников плавсостава, отсутствуют сведения об отвлечениях от основной деятельности, отсутствуют сведения о классификации судна;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должности боцмана ЗАО «Артель старателей «Камчатка», так как записи трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ серия БТ-I № не содержат сведений о постоянной занятости в течение полного рабочего дня в должностях работников плавсостава, отсутствуют сведения об отвлечениях от основной деятельности, отсутствуют сведения о классификации судна;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должности боцмана ООО «Рыболовная компания «Таллер Ист», так как записи трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ серия БТ-I № не содержат сведений о постоянной занятости в течение полного рабочего дня в должностях работников плавсостава, отсутствуют сведения об отвлечениях от основной деятельности, отсутствуют сведения о классификации судна, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сведениях индивидуального лицевого счета отсутствуют сведения о работе;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — так как в сведениях индивидуального лицевого счета отсутствует код особых условий труда.

По представленным документам на дату принятия решения по заявлению истца по мнению ответчика: 

- стаж работы в районах Крайнего Севера составляет 14 лет 1 месяц 17 дней, в том числе работа на соответствующих видах работ (плавсостав) — 10 месяцев 19 дней (необходимо 12 лет 6 месяцев);

- стаж на соответствующих видах работ, предусмотренный п.2 ч.1 ст.30 Закона №400-ФЗ, п.5 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ — не подтвержден;

- страховой стаж с учетом кратного исчисления составляет 32 года 5 месяцев 12 дней.

В результате рассмотрения заявления истца и имеющихся документов, Отделением было принято решение:

- отказать в установлении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 6 ч.1 ст.32 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с не достижением возраста 59 лет 4 месяца;

- отказать в установлении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.9 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием необходимой продолжительности стажа на соответствующих видах работ (плавсостав) 12 лет 6 месяцев;

- отказать в установлении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием необходимой продолжительности стажа на соответствующих видах работ (Список 2) 12 лет 6 месяцев;

- отказать в установлении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.5 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием необходимой продолжительности стажа на соответствующих видах работ 12 лет 6 месяцев.

Суд не может согласиться с доводами ответчика по следующим основаниям. 

Пунктом 9 части 1 статьи 30 Закона №400-ФЗ определено сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии, в частности мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения), имеют страховой стаж не менее 25 лет и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

Досрочная страховая пенсия согласно п.2 ч.1 ст.30 Закона № 400-ФЗ назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев, имеют страховой стаж не менее 25 лет и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 8 настоящего Федерального закона по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам.

В соответствии с ч. 2 ст. 30 Закона № 400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Подпунктом «б» пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № предусмотрено, что при определении стажа на соответствующих видах работ при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется:

Список № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее — Список №);

Список № производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» (далее — Список №) - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ.

Подразделом 1 «Железнодорожный транспорт и метрополитен» раздела ХХХ «Транспорт» Списка 2 от ДД.ММ.ГГГГ предусмотрены, в частности, машинисты и их помощники тепловозов.

Досрочная страховая пенсия по старости в соответствии с п.5 ч.1 ст.30 Закона №400-ФЗ назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы, имеют страховой стаж не менее 25 лет и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. 

Подпунктом «г» пункта 1 постановления правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № предусмотрено, что при определении стажа на соответствующих видах работ при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, применяется Список профессий рабочих локомотивных бригад, а также профессий и должностей работников отдельных категорий на железнодорожном транспорте и метрополитене, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (далее — Список №).

Списком № предусмотрены, в частности, должности:

- машинистов и помощников машинистов тепловозов;

- слесарей по ремонту подвижного состава, занятых на пунктах технического (технического и коммерческого) обслуживания вагонов станций внеклассных, первого и второго классов магистральных железных дорог.

Как установлено судом и подтверждается материалами дела, в частности, записям в трудовой книжке БТ-I № истец работал с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях помощника машиниста тепловоза, слесаря по ремонту подвижного состава ПО «Ждановтяжмаш», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности слесаря по ремонту подвижного состава Комбината Азовсталь им. Орджоникидзе.

Основная работа подразумевает занятость полный рабочий день. В трудовой книжке истца нет записи о том, что он работал неполный рабочий день или работал на неполную ставку. Доказательств, обратного ответчик, суду не представил.

