Дело №2-1113/17

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

15 мая 2017 года г. Ижевск

Индустриальный районный суд г.Ижевска в составе:

Судьи Кочеткова Д.В. 

при секретаре Зиминой Н. А., 

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ижевске (межрайонное) Удмуртской Республики о восстановлении пенсионных прав,

У С Т А Н О В И Л :

Истец обратился в суд с иском к ответчику о восстановлении пенсионных прав. Свои требования с учетом дополнений к исковому заявлению мотивировал тем, что истец ДД.ММ.ГГГГ года рождения и не подпадает под накопительную часть пенсии по федеральному закону от 17.12.2001 N 173-ФЗ, его общий трудовой стаж по трудовой книжке 32 года, пенсия должна рассчитываться по Закону РФ от 20.11.1990 N 340-1"О государственных пенсиях в Российской Федерации", в соответствии с Постановлением Конституционного суда РФ от 29.01.2004 г. № 2-П по формуле: РП = СК х ЗП, РП = 0,62 х 247,65 = 153 р.54 к., где ЗП = отношение заработной платы за определенный период, умноженного на коэффициент. Начисленная истцу пенсия п. 1 и 3 ст. 30, а также п. 1 ст. 14 и п. 25, ст. 29.1 п. 1 федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ из-за разделения трудового стажа (21 год считается, 11 лет не считается) значительно ниже средней.

С учетом уточнения исковых требований просит: 

1. рассчитать размер пенсии по нормам ст. 30 п. 4 федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях» по следующей формуле: РП = ЗР х СК, РП = 247 руб. 65 коп. х 0,62 = 153 руб. 54 коп./мес. (размер пенсии на 80 годы XX века)

153,54 р. х 100 (индекс инфляции) 15354 руб. 30 коп./мес. (размер пенсии на 2012 год XXI века), где: РП – расчетный размер трудовой пенсии; ЗР – среднемесячный заработок застрахованного лица за любые 60 мес. работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. СК – стажевый коэффициент, который равен 0,62. СК - ?32 лет – 25 лет = 7 лет х 0,01 = 0,07 + 0,55 = 0,62;

2. начислить пенсию с дополнительными 3 года и 9 месяцев, что составляет недовыплату в размере 146251 руб. с -Дата- по 2016 г.

В судебном заседании истец на уточненных исковых требованиях настаивал по основаниям, указанным в исковом заявлении. 

Представитель ответчика ФИО2, действующая на основании доверенности, исковые требования не признала, поддержала следующие письменные возражения.

-Дата- ФИО1 обратился в УПФР в городе Ижевске (межрайонное) УР (далее — Управление) с заявлением о назначении пенсии в соответствии с ч.2 ст. 32 Закона РФ от -Дата- № "О занятости населения в Российской Федерации" и ст. 7 Федерального закона РФ от 15.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Управлением при назначении пенсии по старости в соответствии со ст. 7 Закона № 173-ФЗ был применен порядок определения расчетного размера трудовой пенсии, установленный п.3 ст.30 Закона №173-Ф3 как наиболее выгодный. Размер пенсии исчислен исходя из суммы расчетного пенсионного капитала, определенной в соответствии со ст.29.1 Закона № 173-ФЗ, которая складывается из следующих частей:

части расчетного пенсионного капитала (далее — РПК), исчисленного всоответствии со ст. 30 Закона № 173-ФЗ, то есть оценки пенсионных прав по трудовому стажу (стажевому коэффициенту) и заработной плате по состоянию на -Дата-;

суммы валоризации РПК. то есть его повышения на 10% и дополнительнона 1% за каждый полный год «советского» стажа до -Дата-;

суммы страховых взносов и иных поступлений в Пенсионный фонд РФ за застрахованное лицо, начиная с -Дата- по дату назначения пенсии.

Таким образом, в соответствии со ст. 2 Закона № 173-ФЗ РПК включает не только сумму страховых взносов, но и пенсионные права в денежном выражении, приобретенные до вступления в силу Закона № 173-ФЗ. т.е. до -Дата-.

В связи с этим учесть трудовой стаж после 2002 года для определения стажевого коэффициента (оценки пенсионных прав) не представляется возможным, поскольку вместо данного коэффициента учитываются страховые взносы.

Оценка пенсионных прав истца по состоянию на -Дата- осуществляется в соответствии с п. 3 ст. 30 Закона № 173-ФЗ, исходя из которого под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественной деятельности до -Дата-. В данном случае в общий трудовой стаж не подлежит включению период обучения, период выплаты пособий.

