<

№ обезличен>

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г.Химки, Московская область 19 октября 2017 года

Химкинский городской суд Московской области в составе 

председательствующего судьи Букина Д.В. 

при секретаре Фрейдине В.М., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Главному управлению ПФР 

<

№ обезличен> по 

<

адрес> и Московской области о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда,

УСТАНОВИЛ

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Главному управлению ПФР 

<

№ обезличен> по 

<

адрес> и Московской области о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда. В обоснование требований указал, что при определении права на досрочную трудовую пенсию ответчиком не был включен в специальный стаж периоды работы с 

<

дата> по 

<

дата> маляром-штукатуром и с 

<

дата> по 

<

дата> слесарем-монтажником по общемонтажным работам и оборудованию общего назначения на ремонтном заводе «Гидроаппарат» на участке снаряжения и расснаряжения спец.изделий. Полагал, что спорный период подлежит включению в специальный стаж в связи с занятостью с тяжелыми условиями труда на условиях полного рабочего дня. 

В судебном заседании представители поддержали иск.

Государственное учреждение – Главное управление ПФР 

<

№ обезличен> по 

<

адрес> и Московской области иск не признало, в его удовлетворении просило суд, поддержав мотивы, изложенные в протоколе комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан.

Выслушав объяснения явившихся лиц, участвующих в деле, исследовав представленные в деле доказательства, суд приходит к следующим выводам.

Согласно п/п.2 п.1 ст. 27 Федерального закона от 

<

дата> № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного законом, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Постановлением Правительства РФ от 

<

дата> 

<

№ обезличен> утверждены списки производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», согласно которым при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список 

<

№ обезличен> производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета М. С. от 

<

дата> 

<

№ обезличен>.

Списком N 1 профессий, работ и должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение предусмотрено в разделе IX "Производство взрывчатых, инициирующих веществ, порохов и снаряжение боеприпасов" в пункте 7 Сборка, разборка, снаряжение, расснаряжение, ремонт всех видов боеприпасов, боевых частей, снаряженных твердотопливных ракетных двигателей, пиротехнических изделий, средств инициирования, других комплектующих, содержащих продукты, указанные в пунктах 2 - 3 право на пенсию на льготных условиях для рабочих, руководителей и специалистов, занятых полный рабочий день в технологическом процессе и на ремонте в указанных производствах, а также при отработке новых технологий этих производств (позиция 10907000-1754ж).

Списком N 1 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на льготное пенсионное обеспечение, разделом IX "Производство взрывчатых, инициирующих веществ, порохов и снаряжения боеприпасов", утвержденным Постановлением ФИО2 от 

<

дата> N 1173, подразделом 8 были предусмотрены рабочие и инженерно-технические работники, занятые полный рабочий день на снаряжении и расснаряжении: снарядов, авиабомб, мин, торпед, патронов, гранат, дымовых средств и других боеприпасов и элементов к ним, на сборке реактивных боеприпасов, на прессовании и патронировании изделий из взрывчатых веществ и на наполнении ампул противохимических пакетов.

Из разъяснений Министерства труда России от 

<

дата> N 33-11 "О льготном пенсионном обеспечении" следует, что правом на льготное пенсионное обеспечение в производстве взрывчатых веществ пользуются рабочие, руководители и специалисты, занятые в технологическом процессе указанных производств. К ним относятся те работники, которые выполняют операции, указанные в технологическом процессе производства того или иного вещества и руководят выполнением этих операций.

Анализ приведенных норм позволяет придти к выводу о том, что правом на досрочную трудовую пенсию пользуется не все работники предприятия, осуществляющего снаряжения и расснаряжения спец.изделий, а только те, которые непосредственно заняты в данном технологическом процессе.

Из наименований предприятия (ремонтный завод «Гидроаппарат») и профессий истца в спорный период (маляр-штукатур, слесарь-монтажник по общемонтажным работам и оборудованию общего назначения) нельзя сделать вывод о том, что трудовая функция истца на данном принятии была связана со снаряжением и расснаряжением боеприпасов.

Доказательств того, что на ремонтном заводе «Гидроаппарат» в спорный период осуществлялись снаряжение и расснаряжение специальных изделий (положение о снаряжательном производстве, схема производства, расчет загрузки трудоемкости в снаряжательном производстве, технологические инструкции) и что в должностные обязанности маляра-штукатура и слесаря-монтажника входило выполнение таких работ (должностная инструкция) не представлено.

Справка, уточняющая характер работы и условий труда, от 

<

дата> с указанием, что истец работал полный рабочий день при 5-ти дневной рабочей неделе, не имел совмещения профессий, учебных отпусков, отпусков без сохранения заработной платы, и выполнял вышеуказанные работы по Списку 

<

№ обезличен> опровергается актом документальной проверки, проведенной Управлением ПРФ в 

<

адрес> от 

<

дата>, из которого следует, что сведения о снаряжении и расснаряжении специальных изделий на предприятии отсутствуют, истец в спорный период неоднократно направлялся в колхозы и другие организации на выполнение работ на детской больнице, строительству склада сена, строительства корпусов, в т.ч. по сдельной оплате, а кроме того, имел совмещение профессий в 

<

дата> по 

<

дата> по должности водителя автопогрузчика и находился в отпуске без сохранения заработной платы с 22 по 

<

дата> по семейным обстоятельствам. Изложенное вызывает разумные сомнения в достоверности представленной справки.

Письмо Управления по труду и социальным вопросам Совмина Крыма от мая 1992 года также не подтверждается занятость истца в данном производстве. В данном письме по результатам госэкспертизы условий труда подтверждена обоснованность отнесения соответствующих категорий работников завода, занятых снаряжением и расснаряжением боеприпасов, к Списку 

<

№ обезличен>. Однако, конкретные категории не указаны, из содержания письма бесспорно неясно, относятся ли к данным категориям маляры-штукатуры, слесари-монтажники по общемонтажным работам и оборудованию общего назначения.

Руководствуясь ст.ст. 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

РЕШИЛ

В удовлетворении иска ФИО1 к Государственному учреждению – Главному управлению ПФР 

<

№ обезличен> по 

<

адрес> и Московской области о включении периодов работы с 

<

дата> по 

<

дата> маляром-штукатуром и с 

<

дата> по 

<

дата> слесарем-монтажником по общемонтажным работам и оборудованию общего назначения на ремонтном заводе «Гидроаппарат» Республики Украина в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, и обязании назначить досрочную трудовую пенсию по старости с 

<

дата> отказать.

Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Химкинский городской суд Московской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Д.В. Букин