Стороной ответчика не доказано, что истец не менее 80% рабочего времени был занят на работах, с тяжелыми условиями труда, поскольку в трудовой книжке нет сведений о том, что истец работал не полный рабочий день, или был принят на работу, на неполную ставку.

Таким образом, вышеуказанные периоды работы истца подлежит включению в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда.

Страховая пенсия по старости в соответствии с п.6 ч.1 ст. 32 Закона № 400-ФЗ назначается мужчинам по достижении возраста 60 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях, имеют страховой стаж не менее 25 лет и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах.

Так, досрочная страховая пенсия по старости с ДД.ММ.ГГГГ назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет + 48 месяцев = 59 лет, если они проработали в районах Крайнего Севера 15 лет и имеют страховой стаж 25 лет.

Согласно подпункту 2 пункта 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н (зарегистрирован в Минюсте РФ ДД.ММ.ГГГГ, №) (далее — Порядок №н), периоды работ с тяжелыми условиями труда подлежат обязательному подтверждению. 

В соответствии с пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденными Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № (далее — Правила №) в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, исключая отвлечения от основной деятельности, а именно: отпуска без сохранения заработной платы, частично оплачиваемые отпуска, отгулы, отпуска по уходу за детьми, донорские дни, периоды недопущения к работе, периоды простоя и другие случаи освобождения от работы.

Согласно п. 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение и пенсию за выслугу лет» (зарегистрированы в Минюсте РФ ДД.ММ.ГГГГ, №) под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных указанными Списками, не менее 80% рабочего времени.

Пунктом 3 Порядка №н определено, что периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются:

- до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами;

- после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования"» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с п.п. «а» п. 12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии, с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №н (зарегистрирован в Минюсте России ДД.ММ.ГГГГ, №), для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 настоящего перечня, необходимы документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (ч. 1 ст. 30, ч. 1 ст. 31, п. 7 ч. 1 ст. 32, ст. 33 Закона № 400-ФЗ).

Так, периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, подтверждаются справками, уточняющими характер работы и особые условия труда, выдаваемыми работодателями, и иными документами соответствующих государственных (муниципальных) органов, подтверждающими занятость на работах с тяжелыми условиями труда.

При этом, в соответствии с п. 8 ч. 6 ст. 7 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг» и п. 22 Административного регламента предоставления государственной услуги по установлению страховых пенсий, накопительной пенсии и пенсий по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного постановлением Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №п, документы о трудовой деятельности, трудовом стаже и заработке гражданина, являются документами, обязанность по предоставлению которых возложена на заявителя.

Согласно выписке из индивидуального лицевого счета ФИО1 зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии со ст. 1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» индивидуальный (персонифицированный) учет - это организация и ведение учета сведений о каждом застрахованном лице для реализации пенсионных прав в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют в органы Социального фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Социальный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (ст. 8.1 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

Согласно ст. 28 Закона № 400-ФЗ работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Социального фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

Исходя из приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно п. 3 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (далее — Правила №).

В соответствии с п.4 Правил № в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, исключая отвлечения от основной деятельности, а именно: отпуска без сохранения заработной платы, частично оплачиваемые отпуска, отгулы, отпуска по уходу за детьми, донорские дни, периоды недопущения к работе, периоды простоя и другие случаи освобождения от работы.

При этом, пунктом 5 названных Правил определено, что периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено Правилами и иными нормативными правовыми актами.

В соответствии с п. 13 указанных Правил периоды работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности, перечень которых определяется Правительством Российской Федерации, учитываются с таким расчетом, чтобы при исчислении стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, продолжительность стажа на соответствующих видах работ в соответствующем календарном году составила полный год.

Так, из содержания п. 9 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ вытекает, что страховая пенсия по старости назначается досрочно плавсоставу тех судов, которые выполняют работы согласно их предназначению, за пределами акватории порта. Это обусловливается тем, что данные работы производятся в длительном отрыве от берега в тяжелых погодно-климатических условиях. Плавсостав судов, работающих в акватории порта, правом на досрочное назначение страховой пенсии не пользуется.