Продолжительность общего трудового стажа истца на -Дата- составляет 18 лет 0 месяцев 23 дня, а стажевый коэффициент — 0,55. Продолжительность общего трудового стажа до -Дата- для определения суммы валоризации составляет 14 лет, с учетом которых сумма валоризации РПК составила 24%.

Заработная плата для оценки пенсионных прав истца учтена за 2000-2002 годы по данным персонифицированного учета. При этом отношение среднемесячного заработка истца к среднемесячной заработной плате в стране за этот же период — 1,133, должна быть не свыше 1,2 (с учетом ограничения установленного п. 3 ст. 30 Закона № 173-ФЗ).

Таким образом, сумма РПК истца составила 602 895,99 руб. Размер страховой части трудовой пенсии — 5 918,44 руб. рассчитан путем деления РПК на ожидаемый период выплаты, продолжительностью 204 мес. (ст. 32 Закона № 173-ФЗ).

1. Оценка пенсионных прав

РП - СК х ЗР/ЗП х СШ, где

РП — расчетный размер трудовой пенсии:

СК — стажевый коэффициент, который для мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20 (п.3 ст.30 Закона № 173-ФЗ). У ФИО1 общий трудовой стаж составляет 18 лет 0 месяцев 23 дня, соответственно стажевый коэффициент составляет 0,55:

ЗР — среднемесячный заработок застрахованного лица, у ФИО1 на дату

назначения пенсии составляет 1,133:

ЗП — среднемесячная заработная плата в РФ — 1671.00 руб.

РП = 0,55х 1,133 х 1671.00 = 1041,28 руб.

Оценка пенсионных прав осуществляется путем конвертации в расчетный пенсионный капитал по формуле (п.1 ст.30 Закона № 173-ФЗ): ПК1 - (РП — 450,00 рублей) х Т, где

ПК — величина расчетного пенсионного капитала;

РП — расчетный размер трудовой пенсии;

450,00 рублей — размер базовой части трудовой пенсии по старости на -Дата-;

Т — ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости.

При этом, в соответствии с абз. 8 ч. 1 ст. 30 Закона № 173-ФЗ в случае, если при определении расчетного размера трудовой пенсии в соответствии со ст. 30 Закона № 173-ФЗ застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, то величина расчетного пенсионного капитала при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа (25 лет — 300 мес.) и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа (18 лет 0 месяцев 23 дня – 216,766666 мес.)

ПК1= (1041,28 — 450,00) х 204 х (216,766666 мес./300 мес.) = 87 155,46 руб.

с учетом индексации ПК1 – 87155,46 х 1,307 х 1,177 х 1,114 х 1,127 х 1,16 х 1,204 х 1,269 х

1.1427 х 1,088 = 370 905.25 руб. (на дату назначения).

2. Валоризация (повышение) величины расчетного пенсионного капитала

Сумма валоризации составляет 10% величины НПК и сверх того 1% величины указанного НПК за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до -Дата-.

Размер НПК на -Дата- - 87 155,46 руб. Стаж для валоризации составляет 14 лет 7 месяцев 13 дней, процент валоризации составляет 24% (10% + 14%), сумма валоризации (СВ) составляет 87 155,46 руб. х 24% - 20 917.31 руб.,

с учетом индексации СВ = 20 917.31 х 1.307 х 1.177 х 1Л 14 х 1.127 х 1.16 х 1.204 х 1.269 х 1,1427 х 1.088 = 89 017,26 руб. (на дату назначения).

3. Страховые взносы в ПФР, начиная с 01.01.2002

ПК2 - 142 973,48 руб. - согласно выписке лицевого счета сумма страховых взносов с -Дата- по состоянию на день назначения страховой части трудовой пенсии с учетом индексации.

4. Сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, с учетом которой начисляется размер трудовой пенсии по старости

ПК = ПK1 + СВ + ПК2 = 370 905,25 + 89 017,26 + 142 973.48 - 602 895,99 руб.

5. Размер трудовой пенсии по старости

СЧ = ПК/Т+БЧ

СЧ = 602 895.99 / 204 = 2955.3" руб.

Размер трудовой пенсии по старости = 2955,37 + 2 963,07 = 5 918,44 руб., где (2 963.07 руб. - размер БЧ установлен п.2 ст.14 Закона № 173-ФЗ Фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости лиц, не имеющих на иждивении нетрудоспособных членов семьи, устанавливается в сумме 2 562 рублей в месяц, с учетом индексаций на 1,063 и 1,088 составляет 2963,07 руб.).

