Дело № 2-2671/2024

УИД: 65RS0001-01-2024-000140-69 

ЗАОЧНОЕ 

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

05 марта 2024 года г. Южно-Сахалинск

Южно-Сахалинский городской суд Сахалинской области 

В составе: 

председательствующего судьи Матвеевой Т.П.

при помощнике судьи Козик Д.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску Прокурора города Южно-Сахалинска, действующего в интересах ФИО к Обществу с ограниченной ответственностью «ЭДЭМ» о возложении обязанности обеспечить средствами индивидуальной защиты,

у с т а н о в и л:

Истец прокурор города Южно-Сахалинска, действующий в интересах ФИО обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Эдэм» о возложении обязанности обеспечить средствами индивидуальной защиты, указав, что прокуратурой города Южно-Сахалинска проведена проверка в ООО «Эдэм» по ФИО, в ходе которой установлено, что по состоянию на 22.12.2023 года ОО «Эдэм» ФИО не выдало средства индивидуальной защиты – куртку на утепляющей прокладке. Просит возложить на ответчика обязанность обеспечить ФИО средствами индивидуальной защиты – курткой на утепляющей прокладке в соответствии с требованиями законодательства об охране труда.

В судебном заседании ст. помощник прокурора г. Южно-Сахалинска ФИО настаивала на удовлетворении требований, поскольку до настоящего времени истец средством индивидуальной защиты не обеспечен.

В судебное заседание ФИО не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом.

В соответствии со статьей 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся сторон в порядке заочного производства. 

Заслушав пояснения ст. помощника прокурора, изучив материалы дела, оценив собранные по делу доказательства в их совокупности, суд приходит к следующему.

В соответствии со статьей 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан работодатель обязан: соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором; обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.

В силу статьи 221 Трудового кодекса Российской Федерации для защиты от воздействия вредных и (или) опасных факторов производственной среды и (или) загрязнения, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях, работникам бесплатно выдаются средства индивидуальной защиты и смывающие средства, прошедшие подтверждение соответствия в порядке, установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании.

Средства индивидуальной защиты включают в себя специальную одежду, специальную обувь, дерматологические средства защиты, средства защиты органов дыхания, рук, головы, лица, органа слуха, глаз, средства защиты от падения с высоты и другие средства индивидуальной защиты, требования к которым определяются в соответствии с законодательством Российской Федерации о техническом регулировании.

Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, а также единые Типовые нормы выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Нормы бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств работникам устанавливаются работодателем на основании единых Типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств с учетом результатов специальной оценки условий труда, результатов оценки профессиональных рисков, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии такого представительного органа).

Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу средств индивидуальной защиты, их хранение, а также стирку, химическую чистку, сушку, ремонт и замену средств индивидуальной защиты.

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ 03.10.2008 №543н утверждены «Типовые нормы бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам жилищно-коммунального хозяйства, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением». 

Как следует из пункта 232 приложения Приказа рабочий по комплексной уборке домовладений должен быть обеспечен: костюмом на утепляющей прокладке.

Из материалов дела следует, что ФИО принят на работу в ООО «Эдэм» с 01.04.2022 года, что подтверждается приказом о приеме на работу № от 01.04.2022 года на должность рабочего по комплексной уборке домовладения. 

На основании заявления ФИО прокуратурой города Южно-Сахалинска была проведена проверка, в ходе которой установлено, что ему, работающему в ООО «Эдэм» рабочим по комплексной уборке домовладений, не выдана куртка на утепляющей прокладке.

При таких обстоятельствах, поскольку ответчик не в полной мере обеспечил средствами индивидуальной защиты – курткой на утепляющей прокладке ФИО, работающего рабочим по комплексной уборке домовладений, до настоящего времени не устранены указанные нарушения, суд находит заявленные требования подлежащими удовлетворению.

Согласно статье 206 ГПК РФ при принятии решения суда, обязывающего ответчика совершить определенные действия, суд устанавливает в решении срок, в течение которого решение суда должно быть исполнено.

В связи с чем суд полагает возможным предоставить ответчику срок для исполнения решения суда в течение месяца со дня вступления решения суда в законную силу.

Согласно статьей 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

В этой связи суд взыскивает с ответчика в доход бюджета муниципального образования городского округа «Город Южно-Сахалинск» государственную пошлину в размере 300 рублей.

Руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

р е ш и л:

Исковые требования Прокурора города Южно-Сахалинска, действующего в интересах ФИО к Обществу с ограниченной ответственностью «ЭДЭМ» о возложении обязанности обеспечить средствами индивидуальной защиты, удовлетворить. 

Возложить обязанность на общество с ограниченной ответственностью «Эдэм» (№) в течение месяца со дня вступления в законную силу обеспечить ФИО средствами индивидуальной защиты – курткой на утепляющей прокладке в соответствии с требованиями законодательства об охране труда.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Эдэм» (№) в доход бюджета муниципального образования городской округ «Город Южно-Сахалинск» государственную пошлину в размере 300 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий судья Т.П. Матвеева 

Мотивированное решение суда составлено ДД.ММ.ГГГГ.

Председательствующий судья Т.П. Матвеева