Исходя из буквального толкования приведенных норм законодательства, плавсостав судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности пользуется правом на досрочную пенсию независимо от вида выполняемых работ (перевозка грузов, пассажиров или добыча рыбы, морепродуктов, прием готовой продукции на промысле или другие работы), от наименования их профессий и должностей. Не имеет значения ведомственная принадлежность соответствующих судов, а также организационно-правовая форма и форма собственности судовладельца.

В данном случае необходимо документальное подтверждение того, что должность работника относится к плавсоставу, а суда, на которых он работал, не относятся к портовым, постоянно работающим на акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения.

В соответствии со статьей 26 Кодекса внутреннего водного транспорта Российской Федерации, в состав экипажа судна входят лица командного состава судна, судовая команда, а в состав экипажа пассажирского судна - также работники, обслуживающие пассажиров судна. К командному составу судна относятся капитан судна, командир дноуглубительного или дноочистительного снаряда, их помощники, механики и электромеханики, помощники механиков и электромехаников, радиоспециалисты и врачи. Судовая команда состоит из работающих на судне лиц, которые не относятся к командному составу судна и обслуживающим пассажиров судна работникам.

Спора относительно отнесения занимаемых истцом должностей к должностям плавсостава с пенсионным фондом не имеется.

В соответствии с п. 6 ст. 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ, при исчислении страхового стажа периоды работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности, определяемых Правительством Российской Федерации, учитываются с таким расчетом, чтобы продолжительность страхового стажа в соответствующем календарном году составила полный год.

Согласно п. 5 Правил, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено Правилами и иными нормативными правовыми актами.

Согласно п. 13 указанных Правил, периоды работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности, перечень которых определяется Правительством Российской Федерации, учитываются с таким расчетом, чтобы при исчислении стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, продолжительность стажа на соответствующих видах работ в соответствующем календарном году составила полный год.

Аналогичная норма содержится в п. 112 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного Постановлением Совмина ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ N 590, согласно которой при назначении пенсий работникам водного транспорта полный навигационный период засчитывается за год работы. Сроки начала и конца навигации применительно к замерзающим водным путям устанавливаются приказами территориальных органов государственных бассейновых управлений водных путей судоходства (ГБУПйС) с учетом местных климатических и гидрологических условий.

Если навигация, независимо от причин, отработана не полностью, то в стаж на соответствующих видах работ включаются все периоды работы, дающие право на досрочную пенсию по пп. 9 п. 1 ст. 27 Закона N 173-ФЗ, по их фактической продолжительности в порядке, предусмотренном п. 5 Правил, то есть в календарном исчислении с включением периодов получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды основного и дополнительного оплачиваемых отпусков.

Навигация - это период, когда по местным климатическим условиям возможно судоходство. Продолжительность навигационного периода определяется в зависимости от климатических условий отдельных регионов страны, позволяющих осуществлять судоходные работы на водном транспорте.

Как разъяснил Пленум Верховного Суда РФ в п. 25 Постановления от ДД.ММ.ГГГГ N 30, исходя из пункта 5 названных выше Правил, в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, в календарном порядке. При этом периоды работы, которая выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства (за исключением работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктами 13 и 19 - 21 пункта 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), а также иные периоды работ, которые по условиям организации труда не могут выполняться постоянно, исчисляются по фактически отработанному времени (пункт 6 Правил). Особый порядок установлен для исчисления стажа работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, указанных в пунктах 7, 13 и 15 этих Правил (полевые геологические работы, работы в течение полного навигационного периода, полного сезона, подземные работы).

Из вышеприведенных правовых норм следует, что работа в навигации дает право на льготное исчисление стажа работы в плавсоставе за год работы при условии, что весь календарный год отработан именно в плавсоставе (до начала навигационного периода и после его окончания работник должен числится в должности плавсостава).

При этом, не требуется подтверждать включение в плавсостав работников из числа машинной команды (мотористы, машинисты, электромеханики и т.п.), руководящего состава (капитан, помощник капитана), технического персонала, осуществляющего контроль за безопасным движением судна (радиотехники, электрорадионавигаторы и т.п.), обслуживающего персонала (врачи, матросы и т.п.). По другим должностям, прямо не относящимся к плавсоставу (инженеры, научные сотрудники, если судно научно-исследовательское, метеоролог, повара, официанты и т.п.), необходимо штатное расписание судна, поскольку не все находящиеся на судне работники включены капитаном (работодателем) в число плавсостава.