Следовательно, размер трудовой пенсии по старости ФИО1 на -Дата- составляет 5 918,44 рублей.

В случае применения ч. 4 ст.30 Закона № 173-ФЗ:

1. Оценка пенсионных прав.

Расчетный размер трудовой пенсии при этом определялся по следующей формуле: РП = ЗР х СК, где:

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.

СК - стажевый коэффициент, который для мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20 (п.4 ст.30 Закона № 173-ФЗ).

РП = 2095,25 руб. х 0,55 - 1152,39 руб.

Однако, в соответствии с абз. 40 ч. 4 ст. 30 Закона № 173-ФЗ расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с настоящим пунктом, при наличии общего трудового стажа, равного 25 лет для мужчин не может превышать сумму, равную 555 рублей 96 копеек (с учетом районного коэффициента – 555,96 х 1,15 = 639,35 руб.).

В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года. При этом величина РПК при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины РПК при полном общем трудовом стаже, который делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа (пункт 1 статьи 30 Закона № 173-ФЗ).

При определении расчетного размера пенсии в соответствии с п. 4 ст. 30 Закона №173-ФЗ к расчетному размеру пенсии начисляется компенсационная выплата в связи с ростом стоимости жизни в Российской Федерации, предусмотренная законодательством Российской Федерации по состоянию на 31 декабря 2001 года (ч. 5 ст. 30 Закона №173-ФЗ).

Оценка пенсионных прав осуществляется путем конвертации в расчетный пенсионный капитал по формуле (п.1 ст.30 Закона № 173-ФЗ): ПК1 - (РП — 450,00 рублей) х Т, где ПK — величина расчетного пенсионного капитала; РП — расчетный размер трудовой пенсии;

450,00 рублей — размер базовой части трудовой пенсии по старости на 01.01.2002; Т — ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости.

При этом, в соответствии с абз. 8 ч. 1 ст. 30 Закона № 173-ФЗ в случае, если при определении расчетного размера трудовой пенсии в соответствии со ст. 30 Закона № 173-ФЗ застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, то величина расчетного пенсионного капитала при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа (25 лет =300 мес.) и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа (18 лет 0 месяцев 23 дня = 216,766666 мес.)

ПК1= (639,35 — 450,00) х 204 х (216,766666 мес./300 мес.) = 27 910,44 руб.

с учетом индексации ПК1 =27 910,44 х 1,307 х 1,177 х 1,114 х 1,127 х 1,16 х 1,204 х 1,269 х 11427х 1,088- 118 777.74 руб. (на дату назначения).

2. Валоризация (повышение) величины расчетного пенсионного капитала

Сумма валоризации составляет 10% величины МПК и сверх того 1% величины указанного НПК за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 01.01.1991

Размер НПК на 01.01.2002 - 27 910,44 руб. Стаж для валоризации составляет 14 лет 7 мес. 13 дней 13 дней, процент валоризации составляет 24% (10% + 14%), сумма валоризации (СВ) составляет 27 910,44 руб. X 24% = 6 698,51 руб..

с учетом индексации СВ - 6 698,51 х 1,307 х 1,177 х 1,114 х 1,127 х 1,16 х 1,204 х 1,269 х 1,1427 х 1,088 = 28 506,68 руб. (на дату назначения).

3. Страховые взносы в ПФР, начиная с 01.01.2002

ПК2 = 142 973,48 руб. - согласно выписке лицевого счета сумма страховых взносов с 01.01.2002 по состоянию на день назначения страховой части трудовой пенсии с учетом индексации.

4. Сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, с учетом которойначисляется размер трудовой пенсии по старости

ПК = ПК1 + СВ + ПК2 =118 777,74 + 28 506,68 + 142 973,48 = 290 257,9 руб. 

6. Размер трудовой пенсии по старости

СЧ = ПК/Т + БЧ

СЧ = 290 257,9 / 204 – 1422,83 руб.

Размер трудовой пенсии по старости – 1422,83 + 2 963,07 = 4 385,9 руб., где (2 963,07 руб. - размер БЧ установлен п.2 ст. 14 Закона № 173-ФЗ Фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости лиц, не имеющих на иждивении нетрудоспособных членов семьи, устанавливается в сумме 2 562 рублей в месяц, с учетом индексаций на 1,063 и 1,088 составляет 2963, 07 руб.).

Следовательно, размер трудовой пенсии по старости ФИО1 по ч.4 ст. 30 Закона № 173-ФЗ на -Дата- составил бы 4 385,9 рублей, что ниже размера пенсии начисленного с применением ч. 3 ст. 30 Закона № 173-ФЗ.