Как установлено судом и подтверждается материалами дела, в частности, записям в трудовой книжке БТ-I №, истец: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должностях матроса ПГО Сахалингеология - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должностях матроса Камчатского судоремонтного объединения «КАМСУДО» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должности боцмана ООО «СИ ЛАЙНС» - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должности матроса ООО «АТИК» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должностях матроса, боцмана ООО «Морской ветер» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должности боцмана ООО «Устькамчатрыба» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — работа в должности боцмана ЗАО «Артель старателей «Камчатка».

Принимая решение по требованиям истца о включении периодов работы в плавсоставе в специальный стаж в льготном исчислении, суд считает возможным в интересах законности проверить решение об отказе в назначении истцу пенсии, несогласие с которым выражает истец, на предмет его соответствия требованиям действующего законодательства в полном объеме и разрешить спор о праве истца на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по существу. 

Основная работа подразумевает занятость полный рабочий день. В трудовой книжке истца нет записи о том, что он работал неполный рабочий день или работал на неполную ставку. Доказательств, обратного ответчик, суду не представил.

Стороной ответчика не доказано, что истец не менее 80% рабочего времени был занят на работах, поскольку в трудовой книжке нет сведений о том, что истец работал не полный рабочий день, или был принят на работу, на неполную ставку.

Таким образом, вышеуказанные периоды работы истца подлежит включению в стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой в плавсоставе.

Ответчиком не представлено доказательств в соответствии со ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, в обоснование своих возражений в данной части.

Периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности боцмана ООО «Рыболовная компания «Таллер Ист», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не подлежат включению в стаж на соответствующих видах работ, т.к. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сведениях индивидуального лицевого счета отсутствуют сведения о работе и в сведениях индивидуального лицевого счета отсутствует код особых условий труда.

Период обучения истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по 23.061986 подлежит учету в стаж как работы с тяжёлыми условиями труда согласно (Список 2), поскольку работа по Списку № и обучение предшествовали данным периодам и следовали за окончанием этого периода.

В соответствии с Подпунктом «а» пункта 3 Постановления Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", при исчислении периодов работы, указанных в абзаце третьем подпункта «б» Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГг. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ) пункта 1 настоящего постановления, - применяются соответствующие положения пунктов 97, 108, 109, 110, 112 и 113 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 590 "Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий".

Подпунктом "з" пункта 109 данного Положения предусматривалось, что при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда, период обучения в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально-технического образования (в ремесленных, железнодорожных училищах, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, технических училищах, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, по повышению квалификации и по переквалификации.

Согласно правовой позиции Конституционного суда РФ, изложенной в постановлении от ДД.ММ.ГГГГ №-П - при исчислении продолжительности страхового стажа или стажа на соответствующих видах работ за периоды до 01.01.2002г, могут применяться правила и нормы, действовавшие до введения в действие нового правового регулирования.

Таким образом, период учебы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по 23.061986 являлся работой с тяжелыми условиями труда по (Списку №) и подлежат включению в специальный стаж. 

Согласно п.1 ч.1 ст.12 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются: период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей".

В подпункте "а" пункта 3 постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 665 установлено, что в отношении периодов работы, указанных в абзаце 3 подпункта "а", абзаце 3 подпункта "б" и абзаце 3 подпункта "в" пункта 1 настоящего постановления, - применяются соответствующие положения пунктов 98, 108, 109, 110, 112 и 113 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утв. Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 590 "Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий".

Пунктом 109 Положения о порядке назначения и выплаты пенсий, утвержденного постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 590 (далее по тексту Положение от ДД.ММ.ГГГГ N 590), предусматривалось при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда, предусмотренными Списком N 1 и Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденных постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173, приравнивать к указанной работе службу в составе Вооруженных Сил ФИО4.

При назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и на других работах с тяжелыми условиями труда (подпункты "а" и "б" пункта 16), и пенсий по случаю потери кормильца их семьям, а также пенсий по старости работницам предприятий текстильной промышленности (подпункт "в" пункта 16) периоды, указанные в подпунктах "к" и "л", приравниваются по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода. Период, указанный в подпункте "з", приравнивается к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

В абзаце 5 пункта 109 Положения от ДД.ММ.ГГГГ N 590 содержится указание на то, что в случаях назначения пенсий на льготных условиях или в льготных размерах работа или другая деятельность, приравниваемая к работе, дающей право на указанные пенсии, учитывается в размере, не превышающем имеющегося стажа работы, дающей право на пенсию на льготных условиях или в льготных размерах.

Военная служба по призыву до ДД.ММ.ГГГГ может включаться в северный стаж при наличии одновременно следующих условий:

- военная служба являлась службой по призыву (срочная служба) в качестве солдат, матросов, сержантов, старшин и военных строителей;

- военная служба проходила в районах, относящихся в период ее прохождения к районам Крайнего Севера или приравненных к ним местностям;

- перерыв между увольнением с военной службы и устройством на работу составляет не более 3 месяцев;

- на дату зачисления на работу после окончания военной службы территория, где осуществлялась работа, также относилась к районам Крайнего Севера или приравненным к ним местностям;

- поступление на вышеуказанную работу состоялось до ДД.ММ.ГГГГ.

Исходя из того, что истец проходил службу в Вооруженных Силах ФИО4 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, что подтверждается трудовой книжкой и военным билетом, службу проходил матросом на военном корабле Камчатский комсомолец в/ч 09681 на территории 

<

адрес> приравнённых к районах Крайнего Севера и после окончания военной службы по призыву осуществлялась работа, которая так же относилась к районам Крайнего Севера или приравнённых к ним местностям, перерыва между увольнением с военной службы по призыву и работой составляла не более 3 месяцев, данные периоды подлежат включению в страховой стаж дающий право на назначение досрочной страховой пенсии.

В соответствие со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Не предоставление государственными органами сведений, подтверждающих трудовой стаж истца, не может являться основанием для лишения истца права на установление страховой пенсии по старости, гарантированное Конституцией Российской Федерации.

Трудовая книжка истца содержит типографским способом нанесенные данные о дате ее выпуска, сведения, указанные в трудовой книжке, достаточно подтверждают факт службы истца в советской армии в спорный период.

Разрешая заявленные требования, оценив представленные доказательства, по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд исходит из того, что спорные периоды истца подтверждаются записями в трудовой книжке, содержащими сведения о начале и окончании службы, сведениями о началах и об окончаниях работы, а также то, что работник не может нести ответственность за правильность заполнения трудовой книжки работодателем, с учетом установленных обстоятельств само по себе ненадлежащее исполнение работодателем требований действующего законодательства по заполнению трудовых книжек не может являться достаточным основанием для лишения работника прав на пенсионное обеспечение. 

В соответствии со статьей 22 Федеральный закон от ДД.ММ.ГГГГ N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ (дата обращения за назначением пенсии).

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> о признании незаконным отказа в назначении досрочной страховой пенсии по старости удовлетворить частично.

Признать незаконными решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения досрочной страховой пенсии по старости.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> включить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения необходимых для назначения досрочной страховой пенсии по старости: в северный стаж период военной службы по призыву в ВС ФИО4 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ как три календарных года работы соответственно в районах Крайнего Севера или приравненных к ним местностях, в специальный стаж для назначения пенсии в связи с особыми условиями труда периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности помощника машиниста тепловоза, слесаря по ремонту подвижного состава ПО «Ждановтяжмаш», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности слесаря по ремонту подвижного состава Комбината Азовсталь им.Орджоникидзе, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности матроса Камчатского судоремонтного объединения «КАМСУДО», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности боцмана ООО «СИ ЛАЙНС», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности матроса ООО «АТИК», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должностях матроса, боцмана ООО «Морской ветер», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности боцмана ООО «Устькамчатрыба», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работа в должности боцмана ООО «Рыболовная компания «Таллер Ист», период обучения с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ пропорционально отработанному времени.

Обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по 

<

адрес> ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения досрочную страховую пенсию по старости с даты возникновения права на получение пенсии – с ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Севастопольский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Ленинский районный суд 

<

адрес>. Решение в окончательно форме составлено ДД.ММ.ГГГГ.

Судья Ленинского районного суда 

<

адрес> К.В.Кукурекин