-Дата- ФИО1 обратился в Управление с заявлением о перерасчете размера пенсии, предоставив для перерасчета справки о заработной плате за периоды работы с февраля 1981 по август 1992. В соответствии с ч.1 ст. 20 Закона № 173-ФЗ перерасчет размера трудовой пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии в сторону увеличения. С -Дата- размер пенсии ФИО1 составил 5932,47 руб. с учетом отношения заработной платы к средней по стране 1.137.

С -Дата- ФИО1 была назначена трудовая пенсия по старости в связи с достижением им возраста 60 лет. Размер пенсии составил 6521,15 руб.

В дальнейшем, размер пенсии ФИО1 перерассчитывался на основании его заявления с учетом дополнительного стажа и индексировался согласно нормам пенсионного законодательства.

Так как выплата пенсии ФИО1 производится в соответствии с пенсионным законодательством, исковые требования, предъявленные к Управлению удовлетворению не подлежат.

Суд, исследовав обстоятельства дела, изучив материалы дела, выслушав пояснения сторон, считает исковые требования не подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В силу ст. 7 ФЗ от 17.12.2001 года № 173 –ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», действовавшего в спорный период, право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет, трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.

В соответствии с п. 2 ст. 32 Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 01.07.2011) "О занятости населения в Российской Федерации", по предложению органов службы занятости при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам из числа лиц, указанных в пункте 1 настоящей статьи, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя, с их согласия может назначаться пенсия на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочно назначаемую трудовую пенсию по старости, но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста. Размер этой пенсии определяется по нормам страховой части трудовой пенсии по старости, установленным Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". При этом пункты 21 - 25 статьи 14 указанного Федерального закона не применяются.

В соответствии с п. 3 ст. 30 ФЗ от 17.12.2001 года № 173 –ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле:

РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц:

из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20;

из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается;

ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;

СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1 671 рубль 00 копеек).

Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.

Во всех случаях учета отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) в повышенном размере применяется районный коэффициент, установленный органами государственной власти СССР или федеральными органами государственной власти. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.

В целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с настоящим пунктом под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, в которую включаются:

периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами территории Российской Федерации), члена колхоза или другой кооперативной организации; периоды иной работы, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал обязательному пенсионному страхованию; периоды работы (службы) в военизированной охране, органах специальной связи или в горноспасательной части независимо от ее характера; периоды индивидуальной трудовой деятельности, в том числе в сельском хозяйстве;

Исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, включаемых в общий трудовой стаж в соответствии с настоящим пунктом, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности.

В соответствии с абз. 8 п. 1 ст. 30 ФЗ от 17.12.2001 года № 173 –ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», в случае, если при определении расчетного размера трудовой пенсии в соответствии с настоящей статьей застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, то величина расчетного пенсионного капитала при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа.

В соответствии с п. 4 ст. 30 ФЗ от 17.12.2001 года № 173 –ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле:

РП = ЗР x СК, где:

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок застрахованного лица не подтверждается;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц:

из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет (за исключением лиц, указанных в абзацах седьмом - десятом настоящего пункта), составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20.

В соответствии с абз. 40, 41 п. 4 ст. 30 ФЗ от 17.12.2001 года № 173 –ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с настоящим пунктом, при наличии общего трудового стажа, равного 25 лет для мужчин, при наличии общего трудового стажа, равного по продолжительности страховому стажу, требуемому для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, не может превышать сумму, равную 555 рублей 96 копеек.

Для лиц, проживавших по состоянию на 1 января 2002 года в районах, в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате, суммы, указанные в абзаце сороковом настоящего пункта, в том числе повышенные с учетом продолжительности общего трудового стажа, увеличиваются на соответствующий районный коэффициент. При этом, если установлены разные районные коэффициенты к заработной плате, учитывается коэффициент к заработной плате, установленный в данных районе или местности для рабочих и служащих непроизводственных отраслей.

В судебном заседании установлены следующие обстоятельства, имеющие значение для правильного рассмотрения и разрешения дела:

-Дата- истец -Дата- года рождения в возрасте 58 лет обратился к ответчику с заявлением о назначении и выплате ему страховой части трудовой пенсии по старости на общих основаниях при наличии статуса безработного. 

В данном заявлении истец просил назначить ему пенсию с учетом справки о заработной плате с 2000 по 2001 г., указал, что уведомлен о немаксимальном отношении к заработку. Других документов о трудовом стаже в настоящее время предоставлять не будет. 

Решением ответчика от -Дата- истцу в соответствии с п.3 ст.30 Закона №-Ф3 назначена страховая часть трудовой пенсии по старости с -Дата-, в размере 5918 руб. 44 коп., общий стаж 18 лет 0 месяцев 23 дня, страховой стаж 18 лет 0 месяцев 23 дня, стажевый коэффициент 0,55, стаж, учтенный при валоризации 14 лет 7 месяцев 13 дней.

В последующем страховая часть трудовой пенсии по старости истца с учетом заявления о перерасчете по заработной плате от -Дата- к -Дата- составила 5932 руб. 47 коп., при этом истцом были представлены справки о заработной плате от -Дата- за периоды с февраля 1981 по июль 1992 г. о его работе в филиале АУ УР «Удмуртлес» Красногорский производственный участок помесячно; архивная справка Архивного отдела Администрации МО «Игринский район» от -Дата- № С-896, в соответствии с которой в лицевых счета ОАО «Игринский леспромхоз» и его предшественников значится ФИО1, имеются сведения о его заработной плате за период с июля 1988 г. по август 1992 г. помесячно, расшифровки кодов удержаний нет, подтвердить отчисления в ПФ РФ не представляется возможным.

На основании заявления истца от -Дата- решением ответчика от -Дата- с -Дата- истцу по достижению 60 лет назначена страховая часть трудовой пенсии по старости в размере 6521 руб. 15 коп., общий стаж 18 лет 0 месяцев 23 дня, страховой стаж 18 лет 0 месяцев 23 дня, стажевый коэффициент 0,55, стаж, учтенный при валоризации 14 лет 7 месяцев 13 дней.

Из объяснений истца в судебном заседании и из искового заявления следует, что он не согласен с тем, при оценке пенсионных прав ответчик основывался на п. 3 ст. 30 Закона №-Ф3, считает, что при оценке его пенсионных прав ответчик обязан был производить по п. 4 ст. 30 Закона №-Ф3.

Кроме того, не согласен с тем, что при назначении ему страховой части трудовой пенсии по старости при обращении -Дата- и последующих обращениях был применен стажевый коэффициент 0,55.

Анализируя нормы права и установленные судом обстоятельства, суд приходит к выводу, что действия ответчика при назначении страховой части трудовой пенсии по старости истцу по его заявлениям от -Дата-, от -Дата- являются законными, так как истец просил ответчика назначить страховую часть пенсии по представленным ему документам.

Ответчик, действуя в соответствии с заявлением истца о назначении страховой части пенсии по представленным документам при оценке пенсионных прав истца назначение пенсии произвел в соответствии с п. 3 ст. 30 закона от -Дата- № –ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», поскольку данный вариант предусматривает размер страховой части пенсии в большем размере, чем по п. 4 ст. 30 закона № –ФЗ, обоснованно применив стажевый коэффициент 0,55 в соответствии с п. 3 ст. 30 закона от -Дата- № –ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Из представленных документов ответчиком законно и обоснованно был произведен расчет страхового стажа и назначена истцу страховая часть трудовой пенсии по старости. Так как истец -Дата- просил ответчика назначить ему страховую часть пенсии по представленным документам, являясь безработным, с учетом положений п. 2 ст. 32 Закона РФ от -Дата- N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", то при наличии достаточных сведений о необходимом стаже для назначения страховой части ответчику не было необходимо запрашивать дополнительные документы в том числе и от истца. 

Учитывая доводы истца и заявленные им основания иска суд приходит к выводу, что требование истца о перерасчете размера пенсии по нормам ст. 30 п. 4 федерального закона от -Дата- N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях» удовлетворению не подлежит, так как ответчик законно назначил её истцу в данном размере по представленным документам. 

Требование истца о взыскании недополученной страховой части трудовой пенсии за период с -Дата- по 2016 г в размере 146251 руб., удовлетворению не подлежит, так как суд пришёл к выводу о законности действий ответчика по начислению страховой части трудовой пенсии по старости истцу, в то время как требование о взыскании недополученной страховой части истцом заявлено как производное от требования о незаконности действия. 

Доводы истца являются несостоятельными так как противоречат установленным судом обстоятельствам и противоречат установленному законом порядку назначении страховой части трудовой пенсии, в то время как доводы ответчика основаны на правильном применении пенсионного законодательства. 

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

В иске ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ижевске о восстановлении пенсионных прав, отказать.

Решение суда может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Верховный Суд Удмуртской Республики в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме через суд, вынесший решение. Решение в окончательной форме принято -Дата-.

Судья Кочетков Д.В.